Premier développeur immobilier des métropoles
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Premier développeur immobilier des métropoles
Premier développeur immobilier des métropoles R A P P O R T A N N U E L 2 0 1 5 A L T A R E A C O G E D I M RAPPORT ANNUEL 2015 SOMMAIRE Altarea Cogedim, un Groupe AlTAREA COGEdIM RElèvE lE dÉFI dES MÉTROPOlES Parce qu’elles concentrent l’essentiel de la croissance démogra phique et économique française. Parce que c’est là que se façonne l’immobilier de demain et que se construit la « ville d’après ». Parce que le Groupe dispose d’un modèle unique U N I Q U E pour anticiper les nouveaux enjeux urbains et pour répondre aux Partenaire des métropoles attentes des habitants et des salariés en matière de consommation, de logement et d’environnement de travail. p. 14 Commerce, logement, immobilier d’entreprise : Altarea Cogedim est le seul Groupe à être présent sur toute la chaîne de valeur immobilière et à disposer pour chacune de ses activités du savoir-faire pour concevoir, développer, commercialiser et gérer des produits immobiliers sur mesure. Aucun autre acteur du marché ne peut se prévaloir d’un tel P E R F O R M A N T Mobiliser les énergies et développer l’esprit entrepreneurial p. 86 S P É C I F I Q U E modèle complet et intégré. Multi-expert au service des collectivités, Promouvoir la personnalité des territoires le Groupe doit aussi son succès à sa capacité à mettre en synergie p. 40 projets mixtes et de véritables « morceaux de ville », au plus près ses différentes expertises pour proposer des solutions intelligentes, créatives et sur mesure. Une force qui lui permet d’imaginer des des nouveaux usages et des attentes de qualité de vie. Conscient des impacts de son activité, Altarea Cogedim agit en entreprise engagée et responsable avec la volonté de réduire son empreinte environnementale, d’être utile au territoire, de satisfaire ses clients et d’associer l’ensemble de ses salariés au succès de l’entreprise. 2/ /3 RAPPORT ANNUEL 2015 m e s s A G e A l a i n ta r a v e l l a , président-fondateur du groupe Altarea Cogedim A L A I N T A R A V E L L A 2015 est l’année de tous les records, avec une croissance « Con ce nt ré e s , glo ba le s, in te ll i g e nte s… c’est d a ns LES MÉTROPOLES q ue l’ o n fa ço nne l’ immo bi l ie r de d e ma i n. » 4/ « au cube » pour Altarea Cogedim. Nos résultats sont ainsi les meilleurs depuis l’introduction en Bourse de l’entreprise, et plus largement depuis sa création. nos trois activités – commerce, logement et immobilier d’entreprise – ont toutes surperformé, affichant une croissance exceptionnelle. Et nos produits ont plus que jamais rencontré leurs clients. Ce succès, nous le devons au travail et à l’extrême implication des équipes en matière de gestion de projets, de sélectivité des produits proposés ou encore de maîtrise des financements. En logement, Cogedim recueille le fruit de ses efforts passés et actuels avec l’atteinte des objectifs fixés. Plus de 6 000 logements ont été réservés cette année, traduisant l’aboutissement de la mutation opérée par notre Groupe en diversifiant sa gamme de production. Cogedim est aujourd’hui résolument un promoteur généraliste. Par ailleurs, la récente acquisition de Pitch Promotion nous permet d’atteindre 7 % de parts de marché, soit le double de ce que possédait Cogedim en 2007 lors de son rachat. En immobilier d’entreprise, considéré par beaucoup comme un marché volatil, Altarea Cogedim affiche également une année exceptionnelle. Investisseur, maître d’ouvrage, gestionnaire pour compte de tiers, notre Groupe est présent sur toute la chaîne de valeur de ce marché. Un positionnement qui nous permet de réaliser un très bon millésime 2015 avec plus de 560 millions d’euros de placements. En commerce, l’année est également très bonne. Les enseignes présentes dans nos centres ont connu une hausse de leur chiffre d’affaires de près de 2 %, alors que la croissance à l’échelle nationale est atone. Fait exceptionnel, nous disposons d’un pipeline de développement puissant, notamment en matière de commerce de flux, avec les derniers succès remportés en gares parisiennes. Je pense naturellement au concours gagné en 2015 pour l’exploitation et la gestion des espaces de commerce de Paris-Austerlitz, qui fait suite au projet de la gare Paris-Montparnasse remporté un an plus tôt. /5 RAPPORT ANNUEL 2015 Notre expertise en matière de commerce de flux est désormais largement reconnue par tous les acteurs du secteur. Ces excellents résultats font de nous le premier développeur immobilier des métropoles, lesquelles concentrent la croissance démographique et économique de l’Hexagone. Investir dans les métropoles, c’est d’abord leur offrir l’opportunité de bénéficier de notre expertise multimétier. À travers toutes les solutions sur mesure que nous proposons, nous sommes les seuls à pouvoir créer pour elles de « véritables morceaux de ville », à accompagner leur développement et à favoriser le mieux-vivre collectif. Un accompagnement d’autant plus efficace que le client final constitue notre priorité. En logement, nous répondons aux fortes attentes exprimées par les habitants, au cœur de recompositions familiales multiples. Les besoins n’ayant jamais été aussi grands dans ce domaine, il faut être capable d’offrir des solutions qualitatives adaptées à ces évolutions. En immobilier d’entreprise, nous imaginons des bureaux ouverts sur la ville, flexibles et répondant aux nouveaux usages suscités par la digitalisation de la société. En commerce, enfin, nous cherchons à recréer du lien entre les consommateurs et à renouveler l’expérience shopping de chacun de nos visiteurs. « Ces excellents résultats font de nous le premier développeur immobilier des métropoles. » 6/ 2015 est par ailleurs marquée par l’extraordinaire reconnaissance des efforts menés dans nos activités en matière de RSE. À ce titre, nous obtenons de très bons résultats au CDP (Carbon Disclosure Project) et au classement GRESB. Rappelons aussi que nous sommes la première foncière de commerce certifiée 100 % BREEAM In-Use. Ces avancées témoignent de nos engagements envers la planète et nous permettent de réaliser chaque année de réelles économies d’énergie dans nos centres. Le développement durable est l’affaire de tous ; il est rentable pour tous. Tous ces bons résultats, nous les devons aux collaborateurs d’Altarea Cogedim, qui constituent le premier actif de l’entreprise. C’est pourquoi j’ai décidé de tous les associer à la croissance et au développement du Groupe. À ce titre, nous avons mené fin 2015 un vaste plan d’actionnariat salarié pour attirer les meilleurs talents et responsabiliser chacun aux enjeux de croissance qui se dressent encore devant nous. En effet, Altarea Cogedim est une entreprise en développement dotée d’objectifs ambitieux. D’ici à 2018, notre volonté est d’atteindre la réservation de 10 000 logements en promotion. En immobilier d’entreprise, nous souhaitons que cette activité soit récurrente, avec un volume de placements de l’ordre de 500 millions d’euros de placements chaque année. Enfin, côté foncière, nous visons le doublement de nos loyers. Nos ambitions sont fortes car nous avons les moyens de les atteindre grâce à l’énergie déployée par les 1 000 collaborateurs du Groupe. Mais aussi parce que l’innovation est au cœur de nos pratiques quotidiennes. Depuis vingt ans, nous ne cessons en effet d’inventer, de créer et d’imaginer ce que seront les solutions de demain dans nos trois métiers. Et grâce à l’équipe pluridisciplinaire AltaFuture, nous insufflons en continu l’esprit d’innovation auprès de tous nos collaborateurs. Nous sommes donc prêts à relever les enjeux qui sont les nôtres et à poursuivre notre croissance utile et maîtrisée, malgré un contexte macroéconomique encore difficile et tendu. « 2015 est marquée p a r l’ e x t r a o rd i n a i re reconnaissance des efforts menés dans nos activités en matière de RSE. » Avec l’investissement de tous, notre aptitude constante à innover et le travail en profondeur mené avec Gilles Boissonnet et Stéphane Theuriau, je suis convaincu des bons résultats à venir en 2016 – et bien au-delà encore – et de notre capacité à accompagner sur le long terme le développement des métropoles et le bien-vivre en ville. /7 RAPPORT ANNUEL 2015 « p e n s e r m o r C e A U x d e v i l l e , C ’ e s t t r A n s f o r m e r l e s m é t r o p o l e s » C o n s e i l d e g é r a n c e : A l a i n ta r a v e l l a , Gilles Boissonnet et stéphane theuriau Stéphane Theuriau Président du directoire de Cogedim, cogérant d’Altarea Cogedim QUel reGArd portez-voUs sUr 2015 ? l’année est exceptionnelle car toutes les activités du Groupe sont en forte accélération. en commerce, la croissance est palpable et confirme une nouvelle fois la pertinence de notre stratégie. Dès 2007, nous avions opéré un recentrage de notre patrimoine sur des sites prime dans les métropoles en proposant des produits sur mesure et à forte valeur ajoutée à nos clients. Témoins de ce succès, les loyers de nos enseignes ont progressé en 2015 tandis que le contexte macroéconomique reste morose… Il s’agit pour nous d’un indicateur clé. L’année reste également marquée par l’acquisition à 100 % du QWARTZ, 1er centre commercial régional digital, situé dans les Hauts-de-Seine, dont le succès est incontestable. Pas moins de 7 millions de visiteurs sont venus découvrir ou redécouvrir ce lieu exceptionnel. Enfin, l’activité du commerce de flux se développe de manière exponentielle. Après Paris-Montparnasse, nous avons remporté en 2015 Paris-Austerlitz, ce qui porte à quatre le nombre de gares parisiennes dont nous allons gérer les espaces commerciaux. Ces succès pourraient même demain dépasser les frontières hexagonales. Côté promotion – logement et immobilier d’entreprise –, la croissance est là. 8/ nous voyons les fruits de la réorganisation lancée il y a deux ans arriver à maturité. Nos capacités stratégiques et nos qualités d’exécution nous permettent de dépasser le seuil historique de 6 000 logements réservés en 2015. Une croissance en volume qui, couplée à une hausse du chiffre d’affaires, permet à Cogedim d’enregistrer un accroissement de sa rentabilité. En immobilier d’entreprise, nos réalisations empreintes de nos convictions ont rencontré leur marché. Les utilisateurs ont validé notre stratégie. Nous avons été ambitieux, précurseurs, et les résultats sont là. QUels sont vos défis et vos oBjeCtifs en CommerCe et en promotion ? en commerce, nous considérons que nos centres sont matures. À nous de poursuivre une gestion sérieuse, pertinente et agile de nos actifs pour maintenir et améliorer la qualité de notre patrimoine et apporter les réponses les plus fines à nos clients. Nos ambitions en matière de développement sont importantes. 2016 sera marquée par l’ouverture de deux centres emblématiques pour le Groupe : L’Avenue 83 près de Toulon, en avril, et Paris Boulevard Alain Taravella Président-fondateur d’Altarea Cogedim Macdonald (Paris 19e). Pour le pôle promotion, à nous d’anticiper au bon rythme. Quand nous concevons nos produits, nous avons conscience qu’ils seront sur le marché deux voire trois ans après. Il faut donc être en mesure de proposer des solutions pertinentes en lien avec les attentes des familles ou des salariés. C’est pourquoi nous passons du temps à écouter nos clients, à imaginer avec eux ce dont ils ont besoin. Enfin, quel que soit le métier concerné, nous continuerons d’accompagner les collectivités sur le long terme. Notre force réside dans notre capacité à répondre de manière globale à leurs problématiques en proposant de créer, pour les métropoles qui nous confient une part d’elles-mêmes, de véritables morceaux de ville. Présent sur toute la chaîne de valeur immobilière en tant que promoteur, investisseur et gestionnaire, notre Groupe est solide et ses atouts sont indéniables. COMMENT VOYEZ-VOUS LES ANNÉES À VENIR ? Gilles Boissonnet Président du directoire d’Altarea Commerce, cogérant d’Altarea Cogedim Les taux d’intérêt sont bas, les dispositions réglementaires stables, le moral général progresse… Toutes les conditions sont réunies pour aider les métropoles à se développer tout en répondant aux besoins essentiels de leurs habitants. Pour les prochaines années, nous souhaitons faire émerger des métropoles à taille humaine en respectant le principe de qualité qui est le nôtre dans toutes nos activités. À nous d’être agiles, d’estimer si les innovations qui jaillissent de toutes parts ont du sens pour nos centres commerciaux, nos logements, nos bureaux… et surtout pour les habitants. À nous d’imaginer des solutions de bons sens, adoptables aisément par tous. Tous les trois, nous sommes optimistes sur le devenir de l’entreprise qui, avec une organisation renouvelée, a su redonner à chaque collaborateur de nouvelles missions, de nouveaux challenges à relever. Le rajeunissement de l’état d’esprit est palpable et l’engagement de tous les collaborateurs est chaque jour plus grand. Le contexte macroéconomique a toute son importance dans la manière dont nos activités vont évoluer. Mais nous sommes confiants, résolument optimistes. /9 RAPPORT ANNUEL 2015 À nouvelle ère, nouveaux défis « Alta re a C o g e dim p a r ti ci p e à la dy na mique d e s mé t ro po le s » L A P A R O L E pou rqu oi accompagn er ce mou vemen t ? À Stéphane Theuriau, Alain Taravella, Gilles Boissonnet Pa r c e q u e l e s m é t r o P o l e s s o n t d e s î lot s d e c r o i s s a n c e fo r t e Elles se caractérisent par un taux de croissance démographique moyen supérieur au reste de la France. Leurs habitants possèdent un revenu annuel moyen de plus de 16 % supérieur à celui des habitants vivant sur le reste du territoire. Pa r c e q u e l e s m é t r o P o l e s s o n t d e s « v i l l e s m è r e s » Elles possèdent la taille critique idéale pour penser de véritables « morceaux de ville ». Les 10 métropoles où Altarea Cogedim est aujourd’hui présent concentrent 70 % du PIB sur près de 10 % du territoire national. « Aujourd’hui, les métropoles regroupent plus de 23 millions d’habitants sur une population totale de 66 millions à l’échelle nationale. Cette densification des villes nous incite à imaginer de nouveaux “modes d’habiter” en lien avec les évolutions de la société et à repenser les solutions immobilières proposées aux habitants. En veillant à la qualité du logement pour tous et à la satisfaction de tous nos clients. » Pa r c e q u e l e s m é t r o P o l e s s o n t l’ e s s e n c e m ê m e d e n ot r e m o d è l e Altarea Cogedim est le seul Groupe immobilier français disposant d’un savoir-faire mixte de développeur sur l’ensemble des classes d’actifs (commerces, logements et résidences services, bureaux et hôtels). Il peut ainsi répondre aux grands enjeux urbains des métropoles. « Plus de 45 % des entreprises sont créées dans 10 des