Bad Orb_resolution_Okt2007_F_D
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Bad Orb_resolution_Okt2007_F_D
Bad Orb, le 28 octobre 2007 MOTION ADOPTEE PAR L’ENSEMBLE DES DELEGUES PRESENTS A BAD ORB Les 27 délégués, représentant les sites d’Avaya dans trois pays européens, réunis pour ce séminaire à Bad Orb du 26 au 28 octobre 2007 appellent les directions d’Avaya : • De respecter les droits du personnel, garantis par les conventions collectives, et d’accepter les syndicats comme partenaire pour toutes négociations sur les conditions du travail, selon les droits nationaux respectifs • De assurer les postes d’emploie chez Avaya et de ne pas exercer une orientation de réduction des postes d’emploie et d’externalisation • De respecter le valeur des clients pour l’entreprise par des promesses claires de conserver et de moderniser leurs produits à l’avenir Le rachat d’Avaya par des financiers Silver Lake Partners et TPG Capital et le financement de ce rachat par un endettement de 6 Mrd Dollar provoque une grande inquiétude chez le personnel et leur représentants concernant l’avenir de leurs postes d’emploie. Nous sommes décidés à défendre les emploies et les conditions de travail chez Avaya. Bad Orb, 28. Oktober 2007 Resolution der in Bad Orb versammelten Belegschaftsvertreter Die 28 Betriebsräte und Gewerkschafter, Vertreter der Standorte von Avaya in drei europäischen Ländern, die zu einem Seminar vom 26. bis 28. Oktober 2007 in Bad Orb zusammen gekommen sind, fordern die Geschäftsleitungen von Avaya auf: • die Arbeitsplätze bei Avaya zu erhalten und keine Politik des Personalabbaus und des Outsourcing zu betreiben • den Wert, den die Kunden für das Unternehmen darstellen, durch klare Zusagen für die Zukunft ihrer Produkte zu erhalten und zu pflegen. Die Übernahme von Avaya durch die Finanzinvestoren Silver Lake Partners und TPG Capital und die Finanzierung des Kaufs durch die Verschuldung von Avaya mit 6 Milliarden US-Dollar erfüllen die Beschäftigten und ihre Vertreter mit großer Sorge über die Zukunft der Arbeitsplätze im Unternehmen. Wir werden für den Erhalt der Arbeitsplätze und guter Arbeitsbedingungen bei Avaya kämpfen.