Demande de crédit-temps d`1/5 temps

Transcription

Demande de crédit-temps d`1/5 temps
Demande de crédit-temps d’1/5 temps
Attention. Ce formulaire ne concerne pas les formes spécifiques d’interruption de carrière.
Si vous souhaitez demander un congé parental, un congé pour assistance médicale ou un
congé pour soins palliatifs, veuillez utiliser le formulaire C61 FS.
Consultez les feuilles info relatives au crédit-temps, disponibles auprès d’un des
bureaux de l’ONEM ou sur le site Internet de l’ONEM www.onem.be.
Vous souhaitez réduire vos prestations d’1/5ème temps dans le secteur privé.
Utilisez ce formulaire si vous relevez des dispositions de la nouvelle réglementation crédit-temps applicable à partir du 1er janvier 2015.
C’est le cas:
- si vous demandez des allocations d’interruption pour la première fois;
- ou si vous faites une demande d’allocations d’interruption qui n’est pas une
prolongation ininterrompue, c’est- à-dire une prolongation dans le même régime
(soit dans le régime sans motif, soit dans le régime avec motif) et dans la même
fraction (crédit-temps 1/5ème temps).
Si vous relevez de la disposition transitoire de cette nouvelle réglementation ou si
vous souhaitez prolonger votre crédit-temps d’1/5ème temps de manière ininterrompue, c.-à-d. prolonger dans le même régime (soit dans le régime sans motif, soit
dans le régime avec motif) et sous la même forme (crédit-temps d’1/5ème temps) de
sorte que la réglementation qui s’appliquait avant le 1er janvier 2015 vous reste
applicable, vous devez utiliser le formulaire de demande C61-crédit-temps 1/5ème
temps ● CCT n° 103 ● Ancienne réglementation.
Ce formulaire vous permet:
- de déclarer un crédit-temps d’1/5ème temps sans motif sans allocations
Si vous satisfaites aux conditions pour bénéficier du crédit-temps d’1/5ème
temps, vous avez uniquement droit à un crédit-temps sans motif sans allocations.
- de déclarer un crédit-temps d’1/5ème temps avec motif et avec allocations
Étant donné que le droit au crédit-temps avec motif, tel que réglé par la CCT
n° 103, est actuellement inchangé, vous pouvez seulement solliciter un crédittemps d’1/5ème temps AVEC motif et AVEC allocations pour une période prévue
dans la CCT n° 103.
Si vous satisfaites aux conditions pour bénéficier du crédit-temps d’1/5ème temps
avec motif, vous avez droit au crédit-temps pendant 36 mois au total pour les
motifs liés aux soins et pour formation.
Vous avez droit aux allocations pendant 48 mois au total pour dispenser des
soins à un enfant handicapé.
Aucun calcul proportionnel n’est possible en cas de formule à temps partiel. Le
total de 36 mois / 48 mois est commun aux différents types de crédit-temps
(temps plein, 1/2 temps et 1/5ème temps).
- de déclarer un crédit-temps d’1/5ème temps avec motif sans allocations
Si vous remplissez les conditions relatives au crédit-temps d’1/5ème temps mais
que pour l’une ou l’autre raison vous n’avez pas droit aux allocations, vous
pouvez prétendre à un crédit-temps avec motif sans allocations.
Qui doit compléter ce formulaire?
Le travailleur doit compléter la PARTIE I et l’employeur la PARTIE II. Une seule
forme de crédit-temps (soit sans motif, soit avec motif) peut être demandée par
formulaire. En cas de demande d’allocations pour soins, assistance médicale ou
formation, le médecin traitant, l’établissement d’enseignement ou l’institution de
formation doit, selon le cas, compléter l’attestation dans la rubrique “Attestations”.
Les deux parties de ce formulaire doivent parvenir ensemble à l’ONEM.
C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
Vous trouverez, à gauche des questions, les informations supplémentaires qui
vous aideront à remplir le formulaire.
Renvoyez le formulaire complété:
- Comment? Par lettre recommandée
- Quand? Au plus tôt six mois avant le début du crédit-temps et au plus tard dans
les deux mois qui suivent le début du crédit-temps. Si vous nous faites parvenir
votre demande à l’avance, celle-ci ne sera pas nécessairement traitée dès sa
réception.
