exercice de 2009-2012 Présentation auprès des prestataires de

Fonds Paritaire de Gestion
La formation professionnelle continue des
salariés en Polynésie française
Rencontre des prestataires de formation
le 14/11/2012 au Lycée hôtelier de Tahiti
Rencontre des prestataires de formation
Objectif de la séance :
Rencontrer, informer et échanger avec les prestataires de formation sur les
évolutions au sein du Fonds Paritaire de Gestion
Sommaire :
 Le Fonds Paritaire (gouvernance)
 Evolution des cotisants et des cotisations (juillet)
 Consommation de 2009-2012 (octobre)
 Répartition par secteur d’activité et par secteur
géographique
 Fonds de reliquats
 Evolution des formations
Le Fonds Paritaire de Gestion
Le Fonds Paritaire de Gestion est un partenaire financeur des formations des
entreprises du privé de la Polynésie française.
Il est administré par des partenaires des représentants du monde de
l’entreprise collège patronal et collège des salariés qui veillent à la réalisation
de ses missions et au contrôle de la bonne gestion des fonds.
La gouvernance paritaire
Le Conseil d’Administration (C.A.) constitué de 20 membres, dont le rôle est de :
 choisir en son sein un bureau paritaire selon la répartition paritaire qui comporte
huit postes définie à l’article 10 des statuts




définir les orientations stratégiques du fonds ;
adopter tous les ans le plan d’action et le budget prévisionnel
fixer le règlement comptable et de désigner un commissaire aux comptes ;
arrêter l’organigramme du fonds ;
 arrêter, conformément à l’article 8 de l’accord collectif interprofessionnel, les modalités
de prise en charge des frais de formation engagés par le fonds ou par les entreprises
dans le cadre des formations internes, ainsi que les procédures de prise en charge et de
règlement ;
 décider de l’affectation des résultats
 arrêter les conditions des emprunts et leurs montants ……
Composition du nouveau Bureau suite au élection du 31 août 2012
Christophe PLEE
Patrick GALENON
Yves LAUGROST
Luc TAPETA
Charles BEAUMONT
Aimeho Sébastien CHAROUSSET
Eugène SOMMERS
Pascale THIEBAUT
Président
Vice-président
Trésorier
Trésorier-Adjoint
Secrétaire
Secrétaire- adjoint
Assesseur
Assesseur
1- Quelques chiffres sur les cotisants et leurs cotisations
source indicateurs clés
Evolution des entreprises adhérentes
6 600
6 579
6 550
6 500
6 488
6 467
6 450
6 400
6 350
6 355
6 300
2009 (aout)
2010
2011
2012 (juil)
1- Quelques chiffres sur les cotisants et leurs cotisations (suite)
source indicateurs clés
Evolution des entreprises adhérentes
par tranches d'effectifs
100 salariés et plus
de 50 à 99 salariés
de 20 à 49 salariés
de 10 à 14 salariés
de 5 à 9 salariés
de 1 à 4 salariés
4 738
4 677
964
60 69
331
145
2009 (aout)
4 701
4 461
914
292
de 15 à 19 salariés
307
62 68
933
339
154
2010
297
63 68
150
2011
877
330
292
65 63
148
321
2012 (juil)
1- Moyenne des cotisants et leurs cotisations (suite)
source indicateurs clés
Répartition des adhérents par taille d'entreprise
1%
100 salariés et plus
63 ent.
de 20 à 99 salariés
6%
365 ent.
7%
478 ent.
de 10 à 19 salariés
de 1 à 9 salariés
86%
5 578 ent.
1- Moyenne des cotisants et leurs cotisations (suite)
source indicateurs clés
Répartition des salariés par taille d'entreprise
ENT 1 à 9 sal.
30%
soit
dans
les les
soit 14
14191
158sal.
sal.travaillent
travaillent
dans
5
5 578
566 entreprises
entreprisesdede1 à1 9à salariés
9 salariés
ENT 100 sal et plus
28%
soit 13 472 sal. travaillent dans les 63
entreprises de 100 salariés et plus
100 salariés et plus
de 20 à 99 salariés
de 10 à 19 salariés
ENT 10 à 19 sal.
14%
soit 6 434 sal. travaillent dans les
480 entreprises de 10 à 19 salariés
ENT 20 à 99sal.
