Formation « Anglais général
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Formation « Anglais général
Cahier des charges Formation « Anglais général » Contexte : Le centre de recherches de Jouy-en-Josas compte 36 unités dont 3 Très Grandes Unités, 4 unités expérimentales et 5 unités d'appui à la recherche. Les équipes travaillent sur 8 sites en Ile de France. Les trois objets d’étude majeurs sont l’animal, l’aliment et les micro-organismes. Ils s’organisent autour de trois axes thématiques : - les sciences de l’animal [amélioration des populations d’élevage par les biotechnologies de la reproduction, la génétique et l’infectiologie] - les sciences de l’aliment et de l’alimentation [microbiologie, neurologie, nutrition humaine et technologie alimentaire] - les mathématiques appliquées et la bioinformatique Public cible : Cette formation s’adresse à un public hétérogène, composé de personnes travaillant en laboratoires et de personnes exerçant leurs activités en appui à la recherche. Leur point commun est une pratique de l’anglais dans un contexte où il est utilisé de façon irrégulière. Objectif général de la formation : La formation doit permettre à chaque agent de développer, d’améliorer sa compréhension et son expression de l’anglais à l’oral comme à l’écrit. Evaluation : L’organisme de formation devra prévoir une évaluation de positionnement au départ. Cette évaluation aura pour but de : - proposer un parcours individualisé - définir des objectifs à chacun en fonction de son niveau et des besoins liés à son activité. Des points intermédiaires avec des indicateurs de progression tout au long de la formation, et une évaluation finale avec le niveau atteint devront également être proposés. Déroulement de la formation : La formation pourrait se dérouler à partir du mois d’avril sur le centre de recherches de Jouy en Josas. La durée de la formation n’est pas précisée volontairement et peut ainsi faire l’objet de propositions par l’organisme de formation. Forme attendue de la réponse : La proposition de l’organisme de formation devra nous parvenir en format papier et devra comporter : Des éléments relatifs à l’organisme de formation (présentation, partenariats,….) Une proposition pédagogique avec les objectifs, le programme détaillé, des modalités variées et flexibles en fonction des niveaux et des objectifs (cours par téléphone, e-learning, cours en présentiel), un exemplaire de la documentation remise aux formés ou un exemple de didacticiel de la plate-forme e-learning. Un devis détaillé qui fait apparaître le coût journée de la formation, le montant HT et TTC, n° de siret et sirene, code APE, n° TVA intracommunautaire, RIB Le ou les animateurs pressentis pour intervenir sur cette action (CV, expérience similaire dans le domaine,….) Critères de sélection : Proposition pédagogique : 70% Prix : 30% Convention et facturation : Après acceptation de l’offre, une convention sera établie en commun accord et signée entre l’organisme retenu et le pôle des Ressources Humaines / Formation Permanente de Jouy en - Josas. Les prestations objet du marché seront financées par des subventions d’état et le paiement s’effectuera sur service fait et sur présentation de factures, par virement administratif dans un délai maximum de 30 jours. Echéances : Les offres devront être remises par courrier au plus tard : le 17 mars .à 17H00., à l’adresse suivante : INRA Pôle Ressources Humaines - Formation Permanente Bât. 401 Domaine de Vilvert 78350 Jouy en Josas Contact : Mélanie Legrand, Responsable Formation, Pôle des Ressources Humaines, Formation permanente – INRA de Jouy en Josas [email protected]