Clarifier son positionnement professionnel
Transcription
Clarifier son positionnement professionnel
DEFINITI CLARIFIER SON POSITIONNEMENT PROFESSIONNEL Accompagnement alternant méthodes de bilans & coaching individuel permettant d’identifier ses moteurs de motivation, se situer et d’accéder au meilleur niveau d’expression de soi-même. LES OBJECTIFS Ü Faire un point sur son parcours : o Où j’en suis ? o Quelles sont mes sources de motivations, mes intérêts ? o Quels sont les choix qui s’offrent à moi ? Ü Prendre conscience de mes qualités, de ma valeur et également de mes freins, de mes pistes de développement. Ü Se situer dans mon environnement professionnel en tenant compte des attentes et des contraintes de l’entreprise & du marché. Ü Etre à la fois acteur et reconnu dans mon parcours afin de mieux me positionner. LE DEROULEMENT 1 Entretien tripartite avec le N+1 ou les RH pour analyser la situation et clarifier les attentes respectives 7 Rendez-Vous individuels de 2 heures 1 heure d’entretien de restitution tripartite Le tout sur une période de 4 à 6 mois Ü Où j’en suis ? o Analyse du parcours personnel et professionnel, les évolutions, les choix opérés, les réussites, les difficultés rencontrées. o Analyse des caractéristiques personnelles : personnalité, motivations, valeurs. o Les questionnements en cours, les craintes éventuelles, les différentes pistes possibles. Ü Me positionner plus clairement sur la suite à donner à mon parcours : o Recenser les compétences développées o Analyse des intérêts professionnels, o Clarifier ses perspectives d’évolution, opérer ses propres choix, se positionner. Ü Synthèse écrite o Le collaborateur, accompagné par la consultante, présente son projet et formule les moyens à mettre en œuvre pour y parvenir, ils élaborent un plan d’action structuré afin de permettre sa réalisation. Ü Restitution (Entretien tripartite collaborateur/consultante/service RH) o Synthèse, échange autour des perspectives et des actions éventuelles à mettre en œuvre. Sophie MAILLARD ( 06 20 84 06 88 * 75 rue Jules Lecesne – 76600 Le Havre [email protected] www.ami-coach.com 1 LES EFFETS POUR LE BENEFICIAIRE Ü Ü Ü Ü Retrouver une dynamique psychologique permettant de se positionner et d’opérer efficacement ses choix. Exploiter son potentiel et développer ses performances Clarifier une situation confuse Mieux vivre les changements LES OUTILS A SA DISPOSITION Ü Tests et indicateurs de personnalité, motivations o MBTI, Profil Pro-R, Profil Compétences II, BF 5, Profil Manager, test entrepreneur, Prism, Atout motivations Ü Inventaire d’intérêts professionnels o Intérêts professionnels-R, Horizon de carrière Ü Tests d’évaluation : o NV7, BFA, BV16, BV 17, BV9, BV53 et BL 54 L’EQUIPE : Ü Sophie MAILLARD, Consultante en évolution de carrière, 20 ans de pratique professionnelle en Ressources Humaines, Ingénierie de formation et accompagnement. o Diplômé en Management des Entreprises et Organisations Européennes (Diplôme HEDAM) o Praticienne en psychosynthèse (http://www.psychosynthese.com) Sophie MAILLARD ( 06 20 84 06 88 * 75 rue Jules Lecesne – 76600 Le Havre [email protected] www.ami-coach.com 2