28%
soit 13 450 sal. travaillent dans les
364 entreprises de 20 à 49 salariés
de 1 à 9 salariés
1- Quelques chiffres sur les cotisants et leurs cotisations (suite)
source indicateurs clés
49 000
Evolution du nombre de salariés du secteur privé
48 500
48 492
47 989
48 000
47 500
47 424
47 000
46 500
46 148
46 000
2009 (aout)
2010
2011
2012 (juil)
1- Quelques chiffres sur les cotisants et leurs cotisations (suite)
Evolution de la masse salariale du secteur privé
et des cotisations reçues
140 000 000 000
140 711 166 629
138 237 751 413
120 000 000 000
100 000 000 000
80 000 000 000
60 000 000 000
76 621 671 719
60 403 182 198
40 000 000 000
20 000 000 000
181 209 547
703 555 834
691 188 756
383 108 353
2009 (aout)
source indicateurs clés
2010
2011
Masse salariale déclarée à la CPS
2012 (juil)
Cotisations reçues
1- Quelques chiffres sur les cotisants et leurs cotisations (suite)
Cotisations annuelles versées
Cotisations
BRUT (*)
2009 (octobre)
177 553 917
2010 684 757 463
2011 682 055 315
NET (**)
Engagé (***)
Solde
(a)
163 349 604
(b)
71 397 315
c = a-b
91 952 289
629 976 866
331 239 306
298 737 560
620 670 337
419 454 358
201 215 979
% des
engagemen
ts
d=b/a %
44%
53%
68%
86%
342 573 350
295 246 970
47 326 380
2012 (octobre) 380 637 055
(*)Brut = Versement avec frais de gestion
(**)Net = Cotisation total de financement des entreprises = Versement sans les frais de gestion
(***) Engagé = y compris sur FMUT
2- Financement des formations
SYNTHESE SUR TROIS ANS (Octobre 2009 à Octobre 2012)
source : Myopca
Nbre
entreprise
Nombre de
Millésime
ayant
Dossiers déposés
sollicité le
FPG
2009 (octobre)
206
433
2010
603
1 647
2011
881
2 501
2012 (octobre)
968
1 805
Total
2 658
6 386
Total Mt
demandé
Total Coût pris
en charge
105 501 299
955 207 919
603 769 769
674 086 961
2 338 565 948
71 397 315
331 239 306
419 454 358
295 246 970
1 117 337 949
Total
stagiaires
inscrits
4 298
15 665
13 810
13 049
46 822
Accès à la formation
2009
(octobre)
salariés
stagiaires
heures formations effectuées
48 492
4 298
13 123
2010
47 989
15 665
51 796
2011
47 424
13 810
87 391
2012
(octobre)
46 148
13 049
56 269
Total
heures
réalisées
13 123
51 796
87 391
56 269
208 579
2- Financement des formations (suite)
Evolution par tranche d'effectif des entreprises ayant sollicités le FPG
source : Myopca - 31/10/2012
NBRE ENT
2009 (octobre)
2010
2011
2012 (octobre)
Total
1-9 sal
40
267
467
647
1 421
10-19 sal
42
122
165
186
515
20 et + sal
124
214
249
135
722
TOTAL
206
603
881
968
2 658
soit 73% des entreprises correspondent aux petites entreprises (1à19 sal)
27% des entreprises correspondent aux grandes entreprises (20 sal et +)
Bilan année par année
 Exercice 2009 (octobre-décembre)
source : Myopca - 31/12/2009
Nbre
entreprises
2009 (octobre)
ayant
sollicité le
FPG
1-9 sal
40
10-19 sal
42
20 et + sal
124
Total
206
soit au total 2009
206
Sur DTI
Nbre
entreprises
sur DTI
16
23
124
163
Sur FMUT
Mt Prise en
charge sur
DTI
308 225
1 410 268
65 144 770
66 863 263
Mt Prise en
charge sur
FMUT
FMUT
Accordé
Nbre
entreprise Montant de utilisation
s sur
l'enveloppe FMUT
FMUT
2 545 232
1 988 820
4 320 000
5 700 000
24
19
4 534 052
10 020 000
43
71 397 315
0
#DIV/0!