- Où? Au bureau de l’ONEM de votre domicile (voir la liste d’adresses à la
dernière page).
- Et ensuite? Vous recevrez un document C62 vous informant de la décision du
bureau de l’ONEM.
Vous avez besoin d’informations supplémentaires
Si vous disposez d’un token ou d’une carte d’identité électronique, vous pouvez
également consulter votre dossier en ligne sur le site portail de la sécurité sociale
www.socialsecurity.be. Des informations sur le token et sur la carte d’identité
électronique sont également disponibles sur ce même site.
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C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
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PARTIE I: à compléter par le travailleur
VOTRE IDENTITÉ
Ce numéro se trouve au verso de
votre carte d’identité.
Numéro d’identification du Registre national _
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Nom ...................................................................................................................................................................................................
Prénom ...........................................................................................................................................................................................
Rue et numéro .........................................................................................................................................................................
Code postal
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Localité ...........................................................................................................................................................................................
Pays ...................................................................................................................................................................................................
Nationalité ....................................................................................................................................................................................
Vous êtes
Renseignements indispensables
au bon déroulement de votre demande.
Téléphone
Ouvrier
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Employé
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E-mail ...............................................................................................................................................................................................
Grâce à votre numéro de téléphone et à votre adresse e-mail,
l’ONEM peut vous contacter pour
obtenir les informations éventuellement manquantes dans ce formulaire et donner une suite plus
rapide à votre demande.
VOTRE CRÉDIT-TEMPS SANS MOTIF
Consultez les feuilles info relatives au crédit-temps ou le site
Internet de l’ONEM pour plus
d’informations.
Vous avez droit au crédit-temps
chez l’employeur si vous avez 2
ans d’ancienneté et 5 ans de carrière professionnelle en tant que
travailleur salarié à la date à laquelle vous avez averti, par écrit,
votre employeur de votre demande de crédit-temps.
Les conditions d’ancienneté et
de carrière professionnelle ne
sont pas applicables si vous demandez un crédit-temps immédiatement après votre congé parental et que le congé parental
est épuisé pour tous les enfants
bénéficiaires.
Vous demandez un crédit-temps d’1/5ème temps SANS motif SANS allocations
du _
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Avez-vous 5 ans de carrière professionnelle en tant que travailleur salarié au
moment de l’avertissement écrit fait à votre employeur?
Non
Oui
A compléter uniquement si vous avez moins de 2 ans d’ancienneté et / ou moins
de 5 ans de carrière professionnelle en tant que travailleur salarié à la date à
laquelle vous avez averti, par écrit, votre employeur de votre demande de crédittemps et que votre crédit-temps suit immédiatement votre congé parental.
Avez-vous épuisé votre congé parental pour tous les enfants bénéficiaires?
Non
Oui
Attention. Vous avez droit au crédit-temps si vous avez épuisé votre congé parental pour
tous les enfants bénéficiaires.
C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
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VOTRE CRÉDIT-TEMPS AVEC MOTIF
Vous avez droit au crédit-temps
chez l’employeur si vous avez 2
ans d’ancienneté à la date à laquelle vous avez averti, par écrit,
votre employeur de votre demande de crédit-temps.
La condition d’ancienneté n’est
pas applicable si vous demandez
un crédit-temps immédiatement
après votre congé parental et que
le congé parental est épuisé pour
tous les enfants bénéficiaires.
La durée minimale par demande
pour le crédit-temps d’1/5ème
temps avec motif est de :
-1 mois pour les motifs 2, 3 et 6
-6 mois pour les motifs 1, 4 et 5
Si vous ne respectez pas cette
durée minimale, vous pourriez devoir rembourser les allocations
déjà perçues.
La durée maximale par demande
pour le droit chez l’employeur au
crédit-temps d’1/5ème temps avec
motif est de:
- 36 mois pour les motifs 1 et 4
Remarque: la durée maximale
pour le motif 4 ne peut pas dépasser la durée de la formation.
(voir l’attestation dans la rubrique “Attestations” à compléter par l’école ou l’institution de
formation)
- 48 mois pour le motif 5
- 3 mois pour les motifs 2 et 6
- 1 mois pour le motif 3
Consultez les feuilles info relatives au crédit-temps ou le site
de l’ONEM pour plus d’informations, notamment sur le calcul de
la durée maximale.
