ADJOINT D`ANIMATION DE 1 CLASSE

POLE EMPLOI-MOBILITE-CONCOURS
Mise à jour : Janvier 2011
188 rue Jarlard 81000 ALBI
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ADJOINT D’ANIMATION
ère
DE 1 CLASSE
Les Adjoints Territoriaux d'Animation constituent un cadre d'emplois d'animation de
catégorie C.
Ce cadre d'emplois comprend les grades d'Adjoint d'animation de 2ème classe, d'Adjoint
d'animation de 1ère classe, d’adjoint d’animation principal de 2èclasse et d’adjoint d’animation
principal de 1ère classe. Ces grades relèvent respectivement des échelles 3 , 4 , 5 et 6 de
rémunération.
Les membres du présent cadre d'emplois interviennent dans le secteur périscolaire et dans les
domaines de l'animation des quartiers, de la médiation sociale, du développement rural, de la
politique du développement social urbain et de l'organisation d'activités de loisirs. Ils peuvent
intervenir au sein de structures d'accueil ou d'hébergement.
Les adjoints territoriaux d'animation de 2e classe ont vocation à être placés sous la responsabilité
d'un adjoint territorial d'animation des grades supérieurs ou d'un animateur territorial et participent à
la mise en oeuvre des activités d'animation.
Les adjoints territoriaux d'animation de 1re classe ainsi que les adjoints territoriaux d'animation
principaux de 2e et de 1re classe mettent en oeuvre, éventuellement sous la responsabilité d'un
animateur territorial, des activités nécessitant une compétence reconnue.
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Adjoint d'Animation 1ère classe: Echelle 4
IB 298(début carrière)
IB 413 (fin carrière)
Adjoint d'Animation Principal 2ème classe: Echelle 5
IB 299 (début carrière)
IB 446 (fin carrière)
Adjoint d'Animation Principal 1ère classe: Echelle 6
IB 347 (début carrière)
IB 499 (fin carrière)
Le recrutement d'un lauréat déclaré apte à un concours intervient après inscription sur une liste
d'aptitude établie par ordre alphabétique.
L'inscription sur cette liste ne vaut pas recrutement.
Après nomination, le lauréat doit suivre une formation auprès du Centre National de la Fonction
Publique Territoriale (C.N.F.P.T.) et ce avant titularisation.
⇒ Qu'est-ce qu'une liste d'aptitude
Définition :
Liste sur laquelle figurent par ordre alphabétique, les candidats déclarés lauréats.
Durée :
Le lauréat est inscrit sur cette liste d'aptitude pour une durée d'un an renouvelable deux fois à sa
demande. A l'issue de cette période, le lauréat perd le bénéfice du concours. La durée d'inscription
peut être modifiée dans les cas suivants :
- Suspension, sur justificatif, pendant la durée des congés parental, de maternité, d’adoption, de
présence parentale, d’accompagnement d’une personne en fin de vie et de longue durée ainsi que
pendant l’accomplissement des obligations du service national.
- Prolongation jusqu'à l'établissement d'une nouvelle liste d'aptitude d'un même concours.
Validité :
La liste d'aptitude a une validité nationale. Le lauréat peut être recruté sur tout le territoire. Il n'est
donc pas nécessaire de figurer sur deux listes d'aptitude d'un même concours.
Radiation :
Toute personne inscrite sur une liste d'aptitude est radiée de celle-ci dans les cas suivants :
- Si elle ne demande pas sa réinscription au moins un mois avant le terme de la validité de la
première ou de la deuxième année (date précisée sur l'attestation).
- Si elle choisit d'être inscrite sur une autre liste d'aptitude après réussite à un même concours.
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- Après deux refus d'offre d'emploi transmise par une collectivité ou un établissement à l'autorité
organisatrice du concours.
- Dès sa nomination en qualité de stagiaire.
⇒ Comment rechercher un emploi
C'est au lauréat inscrit sur la liste d'aptitude à entreprendre les démarches personnelles afin de
trouver un poste.
Auprès de qui ?
Auprès des collectivités territoriales investies du pouvoir de nomination (Mairies, Conseil
Général et autres Etablissements Publics comme les CCAS, les OPHLM...).
Comment ?