métropoles françaises. Pour elles, nous concevons des immeubles tertiaires qui surperforment les normes environnementales, ouverts sur la ville, servant à la fois leur performance et le bien-être de leurs collaborateurs. » « Parce que 50 % des jeunes attendent de la ville qu’elle leur offre des lieux de consommation conviviaux et adaptés à leurs besoins, nous proposons des formats de commerce innovants, ludiques et expérientiels. Conscients que nous sommes passés de l’économie du lieu à celle du lien, nous injectons du plaisir, des loisirs et de la connexion dans nos centres commerciaux. » 10/ + 700 000 hab itants en cinq ans (total cum ulé 10 m étropoles entre 2008 et 2013) 1/3 de l a p o p ul atio n française sur 10 % du territoire national U n revenu moyen 16,4 % supérieur par rapport au niveau national 70 % d u pi B s u r 10 % d u te r r ito ire n a tio n a l /11 RAPPORT ANNUEL 2015 «QUESTIONS À…» GoUvernAnCe n o t r e o r G a n i s at i o n Parmi les 1 045 collaborateurs qui composent Altarea Cogedim, 343 évoluent dans les équipes de développement et de gestion des centres commerciaux, 702 sont dédiés à la promotion logement et à l’immobilier d’entreprise pour compte de tiers. Présentes majoritairement en France (Île-de-France et régions), les équipes sont aussi implantées en Italie et en Espagne. Elles sont constituées à 73 % de cadres. Pour répondre au développement des trois lignes d’activité, 185 personnes ont été recrutées en 2015 (remplacements compris). C h r i s t i a n d e G o u r n a y, Président du conseil de surveillance c o n s eil d e G ér a n c e QUEL EST VOTRE RÔLE ET CELUI DU CONSEIL DE SURVEILLANCE ? Le conseil de surveillance accompagne la gérance dans les choix des grandes orientations de l’entreprise. Il veille à ce que les règles définies soient respectées et que les risques soient maîtrisés. QUELS SONT LES BÉNÉFICES INDUITS PAR LE MODE DE GOUVERNANCE DE L’ENTREPRISE ? Le collège de gérance reflète bien la culture entrepreneuriale d’Altarea Cogedim : avec trois entrepreneurs pour diriger le Groupe, notre maison est bien armée pour assurer son développement et sa croissance. Chacun stimule par son expertise 12/ professionnelle les réponses concrètes que l’entreprise apporte aux problématiques des métropoles et de leurs habitants. La société Altarea Cogedim est organisée sous la forme de société en commandite par actions. Elle est gérée et administrée par une gérance. Le contrôle permanent de sa gestion est assumé par le conseil de surveillance. Alain Taravella, gérant commandité, président-fondateur du groupe Altarea Cogedim, est entouré par Gilles Boissonnet, cogérant et président du directoire d’Altarea Commerce, et par Stéphane Theuriau, cogérant, président du directoire de Cogedim. QUI SONT LES MEMBRES DU CONSEIL ET QUELLES SONT LEURS MISSIONS ? Je voudrais mettre en avant, d’une part, la diversité des expertises et, d’autre part, l’accroissement de la représentation féminine qui se manifeste en 2016. Au sein du conseil de surveillance, les parcours des membres sont en effet variés : deux investisseurs long terme, deux anciens directeurs financiers de grandes entreprises, une notaire honoraire, deux promoteurs et des entrepreneurs... Je tiens aussi à saluer le taux de féminisation du conseil de surveillance qui, cette année, approche les 40 %. c o n s eil d e s u r v eil l a n c e Présidé par Christian de Gournay, le conseil de surveillance, qui comporte des représentants des grands actionnaires – le fonds ABP et PrédicaCrédit Agricole Assurances – et des membres indépendants, assure le contrôle permanent de la gestion de la Société. Il décide des propositions d’affectation des bénéfices, de la mise en distribution des réserves et des modalités de paiement du dividende, à soumettre à l’assemblée générale des actionnaires. Il se prononce sur tout projet d’augmentation ou de réduction de capital proposé aux actionnaires, et intervient dans la nomination des commissaires aux comptes et des experts en patrimoine immobilier. Il se prononce également sur les projets d’investissement significatifs. Il est assisté de plusieurs comités spécialisés. /13 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT UNIQUE P . 1 4 / 3 9 Paris - Nouvelle Vague /15 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT P R E M I E R D É V E LO P P E U R I M M O B I L I E R DES MÉTROPOLES U n i q U e nOS POSiTiOnS DAnS LeS méTrOPOLeS 2,7 100 % mil l io ns de m 2 de pipeline des p ro jets du G ro up e dans les m étropoles 12 mil l iards d’e u ro s en valeur de ma rch é R É PA R T I T I O N D E S P R OJ E T S E N D É V E LO P P E M E N T PA R M É T R O P O L E Les positions d’Altarea Cogedim dans les métropoles de l’Hexagone sont fortes. 16/ 11,3 % 8,1 % 6,1 % 5% 3,5 % 3,2 % 2,9 % 2,3 % 0,4 % To ulo use N i ce G ra nd Lyo n Grenoble-Annecy N a nte s B o rd ea ux S tra sb o u rg M o ntp e ll i er 52,7 % Grand Paris Nous maîtrisons le plus important portefeuille de projets immobiliers de France dans les métropoles. Ce portefeuille représente près de 2,7 millions de mètres carrés tous produits confondus, soit l’équivalent de 12 milliards d’euros en valeur de marché. M ars e il le Nous développons 100 % de notre activité dans 10 des plus grandes métropoles françaises. Fondé en 1994, le Groupe les accompagne dans le développement de leur territoire pour en améliorer la cohésion et la compétitivité et pour servir le « mieux-vivre collectif ». /17 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT FO N C I È R E E T P R O M OT E U R U n i q U e Un mod èle intég ré Un MODÈLe inTÉGRÉ CRÉATeUR De VALeUR C omme rce L og e me nt P roj e ts mi x te s notre modèle capte toute la chaîne de valeur immobilière et rend tout possible. Altarea Cogedim est une foncière de commerce et un opérateur immobilier multiproduit. I mmobilier d ’ e ntre pr ise Ses trois activités – commerce, logement, immobilier d’entreprise – lui permettent de proposer des solutions immobilières sur mesure et de créer des projets mixtes générateurs de cohésion urbaine. À la fois investisseur, promoteur, asset manager, commercialisateur et gestionnaire pour compte de tiers, le Groupe est présent sur toute la chaîne de valeur immobilière. Il se positionne à la troisième place des foncières de commerce et à la troisième place des promoteurs immobiliers en France. Des métiers q ui couvrent toute la chaîne d e valeur Commercialisateur Maître d’ouvrage 18/ Investisseur Gestionnaire pour compte de tiers Exploitant gestionnaire Asset manager C P I / V E FA /19 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT LA MÉTROPOLE, L A V I L L E D ’A P R È S U n i q U e DeS COnViCTiOnS FOrTeS SUr nOTre méTier ENSEIGNEMENT CONNEXION Présent dans les plus grandes métropoles de l’Hexagone, Altarea Cogedim y développe des positions fortes qui témoignent de la pertinence des convictions défendues sur chacune de ses activités pour répondre aux mutations urbaines. M U LT I F O N C T I O N N AT U R E DENSITÉ G É N É R AT I O N S QUALITÉ DE VIE nOS COnViCTiOnS, renDre LeS méTrOPOLeS : MIXITÉ C L I M AT C U LT U R E 20/ ACCeSSiBLeS miXTeS COnneCTéeS Montaudran / Toulouse Euromed Center / Marseille Inspirations / Nantes ACCESSIBILITÉ /21 RAPPORT ANNUEL 2015 22/ UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT le coMMerce de deMain L E LO G E M E N T DE DEMAIN Concevoir des centres commerciaux où le commerce se mêle aux loisirs, à la restauration et aux services pour répondre aux besoins des consommateurs voire les anticiper : telle est notre ambition. C’est pourquoi nous imaginons des centres commerciaux propices à la convivialité, aux rencontres. De créateurs de « lieux », nous devenons créateurs de « liens » en offrant à nos clients des expériences de consommation et de loisirs nouvelles, à la fois partagées et connectées. Avec nous, le centre commercial de demain sera résolument « commerçant », au service des enseignes et des consommateurs finaux. À ce titre, la Digital Factory (lire p. 28) constitue une avancée majeure destinée à renseigner les marques présentes dans nos centres sur la typologie des visiteurs. Un écosystème numérique qui permet de mieux connaître nos clients et, donc, de toujours mieux les satisfaire. Aujourd’hui, nous dressons le constat que, dans une société dite « communicante », les individus ne se parlent pas ou se parlent peu. Notre conviction réside dans notre capacité à recréer des espaces de vie intégrant des terrasses, des jardins paysagers partagés, des espaces « hôtes », des salles de sport, des locaux à vélos communs, des conciergeries, des espaces de partage, de la connectique… On ne conçoit plus des appartements comme hier. Nous avons conscience qu’en logement, aussi, les clients désirent plus d’attention, de soins, de lieux partagés… Il faut être en capacité de proposer des solutions pour des familles recomposées ou des biens pour des familles ultraconnectées… L’appartement type n’existe pas. Nous sommes convaincus que les codes du logement doivent évoluer. La différence Cogedim réside dans l’attention portée à nos clients ainsi que dans la qualité de conception d’ensemble… Habiter Cogedim, c’est retrouver le plaisir d’habiter. /23 RAPPORT ANNUEL 2015 24/ UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT le bureau de deMain L E S P R OJ E T S MIXTES nous en sommes convaincus, un immeuble de bureaux doit être un levier de créativité au service de la performance des entreprises et de leurs salariés. Aussi croyons-nous fermement à la rencontre entre l’univers de la promotion et celui de l’architecture. Pour nous, un immeuble de bureaux n’a de sens dans le monde actuel que s’il apporte une réelle valeur ajoutée en termes d’usage et de design. C’est bien l’avis des architectes avec lesquels nous travaillons pour mener à bien des opérations emblématiques et inventer dès aujourd’hui le bureau de demain. Avec eux, nous partageons cinq convictions fortes : le bureau de demain sera ouvert sur la ville, flexible, adapté aux nouveaux usages, vecteur de l’image de l’entreprise et pourra résulter de restructurations créatives. C’est pourquoi nous avons une double exigence : l’emplacement des bâtiments, avec le constat d’un retour des entreprises en centre-ville; et la qualité architecturale. Cette combinaison est un facteur d’intensité urbaine. C’est aussi le meilleur moyen pour les entreprises de gagner la bataille de la séduction des talents. Ces convictions, qui portent l’ensemble de nos métiers, constituent le socle d’une vision partagée et d’un état d’esprit polyvalent favorisant les synergies. Travailler en « mode projet » est l’un de nos plus grands atouts, une agilité qui nous permet de proposer aux collectivités locales de véritables « morceaux de ville » associant logements, bureaux, commerces et hôtels. Avec pour ambition de répondre aux nouveaux enjeux urbains et de favoriser le « mieux-vivre » collectif. 5 p ro jets mixtes g ag nés en 2015, représentant un chiffre d’affaires potentiel de 600 M€ B ezons C œur de Ville Strasbourg Fischer Hospices C ivils de Lyon Toulouse Montaudran Gif- sur- Yvette /25 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT I N N OVAT I O N Au service de toutes les entités, AltaFuture a pour mission d’allumer la flamme de l’innovation et de l’entretenir. U n i q U e DeS LABS POUR RÉPOnDRe AUx nOUVeAUx USAGeS AltaFuture Études prospectives Grand partenaire immobilier des métropoles françaises, Altarea Cogedim façonne – avec et pour elles – l’immobilier de demain. Pour répondre à la mutation des usages et à la digitalisation de la société, qui révolutionnent les modes de vie, ses « Labs » lui permettent d’imaginer les solutions de demain. Benchmark / veille Incitations internes à innover Développer l’ o p e n innovation Aider à tester de nouveaux concepts Quatre enjeux pour innover nOUVeAUx USAGeS CLienTS i n n O VAT i O n C U LT U R e 26/ Structure consacrée à l’innovation, AltaFuture réfléchit à l’évolution du marché de l’immobilier dans toutes ses composantes, avec pour ambition de mieux servir les métropoles et leurs habitants et de répondre de manière créative aux nouveaux enjeux urbains. À titre d’exemple, AltaFuture noue pour le Groupe des partenariats structurants avec des incubateurs comme Paris&Co ou Immowell Lab. PROxiMiTÉ /27 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT FO C U S S U R U N E N O U V E L L E G É N É R AT I O N D E P R OJ E T CONNEXION Digital Factory Web multicanal Directory Géolocalisation Fidélité Fréquentation Bornes Nantes / Inspirations Data management platform La Digital Factory, concept de « commerce connecté », est un écosystème numérique couplé à une data management platform, une importante base de données sur les parcours physiques et les comportements d’achat. Elle permet au Groupe d’imaginer de nouvelles actions pour satisfaire ses clients, dans le respect des règles 28/ de protection des données individuelles. Déployée au QWARTZ, premier centre commercial connecté (Hauts-de-Seine), elle sera mise en place à Cap 3000 (Saint-Laurent-du-Var) et bientôt à L’Avenue 83 (Toulon-La Valette), dans les implantations parisiennes du Bd Macdonald et de Bercy Village. À Nantes, dans le Quartier de la Création, Altarea Cogedim développe une opération appelée Inspirations. À sa livraison, ce projet constituera un concentré des savoir-faire du Groupe en matière d’innovation. Engie), terrasses pour tous équipées, espaces de rangement, œuvre d’art pérenne (partenariat Voyage à Nantes)… Tout est imaginé pour faciliter et agrémenter le quotidien des résidents. Logements pour certains dédiés à la colocation, mutabilité des espaces… le programme Inspirations répond aux nouveaux usages et aux attentes de la société. Cet ensemble de plus de 500 appartements comportera de nombreux services : solariums privatifs en toiture, locaux vélos nouvelle génération avec ateliers de réparation partagés, conciergerie commune à l’ensemble des quatre immeubles composant l’opération (partenariat Enfin, grâce à son travail de recherche et développement, Altarea Cogedim développe sur place un programme où les halls seront connectés et intelligents. Des consignes numériques seront disposées sur place pour y déposer des colis volumineux. Le programme prévoit enfin le développement d’une application smartphone unique regroupant les résidents et le réseau social de quartier afin de recréer du lien en ville. /29 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT U n i q U e Une exiGenCe : LA SATiSFACTiOn eT Le Bien-êTRe DeS CLienTS Quelle que soit l’activité concernée, Altarea Cogedim place le client au cœur de sa stratégie. En 2015, il a accéléré la transformation de ses métiers et de son organisation en exprimant des convictions fortes sur chacune de ses activités et en démontrant son engagement au service de la satisfaction client. LOGeMenT / METTRE LE CLIENT AU CœUR DES PRéOCCUPATIONS