Vous demandez un crédit-temps d’1/5ème temps AVEC motif AVEC allocations
du _
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inclus
A compléter uniquement si vous avez moins de 2 ans d’ancienneté à la date à
laquelle vous avez averti, par écrit, votre employeur de votre demande de crédittemps et que votre crédit-temps suit immédiatement votre congé parental.
Avez-vous épuisé votre congé parental pour tous les enfants bénéficiaires?
Non
Oui
Attention. Vous avez droit au crédit-temps si vous avez épuisé votre congé parental pour
tous les enfants bénéficiaires.
Remarque importante: Étant donné que le droit chez l’employeur au crédit-temps avec
motif, tel que réglé par la CCT n° 103, reste inchangé à ce jour, vous ne pouvez actuellement bénéficier d’allocations de crédit-temps d’1/5 temps que pour une période prévue
dans la CCT n° 103.
Le motif est l’un des motifs suivants
1.Prendre soin de votre enfant de moins de 8 ans
Attention. Indiquez le nom, le prénom et le numéro d’identification du Registre
national de l’enfant pour lequel vous demandez un crédit-temps et joignez, en cas de
naissance, une copie de l’acte de naissance de l’enfant, en cas d’adoption, un extrait
du registre de la population ou des étrangers et une attestation concernant l’adoption.
Ces documents ne doivent plus être fournis en cas de nouvelle demande pour le
même enfant.
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2.Assister ou octroyer des soins à un membre du ménage ou de la famille
(parent ou allié) jusqu’au 2ème degré gravement malade
Attention. Vous devez compléter vous-même une attestation et faire compléter
l’attestation par le médecin traitant dans la rubrique “Attestations”.
3.Octroyer des soins palliatifs
Attention. Vous devez faire compléter l’attestation dans la rubrique “Attestations”
par le médecin traitant.
4.Suivre:
- une formation reconnue par les Communautés ou par le secteur, comptant au moins 360 heures ou 27 crédits par an ou 120 heures ou 9 crédits
par trimestre scolaire ou par période ininterrompue de 3 mois;
- un enseignement prodigué dans un centre d’éducation de base ou une
formation axée sur l’obtention d’un diplôme ou d’un certificat d’enseignement secondaire, dont la limite est fixée à 300 heures par an ou
100 heures par trimestre scolaire ou par période ininterrompue de 3 mois.
Attention.
- Vous devez faire compléter l’attestation par l’école ou par l’institution de formation
dans la rubrique “Attestations”
ET
- vous devez introduire auprès de l’ONEM, dans les 20 jours calendrier après
chaque trimestre, une attestation de présence régulière à la formation dans le
courant du trimestre. L’ONEM octroie l’allocation sur la base de ce formulaire de
demande dans le trimestre au cours duquel le crédit-temps commence. Pour les
trimestres suivants, l’ONEM octroie l’allocation pour autant que l’attestation de
présence régulière ait été introduite dans le délai de 20 jours précité.
5.Octroyer des soins à votre enfant handicapé jusqu’à l’âge de 21 ans
Attention. Indiquez le nom, le prénom et le numéro d’identification du Registre
national de l’enfant pour lequel vous demandez un crédit-temps et joignez une
attestation démontrant l’incapacité à 66 % ou l’affection entraînant une reconnaissance
d’au moins 4 points dans le pilier 1 de l’échelle médico-sociale au sens de la réglementation
relative aux allocations familiales.
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C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
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6.Assister ou octroyer des soins à votre enfant mineur gravement malade ou à
un enfant mineur membre du ménage gravement malade
Attention. Vous devez compléter vous-même une attestation et faire compléter
l’attestation par le médecin traitant dans la rubrique “Attestations”.
Vous avez droit au crédit-temps
chez l’employeur si vous avez 2
ans d’ancienneté à la date à laquelle vous avez averti, par écrit,
votre employeur de votre demande de crédit-temps.
La condition d’ancienneté n’est
pas applicable si vous demandez
un crédit-temps immédiatement
après votre congé parental et que
le congé parental est épuisé pour
tous les enfants bénéficiaires.
