La Ville de Clermont-Ferrand recrute par voie contractuelle

La Ville de Clermont-Ferrand
Capitale régionale de 143 000 habitants – Agglomération de 283 000 habitants 35 000 étudiants - 6 000 chercheurs - Siège social Michelin - Cadre naturel et patrimonial remarquable Ville sportive et ville leader des musiques actuelles - Capitale mondiale du court métrage
recrute par voie contractuelle
Responsable Santé Publique de la Ville de Clermont-Ferrand - h/f
Cadre d'emploi : catégorie A
Pour la Direction Générale Adjointe Ville Harmonieuse Direction du Développement Social et Urbain
Missions
Sous la responsabilité du Directeur du Développement Social et Urbain, vous êtes chargé(e) de structurer la
politique de la ville de Clermont-Ferrand en matière de santé publique et à ce titre de conduire et d’animer
le Contrat Local de Santé de la Ville.
En qualité de référent de la ville sur la thématique de la santé publique, vous participez aux côtés du
Directeur du développement social et urbain à l’élaboration de la politique de santé publique de la ville en
mettant au centre les habitants. A ce titre, vous êtes partie prenante des différentes instances locales en
matière de santé.
Vous coordonnez le Contrat Local de Santé sur l’ensemble du territoire de la ville de Clermont-Ferrand,
c'est-à-dire vous mettez en œuvre le plan d’actions défini dans le CLS, en étroite relation avec les
signataires du CLS, les professionnels de santé et les différents acteurs intervenant en matière de
prévention et de promotion de la santé.
A ce titre, vous :
- définissez et déployez les actions de promotion de la santé en lien avec les services de la collectivité ;
- animez le réseau des partenaires du CLS (signataires, professionnels de santé et acteurs) ;
- vous attachez à favoriser la participation et la place des habitants au sein de ce CLS et plus largement
au sein des actions de santé publique mises en œuvre notamment par les personnels de la ville et du
CCAS ;
- animez les différentes instances du CLS ;
- actualisez le diagnostic et conduisez l'évaluation du CLS.
Vous accompagnez particulièrement certaines actions phares du CLS comme la mise en place du conseil
local de santé mentale.
Vous travaillerez également en étroite collaboration avec l’animatrice de l’atelier santé ville, dispositif porté
par un partenaire externe et déployé dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville.
Profil
Titulaire d’une formation supérieur (santé publique, promotion de la santé, études sociales), vous disposez
de bonnes connaissances en matière de santé publique, de ses problématiques, de ses institutions et de
ses réseaux. Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée ainsi qu’une connaissance de
l’environnement territorial serait appréciable
Vous maitrisez les techniques d’animation et de conduite de réunions et de démarches participatives. Vous
savez être l’appui technique des élus, des professionnels de santé et autres acteurs du territoire et services
de la ville.
Vous êtes doté de fortes qualités relationnelles et d’une capacité à travailler en réseau (acteurs locaux,
ARS). Dynamique et force de proposition, vous savez faire preuve d’un esprit d’analyse et de méthodologie.
Conditions de travail
LIEU DE TRAVAIL : Hôtel de Ville, 10 rue Philippe Marcombes à Clermont Ferrand
HORAIRES : 35h du lundi au vendredi
27 jours de congés ordinaires + 4 jours du Maire + jours d'ancienneté + RTT - Possibilité de Compte
Epargne Temps
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles,
P.D.A., contrat collectif maintien de salaire, comité d’activités sociales et culturelles
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter :
La Directrice Générale Adjointe Ville Harmonieuse, Mme FROMENT, au 04 73 42 63 17 ou le service
Recrutement au 04 73 42 60 60
Adresser votre dossier de candidature comportant
lettre de motivation + C.V. détaillé + photocopie des diplômes + pour les candidats déjà fonctionnaires : copie du dernier arrêté de
situation administrative, pour les grades soumis à concours : copie du courrier de notification de réussite au concours à :
M. le Maire de Clermont-Ferrand – Direction des Ressources Humaines Hôtel-de-Ville – B.P. 60 – 63033 CLERMONT-FD CEDEX 1
Ou en ligne sur [email protected]
Date limite de dépôt des candidatures le 13/07/2016