En 2015, Cogedim Logement a opéré une profonde réorganisation de son activité, dans l’optique de mieux comprendre les attentes des clients et de favoriser les échanges. Un pôle clients a ainsi été créé. Sa mission : offrir à l’acheteur une meilleure visibilité, un accompagnement dans la personnalisation de son logement, des conseils dans les choix à opérer et un dialogue renforcé tout au long de son parcours. Et ce, du contrat de réservation à la livraison et au service après-vente. Des études de satisfaction, avant et après livraison, sont régulièrement menées. Autre évolution à venir : la création d’une direction produits et services, chargée de réfléchir aux nouveaux services – conciergerie, par exemple – 30/ à proposer dans les immeubles. Enfin, un « Cogedim Store » regroupant l’ensemble des offres immobilières du Groupe, s’installe à Bercy Village. Le début d’année a également vu la refonte du site www.cogedim.com – plus simple, plus ergonomique, plus efficace –, désormais mieux adapté aux nouveaux usages mobiles des internautes. COMMeRCe / ACCROîTRE LA CONNAISSANCE DU CLIENT ET CRéER DE NOUVEAUx LIENS Avec l’accélération de la révolution numérique, l’univers du commerce connaît de profonds bouleversements. Pour séduire et fidéliser la clientèle de ses centres commerciaux, Altarea Cogedim conçoit des espaces innovants de plus en plus attractifs où se mêlent services, événements ludiques et expérience shopping connectée et renouvelée. Dans cet esprit, le Groupe a notamment créé une équipe dédiée au « commerce éphémère » dans ses centres commerciaux. Ainsi, au QWARTZ, elle propose des « magasins éphémères » à des enseignes émergentes ou absentes de France, qui peuvent louer, pour trois ou six mois, un espace de 200 m2 clés en main, sans avoir besoin d’investir en aménagement intérieur. Pour être toujours plus proche de ses clients, le Groupe s’appuie également sur sa force d’innovation, qui s’est illustrée par le déploiement de la Digital Factory. Cet outil collecte les informations clients issues des multiples canaux de l’entreprise et les centralise sur une plateforme unique de traitement de données pour les exploiter en temps réel. Il permet de mieux connaître les parcours clients et de fournir des solutions à haute valeur ajoutée aux visiteurs ou aux enseignes. Développé pour la première fois au QWARTZ, il sera bientôt déployé à Cap3000 et à L’Avenue 83. Enfin, en entrant au capital d’Openfield par l’intermédiaire de son président-fondateur, Altarea Cogedim renforce son expertise dans le traitement des smart data en affinant davantage sa connaissance des parcours clients pour leur offrir une palette de services toujours plus ciblés. BUREAUX / ANTICIPER LA MUTATION DES USAGES ET DES PRATIQUES Référence sur le marché de l’immobilier d’entreprise, Altarea Cogedim développe un business model économique complet et intégré, qui lui permet de concevoir les bureaux de demain et de les réenchanter. À l’écoute des besoins des entreprises et de leurs collaborateurs, le Groupe a anticipé la mutation des usages et des pratiques en imaginant des espaces sur mesure, flexibles, évolutifs, accessibles en transports en commun et ouverts sur la ville. Le challenge est bel et bien de trouver un équilibre entre flexibilité et standardisation de l’immobilier de bureaux, de passer d’une ère quantitative à une ère qualitative où l’immeuble de bureaux incarne une certaine idée de l’entreprise, plus humaine et plus connectée. MIEUX-VIVRE / COMBINER INNOVATION ET DURABILITÉ Pour ses activités de commerce, de promotion logement ou d’immobilier tertiaire, le Groupe ambitionne d’accompagner les évolutions sociétales. Altarea Cogedim s’est donc doté d’une équipe innovation qui, associée à celle du développement durable, favorise l’expérimentation de produits et services pour toujours mieux satisfaire les clients. Cette démarche s’appuie sur la recherche de concepts – espaces conviviaux, services novateurs, accompagnement personnalisé, événements sur mesure… – en faveur de projets plus efficients, plus durables et axés sur le bien-être des clients et des utilisateurs. Le Groupe en est convaincu : une approche RSE combinant durabilité et innovation constitue un vrai moteur de progrès pour les métropoles et leurs habitants. /31 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT U n i q U e DeS LiGneS méTierS AU SerViCe De nOTre ACTiViTé P r o P o s e r u n e e x P é r i e n c e d ’a c h at u n i q u e Altarea Cogedim imagine pour ses enseignes partenaires et ses clients finaux de nouveaux formats de commerces. Toujours en recherche d’innovations, le Groupe réfléchit au commerce de demain pour répondre aux attentes des consommateurs, aux exigences des enseignes et aux besoins des territoires. 2015 est une année charnière pour Altarea Cogedim avec la création, la restructuration ou 32/ le développement de grands centres commerciaux régionaux, le gain d’appels d’offres de premier plan en matière de commerces de flux en gares ou encore la dynamisation de ses retail parks. Se DéPLOyer SUr DeS TerriTOireS STrATéGiqUeS en 2015, le Groupe a poursuivi le recentrage de son patrimoine sur des actifs premium de très grande taille. Aujourd’hui, le Groupe dispose de 39 centres en patrimoine proches de 100 millions d’euros en moyenne. En 2015, Altarea Cogedim a ainsi vendu quatre centres commerciaux en Italie. Il a également poursuivi les travaux d’extensionrénovation du centre commercial régional mythique Cap 3000, avec pour objectif d’accueillir sur 135 000 m2 quelque 300 boutiques et restaurants et d’en faire l’un des plus grands centres commerciaux de France, ouvert sur la mer. Situé à proximité de l’aéroport de Nice-Côte d’Azur, au cœur d’une zone de chalandise puissante et qualitative, Cap 3000 bénéficie d’un flux touristique significatif et récurrent. CONJUGUER COMMERCE ET LOISIRS Les projets de centres commerciaux alliant commerce et loisirs constituent un modèle original, plus que jamais en phase avec les aspirations de la société. Véritables lieux de vie, ils renouvellent le parcours shopping en associant aux boutiques et magasins des restaurants, des multiplexes, des espaces fitness et des concepts loisirs pour les enfants. Après Bercy Village à Paris et Carré de Soie près de Lyon, L’Avenue 83 à La Valette-du-Var, près de Toulon, et ParisBoulevard Macdonald ouvrent leurs portes en 2016 sur deux sites exceptionnels. Commerce connecté et Digital Factory Conscient de l’évolution des pratiques et de la digitalisation de la société, Altarea Cogedim offre à ses clients une expérience connectée. Le QWARTZ est le premier centre équipé des fonctionnalités de la Digital Factory. Cet écosystème numérique permet au centre de collecter des informations clés sur les parcours physiques et les comportements d’achat et ce, dans le plus strict respect des libertés individuelles. Désormais intégrée à l’ensemble des nouveaux projets, la Digital Factory est progressivement déployée dans les principaux centres commerciaux déjà ouverts au public. /33 RAPPORT ANNUEL 2015 COnFirmer Le LeADerSHiP DAnS Le COmmerCe De FLUX Altarea Cogedim conçoit des projets visant à métamorphoser les gares en de véritables lieux de vie, pour les voyageurs autant que pour les riverains. Anticipant les nouveaux usages, le Groupe ne cesse d’étendre son expertise, d’enrichir ses compétences et de conjuguer ses savoir-faire d’aménageur et d’opérateur de commerce de flux sur les lieux de transit. Après avoir été retenu en 2002 pour la gare du Nord, en 2008 pour la gare de l’Est et en 2014 pour la gare Montparnasse à Paris, Altarea Cogedim a été choisi en 2015 pour la modernisation et l’exploitation des espaces commerciaux de la gare d’Austerlitz. UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT SOiGner LeS enTréeS De ViLLe Les espaces commerciaux d’entrée de ville, au concept original, ont un parti pris environnemental fort, une architecture soignée conjuguée à une offre qualitative « mass market ». Ils exigent des sites de grande qualité et une zone de chalandise ciblée. En 2015, Altarea Cogedim a réinventé son Family Village® d’Aubergenville en ouvrant à côté un village de marques, Marques Avenue A13. Ses atouts exceptionnels (zone de chalandise, accessibilité, design alliant bois et végétal et expérience shopping inédite) permettent de capter une clientèle complémentaire et d’offrir une expérience shopping renouvelée. Quelques mois après son ouverture, Marques Avenue A13 a remporté le prix Janus du commerce 2015, qui consacre la création d’un centre au concept original, 100 % bois. S AT I S FA I R E TO U S L E S « M O D E S D ’ H A B I T E R » ALTAPrOXimiTé reViSiTe LeS PieDS D’immeUBLeS Parce que la structure des familles évolue et que la société change, Altarea Cogedim conçoit des espaces à vivre adaptés aux modes de vie et aux moments de chacun. Avec sa gamme large et diversifiée, il offre des réponses pertinentes à tous les usages d’habitation. Parfaite illustration de la valeur ajoutée apportée par la transversalité entre les trois métiers du Groupe, AltaProximité développe des opérations de commerce de pied d’immeuble pour répondre aux demandes spécifiques des élus, des décideurs locaux et des donneurs d’ordres institutionnels. S’appuyant sur les différents savoir-faire du Groupe, AltaProximité propose une expertise totalement dédiée à la création, la commercialisation, la gestion et l’animation des pieds d’immeubles et des rues commerçantes. En 2015, la collaboration entre les services a permis de remporter des projets tels le programme Grand Cœur à Bures-sur-Yvette et celui de la revitalisation de l’entrée sud de Schiltigheim. UNE OFFRE DE LOGEMENTS DIVERSIFIÉE Euromed Center - Marseille 34/ Altarea Cogedim propose à ses acquéreurs un large choix en matière de logements, apportant une réponse pertinente à tous les segments de marché. Dans le haut de gamme, le programme d’exception Exaltis, situé à Auteuil (Paris 16e), a été un succès commercial dès son lancement en novembre 2015. Le Groupe a également été retenu pour développer les 10 000 m2 de logements de la première tranche du futur quartier d’affaires international Wacken Europe, à Strasbourg. Tout en maintenant son exigence de qualité pour tous, Altarea Cogedim conçoit aussi des logements d’entrée et de milieu de gamme. Cette année a vu le lancement de nombreux programmes sur tout le territoire, ainsi que la livraison de multiples projets dont l’ensemble Nouvelle Vague à Paris (4e), Polychr’home à Montreuil et Sky à Courbevoie, ancien immeuble de bureaux transformé en un projet mixte à dominante logement. Un partenariat sur cinq ans a par ailleurs été conclu avec le groupe SNI (Caisse des Dépôts), dans le cadre du fonds de logement intermédiaire (FLI). LA DIFFÉRENCE COGEDIM RÉAFFIRMÉE L’année 2015 a été l’occasion pour le Groupe de réaffirmer la « différence Cogedim » afin de créer une véritable préférence de marque. /35 RAPPORT ANNUEL 2015 Tout d’abord, à travers une nouvelle campagne de communication dont l’objectif a été de montrer les « plus » au mètre carré offerts par Cogedim et l’attention toute particulière portée aux clients. Cogedim a également marqué sa différence en initiant une nouvelle génération de projets innovants et personnalisables. À l’image du programme Inspirations à Nantes, qui intégrera une conciergerie proposant un panel de services à la personne, des halls connectés intelligents ou encore des consignes numériques. Des services gérés par UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT une application smartphone unique à destination des résidents. Parallèlement, Altarea Cogedim a engagé une revue complète du parcours logement et de l’accompagnement client. À ce titre, le Groupe développe son Cogedim Store, qui sera implanté à Bercy Village (Paris 12e). Il sera doté des dernières technologies immersives, comme la configuration ou la visite de son logement en virtualité augmentée, et proposera à tous les futurs acquéreurs ou clients potentiels de visiter des appartements, témoins du savoir-faire de la marque. résidences services, 100 % bien-être pour les seniors altarea cogedim conçoit pour les seniors autonomes des résidences services sous la marque cogedim club®. À proximité des commerces, des transports et des pôles médicaux et culturels, ces résidences favorisent le lien social et offrent une large gamme de services aux clients locataires. en 2015, la troisième résidence services cogedim club® a été inaugurée à sèvres, en A L L I E R B I E N - Ê T R E E T P E R FO R M A N C E B U S I N E S S région parisienne. après bénodet en février 2016, chambéry et Pégomas ont ouvert en mars 2016. Citadelle d’Arras au total, sept résidences sont ouvertes à ce jour. HiSTOire eT PATrimOine Cogedim Patrimoine, l’usufruit locatif social depuis 2015, le Groupe propose des programmes en démembrement sous la marque cogedim Patrimoine. cet investissement permet d’acquérir un bien en nue-propriété à un prix attractif, tout en cédant la gestion locative à un partenaire social pendant 15 à 20 ans, libérant ainsi l’investisseur de tout souci de gestion et des frais y afférant. ces solutions répondent à une demande à la fois de collectivités locales et d’épargnants dans des municipalités à forte tension foncière. quatre programmes sont en cours de commercialisation à villejuif, nogent-sur-Marne, arcachon et toulouse. 