Bilan année par année (suite)
 Exercice 2010
source : Myopca - 31/12/2010
Nbre
entreprises
2010
ayant
sollicité le
FPG
1-9 sal
267
10-19 sal
122
20 et + sal
214
Total
603
soit au total 2010
603
Sur DTI
Sur FMUT
Nbre
entreprises
sur DTI
Mt Prise en
charge sur
DTI
36
42
214
292
3 791 977
9 113 595
276 740 716
289 646 288
Mt Prise en
charge sur
FMUT
FMUT
Accordé
Nbre
entreprise Montant de utilisation
s sur
l'enveloppe FMUT
FMUT
27 726 294
13 866 724
41 580 000
24 000 000
231
80
41 593 018
65 580 000
311
331 239 306
91 265 938
72%
Bilan année par année (suite)
 Exercice 2011
source : Myopca - 31/12/2011
Nbre
entreprises
2011
ayant
sollicité le
FPG
1-9 sal
467
10-19 sal
165
20 et + sal
249
Total
881
soit au total 2011
881
Sur DTI
Nbre
entreprises
sur DTI
39
33
249
321
Sur FMUT
Mt Prise en
charge sur
DTI
3
9
306
319
730 917
079 864
999 561
810 342
Mt Prise en
charge sur
FMUT
FMUT
Accordé
Nbre
entreprise Montant de utilisation
FMUT
s sur
l'enveloppe
FMUT
66 505 577
33 138 439
119 840 000
66 000 000
428
132
99 644 016
185 840 000
560
419 454 358
317 329 021
59%
Bilan année par année (suite)
 Exercice 2012 (janvier-octobre)
source : Myopca - 31/10/2012
Nbre
entreprises
2012 (octobre)
ayant
sollicité le
FPG
1-9 sal
648
10-19 sal
196
20 et + sal
124
Total
968
soit au total 2012
968
Sur DTI
Sur FMUT
Nbre
entreprise Montant de utilisation
FMUT
s sur
l'enveloppe
FMUT
Nbre
entreprises
sur DTI
Mt Prise en
charge sur
DTI
Mt Prise en
charge sur
FMUT
FMUT
Accordé
4
3
124
131
601 563
654 400
120 383 831
121 639 794
116 414 393
57 192 783
180 320 000
96 500 000
644
193
173 607 176
276 820 000
837
295 246 970
325 658 276
85%
3- Répartition des financements par secteur géographique
Evolution par secteur géographique des entreprises
demandant un financement
2009 (oct)
2010
2011
2012 (juil)
Nbre ent.
Iles du vent
Iles sous le vent
Marquises
Australes
Tuamotu - Gambier
total
94%
190
14
0
0
2
206
563
32
1
1
6
603
833
41
2
1
4
881
922
34
1
6
5
968
4- Répartition des financements par secteur d’activité
Etat des consommations par secteur
Nbre ent.
cotisantes par
an
Primaire
Construction
Industrie
Service
total
276
496
373
5 280
6 425
Nbre moyen
entreprise
demandant un
financement
14
82
95
696
887
% de cotisant
demandant un
financement
5%
17%
25%
13%
14%
cotisations
reçues
%
Dépenses
(dépens
de
es/cotisa
formation
tions)
8 364 715
4 945 925
28 882 138 22 645 348
37 121 127 25 868 772
268 205 371 241 786 925
342 573 350 295 246 970
59%
78%
70%
90%
86%
4- Répartition des financements par secteur d’activité (suite)
Evolution par secteur d'activité des entreprises
sollicitant un financement
800
Nbre entreprise
700
600
500
400
300
200
100
0
Primaire
Construction
Industrie
Service
2009 (oct)
1
14
18
173
2010
12
50
64
477
2011
9
92
94
686
2012 (juil)
20
89
108
751
5- Utilisation et consommation de Fonds de Reliquat
Conformément à l’article 10 de l’accord collectif interprofessionnel, le Fonds Paritaire de
gestion est amené à engager des projets de formation sur des secteurs prioritaires validés
au Conseil d’Administration et dont le financement s’effectue sur le reliquat des Fonds
Mutualisés non utilisés.
Les actions portent :
 Energie renouvelable (formation techniques et nouveaux métiers)
 BTP (formation techniques de finition)
 Métiers du tourisme, de la mer, de l’hôtellerie et la restauration (formations aux
techniques de vente spécifique et de nouveau métier tel que guide de randonnées)
 Perliculture (formation à la sécurité)
 Formations diplômantes, qualifiantes
Bilan :
Fonds de Reliquat
Consommé au 31/10/2012
%
2009
2010
48 000 000
43 437 815
231 000 000
28 906 077
90%
13%
Au 31 octobre 2012, 118 entreprises ont bénéficié de ce financement sur Fonds de reliquat,
 47% des entreprises appartiennent à des sociétés de 1à 19 salariés
 53% des entreprises appartiennent à des sociétés de 20 salariés et plus
6- Formations externes :
Evolution du financement des formations externes
(formation animée par un prestataire de formation externe
Nbre total de
dossier
Montant total
financé (réglé)
(DTI et FMUT)
Dont Montant
sur FMUT
%
(part FMUT sur
financement total)
2009
408
67 921 487
5 000 000
7%
2010
1558
319 456 968
42 000 000
13%
2011
2395
410 641 840
100 000 000
24%
2012
1755
292 219 522
174 000 000
60%
Répartition des formations externes par type de
prestataire de formation
Local
Métropole ou international
35%
65%
Merci de votre participation
à cette rencontre
A très bientôt