Le Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada est une
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Le Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada est une
Le Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada est une organisation nationale sans but lucratif qui s'exprime au nom de plus de 47 000 médecins et chirurgiens spécialistes et résidents affiliés. Le Collège royal s'est donné pour mission d'améliorer la santé des Canadiens et les soins qui leur sont prodigués en jouant un rôle de premier plan dans la formation médicale, les normes professionnelles, la compétence des médecins et l'amélioration continue du système de santé. Coordonnateur, Réunions et Services d’accueil Gestion des événements et Services d'accueil, Services financiers et administratifs Le titulaire du poste relèvera du chef d’équipe, Réunions et Services d’accueil, et sera chargé de coordonner les exigences rattachées aux services d’accueil pour tous les examens et réunions ayant lieu au Collège royal, et pour les examens se tenant à d’autres endroits. Il coordonnera aussi les exigences logistiques des réunions le cas échéant. De concert avec l’équipe des Services d’accueil et les coordonnateurs des Services de réunion, il mettra à profit ses grandes compétences dans la planification des boissons et de la nourriture, incluant la planification, l’organisation et l’exécution des choix de menus, et la consignation de ces derniers au moyen du logiciel USI. Il surveillera le nombre de participants et les exigences liées aux allergies alimentaires. Il coordonnera l’entretien des appareils dans les cuisines, le salon des employés et les machines à café mises à la disposition du personnel du Collège royal. Il aidera le chef d’équipe à déterminer les besoins en personnel et les horaires, et communiquera avec des agences de recrutement pour trouver du personnel temporaire pour les Services d’accueil. Son souci du détail, sa précision et ses aptitudes en matière de collaboration lui seront utiles pour communiquer avec les fournisseurs, tenir l’inventaire des produits alimentaires, boissons et équipements (vaisselle, couverts, serviettes, détergent à lessive) et recommander des achats ou un réapprovisionnement. Ses grandes aptitudes en matière de gestion du temps et d’établissement des priorités lui permettront de coordonner les exigences des réunions tenues au Collège royal ou ailleurs, notamment communiquer avec les coordonnateurs des comités et traiter les demandes de réservation de salle, allouer des salles de réunion appropriées au Collège royal ou recommander des solutions de rechange, recommander et négocier des changements afin d’optimiser l’utilisation des installations, communiquer les exigences à d’autres services, traiteurs, fournisseurs et entrepreneurs, et faire un suivi des garanties et du respect des délais d’annulation. En plus de tenir à jour les renseignements sur les réunions au moyen du logiciel de gestion des réunions, il rédigera et traitera le courrier, des données, des formulaires, des rapports ainsi que d’autres documents. Faisant preuve d’un bon jugement, il travaillera en étroite collaboration avec le Comité mixte de santé et de sécurité du Collège royal afin de faire part des préoccupations en matière de santé et de sécurité, et d’aider à résoudre les problèmes signalés. Il tiendra à jour les fiches de sécurité de produits dans la cuisine, veillera à ce que des équipements de protection appropriés soient disponibles et que les équipes des Services d’accueil respectent les pratiques de santé et sécurité au travail. Exigences du poste : Certificat collégial en planification d’événements, de réunions et de services d’accueil ou expérience équivalente; au moins trois ans d’expérience directement liée aux fonctions; vaste connaissance des pratiques de l’industrie en ce qui a trait aux réunions, aux services d’accueil et aux événements spéciaux (p. ex., contrats avec des hôtels, des traiteurs et des fournisseurs, logistique, planification des menus et autres services); connaissance approfondie de logiciels (Word, Excel, PowerPont, Outlook) et d’Internet, et excellentes compétences en communication orale et écrite. Des compétences en français et l’accès à un véhicule constituent des atouts. S’appuyant sur la collaboration en vue d’atteindre l'excellence en médecine spécialisée, le Collège royal est un organisme national sans but lucratif situé à Ottawa qui souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et offre un régime concurrentiel de rémunération, un ensemble complet d’avantages sociaux ainsi qu’un milieu de travail stimulant et professionnel. Si vous souhaitez poser votre candidature, veuillez envoyer votre curriculum vitae, une lettre de motivation et vos attentes salariales d'ici le vendredi 23 septembre 2016 à l'adresse [email protected]. Pour vous assurer que le comité de recrutement examine votre demande, veuillez inscrire le numéro de référence du poste (JD 750) ainsi que vos nom et prénom à la ligne de l'objet du courriel. Les entrevues et les évaluations des compétences auront lieu durant les semaines du 3 et du 10 octobre 2016. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues. Remarque : Dans ce texte, le masculin englobe les deux genres. Le Collège royal s’engage à instaurer un milieu d’apprentissage et de travail inclusif et accessible à tous. Nous croyons aux droits des personnes handicapées et nous en faisons la promotion, conformément au Code des droits de la personne de l’Ontario, à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO, 2005) et aux Normes d'accessibilité intégrées qui en découlent. Pour répondre à cet engagement, le Collège royal fera tout en son pouvoir pour répondre aux besoins spéciaux des candidats. Ainsi, veuillez en informer le Service des ressources humaines pour vous assurer la pleine participation au processus de recrutement. Site Web : collegeroyal.ca Échelon 4