Vous demandez un crédit-temps d’1/5ème temps AVEC motif SANS allocations
du _
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A compléter uniquement si vous avez moins de 2 ans d’ancienneté à la date à
laquelle vous avez averti, par écrit, votre employeur de votre demande de crédittemps et que votre crédit-temps suit immédiatement votre congé parental.
Avez-vous épuisé votre congé parental pour tous les enfants bénéficiaires?
Non
Oui
La durée minimale par demande
pour le crédit-temps d’1/5ème
temps avec motif est de:
Attention. Vous avez droit au crédit-temps si vous avez épuisé votre congé parental pour
tous les enfants bénéficiaires.
-1 mois pour les motifs 2, 3 et 6
6 mois pour les motifs 1, 4 et 5
Le motif est l’un des motifs suivants
La durée maximale par demande
pour le crédit-temps d’1/5ème
temps avec motif est de:
- 36 mois pour les motifs 1 et 4
Remarque: la durée maximale
pour le motif 4 ne peut pas dépasser la durée de la formation.
(voir l’attestation dans la rubrique “Attestations” à compléter par l’école ou l’institution de
formation)
- 48 mois pour le motif 5
- 3 mois pour les motifs 2 et 6
- 1 mois pour le motif 3
Consultez les feuilles info relatives au crédit-temps ou le site
de l’ONEM pour plus d’informations, notamment sur le calcul de
la durée maximale.
1.Prendre soin de votre enfant de moins de 8 ans
Attention. Indiquez le nom, le prénom et le numéro d’identification du Registre
national de l’enfant pour lequel vous demandez un crédit-temps et joignez, en cas de
naissance, une copie de l’acte de naissance de l’enfant, en cas d’adoption, un extrait
du registre de la population ou des étrangers et une attestation concernant l’adoption.
Ces documents ne doivent plus être fournis en cas de nouvelle demande pour le
même enfant.
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2.Assister ou octroyer des soins à un membre du ménage ou de la famille
(parent ou allié) jusqu’au 2ème degré gravement malade
Attention. Vous devez compléter vous-même une attestation et faire compléter
l’attestation par le médecin traitant dans la rubrique “Attestations”.
3.Octroyer des soins palliatifs
Attention. Vous devez faire compléter l’attestation dans la rubrique “Attestations”
par le médecin traitant.
4.Suivre:
- une formation reconnue par les Communautés ou par le secteur, comptant au moins 360 heures ou 27 crédits par an ou 120 heures ou 9 crédits
par trimestre scolaire ou par période ininterrompue de 3 mois;
- un enseignement prodigué dans un centre d’éducation de base ou une
formation axée sur l’obtention d’un diplôme ou d’un certificat d’enseignement secondaire, dont la limite est fixée à 300 heures par an ou
100 heures par trimestre scolaire ou par période ininterrompue de 3 mois.
Attention.
- Vous devez faire compléter l’attestation par l’école ou par l’institution de formation
dans la rubrique “Attestations”
ET
- vous devez introduire auprès de l’ONEM, dans les 20 jours calendrier après
chaque trimestre, une attestation de présence régulière à la formation dans le
courant du trimestre. L’ONEM octroie l’allocation sur la base de ce formulaire de
demande dans le trimestre au cours duquel le crédit-temps commence. Pour les
trimestres suivants, l’ONEM octroie l’allocation pour autant que l’attestation de
présence régulière ait été introduite dans le délai de 20 jours précité.
C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
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5.Octroyer des soins à votre enfant handicapé jusqu’à l’âge de 21 ans
Attention. Indiquez le nom, le prénom et le numéro d’identification du Registre
national de l’enfant pour lequel vous demandez un crédit-temps et joignez une
attestation démontrant l’incapacité à 66 % ou l’affection entraînant une reconnaissance
d’au moins 4 points dans le pilier 1 de l’échelle médico-sociale au sens de la réglementation relative aux allocations familiales.
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6.Assister ou octroyer des soins à votre enfant mineur gravement malade ou à
un enfant mineur membre du ménage gravement malade
Attention. Vous devez compléter vous-même une attestation et faire compléter
l’attestation par le médecin traitant dans la rubrique “Attestations”.
