journée d`information retraite
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journée d`information retraite
journée d'information retraite Information des salariés pour les aider à bien préparer leur retraite Et si vous parliez retraite avec un expert ? journée d'information retraite aider vos salariés à bien préparer leur retraite 83% des salariés souhaiteraient bénéficier d'une information sur la retraite de la part de leur entreprise.* Le départ en retraite est une étape importante de la vie des salariés. Elle peut même constituer une véritable rupture, tant professionnelle que personnelle. Faute d’information et de sensibilisation, les salariés anticipent généralement mal cette transition. Aidez-les concrètement à bien se préparer ! Une journée pour tout savoir sur la retraite Dans le cadre des plans seniors instaurés par la loi Woerth de 2010, nous vous proposons d'organiser une journée d’information sur le thème du départ à la retraite, destinée à l’ensemble de vos salariés séniors. En une journée, nous expliquons les différents régimes de retraite, la réforme et ses conséquences, nous apportons aux salariés des informations précises et concrètes sur leur retraite et nous les sensibilisons à la nécessaire préparation de cette nouvelle étape de leur vie. nos plus un programme sur mesure Notre prestation est élaborée et personnalisée en collaboration avec la direction des Ressources humaines de votre entreprise afin de transmettre les messages souhaités aux collaborateurs. des intervenants experts Nos experts de la retraite élaborent le contenu du programme et animent la réunion. Vos salariés sont donc encadrés par des consultants dynamiques et professionnels. le souci de l'efficacité Nous organisons cette journée dans votre entreprise, pour plus d'efficacité. Elle est limitée à 20 participants par session, dans un souci de qualité des échanges et pour pouvoir prendre le temps de répondre aux questions individuelles des salariés. * Sondage Meinway pour Entreprises et Carrières, septembre 2013. Et si vous parliez retraite avec un expert ? au programme Notre journée-type s'articule autour de plusieurs thèmes : Le fonctionnement du système de retraites : nous expliquons le fonctionnement du système actuel à 3 étages : retraite de base, complémentaire et supplémentaire. Ensuite, nous abordons les conséquences des réformes récentes sur les durées de cotisation, l'âge de départ et le montant des cotisations. L'impact de la réforme 2013 : nous expliquons la dernière réforme des retraites et faisons des projections dans l'avenir à partir de différents cas de figure. Les conseils pratiques : nous donnons un maximum de conseils pour anticiper et organiser au mieux le départ en retraite. Fiscalité, niveau de vie, organisation du temps, règles du " bien vieillir "... : nous abordons la retraite sans tabou. Les questions individuelles : la dernière partie de la journée est consacré aux questions des salariés. Nos formateurs prennent le temps de leur répondre et de partager leur riche expérience. à qui s'adresse la journée d'information retraite ? La journée d'information est ouverte à tous les salariés de plus de 45 ans : • les cadres, managers, agents de maîtrise et techniciens prochainement concernés par la retraite ; • les salariés poly-pensionnés ; • les salariés expatriés... Nous pouvons vous conseiller pour constituer des populations homogènes, en fonction de différents critères : âge, type de poste, spécificité des carrières... Comment souscrire ? Appelez le 03 20 45 33 85 : notre équipe d'expertsde la retraite se tient à votre disposition. Verspieren, la créativité au service de votre entreprise Verspieren est aujourd’hui le premier courtier d’assurance à capital familial du marché français. Depuis plus de 40 ans, nous accompagnons les plus grandes entreprises dans leurs problématiques de retraite. Plus de 5 000 études ont été réalisées pour des cadres, des cadres dirigeants ou des expatriés par notre équipe d’experts de la retraite. Préparer l’avenir avec Verspieren, c’est aussi… Offrez à vos salariés une photographie de leur protection sociale et de l’ensemble des avantages offerts par votre entreprise. Le pass retraite Une reconstitution de carrière complète et le calcul des droits à la retraite pour les cadres et dirigeants, dès 45 ans. Nous vous proposons une offre à forte valeur ajoutée pour votre entreprise, avec un accompagnement individuel et la remise d'un audit complet. Le Bilan social du salarié Les dispositifs d’épargne salariale Perco, PEE ou compte épargne temps. Retraite à cotisations définies, retraite à prestations définies Indemnités de fin de carrière, médailles du travail Une offre conçue pour permettre à vos collaborateurs de bénéficier d’une estimation de leurs revenus à l’âge légal de la retraite ou à la date de départ en retraite souhaitée. Verspieren Siège social 1, avenue François-Mitterrand 59290 Wasquehal 03 20 45 33 85 [email protected] établissement de Saint-Denis 8, avenue du Stade de France 93210 Saint-Denis 01 49 64 12 13 [email protected] Retrouvez toutes nos expertises sur www.retraite.verspieren.com Verspieren – SA à directoire et conseil de surveillance au capital de 1 000 000 € – Siren n° 321502049 – RCS Lille Métropole – N°Orias : 07 001 542 – www.orias.fr – Crédits photos : Thinkstock – SH_DERG_BSS2013 Le Bilan global de rémunération