Déclaration USAC-CGT

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Déclaration USAC-CGT
CT DO
BUREAU NATIONAL
AIX-EN-PROVENCE, LE 25 novembre 2016
premier syndicat de la dgac
L
Déclaration USAC-CGT
es personnels ont décidé, avec le soutien de l'USAC-CGT, d'envahir ce comité
technique. Cette décision fait suite à votre refus de prendre en compte leurs
revendications, leurs demandes et leurs contraintes. Des points à l'ordre du jour
comme d'autres qui n'y figurent pas encore mais qui ont été annoncés sans préavis, sont
source de conflits.
Les conflits portent aujourd’hui notamment sur la réduction du BO de l'organisme de MetzNancy Lorraine, le projet de SIV en Normandie avec la reprise de l’approche de Rouen,
l'organisation des services techniques, l'organisation du BNIA, les revendications sociales
non abouties…
Chacun de ces points occasionne des crises actuellement. Cette situation résulte de votre
conception du dialogue social à sens unique, refusant d'écouter les personnels et leurs
représentants, de votre aveuglement à continuer à dégrader les conditions et la qualité du
travail, malgré l’avancée notable que représente l'arrêt de la baisse des effectifs.
Concernant l'organisme de Metz-Nancy-Lorraine, après avoir voulu fermer son approche,
vous voulez maintenant – est-ce en guise de représailles ? – baisser le BO en fermant le
service de nuit, malgré l’opposition des contrôleurs et de la région Grand-Est propriétaire
de l’infrastructure. Les personnels et leurs représentants condamnent la parodie de
dialogue social ainsi que les décisions de la DO concernant la plate-forme de Metz-NancyLorraine, notamment le projet de mixité ICNA/AFIS. Ils déplorent que leur proposition sur
les horaires d'ouverture du service ATS, étudiée lors du GT, n’ait pas été écoutée. Les
agents sont déterminés à faire entendre leurs voix afin d’y maintenir un service de qualité.
Ils demandent expressément le retrait définitif du point les concernant à l'ordre du jour et
l'ouverture d'une vraie négociation préservant un service de contrôle aérien H24 7J/7 et
permettant de couvrir l'intégralité des besoins de la plate-forme.
Concernant les services basses couches en Normandie, la DO fait preuve de dogmatisme,
appliquant à chaque occasion la même recette délétère au détriment des personnels et du
service rendu aux usagers. Les personnels de Rouen, aujourd'hui en grève, s'opposent
fermement à la fermeture de leur approche et demandent un scénario d'organisation qui
maintienne leur organisme en n'occultant pas les réalités opérationnelles d'un service de
qualité.
Les IESSA de Lille, mais également d'autres sites, sont en conflit sur les projets
d'organisations de leurs services. Ils rejettent les orientations prises sans concertation,
sans discussion, imposées par une direction hors sol, déconnectée des réalités du terrain.
Les agents du BNIA de Bordeaux rejettent votre projet de consigne décidé sans
concertation ni réflexion, car ne respectant pas les normes européennes et étant
susceptible de remettre en cause leur droit de grève. La gestion chaotique de ce projet est
à l'image de celles de nombreux dossiers.
Nous tirons donc la sonnette d’alarme : il est impératif de mettre en route un dialogue
social digne de ce nom.
Athis-Mons, le 25 novembre 2016
1, Rue Vincent Auriol
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