VOTRE SITUATION PERSONNELLE
Le cumul avec des allocations
est autorisé si vous avez exercé
cette activité complémentaire au
moins 12 mois avant le début du
crédit-temps et en même temps
que l’activité dont les prestations
ont été réduites.
Exercez-vous une activité salariée complémentaire pendant le crédit-temps?
Non
Oui (joignez une copie du contrat)
Date de début:
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/
_
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/
Nombre d’heures par semaine:
_
_
_
_
_
h
_
_
_
minutes
Attention. Vous perdez le droit aux allocations à partir du moment où vous entamez ou
élargissez une activité salariée pendant le crédit-temps. Si vous entamez ou élargissez
cette activité, vous devez en avertir au préalable et par écrit, le bureau de l’ONEM. Sinon
vous devrez rembourser les allocations de crédit-temps déjà payées depuis le début de
l’activité ou de son élargissement.
Vous perdez le droit au crédit-temps à partir du moment où vous entamez ou élargissez
une activité salariée pendant le crédit-temps pour les motifs 1, 2, 3 et 4 cités dans la
rubrique “Votre crédit-temps avec motif” de ce formulaire.
Vous êtes considéré comme indépendant si vous devez vous
inscrire obligatoirement auprès
d’une caisse sociale pour indépendants. Afin de savoir si vous
devez vous inscrire comme indépendant,
veuillez
contacter
l’INASTI
(Institut
national
d’assurances sociales pour travailleurs indépendants).
Le cumul avec allocations n’est
pas autorisé.
Les allocations ne sont pas cumulables avec une activité rémunérée à l’étranger pour le compte
d’une organisation de coopération
au développement non gouvernementale reconnue.
Exercez-vous une activité indépendante complémentaire pendant le crédittemps comme indépendant pour laquelle une inscription auprès d’une caisse
sociale pour indépendants est obligatoire?
Non
Oui
Date de début: _
_
/
_
_
/
_
_
_
_
Attention. Vous perdez le droit aux allocations à partir du moment où vous entamez une
activité comme indépendant pendant le crédit-temps. Si vous entamez cette activité, vous
devez en avertir au préalable et par écrit le bureau de l’ONEM. Sinon vous devrez rembourser les allocations de crédit-temps déjà payées depuis le début de l’activité.
Vous perdez le droit au crédit-temps et aux allocations à partir du moment où vous
entamez une activité indépendante pendant le crédit-temps pour les motifs 1, 2, 3 et 4 cités
dans la rubrique “Votre crédit-temps avec motif” de ce formulaire.
Travaillez-vous pour la coopération au développement?
Vous effectuez une activité rémunérée dans le cadre d'un projet reconnu de
coopération au développement et vous résidez à l’étranger:
Non
Oui
Date de début:
C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
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/
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/
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6/12
Les allocations ne sont en principe, pas cumulables avec une
pension à charge de l’État belge
ou en vertu d’une loi étrangère.
A titre d’exception, les allocations
peuvent être cumulées avec une
pension de survie belge dans le
cadre du régime de pension des
travailleurs, des fonctionnaires ou
des travailleurs indépendants pendant une période unique de 12
mois calendrier maximum, consécutifs ou non.
Percevez-vous des allocations dans le cadre d’une pension?
(si vous percevez une allocation de transition, vous devez cocher “Non”)
Non
Oui
Date de début:
_
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/
_
_
/
_
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_
_
S’agit-il d’une pension de survie?
Non
Oui
Souhaitez-vous cumuler vos allocations d’interruption avec le bénéfice d’une pension de survie?
Non
Oui
Période de cumul
du
_ _ / _ _ / _ _ _ _.
au
_ _ / _ _ / _ _ _ _
inclus
du
_ _ / _ _ / _ _ _ _.
au
_ _ / _ _ / _ _ _ _
inclus
du
_ _ / _ _ / _ _ _ _.
au
_ _ / _ _ / _ _ _ _
inclus
Périodes pendant lesquelles vous avez
déjà cumulé votre pension de survie avec
d’autres allocations sociales (maladie,
invalidité, chômage involontaire, prépension
conventionnelle [jusqu’au 31 décembre
2011], chômage avec complément
d’entreprise [depuis le 1er janvier 2012],
crédit-temps, interruption de carrière ou
congés thématiques):
Les allocations ne sont pas cumulables avec un mandat politique à
l’exception d’un mandat exercé
comme conseiller communal, provincial, de district ou d’un CPAS.