36/ Fort d’un savoir-faire de près de vingt ans, Histoire & Patrimoine est le spécialiste de la restauration de biens immobiliers anciens d’exception. En acquérant 55 % de son capital en mai 2014, Altarea Cogedim a renforcé son expertise dans la rénovation et la réhabilitation des centres urbains. Parmi les réalisations emblématiques de 2015, Histoire & Patrimoine a commencé les travaux de métamorphose du programme de logements 21e District à Pantin qui, sur 249 logements, offrira à ses résidents 44 logements réhabilités. Autre lancement commercial prometteur, celui de la réhabilitation du site historique de l’ancienne caserne Schramm à Arras dont les bâtiments seront reconvertis en 101 logements exploités en résidences seniors par COGEDIM Club® et dont l’ouverture est prévue au 4e trimestre 2017. Le bureau est à un tournant de son histoire. Le rapport au travail change et, avec lui, l’espace de travail. Pour répondre aux nouveaux usages, Altarea Cogedim réenchante le bureau en privilégiant des emplacements centraux et hyperconnectés. Fidèle à son business model complet et intégré, il propose des immeubles tertiaires flexibles et ouverts sur la ville au service du bien-être des collaborateurs et de la performance des entreprises. DES RESTRUCTURATIONS CRÉATIVES Présent dans toutes les grandes métropoles régionales, Altarea Cogedim a réalisé parmi les plus beaux immeubles tertiaires. En 2015, il a par exemple livré le 128/130 boulevard Raspail à Paris au groupe La Française. À travers ce projet de restructuration créative, Altarea Cogedim a souhaité offrir à tout un quartier et à ses utilisateurs un bâtiment réinventé. Une démarche que le Groupe poursuit avec plusieurs projets en cours sur des sites d’exception : le 87 rue de Richelieu, ancien siège d’Allianz à Opéra (Paris 2e), les Tours Pascal à La Défense, ancien siège d’IBM Europe, Kosmo au 190-192 avenue Charles-de-Gaulle (Neuilly-sur-Seine), le 52 Champs-Élysées, le 17 Matignon, Cœur Marais et Fhive… LE SUCCÈS DES « CLÉS EN MAIN UTILISATEURS » Altarea Cogedim est une référence du secteur de l’immobilier d’entreprise. Son modèle lui permet d’occuper une position particulièrement forte sur le marché des « clés en main utilisateurs ». À titre d’exemple, fin 2015, Altarea Cogedim a livré le nouveau siège social /37 RAPPORT ANNUEL 2015 de la Mutuelle des Motards (Mezz’o), dans la ZAC de l’aéroport, au cœur de la métropole de Montpellier. Il a posé la première pierre de l’immeuble Ivoire à Lyon, qui accueillera à sa livraison, en 2017, les équipes lyonnaises de Capgemini. En 2016, c’est au tour du nouveau site Safran, dans l’écoquartier Andromède de la ZAC Toulouse-Blagnac, d’ouvrir ses portes UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT aux trois filiales du Groupe, réunissant 1 500 salariés. À Lyon, Sanofi a choisi le quartier de Gerland – et son Biodistrict (100 ha), qui attire les plus grands noms de l’industrie pharmaceutique – pour y implanter le Siège de Sanofi Pasteur. Ses 750 collaborateurs y disposeront, début 2017, d’espaces de travail flexibles et d’une architecture ouverte et transparente. Les bureaux décrochent quatre Pyramides d’argent aLtaFunD, actEuR DE PREmiER PLan DE L’invEStiSSEmEnt En immobilier d’entreprise, Altarea Cogedim intervient en qualité de promoteur, de prestataire pour compte de tiers ou d’investisseur à travers AltaFund. Ce fonds d’investissement, dont il est le gérant et l’opérateur, est dédié au développement d’actifs prime. En 2015, le Groupe a augmenté son allocation auprès du fonds pour passer de 100 millions d’euros investis à 150 millions d’euros, donnant ainsi une marge de manœuvre supplémentaire pour les futures opérations. En mai 2015, AltaFund s’est associé à Goldman Sachs afin d’acquérir les Tours Pascal à La Défense, un ensemble destiné à être restructuré. 38/ Distingué pour son exigence en matière de création immobilière et sa capacité à accompagner les métropoles dans leur développement économique et territorial, Altarea cogedim a remporté en 2015 quatre pyramides d’argent en immobilier d’entreprise. Des prix qui récompensent les meilleurs programmes régionaux répondant à des critères de performance thermique, d’intégration environnementale, de durabilité, d’esthétique et d’innovation. les quatre lauréats sont : le siège de la mutuelle des motards, baptisé mezz’o, à montpellier ; l’Astrolabe, immeuble de bureaux au cœur d’euromed center à marseille ; le siège social de sanofi pasteur merial à lyon ; et le site de safran à blagnac. P R OJ E T S M I X T E S : CRÉER DES MORCEAUX DE VILLE Acteur multiproduit, Altarea Cogedim conduit des projets innovants de quartiers mixtes, véritables pôles urbains associant bureaux, hôtels, logements et commerces. Ce modèle spécifique lui permet de créer de véritables « morceaux de ville », à l’image de l’immense projet Atlantis Place du Grand Ouest à Massy, qui, à sa livraison, en 2017, constituera la porte sud du Grand Paris. Le Groupe a par ailleurs remporté en 2015 les concours de cinq projets de développement urbains mixtes. En région parisienne, l’opération Cœur de Ville veut enfin donner à Bezons un véritable centre-ville et y développer une mixité de fonctions urbaines, tandis qu’à Bures-sur-Yvette le programme Grand Cœur réaménage et densifie un quartier situé de part et d’autre des voies ferrées de la gare RER. En province, Schiltigheim s’engage dans un vaste projet de reconversion de l’ancienne brasserie Fischer, au cœur de l’eurométropole de Strasbourg ; reconversion également à Lyon pour la Blanchisserie Centrale des Hospices Civils, qui date du XIXe siècle ; enfin, dans la ZAC de Toulouse Montaudran Aérospace, un quartier va se créer autour de l’ancienne et mythique piste de l’Aéropostale. /39 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT SPÉCIFIQUE P . 4 0 / 8 5 Paris – Exaltis 40/ /41 RAPPORT ANNUEL 2015 L E UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT G R A N D P A R I S Le Grand Paris est considéré comme le principal « moteur de croissance » du pays. Et si Paris possède de nombreux atouts reconnus – puissance économique et financière, rayonnement culturel, capacités de recherche et d’innovation –, la nouvelle métropole doit relever de nombreux défis. Car le Grand Paris, c’est d’abord l’amélioration de la vie quotidienne de tous les Franciliens par la réduction de la fracture territoriale et le soutien au renouvellement urbain grâce à des interconnexions densifiées. La création du Grand Paris est donc une formidable opportunité pour Altarea Cogedim, qui peut ainsi mettre son expertise au service de tous les Franciliens. Bezons – ZAC Cœur de Ville / Un centre-ville réinventé U n i n d i ce d e co ns o mma ti o n d e 109,3 +16,26 % d e reve n u m oye n e n 4 ans + 9,6 % d e c ré at io n s d ’ e n t re p r is e e n 4 ans Lauréats du concours pour la réalisation d’un ensemble mixte à Bezons en mai 2015, Altarea Cogedim et ses partenaires vont développer – au sein des 65 000 m² de la ZAC Cœur de Ville – 700 logements et 20 000 m² de commerces et loisirs, ainsi qu’un parking public d’environ 600 places. Ce projet mixte répond à un enjeu urbain prégnant pour la mairie, désireuse de réinventer son centreville pour un mieux-vivre collectif. Données comparées entre 2013 et 2009. Indicateurs : Indice de consommation : ACFCI (Assemblée des chambres françaises du commerce et de l’industrie) année 2010 - Revenu : revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009) - Créations d’entreprise par départements : données annuelles de l’APCE. 42/ /43 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT l e lGer aG n rd a npda rpiasr i s s e l o ns eal lotna rael at acr oe ga ecdoi m gedim Massy – place du Grand Ouest / un projet de requalification Paris – Nouvelle Vague / Un ensemble accessible urbaine et de qualité En mars 2015, la pose de la première pierre du chantier de la Place du Grand Ouest a lancé ce programme ambitieux pour le Grand Paris, développant près de 100 000 m2. Une opération mixte qui prévoit la création d’un multiplexe de cinéma, de 850 logements, de 8 000 m2 de commerces dont une moyenne surface alimentaire, des restaurants, un centre des congrès, des places de stationnement… Et répond ainsi aux attentes des Français sur le « quartier idéal de demain », révélé par un sondage Ipsos pour le compte d’Altarea Cogedim. Livré à l’automne 2015, Nouvelle Vague est un programme de 140 logements dont 70 sont en accession sociale. Cet ensemble mixte de qualité, signé par l’architecte berlinois de renom Finn Geipel, traduit les capacités d’Altarea Cogedim à concevoir des ensembles immobiliers de qualité, accessibles à tous les habitants de la métropole. Paris – Exaltis / Un programme emblématique du savoir-faire Cogedim Sur le site de l’ancienne gare d’Auteuil, dans l’Ouest parisien, Altarea Cogedim lance un programme iconique de près de 200 logements dans ce quartier façonné par Mallet-Stevens, Guimard… Les travaux de cet ensemble, conçu en partenariat avec les architectes Finn Geipel et Anne Demians, ont débuté en 2016. Les parties communes sont imaginées par l’architecte d’intérieur Sarah Lavoine. Les premières livraisons interviendront en 2018. 44 44 // /45 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT L E G R A N D PA R I S selon Altarea Cogedim Bures-sur-Yvette – Grand Cœur / Un centre-ville redessiné Avec le coup d’envoi du programme mixte Grand Cœur, en février 2016, Bures-sur-Yvette redessine son centre-ville. Imaginé par l’atelier d’architectes urbanistes Agopyan, le projet s’organise en deux ensembles résidentiels et prévoit la création de commerces en pieds d’immeubles, d’équipements publics et d’un parking public. Un parc paysager imaginé par Laurence Jouhaud va renforcer la qualité de vie des futurs résidents et offrir un parcours arboré aux utilisateurs de la gare RER. À sa livraison, en 2017, le programme sera labellisé NF Logement – Démarche HQE® pour les logements en accession et H&E pour les logements sociaux. Pantin – 21e District / Un ensemble entre passé et avenir Paris 18e – Impasse Marie-Blanche / Un projet innovant destiné au mieux-vivre Altarea Cogedim crée un ensemble immobilier baptisé 21e District dans une zone en cours de requalification, anciennement dédiée à des activités industrielles. Le projet accueillera 205 logements neufs et 44 réhabilités par Histoire & Patrimoine. Il comportera 130 logements en accession vendus à prix maîtrisés, 82 logements locatifs sociaux et 37 logements locatifs intermédiaires, ainsi que 425 m² de commerces et 1 000 m² d’activités. 46/ En plein cœur du vieux Montmartre, le projet va redonner vie à un lieu, répondant ainsi à la volonté de la Ville de Paris de régénérer son territoire. L’ensemble se compose d’une juxtaposition de « petites maisons », couronnées de lignes et d’aplats en cuivre vert, comme un rappel des toits parisiens traditionnels alentour. La superstructure du projet est en ossature bois et parement bois, une innovation pour un immeuble d’habitation urbain. La livraison est prévue fin 2016. /47 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT l e G r a n d pa r i s selon altarea cogedim Paris – Boulevard Macdonald / Une offre de commerce revisitée Au nord de la capitale, un projet de commerce de 30 000 m² au sein d’une opération mixte de reconversion de plus de 165 000 m² est développé en partenariat avec la Caisse des Dépôts. Il ouvrira ses portes en 2016. L’entrepôt Macdonald reconverti apporte la démonstration qu’il est possible de conjuguer les efforts des secteurs public et privé pour offrir à tous les habitants sur place une offre de commerce revisitée. Paris – Gare Montparnasse / Une expertise commerce reconnue dans les lieux de transit Précurseur dans l’implantation d’enseignes en gare, et conscient des nouveaux modes de vie et des nouvelles pratiques de consommation, Altarea Cogedim a été sélectionné en 2014 pour faire de la gare Paris-Montparnasse un espace innovant de commerce et de loisirs pour tous, voyageurs d’affaires ou loisirs comme pendulaires et non voyageurs. Avec son expérience en matière de commerce de flux dans les lieux de transit, il va mettre en valeur un patrimoine urbain exceptionnel et l’adapter aux attentes et aux besoins des voyageurs itinérants et connectés du XXIe siècle. 48/ /49 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT L E G R A N D PA R I S selon Altarea Cogedim Aubergenville – Marques Avenue A13 / Le 1er centre commercial 100 % bois Inauguré en avril 2015, cet ensemble développe un concept inédit de village de marques 100 % bois, certifié BREEAM International 2013 – niveau « Excellent ». Conçu en partenariat avec Concepts & Distribution et le designer Saguez & Partners, Marques Avenue A13 a remporté le label Janus du commerce en 2015, un prix récompensant le savoir-faire d’Altarea Cogedim en matière de commerce et de création de concepts innovants, répondant aux attentes de ses clients. Paris-Austerlitz / Un commerce de flux réinventé Altarea Cogedim a gagné un nouvel appel d’offres pour la métamorphose de la gare Paris-Austerlitz, après avoir remporté le concours pour le développement et l’exploitation des espaces commerciaux de la gare Paris-Montparnasse. Avec l’exploitation à terme des espaces de commerce de quatre gares parisiennes, le Groupe illustre son savoir-faire en matière de commerce de flux et renforce son partenariat avec Gares & Connexions. 50/ /51 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT L E G R A N D PA R I S selon Altarea Cogedim Issy-les-Moulineaux – Pont d’Issy / Une nouvelle entrée de ville Le projet Pont d’Issy constitue une nouvelle entrée de ville développée sur 57 000 m² qui, à terme, possédera une grande visibilité depuis la Seine et la ville. Cet ensemble imaginé par Jean-Paul Viguier mêlera bureaux et commerces afin de créer une porosité avec la ville. Il sera composé d’immeubles en réseau avec jardins intérieurs et proposera des espaces modulables pour stimuler la créativité de ses utilisateurs. Connecté à la Seine, ce projet mixte viendra animer le Pont d’Issy grâce à une halle Eiffel dont la vocation sera d’accueillir des commerces de bouche. Sèvres – Cour des Ly s - C o g e d i m C l u b © / Une résidence 100 % bien-être pour les seniors Inaugurée en octobre 2015 dans l’Ouest parisien, la résidence seniors – un concept développé par Cogedim Résidences Services – répond au « mieux-vieillir en ville ». Conçues sur les constats du manque de logements à louer adaptés aux seniors actifs et du vieillissement croissant de la population, les résidences Cogedim Club© se font également l’écho d’un autre besoin fortement exprimé par les seniors s’installant dans ces résidences : lutter contre l’isolement et l’altération du lien social au fil des années. 52/ /53 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT l e G r a n d pa r i s selon altarea cogedim neuilly-sur-seine – Kosmo / une rénovation exemplaire Paris 2e – Richelieu / Moderniser tout en respectant La qualité exceptionnelle du site, le long de l’axe historique qui mène du Louvre à La Défense, a conduit Altarea Cogedim à considérer que la rénovation du 190-192 avenue Charles-de-Gaulle ne pouvait se cantonner à un simple lifting. Il fallait qu’émerge un édifice iconique. Le Groupe a ainsi redéfini la morphologie actuelle de l’édifice comme support d’un univers de terrasses/jardins qui, d’une part, annonce la spécificité du Neuilly ville verte et, d’autre part, offre à ses utilisateurs une qualité de vie de type campus. En 2014, une quatrième opération AltaFund s’est concrétisée avec l’acquisition auprès d’Allianz France du siège historique des AGF rue de Richelieu, dans le 2e arrondissement. Avec son partenaire l’agence Wilmotte & Associés, Altarea Cogedim Entreprise conçoit un projet modernisant le bâtiment existant pour l’amener aux critères de confort et d’aménagement d’un immeuble moderne, tout en respectant l’esprit de la conception d’origine. l’esprit historique paris – 128/130 boulevard raspail / une restructuration créative La Défense – To u r s P a s c a l / Confort et performance Livré à l’automne 2015, le bâtiment est aujourd’hui le siège de La Française (filiale du Crédit Mutuel Nord Europe). À travers ce projet de restructuration créative, pour lequel il a fait appel au talent de l’architecte Franklin Azzi, Altarea Cogedim a souhaité offrir à tout un quartier, à ses résidents et aux futurs utilisateurs, un bâtiment réinventé. Caractéristique de l’architecture rationnelle et fonctionnaliste des années 1970, l’immeuble de bureaux signé de l’architecte Michel Herbert se démarque en tout point du style haussmannien alentour. Après plus de quarante ans de service au cœur de La Défense, les Tours Pascal seront rénovées à partir de 2017. C’est l’opération projetée par ses nouveaux propriétaires, AltaFund et Goldman Sachs, associés dans une joint-venture à 50/50. En mai 2015, ils ont acquis 100 % du capital de la société propriétaire des tours, deux immeubles de bureaux de 63 500 m², situés juste derrière le dôme du centre commercial des Quatre-Temps. Cet ensemble immobilier constituera à sa livraison un exemple emblématique de restructuration créative, favorisant le confort des collaborateurs et la performance des entreprises qui s’y installeront. 