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TRANSPORT AERIEN Réunion du Comité des Personnels des Personnels au sol la Fédération Internationale des Transports du 8 novembre 2016 Le représentant de la FEETS-FO à cette réunion était Didier Dague. En préalable, il faut signaler que les délégués africains n'ont pas pu venir pour des questions de visas. C'est la première fois que cela se produit. Ils seront contactés et un courrier sera fait par ITF pour faire en sorte que cela ne se reproduise pas. Compte rendu de la réunion Lufthansa Technik du 8 novembre 2016 Cette réunion comptait 24 participants dont notamment des syndicalistes de Sofia pour la Bulgarie, de Hongrie, de Malte, d'Irlande. L'ITF a de nouveaux contacts avec l'Autriche et Milan. 10000 personnes travaillent à Hambourg pour LH Technik (filiale de Lufthansa). C'est une vache à lait pour le groupe LH mais à quel prix ? On y pratique les réductions d'emplois sans préavis. Les salariés sont menacés de délocalisation s'ils n'acceptent pas la réduction des coûts du travail. Par exemple, en Bulgarie, LH y a une co-entreprise, ils sont actionnaires majoritaires de Bulgaria Air et ont la concession de deux aéroports (Varna et Burgas). 300 emplois devraient être créés en Bulgarie dans les prochaines années. Pour y créer un syndicat il suffit de rassembler 5 personnes mais pour se mettre en grève en Bulgarie il faut 50 % de participants plus 1 ! Il n’y a pas de conventions collectives. On demande aux salariés de travailler plus en période de forte activité et de rester chez eux quand il n'y a pas de travail. C’est de la flexibilité à tout prix. En Hongrie 50 techniciens ont été obligés de signer un contrat où ils renoncent à leurs droits (la grève y est devenue impossible). La grève y est devenue impossible. Les conditions de travail y sont très mauvaises et en conséquence il y a désormais pénurie de personnel. Les salariés travaillent 72h par semaine alors que c'est illégal en Hongrie. Les affaires traînent dans les tribunaux. Dans d’autres pays, la syndicalisation avance. FO est intervenu pour indiquer la situation d’Air France KLM avec "Air France KLM Engineering and Maintenance" tant au niveau économique que social en faisant le parallèle avec Servair qui passera sous le contrôle du conglomérat chinois HNA. Retour sur le comité MRO (Maintenance, Repair, Overhall) Les pays suivants ont participé au comité : Allemagne, Bulgarie, Hongrie, États Unis, Jordanie,.... Les Émirats arabes unis essaient de "diluer" les processus de certification. Des pressions incessantes sont exercées sur les salariés. Au Japon, comme pour d’autres pays, il n'y a pas de réglementation pour les périodes de repos. Rapport du groupe de travail Swissport Le groupe chinois HNA a fait beaucoup d'acquisitions. Il possède 1200 avions dans 30 aéroports, ils sont propriétaires de SR Technics. Au final, c’est l'un des 10 MRO dans le monde. Le réseau Swissport se développe en Afrique. En Zone Asie Pacifique ITF n'a pas observé de développement. Ils font pression Fédération de l’Equipement de l’Environnement des Transports et des Services - Confédération générale du travail - FORCE OUVRIERE 46 rue des Petites Ecuries - 75010 PARIS — Téléphone : 01.44.83.86.20 - Fax: 01.48.24.38.32 — e-mail : [email protected] - Site web : www.feets-fo.fr sur les salariés pour gagner le plus d'argent possible. Augmenter la productivité pour augmenter les marges, c'est leur seule ligne. La pression sur le personnel au sol Swissport amène à une précarisation et à des horaires de travail flexibles. Le Forum de l'emploi mondial se développe sur cette multinationale. Rapport de l'OACI - 39 eme assemblée L'assemblée de l'OACI se tient tous les 3 ans. 191 Etats étaient invités. L'ITF y est « observateur » depuis 10 ans. La délégation ITF comptait 16 personnes. Il y a un comité technique, économique et un juridique. L'OACI a essayé d'éviter les discussions liées aux conditions de travail. Une des tâches principales des observateurs ITF est de discuter avec les délégués pendant l'assemblée. C'est un travail de lobbying. L'ITF enregistre les votes car quelquefois les délégués ne respectent pas les engagements qu'ils ont pris verbalement devant les représentants d'ITF. L'ITF a fait en sorte de retarder l'élaboration d'un nouveau texte multilatéral de libéralisation et demandé l'inclusion d'une clause sociale. Si elle n'y parvient pas elle demandera à retarder encore le projet d’accord. La FEETS-FO est investie sur le sujet auprès des autorités nationales. L'ITF n'a pas pu effectuer le travail de suivi de la pollution dans les aéroports mais a participé à un groupe sécurité pour les équipages de cabine et les passagers. L'ITF a découvert la proposition des Emirats Arables Unis qui vise à utiliser des inspecteurs privés pour les processus de certification. Cela n'a pas été accepté. Cela pourra s'appliquer éventuellement aux Émirats Arabes Unis mais pas ailleurs. L'aviation et les accords de libre échange Ce sujet à l’ordre du jour de la réunion fera l’objet d’une communication ultérieure de la FEETS-FO. Contacts : Zaïnil Nizaraly, Secrétaire Fédéral, 01 44 83 86 20, znizaraly[@]feets-fo.fr Jean-Luc Secondi, Secrétaire Fédéral, 01 44 83 86 20, jlsecondi[@]feets-fo.fr Fédération de l’Equipement de l’Environnement des Transports et des Services - Confédération générale du travail - FORCE OUVRIERE 46 rue des Petites Ecuries - 75010 PARIS — Téléphone : 01.44.83.86.20 - Fax: 01.48.24.38.32 — e-mail : [email protected] - Site web : www.feets-fo.fr