Exercez-vous un mandat politique?
Les réponses à ces questions sont
importantes pour la fixation du
montant de votre allocation et du
précompte professionnel applicable.
Vivez-vous seul?
Non
du
_ _ / _ _ / _ _ _ _.
au
_ _ / _ _ / _ _ _ _
inclus
du
_ _ / _ _ / _ _ _ _.
au
_ _ / _ _ / _ _ _ _
inclus
du
_ _ / _ _ / _ _ _ _.
au
_ _ / _ _ / _ _ _ _
inclus
Oui
S’agit-il d’un mandat de conseiller communal, provincial, de
district ou d’un CPAS?
Non
Non
Oui
Oui
Cohabitez-vous uniquement avec un ou plusieurs enfants dont au moins un
est à votre charge?
Non
Oui
Etes-vous travailleur frontalier français?
Non
Oui (Joignez une copie du formulaire 276 FRONT./GRENS. délivré par le
Service public fédéral Finances afin d’obtenir l’exonération du précompte
professionnel sur l’allocation d’interruption).
Attention. Vous n’avez plus droit à cette exonération si vous n’êtes plus travailleur frontalier
français pendant le crédit-temps. Vous devez en avertir le bureau de l’ONEM.
C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
7/12
PAIEMENT
Vous trouverez l’IBAN sur vos
extraits de compte. Pour un numéro de compte belge, l’IBAN
compte 16 caractères, commence par BE suivi de 2 chiffres
et de votre numéro de compte
actuel.
* A compléter uniquement si
l’IBAN ne commence pas par
BE
Quel mode de paiement souhaitez-vous?
Par virement sur mon numéro de compte-IBAN
Pas le numéro de votre carte bancaire
_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _
* BIC _ _ _ _ / _ _ _ _ / _ _ _
Par virement sur le numéro de compte-IBAN
Pas le numéro de la carte bancaire
_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _ _ _/_ _
* BIC _ _ _ _ / _ _ _ _ / _ _ _
au nom de
.............................................................................................................................................................................
Par chèque circulaire
SIGNATURE
N’oubliez pas de signer le formulaire avant de le renvoyer au bureau de l’ONEM de votre domicile
Vous pouvez modifier ultérieurement les données de ce formulaire
au moyen de la “Déclaration des
modifications” disponible sur le
site de l’ONEM www.onem.be.
Vos déclarations sont conservées
dans des fichiers informatisés.
Vous trouverez de plus amples
informations concernant la protection de ces données dans la
brochure relative à la protection
de la vie privée disponible auprès des bureaux de l’ONEM.
Je certifie que toutes les données figurant sur ce formulaire sont exactes.
Je m'engage à communiquer immédiatement par écrit chaque modification de ces
données au bureau de l’ONEM dont mon domicile relève.
J’accepte que ma fiche fiscale soit mise à ma disposition sous forme électronique.
Si je souhaite encore la recevoir sous forme papier, j’en fais la demande auprès du
bureau de l’ONEM dont mon domicile relève.
Date
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Signature du travailleur
Vous pouvez consulter votre
fiche fiscale via votre dossier
“Interruption de carrière et crédit-temps” ou en activant votre
eBox via www.mysocialsecurity.be.
Vous pouvez également la
consulter via www.myminfin.be.
C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
8/12
ATTESTATIONS
À compléter uniquement lorsque vous demandez un crédit-temps avec motif - Veuillez faire compléter, le cas échéant,
l’attestation qui correspond à votre demande de crédit-temps
ATTESTATION À COMPLÉTER PAR LE TRAVAILLEUR DÉSIRANT BÉNÉFICIER D’UN CRÉDIT-TEMPS
POUR ASSISTANCE MÉDICALE
Le médecin traitant doit compléter son attestation dans la rubrique "Attestation" au plus tôt un
mois avant la date de début de
l’assistance médicale et au plus
tard le jour de la date de début
de l’assistance médicale.
Nom, prénom et numéro d’identification du Registre national de la personne
pour laquelle/de l’enfant pour lequel vous demandez l’assistance médicale
Numéro d’identification du Registre national
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-
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•
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Cette personne est-elle membre de votre ménage?