Le lauréat doit prendre contact avec les collectivités territoriales qui l'intéressent.
⇒ Rôle du Centre de Gestion ?
Le Centre de Gestion est un intermédiaire entre les lauréats et les collectivités.
Le Service Concours gère les listes d'aptitude. Le lauréat doit l'informer de tout changement
de situation (changement d'adresse, nomination...).
Le Service Emploi met les listes d'aptitude à la disposition des collectivités qui en font la
demande. Il assure la publicité des vacances de postes et peut éventuellement aider le lauréat dans
sa recherche d'emploi.
⇒ Conditions générales d'accès aux concours
- Etre âgé d'au moins 16 ans.
- Etre de nationalité française ou être ressortissant d'un Etat Membre de la Communauté
Européenne.
- Jouir de ses droits civiques. Les mentions qui pourraient être portées au Bulletin n° 2
du Casier Judiciaire ne devront pas être incompatibles avec l'exercice des fonctions.
- Etre en position régulière au regard du service national.
- Remplir les conditions d'aptitude physique exigées pour l'exercice de la fonction.
⇒ Condition d'accès :
⇒ AU CONCOURS EXTERNE SUR EPREUVES ouvert pour 40% au moins des postes à
pourvoir, aux candidats titulaires du Brevet d'aptitude professionnelle d'assistant
animateur-technicien. ou d’une qualification reconnue équivalente.
DISPOSITIF DEROGATOIRE AUX CONDITIONS DE DIPLÔME POUR L'ACCES AU CONCOURS
EXTERNE
A titre dérogatoire aux conditions de diplômes exigés par les statuts, le concours externe est ouvert :
- A compter du 1er Août 2007, aux possesseurs d’une équivalence de diplôme délivrée selon les
modalités suivantes :
Vous souhaitez vous inscrire au concours externe d’Adjoint d'animation de 1ère classe et vous ne
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possédez pas le diplôme requis
1er CAS : Vous êtes en possession d’un diplôme délivré en France ou vous souhaitez une
reconnaissance professionnelle :
1) si vous justifiez d’un titre de formation ou d’une attestation de compétence équivalent à un cycle
d’étude de même nature et durée que le diplôme requis
2) si vous justifiez d’une activité professionnelle d’une durée totale de 3 ans à plein temps dans
l’exercice d’une profession comparable :
- soit en complément de diplômes ou titres délivrés en France
- soit en l’absence de diplôme
3) si votre diplôme figure sur une liste établie par arrêté ministériel intéressé,
Vous pouvez demander une équivalence de diplôme au moment de l’inscription auprès du :
Centre National de la Fonction Publique Territoriale
Commission de reconnaissance de l’expérience professionnelle
10/12 rue d’Anjou - 75381 PARIS Cedex 08
ou www.cnfpt.fr (rubrique concours/reconnaissance professionnelle pour télécharger le dossiers de
demande de reconnaissance pour le concours )
2ème CAS : vous êtes en possession d’un diplôme délivré dans un Etat autre que la France
Si vous êtes titulaire d’un diplôme ou titre délivré dans un Etat autre que la France, d’un niveau
comparable à celui exigé, éventuellement complété par une expérience professionnelle relevant du
même domaine de compétence
Vous pouvez demander une équivalence de diplôme au moment de l’inscription auprès de la :
Commission d’équivalences pour les diplômes délivrés par des Etats autres que la France (FPT)
Ministère de l’Intérieur - Direction générale des collectivités locales - Bureau F.P.1 - Secrétariat de la
commission
Place Beauvau - 75800 PARIS Cedex 8
IMPORTANT
Décision des commissions :
- Les autorités chargées de délivrer les équivalences communiquent directement au candidat les
décisions le concernant
- Toute décision favorable reste valable pour toute demande d’inscription à un concours ultérieur pour
lequel la même condition de qualification est requise (si aucune législative ou réglementaire n’a remis
en cause l’équivalence accordée)
- Une décision défavorable empêche le candidat pendant 1 an de représenter une demande
d’équivalence pour le même ou tout concours pour lequel la même condition de qualification est
requise.
Inscription :
- Saisir une commission ne dispense en aucun cas des démarches d’inscription au concours.
