Tract - SETCa

Aux travailleurs de Delhaize
LE LION BELGE EST MORT…
VIVE LES HOLLANDAIS !
Ce matin a eu lieu un CE extraordinaire chez Delhaize . La nouvelle
avait déjà « fuité » dans la presse hier : accord sur une fusion entre
Ahold et Delhaize.
Il y a moins de deux mois, on nous annonçait des discussions
préliminaires…Aujourd’hui le mariage est annoncé. Des préliminaires de courte
durée donc !
L’assemblée générale des actionnaires de chaque société devra entériner l’accord
intervenu. Il en est de même pour les autorités de la concurrence au niveau
européen.
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Fusion entre égaux : équilibre parfait dans la représentation des deux groupes,
c’est en tout cas ce que nous dit la direction. On peut douter de cette égalité
puisque Ahold détiendra 61% du groupe et Delhaize 39 %.
375 000 collaborateurs pour le groupe issu de la fusion Ahold-Delhaize.
6 500 magasins dans le monde, dont près de 3000 sur le Benelux.
Ancrage local reste important.
500 millions de synergies : économies sur achats, réductions de coûts sur 3 ans.
Les deux groupes sont sains économiquement nous dit la direction. Au
passage, en Belgique, Delhaize a subi un sérieux régime pour rentrer dans la
robe de mariée « taillée » par Ahold.
Développement commerce en ligne qui est déjà très développé chez Ahold, au
contraire de Delhaize. On peut douter que le développement à grande échelle
de l’e-commerce Delhaize soit sans conséquence sur l’emploi dans les
magasins.
Accord à valider par les deux AG et les autorités de la concurrence.
Les deux entités restent séparées pour les 9 à 12 mois à venir. En pratique la
fusion complète mettra 9 à 12 mois pour réussir.
Delhaize restera l'enseigne clé en Belgique.
SYNDICAT DES EMPLOYÉS, TECHNICIENS ET CADRES
www.setca.org
ENSEMBLE ON EST PLUS FORTS
Editeurs responsables : Myriam Delmée & Jan De Weghe – SETCa Fédéral, rue Huate 42 à 1000 Bruxelles
Quelles sont les lignes principales de cet accord et les conséquences pour les
travailleurs ?
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Respect des engagements. Tout ce qui est en cours restera : les accords
existants restent, pas de mesures additionnelles de restructuration suite à cette
annonce. Pas de mesure sur les conditions salariales.
Corporate : le siège européen, quand tout sera finalisé, restera à Bxl.
Le siège mondial Ahold Delhaize sera à Zaandam en Hollande. On ne connaît
pas l'impact pour les collaborateurs à Anderlecht.
Avant le 01/07/2016, pas d'impact sur la sécurité d'emploi du corporate.
DLL Belgique et Luxembourg resteront approvisionnés par la Belgique.
Tous les contrats en cours avec les fournisseurs seront respectés.
Le pilier "affilié" (franchisé) restera essentiel donc pas de modification de
politique ou de contrats suite à cette transaction.
A entendre la direction, tout va très bien, la fusion n’aura que du positif pour
l’activité commerciale et pour les travailleurs. Nous sommes plus réservés et
dubitatifs.
61/39%, le rapport de force est clair, on sait qui dirigera dans les faits !
Ahold a 30 magasins en Belgique, souvent proches de magasins Delhaize. Nous
avons peine à croire qu’à terme, deux magasins voisins continueront à exister
conjointement.
Le même raisonnement peut être tenu pour l’administration. Pourquoi deux
administrations ?Il y aura un déplacement du siège social mondial vers Zaandam,
donc des mouvements à prévoir dans l’emploi.
On nous annonce des synergies pour les achats, achats communs pour tout le
groupe, pourquoi pas des dépôts communs. Pourquoi est-ce qu’à terme, Tilburg
(centre logistique d’Ahold) ne pourrait pas livrer directement une partie des
magasins belges ? Tilburg est à un jet de pierre de la frontière.
Toutes ces questions devront trouver des réponses définitives. Nous serons
vigilants : il y a deux mois, c’était les préliminaires, maintenant le mariage. Dans 9
mois, naissance d’un nouveau groupe Ahold Delhaize.
Oserait-on poser la question de savoir quand il y aura un « cocu » dans l’affaire ?
Nous veillerons, à tous les stades du processus, à ce que les travailleurs ne soient
pas les dindons de la farce. Si pas, tel le Lion, nous montrerons les dents !
ENSEMBLE, ON EST PLUS FORTS!
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