Ingénieur ou Technicien Génie Climatique - Ville de Saint

La Ville de Saint-Nazaire
68 000 habitants (Loire-Atlantique)
Métropole Nantes – Saint-Nazaire
RECRUTE (H/F)
UN INGENIEUR OU TECHNICIEN GENIE CLIMATIQUE
Temps Complet
(Filière technique – Ingénieurs ou Techniciens territoriaux)
Pour la Direction du Patrimoine Immobilier
Sous l’autorité du Directeur du Patrimoine Immobilier, vous prenez en compte les études des projets portant
sur les équipements thermiques du bâtiment et les actions de recherche liées à l’environnement, notamment
aux énergies renouvelables, à l’innovation et à la performance énergétique.

Missions :
Démarche environnementale :
- Développer des actions d’innovation dans la recherche des énergies renouvelables et de
l’optimisation des fluides selon les besoins de la collectivité.
- Participer, en lien avec la mission développement durable, à la sensibilisation des services et des
partenaires à la démarche environnementale.
- Assurer une veille technique et juridique concernant les nouvelles technologies liées au
développement durable et aux énergies.
Gestion des équipements et des contrats fournisseurs :
- Analyser les dépenses de fonctionnement fluides.
- Renseigner les tableaux de bord de suivi des consommations énergétiques.
- Optimiser les contrats des fournisseurs d’énergies au regard des consommations.
- Anticiper les ouvertures et les clôtures des contrats de fournitures pérennes ou provisoires.
- Etudier et mettre en œuvre le projet de gestion centralisée des chaufferies.
- Garantir la mise en conformité des équipements thermiques.
- Collecter les informations nécessaires à la connaissance et au suivi de la maintenance des
équipements assurés par le service entretien en lien avec l’unité Gestion de Patrimoine.
Programmation, études et exécution des travaux :
- Décrire le volet énergétique des programmes de construction et de réhabilitation en bâtiment.
- Développer les procédures techniques du programme retenu en économie d’énergies.
- Etudier et planifier les opérations de restructuration et de modernisation des chaufferies, de
rénovation des installations de traitement d’air, de ventilation, de climatisation.
- Coordonner les interventions des concessionnaires.
- Appréhender les études de projet en coût global sur les dépenses énergétiques.
- Assister et conseiller les techniciens de la direction.
- Participer à l’élaboration des programmes pluriannuels d’investissements en relation avec les
directions et les services au titre des travaux du propriétaire.
- Piloter les audits thermiques.
- Coordonner les études en génie climatique confiées sous maîtrise d’œuvre privée.
- Intervenir en cohérence sur le patrimoine avec les actions menées par les autres directions.
- Assurer, au titre de l’exécution des programmes de travaux d’investissement, la mission de maître
d’œuvre pour certaines opérations courantes de réhabilitation thermique du bâti.
- Remplacer les matériels défectueux hors entretien (remplacement sur investissement).
- Coordonner les travaux des équipements thermiques dans le cadre des réhabilitations lourdes des
bâtiments et/ou de construction neuves.
- Suivre les garanties de parfait achèvement et de levée des réserves après réception travaux.

Les compétences et qualités nécessaires :
- Maîtrise des techniques en génie climatique et électrique, maîtrise de l’énergie et de
l’écoconstruction.
- Capacité d’expertise et d’analyse sur les équipements thermiques et de traitement de l’air des
bâtiments.
- Force de proposition en matière de développement durable et de performance énergétique.
- Capacité à rédiger un programme de réhabilitation énergétique et un cahier des charges d’étude
de maîtrise d’œuvre.
- Sens de la communication et de l’écoute.
- Bonne connaissance du Code des Marchés Publics et de la loi relative à la maîtrise d’ouvrage
public et ses relations avec la maîtrise d’œuvre privée (loi MOP).
- Bonne connaissance de la réglementation ERP et des règles d’hygiène et de sécurité.
- Connaissance de la comptabilité publique.
- Maîtrise des outils informatiques, Excel, Word, logiciels de calculs thermiques.
- Sens de l’organisation, rigueur et méthode.
- Esprit d’équipe.
- Permis B.
Les candidatures sont à adresser jusqu’au 17/04/2015, en déposant :
- une lettre de motivation
- un cv
- le dernier arrêté de situation
- deux derniers bulletins de salaire,
en indiquant l’annonce et le numéro de l’offre 2015/0041, à
Monsieur Le Maire
Hôtel de Ville
BP 406
44606 SAINT-NAZAIRE CEDEX
[email protected]