Bio Cristina Segal français

 CRISTINA SEGAL
“Pour changer sa réalité il suffit parfois de changer son
regard…”
Le coaching apporte des résultats percevables pour le coaché avec des effets sur la
performance de son entreprise : une meilleure connaissance de soi et la
compréhension de son environnement, lucidité dans la prise de décision et la maîtrise
de soi même, adaptabilité et résilience.
Parcours et expérience
Cristina Segal a un parcours de plus de 15 ans en
entreprise comme entrepreneur et PDG d’une SSI, DG de
filiale et de Business Unit au sein d’un groupe
international. Dans ces positions elle a dirigé des équipes
lors de plusieurs passages de cap: création d’entreprise,
lancement à l’international, acquisitions, restructurations,
réorganisations. En 2011 elle s’expatrie en France pour
diriger une Business Unit au sein du groupe International
Wind River, une société d’Intel.
Cristina connaît ce que c’est d’être seule devant les enjeux
et les décisions qui mettent en question la valeur et la
viabilité de son entreprise. Pour répondre aux exigences
opérationnelles, assurer la motivation de ses collaborateurs
et obtenir le soutien des actionnaires les compétences
« techniques » sont une condition nécessaire mais pas
suffisante. Une bonne connaissance de soi et une
compréhension globale de son environnement rend
possible le changement de regard, la prise de recul et la
cohérence de ses actions et décisions.
En tant que coach Cristina apporte aux dirigeants la
richesse de son vécu et se place comme leur « caisse de
résonance » où ils peuvent exprimer librement des idées
inédites, explorer les risques, tester des nouvelles pistes de
développement.
Avec empathie et ouverture d’esprit Cristina engage avec le
dirigeant un dialogue qui lui permet d’accroitre ses
capacités relationnelles, sa résilience, son authenticité et
son leadership.
Pratique de coach
Cristina est coach des cadres dirigeants, des
entrepreneurs et des équipes de direction des
sociétés françaises et multinationales ainsi que
pour les expatriés.
Ayant travaillé dans des environnements
roumains, anglo-saxons, asiatiques et français
elle a une sensibilité aux enjeux interculturels.
Née et éduquée en Roumanie elle a une
connaissance
profonde
des
réalités
économiques et culturelles des pays de l’est.
Elle pratique une approche collaborative et
orientée
solutions
qui
privilégie
le
questionnement vers les ressources et l’objectif
et se focalise sur la créativité de la personne
dans la construction de la solution.
Pour accompagner les dirigeants dans des
contextes multiples elle dispose d’une palette
d’outils de coaching variés : PNL, Pratique
Narrative, Clean Language, etc.
Elle intervient dans tous les secteurs avec une
préférence pour l’informatique, la haute
technologie et la communication.
Elle coache en français, anglais et roumain.
Qualifications
Formation d’Exécutive Coaching, HEC
Paris
Formations variées en leadership, marketing,
communication d’entreprise et entreprenariat
Ingénieur, Ecole Polytechnique de Bucarest,
Roumanie
Docteur en informatique - thèse en cotutelle
avec IRIT Toulouse
t: +33 (0)1 78 09 91 90
e: [email protected]
m: +33 (0)6 70 52 06 71
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