54/ /55 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT s T r a s B O u r G Strasbourg a placé le « secteur tertiaire international » parmi les quatre secteurs clés de sa stratégie de développement économique. Dans ce cadre, le « quartier d’affaires international » va catalyser l’activité tertiaire supérieure de l’agglomération. Bénéficiant de la proximité du centre-ville et des institutions européennes, il a pour objectif d’attirer des entreprises internationales « à haute valeur ajoutée » (sièges sociaux, consulting, data…) et de renforcer l’attractivité de strasbourg face aux autres pôles européens et aux villes voisines de l’axe rhénan. Pour convaincre cette clientèle prime de rejoindre le Wacken, la Ville et Altarea Cogedim ont fait de la qualité paysagère et urbaine un axe fort du projet, et misent sur la présence de 3 000 m² de commerces et services dans une logique de mixité fonctionnelle. Sky Place – Wa c k e n E u ro p e / Un quartier à vocation internationale un i n d i ce d e co n s o mma ti o n d e 108,6 +10,07 % d e reve n u m oye n e n 4 ans 770 000 Données comparées entre 2013 et 2009. Indicateurs : Indice de consommation : ACFCI (Assemblée des chambres françaises du commerce et de l’industrie) année 2010 - Revenu : revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009) - Population : Source Insee année 2009 et année 2013. 56/ plus de h ab itant s La première tranche du quartier d’affaires international de Strasbourg, à proximité du Parlement européen, sera développée par Altarea Cogedim et ses partenaires. Ce projet d’ensemble mixte métropolitain à vocation internationale répond avec pertinence aux exigences architecturales élevées, aux ambitions environnementales de la ville et de l’eurométropole de Strasbourg, ainsi qu’aux attentes des futurs habitants et usagers du site. /57 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT STRASBOURG selon Altarea Cogedim Îlot Verde / Des prestations soignées au cœur d’un cadre naturel À 9 km du centre de Strasbourg, Altarea Cogedim a conçu l’Îlot Verde, nouveau quartier nature d’Oberschaeffolsheim. Cet ensemble propose des maisons indépendantes de 4 à 5 pièces qui se distinguent par une architecture contemporaine aux lignes pures, à l’abri d’un petit espace paysager et dotées de prestations de confort et de sécurité de grande qualité. Des maisons imaginées pour un art de vivre d’exception. Schiltigheim – Fischer / Une reconversion « patrimoniale » Le programme de reconversion du site de l’ancienne brasserie Fischer imaginé par Altarea Cogedim prévoit la réhabilitation du bâtiment emblématique de la malterie et intègre certaines formes architecturales à valeur patrimoniale. À terme, l’ensemble de 61 700 m² constituera un véritable « morceau de ville », marqué par une diversité des usages et des fonctions. Au programme, commerces, équipements publics, services, loisirs et logements aux typologies variées : accession libre, locatif social, résidences pour jeunes actifs et résidence intergénérationnelle. 58/ /59 RAPPORT ANNUEL 2015 l e UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT G r a n d l Y O n Composé de 59 communes, le Grand Lyon a pour ambition d’offrir toujours plus de dynamisme et de qualité de vie. Soutenir la recherche, développer de grands projets urbains, rendre la ville toujours plus agréable à vivre et idéale pour travailler et entreprendre… Le Grand Lyon sait se renouveler et se diversifier pour répondre aux besoins de ses habitants. Parmi les opérations majeures confirmant son statut de métropole attractive, la création du pôle commercial et de loisirs carré de soie et la transformation des Hospices civils de lyon en un programme mixte d’envergure, tous deux réalisés par Altarea Cogedim. Hospices C ivils de Lyon / Donner une seconde vie au patrimoine métropolitain u n i n d i ce d e co ns o mma ti o n d e 102,3 +11,37 % d e reve n u m oye n e n 4 ans + 4,05 % d e c ré at io n s d ’ e n t re p r is e e n 4 ans Les Hospices Civils de Lyon ont désigné Altarea Cogedim comme lauréat du projet de reconversion du site de la Blanchisserie Centrale, situé dans le 6e arrondissement. Cette opération de revalorisation développera un programme mixte d’envergure de plus de 250 logements sur plus de 17 500 m2 en plein cœur de ville. Les premières livraisons interviendront dès 2018. Données comparées entre 2013 et 2009. Indicateurs : Indice de consommation : ACFCI (Assemblée des chambres françaises du commerce et de l’industrie) année 2010 - Revenu : revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009) - Créations d’entreprise par départements : données annuelles de l’APCE. 60/ /61 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT G R A N D LY O N selon Altarea Cogedim Évidence / Une rencontre innovante Carré de Soie / Une dynamique ambitieuse entre nature et convivialité À Villeurbanne la Soie, à quelques minutes à pied des commerces, restaurants, transports et espaces verts, Altarea Cogedim crée une résidence élégante, aérée, constituée de plusieurs bâtiments à taille humaine entourés d’espaces paysagers. Adresse d’exception, Évidence mêle nature et convivialité de façon innovante, en créant par exemple de vastes terrasses partagées qui offrent des vues à 180° sur le parc. Hauteur maîtrisée, façades soignées, loggias en avancées, luminosité, ouverture, jardin partagé sur le toit, rien n’a été oublié. En lancement, le projet sera livré fin 2017. 62/ Le quartier du Carré de Soie, projet phare du développement de l’Est lyonnais, connaît depuis plusieurs années une grande métamorphose pour assurer la mutation de secteurs sous-utilisés en nouveaux quartiers mixtes et inventifs associant activités, logements, commerces, équipements privés et publics. Sous l’impulsion donnée par Altarea Cogedim en 2014, il bénéficie de la construction d’un nouveau quartier moderne et durable : Villeurbanne la Soie. Au programme, la création de 78 000 m2 dont 2 000 m2 de commerces, 20 000 m2 de tertiaire et le reste en logements. /63 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT G R A N D LY O N selon Altarea Cogedim View One / Les bureaux et commerces nouvelle génération Situé au cœur du Carré de Soie, le nouveau projet mixte immobilier d’Altarea Cogedim lancé fin 2014 consiste en un immeuble de 16 000 m2 de bureaux et de commerces nouvelle génération. En liaison directe avec l’esplanade de la Soie, View One accueillera au rez-de-chaussée 1 250 m2 de commerces en double hauteur et déploiera sur les 7 niveaux suivants plus de 14 500 m2 de surface de bureaux, agrémentés de terrasses et de jardins. Il constitue l’une des plus grandes opérations du projet d’aménagement de la ZAC Villeurbanne la Soie, située au cœur du Grand Lyon. Capgemini / L’aboutissement d’une trilogie Idéalement situé dans le quartier de Gerland, Ivoire, imaginé par Altarea Cogedim, constitue le dernier volet d’une opération regroupant trois immeubles sur une surface globale d’environ 33 000 m². L’objectif est de proposer une offre tertiaire qualitative par sa localisation, sa visibilité et sa qualité architecturale et environnementale. Résultat : un immeuble de 7 660 m² sobre, minéral et élégant, bénéficiant de larges ouvertures, d’une grande flexibilité d’aménagement intérieur et doté d’un jardin privatif de 1 000 m². Entièrement loué à Capgemini, il accueillera à sa livraison, prévue en janvier 2017, tous les salariés du groupe. 64/ /65 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT B O r d e a u x Pour une ville dont la majorité du territoire est historique, l’enjeu d’aménagement est double. Bannir le principe d’une extension générique ou le pastiche, mais aussi réussir à créer une ville multifonctionnelle à forte mixité de population pour éviter, par exemple, la ville-dortoir ou de nouveaux quartiers résidentiels à dominante bourgeoise ou uniquement sociale. une ambition qu’altarea cogedim a bien comprise et met en pratique à travers les projets mis en œuvre. B e lv é d è re / Innovation et qualité de vie en ligne de mire u n i n d i ce d e co ns o mma ti o n d e 100,5 +11,17 % d e reve n u m oye n e n 4 ans Données comparées entre 2013 et 2009. Indicateurs : DC (indice de consommation) ACFCI (Assemblée des chambres françaises du commerce et de l’industrie) année 2010 - Revenu : revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009) - Étudiants : nombre d’étudiants du supérieur par aire urbaine, ministère de l’Enseignement supérieur. 66/ +10,32 % d u n o m b re d ’ é t u d ian t s e n 4 ans Pour aménager les 140 000 m² du nouveau quartier de Bordeaux Belvédère, la plus grosse opération sur la rive droite de Bordeaux, l’EPA Euratlantique a choisi le projet Altarea Cogedim/Nexity/Pitch. Celui-ci a pour ambition de construire, au cœur de la métropole bordelaise, un ensemble innovant offrant à tous les résidents un niveau de qualité de vie exigeant. L’objectif : faire de ce quartier un véritable lieu de vie en travaillant aussi bien sur l’organisation spatiale générale du quartier en bord de fleuve que sur les vues et le paysage, l’optimisation de la densité urbaine ou l’intégration des circulations imposées par le pont et la voie de chemin de fer. Un beau challenge à relever ! /67 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT BOrdeaux selon altarea cogedim canéjan – domaine de Guillemont / concilier logement Arcachon – S o n g e d’une Ville d’été / Le luxe en bord de mer et environnement Au cœur d’Arcachon, à 50 minutes de Bordeaux en voiture, Altarea Cogedim a conçu une résidence aux prestations très haut de gamme, dessinée autour d’un jardin intérieur paysager. Au pied des commerces et des restaurants, à 200 mètres des plages, Songe d’une Ville d’été propose toute une gamme d’appartements spacieux du 2 au 4 pièces, avec de vastes terrasses, pour apporter un confort absolu. Conscient des enjeux actuels liés à l’accès au logement dans une région prisée, Altarea Cogedim aménage le Domaine de Guillemont à Canéjan, aux portes de Bordeaux, une opération de 133 logements collectifs et semicollectifs, 89 logements collectifs sociaux et 44 maisons individuelles. Cette opération a été conçue en harmonie avec le cadre paysager existant. Réalisées en structure bois, les maisons concilieront habitabilité, confort et respect de l’environnement. B o rd e a u x – i n f l u e n c e / un cadre de vie de qualité Arcachon – Patio Plaisance / Résidence seniors Situé dans le nouveau quartier des Bassins à Flot, le projet Influence Bordeaux développé par Altarea Cogedim en co-promotion avec Vinci Immobilier sera composé de 723 logements, d’une résidence pour seniors Cogedim Club® et d’une résidence pour le tourisme d’affaires. Conçu pour répondre aux dernières normes et exigences en termes de confort, et ouvert sur la ville, Influence proposera quatre styles de vie différents. Ce projet immobilier s’intégrera parfaitement dans le renouveau du quartier des Bassins à Flot, qui vise à offrir aux Bordelais un cadre de vie unique et de qualité. Cogedim Club® 68/ Au cœur d’Arcachon, entre les plages et les rues piétonnes du centre-ville, la résidence Patio Plaisance offre aux seniors actifs un cadre de vie contemporain, chaleureux et sécurisé dans un immeuble à taille humaine de trois étages qui abrite 98 appartements. Organisé autour d’un patio paysager, de services et d’un bassin d’agrément, il offre aux seniors des appartements à louer dans un écrin de verdure calme et reposant à proximité de l’animation de la ville. /69 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PSEPRÉFCOI R FM I QAUNET TOULON selon Altarea Cogedim L’ A v e n u e 8 3 / La requalification aix-Marseille d’un territoire Le centre de commerce et loisirs situé près de la métropole de Toulon a poursuivi ses travaux en 2015. À son inauguration, L’Avenue 83 accueillera sur 51 000 m2 60 boutiques et kiosques, 12 moyennes surfaces (dont l’enseigne de mode Primark sur 5 000 m2) et un cinéma Pathé de 16 salles. Ce centre constitue la première pierre d’un ensemble plus vaste dédié à la requalification urbaine sur la commune de La Valette-du-Var. En mars 2015, Altarea Cogedim a signé une convention avec Pôle emploi Var pour le recrutement de 1 000 personnes qui assureront le bon fonctionnement de L’Avenue 83 en phase d’exploitation. TOulOn Parce que les métropoles d’Aix-Marseille et de Toulon souhaitent continuer de concilier dynamisme économique, qualité de vie et patrimoine naturel exceptionnel, altarea cogedim travaille à leurs côtés pour y développer des opérations répondant à la variété des besoins de ses habitants. Projets mixtes de grande envergure, tel Euromed Center à Marseille, permettant de créer une plateforme d’échanges entre culture et économie, centres commerciaux conciliant shopping et loisirs, comme L’Avenue 83 à Toulon ou Jas de Bouffan à Aix-en-Provence, ou encore offre de logements diversifiée pour satisfaire les différents budgets des populations locales. Te c h n o p ô l e d e l a M e r / Un projet durable et structurant plus de 2,3 M d ’ ha bi ta n ts +10,49 % d e reve n u m oye n e n 4 ans Données comparées entre 2013 et 2009. Indicateurs : Population : source Insee année 2009 et année 2013 - Revenu : revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009). 