Evaluation de mon Outplacement

Outplacement - Secteur de l’assurance
Votre évaluation du programme d’outplacement
Évaluation phase 1 : mois 1 - 2
(Renvoyer le document complété au FOPAS)
Nom + Prénom
Date de l’évaluation
Vos expériences à propos de l’outplacement sont importantes pour un déroulement optimal de la
prestation de service, pour vous comme pour les autres candidats. C’est pourquoi nous aimerions avoir
votre avis sur les affirmations suivantes. Utilisez une échelle de 1 à 10 où 10 signifie « absolument
parfait » et 1 « totalement insuffisant ».
Premier entretien - faire connaissance
J’ai été clairement informé des possibilités offertes par l’outplacement, des formations.
Le premier entretien avec l’agence d’outplacement a été prévu dans une plage de temps qui me convenait.
J’ai été clairement informé de l’objectif du programme d’outplacement.
Des accords concrets ont été pris avec le consultant sur les différentes étapes de l’accompagnement.
Auto-connaissance et nouvelle perspective professionnelle
J’ai bénéficié d’un soutien suffisant dans le traitement de mon licenciement.
L’outplacement m’a aidé à établir un bilan professionnel.
Grâce au programme, j’ai pu découvrir mes points forts et à améliorer.
Grâce à l’outplacement, je sais à présent quelle direction je veux prendre et quels sont mes objectifs de
carrière.
Grâce à l’accompagnement, j’ai pu intégrer mes points forts et à améliorer, mes souhaits et priorités dans
mes objectifs de carrière.
Grâce à l’outplacement, j’ai réussi à établir un plan d’action concret et j’ai envie de m’y attaquer.
Accords individuels et sessions de groupe
J’ai eu suffisamment de rendez-vous avec mon consultant (fréquence de l’accompagnement individuel).
Je suis satisfait de la qualité de mon accompagnement individuel (durée, utilité, …).
Des ateliers de groupes en suffisance ont été intégrés dans mon planning personnel.
Les ateliers de groupe répondaient à mes attentes (utilité, thèmes, interaction, durée, …).
Autres remarques ou aspects relatifs à la première phase (mois 1 - 2)
Fopas - Square de Meeûs 35, 1000 Brussel - 02/ 300 80 53 - [email protected] - www.fopas.be
Score
Outplacement - Secteur de l’assurance
Votre évaluation du programme d’outplacement
Évaluation de la phase 2 : mois 3 - 6
(Renvoyer le document complété au FOPAS)
Nom + Prénom
Date de l’évaluation
Vos expériences à propos de l’outplacement sont importantes pour un déroulement optimal de la
prestation de service, pour vous comme pour les autres candidats. C’est pourquoi nous aimerions avoir
votre avis sur les affirmations suivantes. Utilisez une échelle de 1 à 10 où 10 signifie « absolument
parfait » et 1 « totalement insuffisant ».
Exécution du plan d’action et de développement
Je comprends à présent mieux le marché du travail : divers canaux d’approche, sources d’information, …
Le programme d’outplacement m’a apporté un soutien suffisant lors de la préparation
à la recherche d’un emploi :
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Rédaction d’un CV, lettre de motivation
Conseil et entraînement aux techniques d'interview
Découverte de tests de sélection
Recherche de formations adéquates
Conseil et découverte de techniques à la recherche d’un emploi
Soutien logistique (espace de travail, PC, …)
Le programme d’outplacement m’a apporté un soutien suffisant pendant la recherche d’un emploi :
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Lancement et pilotage de ma campagne de recherche
Feed-back constructif avec le consultant
Conseil sur les négociations lors des sollicitations
Soutien logistique (espace de travail, PC, …)
Accords individuels et sessions de groupe
J’ai eu suffisamment de rendez-vous avec mon consultant (fréquence de l’accompagnement individuel).
Je suis satisfait de la qualité de mon accompagnement individuel (durée, utilité, …).
Des ateliers de groupes en suffisance ont été intégrés dans mon planning personnel.
Les ateliers de groupe répondaient à mes attentes (utilité, thèmes, interaction, durée, …).
Autres remarques ou aspects relatifs à la deuxième phase (mois 3- 6)
Fopas - Square de Meeûs 35, 1000 Brussel - 02/ 300 80 53 - [email protected] - www.fopas.be
Score
Outplacement - Secteur de l’assurance
Votre évaluation du programme d’outplacement
Évaluation de la phase 3 : mois 7 - 12
(Renvoyer le document complété au FOPAS)
Nom + Prénom
Date de l’évaluation
Vos expériences à propos de l’outplacement sont importantes pour un déroulement optimal de la
prestation de service, pour vous comme pour les autres candidats. C’est pourquoi nous aimerions avoir
votre avis sur les affirmations suivantes. Utilisez une échelle de 1 à 10 où 10 signifie « absolument
parfait » et 1 « totalement insuffisant ».
Suivi et adaptation
J’ai bénéficié d’un accompagnement suffisant dans l’exécution de mon plan d’action.
J’ai bénéficié d’un accompagnement suffisant dans l’exécution de mon plan de développement.
J’ai reçu un feed-back utile et constructif lors de la discussion des actions que j’ai entreprises.
J’ai bénéficié d’un bon suivi de la part du consultant.
Intégration dans mon nouveau poste
J’ai reçu des conseils utiles en matière d'intégration chez mon nouvel employeur.
Le programme d’outplacement a été clôturé « en beauté » avec le consultant.
Conseil sur les perspectives futures (en l’absence d’emploi)
J’ai reçu des conseils utiles sur les actions à entreprendre à l’avenir qui m’offrent des perspectives.
Le programme d’outplacement a été clôturé « en beauté » avec le consultant.
Accords individuels et sessions de groupe
J’ai eu suffisamment de rendez-vous avec mon consultant (fréquence de l’accompagnement individuel).
Je suis satisfait de la qualité de mon accompagnement individuel (durée, utilité, …).
Des ateliers de groupes en suffisance ont été intégrés dans mon planning personnel.
Les ateliers de groupe répondaient à mes attentes (utilité, thèmes, interaction, durée, …).
Autres remarques ou aspects relatifs à la troisième phase (mois 7 - 12)
Fopas - Square de Meeûs 35, 1000 Brussel - 02/ 300 80 53 - [email protected] - www.fopas.be
Score