Plaquette Emplois d`avenir - Région Champagne
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Plaquette Emplois d`avenir - Région Champagne
La formation des tuteurs LES EMPLOIS D’AVENIR Pour réussir l’intégration et la montée en compétence des jeunes, un effort de formation des tuteurs, bénévoles ou salariés, est indispensable : en Champagne-Ardenne : • le Conseil régional et l’Etat, avec l’appui de l’ARIFOR, cofinancent des sessions de 2 jours pour tous les tuteurs salariés des emplois d’avenir, • le Conseil régional propose également de nouveaux modules sur sa plateforme de formation des bénévoles et salariés de l’économie sociale et solidaire. POUR RÉUSSIR UNE INTÉGRATION DURABLE L’aide à l’emploi : Handi insert Plus de 80 % des jeunes demandeurs d’emploi en situation de handicap sont sans qualification et les plus éloignés de l’emploi. Avec Handi Insert, la Région apporte un soutien financier aux employeurs d’association ou d’entreprise de moins de 20 salariés embauchant un travailleur en situation de handicap en emploi d’avenir. Cette aide financière peut atteindre 11 000 €. Votre Cap Emploi ou Région Champagne-Ardenne Direction de la formation et de l’orientation [email protected] Plus d’informations sur les emplois d’avenir sur le site de l’Etat : www.lesemploisdavenir.gouv.fr Crédits photo : Région Champagne-Ardenne - Fotolia • Avril 2013 CONTACTS : LA FORMATION, condition de réussite des emplois d’avenir www.cr-champagne-ardenne.fr LE CONSEIL RÉGIONAL DE CHAMPAGNE-ARDENNE accompagne les employeurs* dans la formation des emplois d’avenir. AVANT L’ENTRÉE AVANT LA SORTIE EN EMPLOI D’AVENIR DE L’EMPLOI D’AVENIR Avec l’appui des Missions locales et des CAP EMPLOI, le Conseil régional propose aux stagiaires de la formation professionnelle actuellement dans les dispositifs préparatoires, en pré-qualification, et plus particulièrement à ceux inscrits à l’Ecole de la Deuxième Chance (E2C) d’accéder à un emploi d’avenir. Pour acquérir des compétences ou préparer des concours, le Conseil régional propose les chèques formation, en enseignement à distance (préparation de concours, mise à niveau, formation professionnelle) d’un montant de 800 € qu’elle cofinance à hauteur de 50 %. PRIME AU TUTORAT RENSEIGNEMENTS : http://foad.cr-champagne-ardenne.fr Les entreprises et associations qui recrutent un jeune sortant de l’E2C en emploi d’avenir peuvent bénéficier d’une prime exceptionnelle de 3 000 €. RENSEIGNEMENTS : [email protected] PENDANT L’EMPLOI D’AVENIR Le Conseil régional cofinance la formation des emplois d’avenir à hauteur de 1 200 € maximum par emploi d’avenir pour : • les formations qualifiantes ou diplômantes • ou les remises à niveau orientées compétences « pro actif VAE ». * EMPLOYEURS VISÉS : • structures de l’économie sociale et solidaire, • collectivités locales de moins de 5 000 habitants, • et PME de moins de 50 salariés. RENSEIGNEMENTS auprès de votre OPCA (organisme paritaire collecteur agréé) ou du CNFPT ALLO FORMATION EMPLOI D’AVENIR un numéro de téléphone unique : 03 26 21 83 22 pour les entreprises, les associations et les collectivités locales