70/ + 8,36 % d e to u r is m e e n 4 ans Choisis en 2013 lors d’un appel à projets organisé par TPMA pour concevoir et réaliser plus de 50 000 m2 d’ouvrages tertiaires sur le Technopôle de la Mer, situé à Ollioules, à l’ouest de l’agglomération toulonnaise, Altarea Cogedim et Icade ont inauguré la première tranche de l’ensemble Seaty Campus aux côtés de la Caisse des Dépôts, de la Caisse d’Épargne Côte d’Azur et de Cepac Immobilier, qui ont constitué une SCI patrimoniale pour investir dans le projet développé. Cette tranche comprend la réalisation d’un restaurant interentreprises (RIE) de 1 000 couverts, d’un espace de commerce de 500 m2 et d’un parking en silo de 800 places de stationnement. Cette première tranche livrée matérialise un peu plus la création du Technopôle de la Mer. /71 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT AIX-MARSEILLE selon Altarea Cogedim Parc Vermont / Un domaine unique Euromed Center / Une nouvelle vie pour la zone dans Marseille portuaire marseillaise Au cœur des collines arborées et préservées des Camoins, dans le 11e arrondissement de Marseille, Parc Vermont est un domaine privé de 2 hectares avec piscine privée, situé sur un parc boisé classé. Proche des petits commerces et à 5 minutes en voiture des grands centres commerciaux et du bassin d’emploi de la Valentine, le domaine est aussi à 15 minutes par l’autoroute du Vieux-Port. Dans ce cadre serein et aux vues dégagées, Altarea Cogedim a conçu des appartements spacieux avec terrasses ou jardins privatifs, dotés de belles prestations. Une réalisation idéale pour les familles et les amoureux de nature et de calme. Lauréat à l’issue du concours organisé par Euroméditerranée, Altarea Cogedim participe à la réidentification de la zone portuaire marseillaise en pleine mutation et conçoit, au cœur de la Joliette, un nouveau quartier accueillant bureaux, commerces, hôtel et multiplexe. Altarea Cogedim a développé cet îlot en combinant sa compétence d’aménageur et de promoteur de premier plan afin de composer un pôle d’affaires et de services associant l’ensemble des fonctions nécessaires à l’épanouissement de ce quartier. À l’heure où la recherche de proximité et de mixité dans les usages urbains est en forte croissance, Euromed Center permet à Marseille de franchir un nouveau cap dans ce sens. Renault Michelet / Une adresse prestigieuse Jas de Bouffan / Un nouveau souffle au cœur du Prado commercial à Aix-en-Provence Au cœur du quartier du Prado, deuxième pôle d’affaires de la cité phocéenne avec Euroméditerranée, le site Renault Michelet a été retenu par Altarea Cogedim pour réaliser un ensemble immobilier mixte. L’immeuble de bureaux de 10 000 m2 s’intègre à une opération comprenant plusieurs immeubles de logements et un Cogedim Club®. Il sera construit au-dessus de la nouvelle concession automobile Renault, confortant le front bâti sur le boulevard Michelet et assurant une protection visuelle et acoustique pour les programmes de logements développés en retrait. Livraison prévue en 2019. À l’issue d’une seconde phase d’extension, le nouveau centre commercial Jas de Bouffan a ouvert ses portes en avril 2015. Il offre désormais une galerie marchande composée de 68 boutiques et restaurants, 6 kiosques et manèges, 16 emplacements dédiés au commerce éphémère, un hypermarché Géant Casino et plus de 1 500 places de stationnement. Au cœur d’une zone de chalandise de plus de 220 000 habitants, ce nouveau centre répond aux attentes d’une clientèle toujours plus exigeante. 72/ /73 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PSEPRÉFCOI R FM I QAUNET Safran / La connexion pour maître mot T O u l O u s e Le site Safran Toulouse regroupe plusieurs centaines de collaborateurs au sein d’un emplacement unique de 25 000 m² localisé au cœur de la zone d’activité Andromède, à proximité immédiate de l’aéroport international de Toulouse-Blagnac. Les bâtiments de l’ensemble, signé Jean-Michel Wilmotte, favorisent les synergies. Ils ont été imaginés en « hub » afin de favoriser la transversalité et les modes de collaboration entre toutes les entités du Groupe qui y sont accueillies. Ambitieux sur le plan environnemental, le site Safran est certifié NF Bâtiments tertiaires – Démarche HQE®. Lauréate du second appel à projets de l’État « Ville de demain » – pour des villes attractives et résilientes qui préservent l’environnement, la cohésion sociale et la qualité de vie des habitants –, la métropole abrite son premier écoquartier, qui est aussi l’un des plus grands de France : andromède. Créé en 2008, il compte actuellement 3 000 habitants qui devraient passer à 10 000 dans quelques années. Les écoquartiers ont le vent en poupe et altarea cogedim, fort de son expertise multimétier, accompagne cette dynamique. Montaudran / Une ville dans la ville u n i n d i ce d e co ns o mma ti o n d e 105 +10,99 % d e reve n u m oye n e n 4 ans Données comparées entre 2013 et 2009. Indicateurs : Indice de consommation : ACFCI (Assemblée des chambres françaises du commerce et de l’industrie) année 2010 - Revenu : revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009) - Étudiants : nombre d’étudiants du supérieur par aire urbaine, ministère de l’Enseignement supérieur. 74/ + 9,98 % d u n o m b re d ’ é t u d ian t s e n 4 ans Organisé autour de l’ancienne piste aérienne de l’aéropostale, le quartier Toulouse Montaudran se veut un ensemble mixte au rayonnement international. Ce projet de grande envergure comprend des logements, services, équipements sportifs et culturels ainsi que de nombreux espaces verts. Le programme, mis au point par la métropole, la ville, l’aménageur Oppidea, l’urbaniste David Mangin, utilise au mieux l’axe historique que constitue l’ancienne piste d’atterrissage de l’aéropostale. De par sa position stratégique, ce projet devrait attirer de nouveaux habitants et salariés grâce à sa forte mixité programmatique. /75 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PSEPRÉFCOI R FM I QAUNET Annecy – Domaine Florescence / Entre confort et nature G r e n O B l e a n n e c Y Lancé en 2014 et livré à partir du deuxième trimestre 2017, ce programme de logements composé de six bâtiments sera situé à Annecy-le-Vieux et articulé autour de jardins intérieurs. La résidence est ouverte sur un environnement naturel riche et varié. - Grenoble – Up / L’espace et la verdure en ville poids lourds du pôle métropolitain du sillon alpin, Grenoble et Annecy sont engagés dans de nombreuses réflexions sur l’importance des changements en termes climatiques, énergétiques, sociaux, économiques et financiers et la nécessité, pour y faire face, de valoriser les ressources endogènes du territoire : qualité du cadre de vie, taille humaine des agglomérations, ressources naturelles et agricoles, ressources cognitives, potentiel d’innovation, tissu économique diversifié… Dans cette « métropole en réseau », ou « réalité multipolaire » du sillon alpin, altarea cogedim déploie toute son expertise au service de projets d’aménagement urbain. Dans l’écoquartier de la Presqu’île, il est désormais possible de vivre mieux sans quitter la ville. Telle est la promesse de l’ensemble Up. Sur 10 étages, la résidence déploie des appartements façon villas prolongés par des vérandas, des terrasses ou des balcons. À deux pas de Up, de nombreux commerces, salles de sport et jardins publics ainsi qu’une véritable vie de quartier, le tout à 15 minutes du centre-ville de Grenoble en tramway. Un concept pensé pour profiter pleinement des avantages du centreville tout en assurant la tranquillité d’un environnement paisible. Prévessin-Moëns – Domaine Allées Fleuries / La qualité au rendez-vous aux portes de Genève u n i n d i ce d e co ns o mma ti o n d e 105,5 + 3,8 % d e reve n u m oye n e n 4 ans Données comparées entre 2013 et 2009. Indicateurs : Indice de consommation : ACFCI (Assemblée des chambres françaises du commerce et de l’industrie) année 2010 - Revenu : revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009) - Étudiants : nombre d’étudiants du supérieur par aire urbaine, ministère de l’Enseignement supérieur. 76/ +8% d e to u r is m e e n 4 ans À cette adresse très haut de gamme, dans une commune prisée située à 5 minutes de la frontière suisse et à 15 minutes du centre de Genève, se construit une résidence dans un lieu calme et verdoyant bénéficiant de vues panoramiques. Les appartements du 2 au 5 pièces et quelques magnifiques villas sur le toit sont dotés de prestations de grand standing, pour le bien-être des résidents. Autour de la résidence, l’aménagement paysager privilégie la nature et l’environnement. /77 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PSEPRÉFCOI R FM I QAUNET n i c e c ô T e d ’ a Z u r Si Nice Côte d’Azur, première métropole née dans l’Hexagone, fait toujours rêver, elle est aussi un laboratoire de la nouvelle économie. pionnière dans de multiples domaines – Internet et numérique, développement durable, requalification urbaine, commerce, logement, santé… –, elle a su développer, avec des partenaires comme Altarea Cogedim, les meilleurs projets d’infrastructures urbaines avant-gardistes pour s’adapter aux grandes mutations du xxie siècle, rivaliser avec les autres grandes métropoles européennes et répondre aux besoins de toutes les populations. Nice Méridia / Un quartier mixte au service de la requalification urbaine plus de 40 000 é tu d i a n ts + 9,26 % d e reve n u m oye n e n 4 ans Données comparées entre 2013 et 2009. Indicateurs : Étudiants : nombre d’étudiants du supérieur par aire urbaine, ministère de l’Enseignement supérieur - Revenu : Revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009). 78/ + 8,36 % d e to u r is m e e n 4 ans Altarea Cogedim a participé à la requalification de la vallée du Var en créant le nouveau quartier mixte de Nice Méridia. Sur 22 hectares, celui-ci propose des logements, des bureaux et locaux d’enseignement, une résidence étudiante et des commerces. Vitrine économique et architecturale de la plaine du Var, la technopole urbaine bénéficie d’une situation idéale à 500 mètres du 2e aéroport international français et de l’autoroute A8. Parmi ses nombreux atouts, une architecture écologique associée à une démarche environnementale forte. /79 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT n i c e c ô T e d ’a Z u r selon altarea cogedim Cap3000 / Un centre ouvert sur la mer En 2015, le centre commercial régional Cap 3000 a poursuivi ses travaux d’extension-rénovation entrepris en 2014. À terme, le centre comportera 300 enseignes sur une surface totale de 135 000 m². Cet ambitieux projet vise à faire de Cap 3000 un centre de tout premier plan au niveau européen. À partir de 2017, le centre devrait accueillir 14 millions de visiteurs par an et il permettra de créer 1 500 emplois qui s’ajouteront aux 2 330 personnes déjà employées dans le centre. Avec ses restaurants avec terrasses panoramiques et ses boutiques avec vue mer, Cap 3000 sera plus que jamais un des plus grands centres commerciaux d’Europe. 80/ /81 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PSEPRÉFCOI R FM I QAUNET Assurance Mutuelle des Motards / Un ensemble empreint des valeurs mutualistes M O n T p e l l i e r Livré en octobre 2015, le nouveau siège social de l’Assurance Mutuelle des Motards (9 000 m2), situé à Pérols, est au cœur de l’opération de renouvellement urbain et commercial Ode à la Mer lancée par Montpellier Métropole. Respectueux des valeurs et de la culture mutualistes, le projet Mezz’o propose un bâtiment circulaire enveloppé de grands rubans ciselés diaphanes, immédiatement identifiables. Aujourd’hui, près de 300 des collaborateurs de l’assureur y sont installés. En juillet, Altarea Cogedim a reçu pour ce projet une Pyramide de vermeil, dans le cadre du concours national des Pyramides d’or, dans la catégorie « Prix national de l’immobilier d’entreprise ». La région de Montpellier a franchi un cap le 1er janvier 2015 en devenant Montpellier Méditerranée Métropole. Un acte officiel destiné à renforcer l’attractivité économique et touristique de cette région, idéalement située aux portes de l’Espagne. Remarquable entre toutes pour sa « french Tech », Montpellier 3M se distingue en menant une recherche active sur la ville intelligente. Mélodie Nature / La convivialité retrouvée de la vie de village u n i n d i ce d e con s o mma ti o n d e 100,7 + 9,1 % d e reve n u m oye n e n 4 ans +14,14 % d u n o m b re d ’ é t u d ian t s e n 4 ans Données comparées entre 2013 et 2009. Indicateurs : Indice de consommation : ACFCI (Assemblée des chambres françaises du commerce et de l’industrie) année 2010 - Revenu : revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009) - Étudiants : nombre d’étudiants du supérieur par aire urbaine, ministère de l’Enseignement supérieur. 82/ À l’orée de Montpellier et de SaintJean-de-Védas, la résidence Mélodie Nature propose des appartements du 2 au 4 pièces avec terrasses ou jardins privatifs. Au cœur d’un environnement verdoyant dans le village de Fabrègues, elle offre une architecture contemporaine à taille humaine avec des bâtiments de deux étages seulement, des prestations de qualité garanties Cogedim et des équipements très performants. Pour le plus grand confort de ses résidents. /83 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT N a N t e s Pour la métropole, qui ambitionne de devenir l’une des capitales européennes des industries culturelles et créatives, le Quartier de la Création - situé sur l’Île de Nantes est un véritable cluster en émergence. L’objectif : stimuler la croissance économique et la création d’emplois en créant un axe de développement au carrefour de la culture, des technologies et de l’économie. Sur un même site, artistes, étudiants, chercheurs, entrepreneurs… échangent, tissent des liens et font éclore des projets. Un état d’esprit partagé par altarea Cogedim, qui participe au développement de ce quartier au cœur de l’innovation. Inspirations / Des services innovants + 5,30 % de to u ri s me en 4 ans +12,5 % d e reve n u m oye n e n 4 ans + 7,16 % d u n o m b re d ’ é t u d ian t s e n 4 ans Au cœur du quartier de la Création, à Nantes, Altarea Cogedim va réaliser sur le site Axima une opération de 28 500 m² développant 509 logements, 1 500 m² de commerces en pieds d’immeubles, une résidence d’étudiants… Cette opération intègre des services et des innovations développés pour servir ses futurs résidents. Données comparées entre 2013 et 2009. Indicateurs : Revenu : revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009) - Étudiants : nombre d’étudiants du supérieur par aire urbaine, ministère de l’Enseignement supérieur. 84/ /85 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT PERFORMANT P . 