Quels profils pour quels besoins

Service de Coordination à l’Intelligence Economique
Institut de la Gestion Publique et du Développement Économique
3EMES ASSISES NATIONALES DE LA FORMATION EN INTELLIGENCE ECONOMIQUE
Quels profils pour quels besoins ?
Le 14 décembre 2009 au Centre de Conférences Pierre Mendès France à Bercy
Introduction : M. Bernard Esambert, Président de l’Académie de l’intelligence économique
I – Quelles orientations pour le système de formation ?
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Table ronde : la sensibilisation à la valeur de l’information
L’enseignement supérieur n’insiste pas sur l’information, sa valeur et ses usages dans le
développement économique. Cette situation prend racine dans les programmes de
l’enseignement secondaire, et se prolonge dans l’enseignement supérieur tant dans le
domaine des sciences économiques que dans les enseignements dispensés par les écoles de
commerce et les écoles d’ingénieurs. Quelles propositions envisager ?
Animateur : M. Jean-Louis Levet, Directeur Général de l’Institut de Recherches
Économiques et Sociales
Intervenants : enseignants, chercheurs…
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Table ronde : les formations spécifiques à l’intelligence économique
Les formations spécialisées sont-elles adaptées à l’évolution du monde économique
contemporain, à l’attente des entreprises ? Comment assurer une meilleure adéquation de
l’offre de formation à la demande du monde du travail ?
Animateur : M. Bernard Besson, ancien chargé de mission auprès du HRIE, animateur du
cercle d’intelligence économique du Medef Ouest parisien
Intervenants : praticiens, anciens diplômés en IE
II – L’évolution des besoins du marché du travail : développement de l’employabilité des formations d’IE
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Table ronde : de la veille à l’intelligence économique dans l’entreprise
Quelles sont les compétences recherchées dans le monde économique pour développer la
capacité de recherche, d’anticipation, de protection et de connaissance de son
environnement concurrentiel ?
Animateur : M. Ludovic Emanuely, groupe Lafontaine
Témoignages de responsables d’entreprises
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Table ronde : comment adapter le profil des futurs collaborateurs aux besoins des
entreprises ?
Que regardent les recruteurs dans les CV, dans les diplômes ? Quelle est l’évolution de la
demande de profils dans les différents métiers (commercial, financier, juridique, R&D…)
pour prendre en compte les mutations, les ruptures… ?
Animateur : M. Ali Laïdi, Journaliste à France 24, chercheur en intelligence économique
Témoignages de responsables d’entreprises
Conclusion des travaux : Cyril Bouyeure, Coordonnateur ministériel à l’intelligence économique
Clôture : « Derrière la crise : quelles mutations économiques se profilent ? » : intervention de M. Olivier
Pastré, Professeur des Universités