Non
Oui
Cette personne est-elle un membre de votre famille (parent ou allié) jusqu’au
2ème degré?
Non
Oui - Je demande un congé pour assistance médicale pour
......................................................................................................................................................................
(Exemple: ma mère, mon fils, le père de mon époux, ...)
Date
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Signature du travailleur
ATTESTATION À COMPLÉTER PAR LE MÉDECIN TRAITANT DU PATIENT NÉCESSITANT DES SOINS
PALLIATIFS OU UNE ASSISTANCE MÉDICALE OU PAR LE MÉDECIN TRAITANT DE L’ENFANT
GRAVEMENT MALADE
Cette attestation doit être complétée au plus tôt un mois avant
la date de début de l’assistance
médicale ou des soins palliatifs
et au plus tard le jour de la date
de début de l’assistance médicale ou des soins palliatifs.
Selon la réglementation, il doit
s’agir d’une maladie ou intervention médicale que vous considérez comme grave ET pour laquelle vous êtes d’avis qu’une
assistance sociale, familiale ou
morale ou que des soins octroyés par le travailleur est/sont
nécessaire(s) pour la convalescence.
Le travailleur a déclaré
en cas de soins palliatifs
être disposé à donner des soins palliatifs à un patient qui, selon mes
constatations, se trouve en phase terminale;
en cas d’assistance médicale
être disposé à assister ou octroyer des soins à
............................................................................................................................................................................................
Nom
Prénom
Date
membre de son ménage ou de sa famille (parent ou allié) jusqu’au 2ème
degré / à son enfant mineur ou à un enfant mineur faisant partie de son
ménage qui, selon mes constatations, souffre d’une maladie grave (voir
attestation remplie par le travailleur ci-avant).
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Signature et cachet du médecin traitant du patient
ATTESTATION À COMPLÉTER PAR L’ÉCOLE OU PAR L’INSTITUTION DE FORMATION
Le travailleur est valablement inscrit
du _ _ / _
pour suivre:
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au _
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/
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inclus
- une formation reconnue par les Communautés ou par le secteur, comptant au
moins 360 heures ou 27 crédits par an ou 120 heures ou 9 crédits par trimestre
scolaire ou par période ininterrompue de 3 mois;
- un enseignement prodigué dans un centre d’éducation de base ou une formation
axée sur l’obtention d’un diplôme ou d’un certificat d’enseignement secondaire,
dont la limite est fixée à 300 heures par an ou 100 heures par trimestre ou par
période ininterrompue de 3 mois.
Date
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C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
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Signature et cachet de l’école ou
de l’institution de formation
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PARTIE II: à compléter par l'employeur
VOTRE ENTREPRISE
Nom ou raison sociale ......................................................................................................................................................
Adresse du siège d’exploitation ................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................
Téléphone _
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E-mail ...............................................................................................................................................................................................
Numéro d’inscription ONSS
Numéro d’entreprise
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Numéro de Commission paritaire
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Branche d’activité ..................................................................................................................................................................
LE TRAVAILLEUR
Nom.....................................................................................................................................................................................................
Prénom.............................................................................................................................................................................................
AVERTISSEMENT ÉCRIT
Le travailleur m’a averti, par écrit, à la date du _
qu’il veut prendre un crédit-temps d’1/5 temps.
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/
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LE CREDIT-TEMPS
Cette période doit coïncider avec
celle demandée par le travailleur
(voir PARTIE I).
Le travailleur demande un crédit-temps d’1/5 temps pour la période
Vous trouverez toutes les informations, dans les feuilles info
relatives au crédit-temps ou sur
le site Internet de l’ONEM.
Pendant les 12 mois qui précèdent son avertissement écrit (le premier avertissement) , il a travaillé à temps plein:
du _
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Non
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/
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au _
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/
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/
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inclus
Oui
Le travailleur a été habituellement occupé dans un régime de travail réparti sur
5 jours ou plus:
Non
Oui
Le travailleur a été lié par un contrat de travail dans mon entreprise pendant au
moins les 24 mois qui précèdent son avertissement écrit:
Non
Oui
Avant cette demande de crédit-temps, le travailleur était occupé dans le cadre
d’un contrat de travail de
_
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h
Un horaire à temps plein s’élève à
C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
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minutes par semaine.