8 6 / 1 0 5 Bordeaux - Belvédère /87 RAPPORT ANNUEL 2015 m e S S a G e Éric Dumas, directeur général finances d ’a l t a r e a C o g e d i m É R I C D U M A S « Altare a C o ge d i m af f ich e ce t te a nné e LES MEILLEURS R É S U LTAT S d e so n h isto ire , f ru it d u re ce nt ra ge opé ré pa r le G ro upe . » 88/ Altarea Cogedim affiche cette année les meilleurs résultats de son histoire : une progression du ffo de + 28 % qui s’inscrit à 161,2 millions d’euros, et un ANR représentant une création de valeur des activités immobilières de 293 millions d’euros. Ces résultats sont le fruit du recentrage opéré par le Groupe, la cession de rue du Commerce redonnant à altarea Cogedim son statut de pure player immobilier. Opération tout aussi significative, l’acquisition de Pitch Promotion a conforté la position du Groupe sur le marché du logement et sur le marché de l’immobilier d’entreprise, marquant ainsi sa volonté de continuer à acquérir des parts de marché. le travail profond effectué sur notre structure financière a mené au refinancement quasi intégral de notre dette. Au total, 2,2 milliards de crédits ont été mis en place, principalement sous forme hypothécaire. Cela a engendré un rallongement à la fois de la duration de la dette du groupe, à 6 ans, et de sa couverture, à 7/8 ans. Cette stratégie permet à Altarea Cogedim de bénéficier en 2015 d’une visibilité à long terme sur son endettement, sécurisé et à un taux très bas (1,94 %*). notre anr affiche une création de valeur immobilisée de 292,5 m€, ce qui illustre notre forte dynamique opérationnelle. L’année 2015 a été extrêmement active en termes d’investissement, caractérisée par la prise de contrôle d’actifs comme le QWARTZ (275 M€), et par des investissements importants dans des projets tels que Cap 3000 (189 M€). nos perspectives sont prometteuses. notre pipeline de projets représente 2,7 millions de mètres carrés, pour une valeur de marché de 12 milliards d’euros. Confiants sur notre potentiel de création de valeur à long terme, nous proposerons un dividende de 11 euros par action avec une option de conversion en titres. Ce dividende s’inscrit en forte hausse par rapport à l’année dernière (+10 %), et récompense la fidélité de nos actionnaires. * Coût complet, y compris commissions et CNU. /89 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT u n m o d è l e c r é at e u r d e va l e u r pa r tag é e Dans l’exercice de ses métiers, le Groupe exerce un impact de court, moyen et long terme sur les capitaux financiers et extra-financiers. 1.Capitaux 3.Impacts 2.nos métiers et expertises CApItAl FInAnCIeR • 7 % de parts de marché logement (y compris Pitch Promotion) • 47 % de l’actionnariat détenu par son fondateur • 2,7 milliards de m2 de pipeline soit • 12 milliards d’euros en valeur • 100 % des projets dans les métropoles • 80 % des capitaux sont liés à la Foncière CAPITAL FINANCIER • FFO part du Groupe : 161,2 millions d’euros • ANR de continuation dilué : 1 718 millions d’euros • Loan to value : 44,5 % • Placements (promotion) : 1 980 millions d’euros Études Co M M e R C e CAPITAL HUMAIN • Plus de 8 700 heures de formation • 100 % des salariés actionnaires • 1 plan d’intéressement CApItAl HUMAIn • 1 045 collaborateurs • 185 recrutements en CDI • 116 mobilités Commercialisation CAPITAL RELATIONNEL CApItAl RelAtIonnel • Un partenariat de 7 ans avec Habitat & Humanisme • Une campagne de communication sur la marque Cogedim lancée début 2016 Développement pro j e t s mi xte s Exploitation • 7,5/10 : indice de satisfaction des clients de nos centres commerciaux • 66 % de baux verts signés avec nos preneurs • Une empreinte emploi élargie de plus de 22 000 emplois • 280 logements financés pour des populations en difficulté CApItAl IntelleCtUel • 5 personnes dédiées à l’innovation au sein du Groupe • 2 partenariats avec des incubateurs de start-up Paris&Co ou Immowell Lab CApItAl envIRonneMentAl • 100 % de nos centres commerciaux gérés en France certifiés BREEAM In-Use • 78 % de nos centres commerciaux et 96 % de nos opérations de promotion situés à moins de 500 m d’un transport en commun 90/ Promotion IMMobIlIeR D’entRepRISe E lo G e M e n t CAPITAL INTELLECTUEL • Des innovations testées dans les centres commerciaux - De nouveaux produits/services lancés • Restructuration, extension, arbitrage CAPITAL ENVIRONNEMENTAL • - 34 % de consommation d’énergie et - 37 % d’émissions de gaz à effet de serre sur le patrimoine de centres commerciaux entre 2010 et 2015 • 715 tonnes de CO2 stockées grâce à la construction bois à Marques Avenue Aubergenville /91 RAPPORT ANNUEL 2015 UNE EMPREINTE ENVIRONNEMENTALE RAISONNÉE Aujourd’hui, les métropoles cherchent à offrir à leurs habitants un cadre de vie de qualité et durable. En réponse, Altarea Cogedim crée des projets de grande ampleur à durée de vie très longue, qui nécessitent de concevoir et d’exploiter des immeubles confortables, modulaires, économes et adaptables aux évolutions des usages et des modes de vie. Des solutions vertueuses, pensées notamment pour tendre vers une empreinte environnementale positive. Au plan international, l’année 2015 a été marquée par l’organisation de la COP21 à Paris. Cet événement s’est achevé sur un accord historique visant à limiter à l’échelle mondiale le réchauffement climatique bien en dessous de 2 °C et à poursuivre les efforts pour limiter la hausse des températures à 1,5 °C. Altarea Cogedim s’est engagé depuis longtemps à réduire son empreinte carbone. 2015 marque l’atteinte d’objectifs ambitieux avec, en cinq ans, une baisse de 36,5 % de ses émissions de gaz à effet de serre (GES) – et une réduction de 33,5 % de ses consommations d’énergie – sur son patrimoine géré. Pour aller encore plus loin, au-delà de la réglementation thermique en vigueur, le Groupe développe de nouveaux modes de construction plus sobres en énergie. En 2015, il a ainsi inauguré le premier centre commercial français 100 % bois – Marques Avenue A13, situé à Aubergenville dans le Grand Paris –, qui affiche un impact carbone de 30 % inférieur à celui des centres commerciaux classiques. Autre preuve de son action pour un monde moins carboné, le Groupe a signé avec la Ville de Paris une charte d’engagement « Paris Action Climat » en octobre 2015 formalisant ses engagements pour 2020. 92/ SPÉCIFIQUE PERFORMANT E M P R E I N T E E N V I R O N N E M E N TA L E P E R F O R M A N T VERS UN MONDE « BAS CARBONE » UNIQUE RECONNAISSANCE ET POURSUITE DES EFFORTS Illustration de sa capacité à associer performances environnementale et financière sur le long terme, Altarea Cogedim dispose en France d’une certification généralisée sur l’ensemble de ses actifs gérés en commerce, devenant ainsi la première foncière 100 % certifiée BREEAM In-Use. Le Groupe a également obtenu de très bons résultats aux notations extra-financières, avec des notes le plaçant parmi les leaders du secteur, que ce soit au Carbon Disclosure Project (notation de référence visant à étudier l’intégration des enjeux de changement climatique dans la stratégie des principales entreprises internationales) ou au GRESB (Global Real Estate Sustainability Benchmark) qui évalue la performance RSE des groupes immobiliers dans le monde. Le Groupe fait aussi partie des membres fondateurs de l’association BBCA (Bâtiment bas carbone), dont l’ambition est de mobiliser les énergies des acteurs du secteur pour réduire l’empreinte carbone des bâtiments et promouvoir des ouvrages plus vertueux. - 36,5 % d ’ é mi ss i ons d e g az à e f fe t d e s e r re sur le patrim oine g éré du Groupe par rapport à 2010 100 % certifiée BR EEA M In-U s e 99A- 1 re p l ace euro p éenne dans la catég orie « Nouveaux Développem ents » Paris Action Climat A l tarea Co gedim 1 re fo ncière (99/100 transparence et A- perform ance) soit le 1 er rang des promoteurs et le 2 e rang des foncières en France S ign a t u re a vec l a Vil le de Pa ris de l a c h a rte d’engagem ent Pa ris Ac t ion Cl ima t N O S O BJ E CT I FS Entre 2010 et 2020, sur le patrimoine de centres commerciaux : -50% - 40 % d’émissions de gaz à effet de serre de consommation d’énergie primaire À PARIS • Dans l’immobilier tertiaire : au moins 40 % de surperformance énergétique par rapport à la réglementation thermique • Pour le logement neuf : au moins 10 % de surperformance énergétique par rapport à la réglementation thermique /93 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT L’ E M P R E I N T E E M P LO I DU GROUPE p e r f o r m a n t U n e e m p r e I n t e S o C I É t a l e p o S I t I v e 9 800 emplois indirec ts e t in d u its Premier développeur immobilier des métropoles françaises, Altarea Cogedim agit en entreprise consciente des impacts de ses activités sur la société. Au cœur de ses ambitions, être utile aux territoires en encourageant le développement économique et la création d’emplois, mais aussi en contribuant à construire des villes plus durables et plus humaines. partICIper À la « bataIlle poUr l’emploI » Fermement engagé dans la bataille pour l’emploi, Altarea Cogedim a poursuivi son action en 2015 en recrutant directement 185 collaborateurs en CDI et en générant indirectement plus de 22 000 emplois sur tout le territoire. Fort de son ancrage local, le Groupe déploie ses efforts de recrutement là où il est présent en nouant des partenariats avec les collectivités locales et Pôle emploi. L’enjeu : recruter, former et intégrer des collaborateurs dans ses centres commerciaux. En mars 2015, une charte « emploi » a ainsi été signée avec Pôle emploi Var pour encourager les habitants de la région toulonnaise à rejoindre L’Avenue 83, le centre de commerce et loisirs qui ouvre ses portes en début d’année 2016. Autre exemple significatif, la signature d’une charte « emploisresponsables » avec la mairie du 19e arrondissement de Paris, en décembre 2015. L’accord prévoit de faire bénéficier les habitants d’opportunités liées au futur espace commercial du boulevard Paris-Macdonald, dont Altarea Cogedim est le commercialisateur. SoUtenIr DeS projetS SolIDaIreS Afin d’offrir un logement aux personnes les plus fragilisées et de faciliter leur intégration sociale, Altarea Cogedim accompagne depuis plus de sept ans l’association Habitat et Humanisme, qui a fêté ses 30 ans en 2015. Ensemble, les deux partenaires animent un programme ambitieux 94/ de construction de pensions de famille pour les plus démunis et renforcent la prospection de terrains disponibles à bâtir. L’année 2015 a notamment été marquée par l’inauguration de la pension de famille Cézanne à Aix-en-Provence, pour laquelle le financement d’Altarea Cogedim a été déterminant. Depuis mars, cette construction accueille 30 résidents, hommes et jeunes femmes avec enfants en situation de rupture et d’isolement. Dans le cadre de son soutien, Altarea Cogedim prend également en charge trois postes de cadres de l’association. + 1 000 11 200 emplois collab orate urs hébergé s d a n s n o s centres co mme rcia u x = 22 000 emplois générés indirectement S O U T E N I R D E S P R OJ E T S S O L I DA I R E S partICIper aU rayonnement CUltUrel Très investi dans la promotion de la vie culturelle et la création musicale, Altarea Cogedim soutient des artistes et manifestations d’envergure dans ce domaine. Son partenariat avec le festival d’art lyrique d’Aix-enProvence traduit sa volonté d’offrir à tous les publics un accès aussi large que possible à l’opéra et d’encourager l’insertion des jeunes artistes. Le Groupe soutient également l’ensemble matheus, une des formations les plus reconnues du monde musical, réputée pour la qualité de ses représentations, ainsi que Bercy Village, premier centre de commerce et loisirs en France dont la programmation est régulièrement plébiscitée. En 2015, le centre a accueilli le festival Opéra côté Cour, une initiative d’opéras de poche en plein air entièrement gratuite. • Partenaire officiel et membre fondateur de la Fondation Palladio, Altarea Cogedim est partie prenante des réflexions sur la construction de la ville et des lieux de vie de demain. Issue d’une initiative originale des entreprises de l’industrie immobilière, la Fondation Palladio, sous l’égide de la Fondation de France, est en effet le lieu où décideurs politiques, penseurs, investisseurs et réalisateurs se retrouvent pour inventer ensemble la ville du futur. • Depuis sept ans, à travers son partenariat avec l’association Habitat et Humanisme, le Groupe a contribué directement à la création de 280 logements pouvant héberger en permanence près de 400 personnes. /95 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE SPÉCIFIQUE PERFORMANT UNE ENTREPRISE POUR ENTREPRENDRE P E R F O R M A N T MOBILISER LES ÉNERGIES E T D É V E L O P P E R L’ E S P R I T ENTREPRENEURIAL En 2015, Altarea Cogedim a renoué avec l’ambiance de ses débuts pour motiver, impliquer, partager les fruits de la croissance et faire du Groupe une véritable entreprise d’entrepreneurs. REFONDRE LE CONTRAT SOCIAL AVEC « TOUS EN ACTIONS ! » RECRUTER ET FORMER ACTIVEMENT LES COLLABORATEURS DE L’ENTREPRISE Pour réussir le plan de croissance ambitieux qu’il s’est fixé d’ici à 2018, Altarea Cogedim a proposé fin 2015 à ses 1 000 collaborateurs d’être tous associés à l’évolution de l’entreprise en leur cédant une part du capital. Fort de 185 nouveaux collaborateurs recrutés en CDI en 2015, Altarea Cogedim renforce son investissement en formation afin d’accompagner sa croissance, en proposant un large portefeuille d’actions de développement personnel et professionnel. Sa politique de formation professionnelle a pour mission de guider les collaborateurs dans le développement de leurs compétences collectives et individuelles, en adéquation avec la stratégie de l’entreprise. Nommé « Tous en actions ! », ce dispositif est né d’une conviction profonde : le Groupe dispose d’une forte capacité de développement dans les années à venir et de l’engagement de tous dépend le succès de l’entreprise. Première traduction concrète du dispositif, un plan d’actionnariat salarié généralisé, qui pose les bases d’un nouveau contrat social. À la fois pionnier et innovant, ce dernier responsabilise chaque collaborateur en lui laissant toute latitude pour gérer ses revenus : il peut notamment choisir de percevoir en actions une partie de sa prime individuelle ou de monétiser ses RTT. Un moyen original de mobiliser davantage encore les énergies ! 96/ Engagement 100 % d e s collaborateurs actionnaires Agilité Pour renforcer son dispositif de formation, Altarea Cogedim a lancé en 2015 la Cogedim Académie, une école de vente interne. Son but ? Former les collaborateurs commerciaux et leurs managers, soit 100 personnes, dès l’intégration dans leur fonction puis de manière continue, en combinant plusieurs modes pédagogiques : formation classique en salle, entraînement dans le cadre de la fonction, assimilation continue par le biais d’une plateforme e-learning. Accélérer et développer la performance individuelle et collective, développer un « patrimoine » de compétences des filières métier, renforcer la marque employeur, attirer les bons profils, créer un espace de partage d’expériences… les bénéfices d’une Académie sont infinis. P r è s d e 200 collaborateurs recrutés en 2015 Expertise 8 700 h e u r e s de formation dispensées en 2015 /97 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE Altarea Cogedim cible les zones tendues afin d’apporter une réponse adaptée à tous les besoins et les « modes d’habiter ». 