- Les inscriptions sont à effectuer en respectant les délais de retrait de dossiers et en renvoyant les
dossiers complétés avant la clôture des inscriptions
- Le candidat doit communiquer une copie de la décision favorable de la commission d’équivalence au
plus tard le jour de la 1ère épreuve pour pouvoir participer au concours.
⇒ AU CONCOURS INTERNE SUR EPREUVES, ouvert pour 40% au plus des postes à
pourvoir, aux fonctionnaires et agents non titulaires de la fonction publique de l'Etat, de la
fonction publique territoriale et de la fonction publique hospitalière, ainsi qu'aux agents en
fonction dans une organisation internationale.Les candidats doivent justifier au 1er
Janvier de l'année du concours d'une année au moins de services publics,
⇒ AU TROISIEME CONCOURS, pour 20 % au plus des postes mis au concours, aux
candidats qui justifient de l'exercice, pendant une durée de quatre ans au moins, soit
d'activités professionnelles correspondant à la réalisation d'actions d'animation,
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éducatives, de développement local ou de médiation sociale, soit de mandats en qualité
de membre d'une assemblée générale délibérante d'une collectivité territoriale, soit
d'activités accomplies en qualité de responsable d'une association. Un décret fixe les
modalités de prise en compte de ces différentes activités.
Du concours externe
1°- Epreuve écrite d'admissibilité
Questionnaire à choix multiples portant sur des notions élémentaires relatives à
l'organisation et au fonctionnement des collectivités locales ainsi qu'à la compréhension de
consignes élémentaires d'hygiène et de sécurité, dans le cadre de l'exercice des missions de ce cadre
d'emplois. (durée 45 minutes – Coef. 1)
2°- Epreuve d'admission
Entretien avec le jury permettant d'apprécier la motivation du candidat et son aptitude à
exercer les missions incombant au cadre d'emplois concerné. (durée 15 minutes – Coef. 2)
Du concours interne
1°- Epreuves écrites d'admissibilité
- Un questionnaire à choix multiples portant sur des questions relatives notamment à
l'accueil, la compréhension du public, la protection et les droits de l'enfant. (durée : 45 minutes Coef. 3)
- La rédaction d'une note à partir d'un texte ou d'un article de presse relatif à l'animation.
(durée : 2 h - Coef. 2)
2°- Epreuves d'admission
- Cette épreuve consiste en un entretien après une préparation de 20 minutes à partir, (au
choix du candidat au moment de l’épreuve) :
soit d'une question, soit d'un texte, soit d'un document graphique ou visuel choisis de
manière à permettre d'apprécier l'expérience professionnelle du candidat, ses motivations et son
aptitude à exercer sa profession. Dans le cadre des missions dévolues aux membres de ce cadre
d’emplois (durée : 20 minutes - Coef. 4)
Du troisième concours
1°- Epreuves écrites d'admissibilité
- Une série de questions portant sur l'organisation et le fonctionnement des collectivités
territoriales. (durée : 45 minutes – Coef. 2)
- Une série de questions portant sur la résolution d'un cas pratique relatif à une situation à
laquelle un adjoint territorial d'animation 1ère classe peut être confronté. (durée : 1 h 30 - coef. 3)
2°- Epreuve d'admission
- Un entretien ayant pour point de départ un exposé du candidat sur son expérience,
destiné à permettre d'apprécier les qualités d'analyse et de réflexion du candidat ainsi que sa
motivation à exercer les missions dévolues au cadre d'emplois. (durée : 20 minutes dont 5 minutes
au plus d'exposé – coef. 4)
A SAVOIR :
Pour ces 3 concours, seuls peuvent être admis à se présenter à l'épreuve orale d'admission les
candidats ayant obtenu pour chacune des épreuves écrites une note au moins égale à 5 sur 20.
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CONCOURS INTERNE
- L'actualité de l’animation et de l’action sociale
- Notions de base sur les méthodes et les moyens pédagogiques dans le cadre d'activités
d'animation
- Les publics
- Notions de base en psychologie comportementale liées à la connaissance des publics
- Les principales techniques d'accueil
- Les principales obligations liées à l'organisation de toute activité en matière de responsabilité
civile et pénale, d'assurance et de protection des mineurs
- Notions sur les règles de sécurité
- Notions sur la prévention en matière d'hygiène et de santé
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