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_
h
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minutes par semaine.
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RÈGLES D’ORGANISATION
Etes-vous l’employeur d’une entreprise occupant au maximum 10 travailleurs:
Non
Oui (Si oui, allez directement à la rubrique ˝Signature˝)
A compléter uniquement lorsque le travailleur a moins de 55 ans
Il s’agit du pourcentage du personnel qui peut prendre simultanément un crédit-temps.
Le seuil de 5 % est dépassé:
Non
Oui
Le seuil a été modifié par CCT ou par règlement de travail
à la date du
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/
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/
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et le seuil dérogatoire fixé
juridiquement est dépassé:
Non
Oui
SIGNATURE
Je certifie que toutes les données figurant sur ce formulaire sont exactes.
Je m'engage à communiquer immédiatement par écrit chaque modification de ces
données au bureau de l’ONEM dont le domicile de mon travailleur relève.
Date
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Signature et cachet de l’employeur
C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
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ADRESSES DES BUREAUX DE L’ONEM
Depuis le 1er janvier 2016, certaines adresses mail des services interruption de carrière ont été modifiées.
Ces modifications sont dues au regroupement des 30 bureaux du chômage sous 16 entités différentes.
Si vous souhaitez plus d’information à ce sujet, vous pouvez consulter le site internet de l’ONEM www.onem.be Partie Citoyen/Actualités “Réorganisation des services de l’ONEM”.
Région wallonne
6700 Arlon
Rue de la Moselle 2
063 24 57 11
[email protected]
6000 Charleroi
Rue du Pont-Neuf 7
071 27 08 40
[email protected]
7100 La Louvière
Rue G. Boël 19
064 23 62 70
[email protected]
4020 Liège
Rue Natalis 49
04 349 28 61
[email protected]
4500 Huy
Avenue des Fossés 9D
085 71 04 10
[email protected]
7000 Mons
Place des Archers 8
065 39 46 39
[email protected]
7700 Mouscron
Rue du Bilemont 225
056 39 19 50
[email protected]
7500 Tournai
Rue du Crampon 14
069 88 95 11
[email protected]
5100 Namur (Jambes) Chaussée de Liège 219
081 23 50 80
[email protected]
1400 Nivelles
Chaussée de Bruxelles 88
067 89 21 50
[email protected]
4800 Verviers
Rue Beribou 33
087 39 47 50
[email protected]
Région flamande
2018 Antwerpen
Lentestraat 23
03 470 23 30
[email protected]
2850 Boom
Jozef Van Cleemputplein 4/06.1
03 888 63 13
[email protected]
2800 Mechelen
Stationsstraat 102/108
015 28 29 40
[email protected]
8000 Brugge
E. de Neckerestraat 5
050 40 77 80
[email protected]
8400 Oostende
Kaaistraat 18
059 56 00 56
[email protected]
9050 Gent
Jan Samijnstraat 1
09 265 88 40
[email protected]
9300 Aalst
Sint-Jobstraat 196
053 21 26 91
[email protected]
9200 Dendermonde
Geldroplaan 5
052 25 99 80
[email protected]
9700 Oudenaarde
Bergstraat 5
055 23 51 30
[email protected]
9100 Sint-Niklaas
Plezantstraat 159
03 780 59 70
[email protected]
3500 Hasselt
Bampslaan 23
011 26 01 10
[email protected]
3700 Tongeren
Hondsstraat 25/1
012 44 07 30
[email protected]
8500 Kortrijk
Marksesteenweg 5
056 24 17 41
[email protected]
8900 Ieper
Grachtstraat 11/2A
057 22 41 90
[email protected]
8800 Roeselare
Jan Mahieustraat 49
051 22 87 22
[email protected]
3012 Leuven
Kolonel Begaultlaan 1A/21
016 30 88 50
[email protected]
1800 Vilvoorde
Leopoldstraat 25A
02 255 01 10
[email protected]
2300 Turnhout
Spoorwegstraat 24
014 44 30 90
[email protected]
1060 Bruxelles
Région de Bruxelles-Capitale
Place Marcel Broodthaers 4
02 542 16 11
C61-crédit-temps d’1/5 temps • CCT n° 103 • 12.04.2016
[email protected]
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