2014 Chiffre d’affaires 2015 + 17 % pa r ra ppo r t à 2014 206,6 m€ + 7,6 % pa r ra pport à 2014 1 218 M€ + 20 % p ar rap p o r t à 2014 128,5 m€ + 94 % pa r ra pport à 2014 Immobilier d’entreprise 1 718 + 33 % + 19 % 4 526 6 011 million s d ’ eu ros ANR* d e co n ti n u a ti o n d i lu é 2 0 1 5 loAn to vAlUe Le résultat récurrent (FFO part du Groupe) s’inscrit en forte hausse avec une progression de + 27,8 % par rapport à 2014. Ramené par action, le FFO progresse de + 23,8 % (+ 7,2 % à périmètre comparable) après impact de la dilution résultant du dividende 2014 payé en titres et ayant eu un effet année pleine en 2015. L’ANR de continuation du Groupe fait ressortir une création de valeur immobilière de + 293 millions d’euros. L’évolution du LTV reflète la forte activité du Groupe durant l’année 2015, notamment en matière d’investissement commerce (acquisition du centre commercial régional QWARTZ…). * Funds From Operations. Commerce Altarea Cogedim poursuit sa stratégie de concentration de son patrimoine sur des sites premium bénéficiant d’une attractivité et d’une commercialité fortes. 2015 + 2,6% 156,5 160,5 Immobilier d’entreprise 1980 million s d ’ eu ros d e p la ce me n ts (p ro mo ti o n ) Altarea Cogedim confirme sa place dans le trio de tête des promoteurs en France. 98/ 1 459 1 739 soit 21 m ois d’ activité 44,5 % m i l l i o ns d ’ e uro s R é s u l ta t réc u r ren t (F FO *) pa r t d u G rou p e 2015 B ac k lo g lo g e m e n t (en mil l io n s d ’ e u ro s ) É vo l utio n des loyers nets (en m illions d’ euros) Indicateurs clés * Actif net réévalué. 2014 R éservatio ns (en volum e) Logement Commerce 2015 2014 161,2 PERFORMANT Logement chiFFreS cléS 883,1 m€ SPÉCIFIQUE Altarea Cogedim se caractérise par un modèle original lui permettant d’intervenir de manière significative en tant qu’investisseur, promoteur et prestataire pour compte de tiers. 2014 2015 2014 2015 É vo l u t i o n b ac k lo g V EFA/ C PI (en mil l io n s d ’ e u ro s ) É vo l utio n des p l acements (en m illions d’ euros) 229 563 133 324 sur 11 opérations /99 RAPPORT ANNUEL 2015 UNIQUE p e R F o R M A n t l’ e S p A C e D e S A C t I o n n A I R e S act i o n n a r i at l’act i o n Au 31 décembre 2015 : La répartition du capital et des droits de vote théoriques d’Altarea est la suivante : MARCHÉ eURolISt ACt I o n n AI R eS Fo n DAt e U R S e t Co n Ce R t FCpe + p UblIC CAC AllShares, IEIF SIIC France, CAC Immobilier, CAC Sociétés Financières, éligible au SRD, CAC Small, CAC Mid & Small, CAC All-tradable 15,31 % 47,75 % Le titre Altarea Cogedim présente deux atouts pour ses actionnaires. D’une part, il recèle un potentiel de croissance important à moyen terme et, d’autre part, il propose un retour élevé pour ses actionnaires. Ainsi, fidèle à sa politique de redistribution, le Groupe a proposé le versement d’un dividende de 11 euros par action au titre de l’exercice 2015. Ce dividende est en hausse de 10 % par rapport à celui distribué au titre de l’exercice 2014. Sous réserve de l’approbation par l’assemblée générale réunie le 15 avril 2016, les actionnaires recevront pour chaque action détenue : 11 € p ar actio n au titre de l’ exercice 2015 (dividende) +10 % p ar rap p o rt au dividende distribué au titre de l’ exercice 2014 CoDe ISIn Abp 8,27 % PERFORMANT U N E P O L I T I Q U E D E R E N D E M E N T AT T R ACT I V E E T U N P OT E N T I E L D E C R É AT I O N D E VA L E U R M OY E N T E R M E I M P O R TA N T compartiment A InDICeS SPÉCIFIQUE FR0000033219 p l A C e D e CotAt I o n Euronext Paris C RÉ D It AGRICo le ASSURAn Ce S 27,32 % n o M b R e D ’A C t I o n S 12 515 497 actions au 31/12/2015 CoDe A LTA A U to Co n t R ô l e 1,35 % C A p I tA l I S At I o n boURSIÈRe 2 000 M€ au 31/12/2015 é vo lu t i o n d u c o u r S d e B o u r S e Au 31 décembre 2015 : Évolution comparée du cours Altarea et du IEIF SIIC France (du 01/01/2015 au 31/12/2015, base 100) 100/ U N G R O U P E À VOT R E É C O U T E Véritable Groupe à votre écoute, Altarea Cogedim souhaite, année après année, renforcer les liens avec les actionnaires institutionnels et individuels – actuels ou à venir – en leur proposant davantage de services et de documentation pour leur permettre de mieux comprendre sa stratégie de développement. Ainsi, cette année comme lors de la précédente, plusieurs initiatives ont été mises en place au service des besoins de ses actionnaires : Un document de référence entièrement revu, facilitant l’accès au contenu, pour une meilleure compréhension des métiers et synergies du Groupe. La mise à disposition en ligne pour les actionnaires d ’u n f r e q u e n t ly a s ke d q u e s t i o n s ( FA Q ) , concernant le paiement du dividende en actions et les évolutions liées à la fiscalité du dividende. Ce document sera disponible pour plus de facilité dans votre espace actionnaires. L’e x i s t e n c e d ’u n a c c è s direct, dès la page d ’a c c u e i l , à l’e s p a c e actionnaires, un numéro ver t et une adresse e-mail dédiés, pour fluidifier le contact entre les actionnaires et le Groupe, et apporter toutes les réponses dont vous avez besoin. CONTACT ACTIONNAIRES SERVICE TITRES [email protected] Tél. : 0805 020 149 (appel gratuit depuis un poste fixe) Caceis Corporate Trust : [email protected] Tél. : 01 57 78 34 44 /101 B i l a n _au 31 décembre 2015 en millions d’euros B i l a n _au 31 décembre 2015 31/12/2015 CapItaUX propreS 31/12/2014 retraItÉ (*) Capitaux propres attribuables aux actionnaires d’Altarea SCA Capital aCtIfS non CoUrantS 4 498,0 3 940,5 202,1 128,7 66,6 244,7 128,7 96,8 6,7 6,2 3 759,6 3 453,6 306,0 361,0 42,9 126,2 19,2 10,6 3 163,6 2 974,4 189,2 362,0 43,3 116,4 1 634,9 1 406,4 Stocks et encours nets 711,5 Clients et autres créances 475,0 6,0 29,2 20,0 266,0 127,2 617,9 392,5 6,3 15,2 15,9 358,0 0,7 6 132,9 5 347,0 Immobilisations incorporelles dont Écarts d’acquisition dont Marques dont Autres immobilisations incorporelles Immobilisations corporelles Immeubles de placement dont Immeubles de placement évalués à la juste valeur dont Immeubles de placement évalués au coût Titres et investissements dans les sociétés mises en équivalence ou non consolidées Prêts et créances (non courant) Impôt différé actif aCtIfS CoUrantS Créance d’impôt sur les sociétés Prêts et créances financières (courant) Instruments financiers dérivés Trésorerie et équivalents de trésorerie Actifs non courants détenus en vue de la vente total aCtIf (*) Retraité de l’incidence de l’application de l’interprétation IFRIC 21 – Taxes. Primes liées au capital Réserves Résultat, part des actionnaires d’Altarea SCA Capitaux propres attribuables aux actionnaires minoritaires des filiales Réserves, part des actionnaires minoritaires des filiales Autres éléments de capitaux propres, titres subordonnés à durée indéterminée Résultat, part des actionnaires minoritaires des filiales paSSIfS non CoUrantS Emprunts et dettes financières à plus d’un an dont Prêts participatifs et avances associés dont Emprunts obligataires dont Emprunts auprès des établissements de crédit Provisions long terme Dépôts et cautionnements reçus Impôt différé passif paSSIfS non CoUrantS Emprunts et dettes financières à moins d’un an dont Emprunts obligataires dont Emprunts auprès des établissements de crédit (hors trésorerie passive) dont Billets de trésorerie dont Concours bancaires (trésorerie passive) dont Avances Groupe et associés Instruments financiers dérivés Dettes fournisseurs et autres dettes Dettes d’impôt exigible Passifs de l’activité en cours de cession et passifs liés aux actifs destinés à la vente total aCtIf 102/ 2 250,9 2 169,9 1 230,3 191,2 396,6 1 250,1 534,0 108,4 1 020,6 749,8 195,1 75,8 191,2 518,7 425,9 114,3 919,8 579,1 195,1 145,6 2 416,2 1 850,0 2 366,4 63,6 477,8 1 825,0 17,4 29,8 2,5 1 795,1 50,8 477,2 1 267,1 21,3 26,2 7,4 1 465,8 1 327,0 450,6 4,4 335,1 60,5 4,9 45,8 37,3 837,7 9,5 130,7 448,3 4,3 326,5 53,0 2,1 62,3 102,7 757,4 18,7 – 6 132,9 5 347,0 /103 UNIQUE c o m p t e d e r é S u ltat a n a ly t i q u e _au 31 décembre 2015 Revenus locatifs Autres charges loyers nets Prestations de services externes Production immobilisée et stockée Charges d’exploitation frais de structure nets part des mises en équivalence Dotations nettes aux amortissements et provisions Gains/pertes sur cessions d’actifs Gains/pertes sur valeur des immeubles de placement Indemnités (frais) de transaction rÉSUltat CommerCeS pHySIQUeS Chiffre d’affaires Coût des ventes et autres charges marge immobilière Prestations de services externes Production stockée Charges d’exploitation frais de structure nets part des mises en équivalence Dotations nettes aux amortissements et provisions Indemnités (frais) de transaction rÉSUltat loGementS Chiffre d’affaires Coût des ventes et autres charges marge immobilière Prestations de services externes Production stockée Charges d’exploitation frais de structure nets part des mises en équivalence Dotations nettes aux amortissements et provisions Indemnités (frais) de transaction rÉSUltat bUreaUX 21,3 17,6 (58,6) (19,7) 14,7 – – – – 155,5 883,3 (812,2) 71,1 (0,2) 68,9 (93,4) (24,6) 5,9 – – 52,3 121,1 (102,8) 18,2 7,4 12,8 (16,4) 3,8 8,3 – – 30,4 31/12/2014 retraItÉ (*) variations de valeurs, charges calculées, frais de transaction variations de valeurs, charges calculées, frais de transaction – – – – – (0,8) (0,8) (11,0) (2,4) 9,8 118,7 (3,0) 111,4 – – – – – 174,6 (14,1) 160,5 21,3 17,6 (59,4) (20,5) 3,7 (2,4) 9,8 118,7 (3,0) 266,9 883,3 (812,2) 71,1 (0,2) (1,3) (1,3) 0,3 (2,6) (1,5) 68,9 (94,7) (25,9) 6,2 (2,6) (1,5) (5,0) – – – – – 47,4 121,1 (102,8) 18,2 7,4 12,8 (1,1) 29,4 (0,5) (0,5) (0,1) (0,0) (0,5) (16,9) 3,4 8,3 (0,0) (0,5) Cash-flow courant des opérations (ffo) ANR GROUPE total 19,2 19,7 (50,1) (11,2) 16,5 – – – – – – – – – (2,1) (2,1) 19,9 (0,1) 1,9 85,2 (0,3) 169,5 (13,1) 156,4 19,2 19,7 (52,2) (13,3) 36,5 (0,1) 1,9 85,2 (0,3) 161,7 104,5 266,2 754,5 (699,7) 54,8 0,7 58,7 (80,6) (21,1) 6,9 – – 40,7 59,0 (52,7) 6,2 7,3 12,4 (15,1) 4,5 7,1 – – 17,8 – – – – – (1,4) (1,4) (2,2) (2,9) (0,4) 754,5 (699,7) 54,8 0,7 58,7 (82,0) (22,5) 4,7 (2,9) (0,4) (7,0) 33,7 – – – – – (0,6) (0,6) 2,3 (0,3) – 59,0 (52,7) 6,2 7,3 12,4 (15,8) 3,9 9,5 (0,3) – 1,4 19,3 169,5 (13,1) 156,4 (3,5) (0,7) (4,2) 0,6 (2,8) (2,1) rÉSUltat opÉratIonnel 234,7 104,7 (5,4) (0,2) 339,4 (37,4) (0,2) 220,8 96,2 317,0 (5,0) (5,9) (72,8) 0,0 (38,6) (5,9) (72,8) 0,0 12,5 199,8 86,3 85,0 (31,9) – (40,5) (0,1) rÉSUltat avant Impôt – – 202,8 58,6 261,3 (33,6) – – – 187,3 Impôts sur les sociétés (0,9) (3,9) (4,8) (1,3) rÉSUltat net DeS aCtIvItÉS poUrSUIvIeS 201,8 54,7 256,5 186,0 98,8 284,8 (40,7) (35,2) (75,8) (40,3) (105,4) (145,7) 161,2 19,5 180,7 145,7 (6,6) 139,1 minoritaires des activités poursuivies rÉSUltat net DeS aCtIvItÉS poUrSUIvIeS, part du Groupe Nombre moyen d’actions après effet dilutif rÉSUltat net DeS aCtIvItÉS poUrSUIvIeS, par aCtIon part du Groupe (40,5) (0,1) 12 442 315 12 054 997 12,95 1,57 14,52 12,09 (0,55) 11,54 – (72,3) (72,3) (19,6) (5,3) (24,8) rÉSUltat net 201,8 (17,7) 184,2 166,4 93,5 259,9 Minoritaires (40,7) (35,1) (75,8) (40,3) (105,4) (145,6) 161,2 (52,8) 108,4 126,1 (11,8) 114,3 12,95 (4,24) 8,71 10,46 (0,98) 9,48 rÉSUltat net DeS aCtIvItÉS en CoUrS De CeSSIon rÉSUltat net, part du Groupe RÉSULTAT NET PAR ACTION (€/ACTION), part du Groupe 31/12/2015 En millions d’euros EN M€ CAPITAUX PROPRES CONSOLIDÉS PART DU GROUPE 1 230,3 Autres plus-values latentes autres (Corporate) Coût de l’endettement net actualisation des dettes et créances var. de valeur et résult. de cessions des instr. financiers résultat de cession de participation 104/ 174,6 (14,1) 160,5 31/12/2015 total PERFORMANT ACT I F N E T R É É VA LU É ( A N R ) Retraitement des instruments financiers Impôt différé au bilan sur les actifs non SIIC (actifs à l’international) ANR EPRA ANR NNNAV DE LIQUIDATION Part des commandités (b) ANR DE CONTINUATION DILUÉ (a) En fonction du mode de cession envisagé (actif ou titres) (b) Dilution maximale de 120 000 actions (c) Nombre d’actions diluées : 98,3 EN M€ 1 249,5 87,8 20,1 1 652,5 (20,8) Droits et frais de cession estimés VAR/ ACT. 276,8 (19,4) Part des commandités (b) EN €/ ACTION(C) 20,8 Valeur de marché de la dette à taux fixe Optimisation des droits de mutations (a) VAR 31/12/2014 PUBLIÉ 381,4 Valeur de marché des instruments financiers Impôt effectif sur les plus-values latentes non SIIC (a) (*) Retraité de l’incidence de l’application de l’interprétation IFRIC 21 – Taxes, et de la norme IFRS 5 « Actifs non courants destinés à la vente et activités abandonnées ». en millions d’euros Cash-flow courant des opérations (ffo) SPÉCIFIQUE (18,2) 66,4 (15,8) 1 644,7 74,5 (0,7) 1 718,5 12 513 433 EN €/ ACTION(C) 99,9 22,4 +1,0 % +5,5 % +5,8 % 132,1 131,4 137,3 +1,0 % +5,5 % +5,8 % 1 636,5 (87,8) (13,1) (17,6) 55,6 (14,9) 1 558,6 65,9 (0,6) 1 623,9 130,8 124,6 129,8 12 512 638 /105 RAPPORT ANNUEL 2015 N O S I M P L A N TAT I O N S 1 000 collaborateurs 3e foncière de commerce LILLE 3e promoteur immobilier RENNES STRASBOURG PARIS 39 centres commerciaux en patrimoine NANTES 6 011 logements réservés ANNECY LYON BORDEAUX BAYONNE 563 m€ de placements en immobilier GRENOBLE AIXMARSEILLE MILAN d’entreprise sur 11 opérations Un portefeuille produit de 2,7 m de mètres carrés soit NICE TOULOUSE MONTPELLIER TOULON 12 milliards d’euros en valeur de marché 1er développeur immobilier BARCELONE des métropoles Altarea Cogedim 8, avenue Delcassé 75008 Paris Tél. : +33 (0)1 56 26 24 00 Informations : [email protected] Presse : [email protected] Finance : [email protected] Contact actionnaires : [email protected] 0805 020 149 (appel gratuit depuis un poste fixe) NOS DIRECTIONS RÉGIONALES Cogedim Paris Métropole Est Cogedim Paris Métropole Ouest Cogedim Île-de-France Est Cogedim Île-de-France Ouest Cogedim Atlantique Cogedim Aquitaine-Pays Basque Cogedim Hauts de France Cogedim Languedoc-Roussillon Cogedim Midi-Pyrénées Cogedim Provence Cogedim Méditerranée Cogedim Grand Lyon - Métropole Cogedim Grand Lyon - Centre Cogedim Est Cogedim Grenoble Cogedim Savoies-Léman International Altarea Italie Altarea Espagne Conception et réalisation : (RAAL015) Image en première de couverture : projet Kosmo réalisé à Neuilly-sur-Seine. Crédits photo : Altarea Cogedim, DR. Indicateurs : Création d’entreprises par départements : Données annuelles de l’APCE. Isère et Haute-Savoie pour Métropole de Grenoble. Var et Bouches-du-Rhône pour Aix-Marseille-Toulon - Ville de demain : Étude ESSEC, 2015 - Étudiants : Nombre d’étudiants du supérieur par Aire Urbaine : ministère de l’Enseignement supérieur – Population : Source Insee année 2009 et année 2013 – Revenus : Revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2014 sur les revenus 2013) et revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (DGI 2010 sur les revenus 2009 ) - IDC (indice de consommation) : ACFCI Assemblée des chambres françaises du commerce et de l’industrie Année 2010. Ce document a été imprimé à Paris, sur un papier certifié PEFCTM (garantissant le respect des règles de gestion forestière durable et le suivi jusqu’au distributeur final), par un imprimeur détenteur de la marque Imprim’vert®. 106/ /107 W W W . A L T A R E A C O G E D I M . C O M