Avant Après Championnat 3EC My home Legrand
Transcription
Avant Après Championnat 3EC My home Legrand
Avant Après Championnat 3EC My home Legrand Avenue Nelson Mandela 97232 Lamentin - 0596 51 12 67 - [email protected] LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 1 SOMMAIRE Bienvenue au Lycée Léopold BISSOL Mot du Proviseur Projet d’établissement P. 3 P. 4-6 Organigramme et plan d’accès P. 7-10 Liste des Personnels P. 11-12 Organisation de la rentrée 2016-2017 Planning d’accueil des élèves Planning de rentrée du personnel P.13-14 P.15 Organisation de l’année scolaire 2016-2017 Calendrier scolaire Découpage de l’année Temps forts Calendrier semaine A et B P. 16-17 Organisation Pédagogique PFMP Liste des Professeurs Principaux Liste des Professeurs Coordonnateurs P. 18 P. 19 P. 20-21 Les instances – Qui fait Quoi P.22 informations Pratiques P.23-24 Résultats Examens 2015-2016 P. 25 PPMS annexe 1 et 2 P. 26-27 LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 2 Mot du Proviseur Bonjour, C’est avec grand plaisir que j’entame ma 6 ème année d’exercice à la direction de cet établissement. Ensemble nous avons bâti un projet ! Les défis sont toujours présents et doivent être notre moteur ! Gardons le cap ! Continuons donc à nous attacher à apporter à nos élèves une relation pédagogique et éducative de grande qualité. Une relation construite sur la valorisation de l’élève et de ses réussites ! Notre mission est difficile ! Ceux qui ont le plus besoin de nous ne sont pas demandeurs ou le manifestent à leur manière qui peut être très négative. Allons au-delà des apparences ! Nous nous devons de les accompagner et de leur donner la possibilité de progresser. Notre établissement se fonde sur les valeurs incarnées par Léopold Bissol : engagement, travail bien fait, combativité. Ensemble cette année encore nous attacherons à les transmettre. Bonne reprise et bonne année scolaire à tous. Line Capgras-Labrun LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 3 Projet d’Etablissement PROJET D’ETABLISSEMENT 2013-2016 Axe 1 : Construire une nouvelle relation éducative fondée sur d’autres savoirs OBJECTIF GENERAL : accompagner les lycéens vers l’âge adulte en développant leur éducation citoyenne et en les ouvrants à la culture. CONSTATS OBJECTIFS ACTIONS MODALITES EVALUATION OPERATIONNELS Réconcilier les élèves avec -Valoriser la réussite et -Désignation des élèves du Nombre de projets proposés et le milieu scolaire. l’engagement des élèves. mois à partir de critères précis. mis en œuvre par la MDL.. -Affichage des lauréats dans plusieurs lieux (CDI, VS, Taux de participation des accueil…) élèves. -Dynamiser le CVL et la MDL. -Actualisation de la formation des délégués élèves par 2 mini stages en cours d’année. -Participation d’élus locaux à ces stages (élus junior au 1er et élus senior au 2nd). Faire de la culture un outil majeur de la réussite scolaire. - Enrichir la scolarité par une ouverture culturelle. -Renforcement de l’accompagnement personnalisé par la mise en place d’ateliers socioculturels. Lutter contre ces problèmes en optimisant le fonctionnement du Comité d’Education à la Santé et la Citoyenneté -Réactiver la cellule de veille. -Travailler sur le respect de soi, le respect de l’autre. -Fluidifier les circuits d’informations entre l’équipe médico-sociale et les équipes pédagogiques -Installer une infirmière à plein temps -Collaborer avec les collectivités territoriales -Informer les autres établissements du bassin -Partenariat avec les associations, la Protection Judiciaire de la Jeunesse et les collectivités. -Bilan du CESC. -Evolution du nombre de cas sur une cohorte. -Diffusion de dépliants -Promotion des actions de l’internat par le biais du site du lycée. -Evolution du taux d’occupation -Améliorer l’équipe ment de l’internat. -Installation d’équipements ludiques et éducatifs (télévision, babyfoot, billard, logiciels éducatifs, connexion internet …) Démobilisation des élèves -Problèmes : *d’addictions *de violence *de grossesses précoces -Soupçons de prostitution -Améliorer le taux d’occupation Taux d’occupation de l’internat insuffisant LPR Léopold BISSOL -Offrir un cadre structurant et un contexte pédagogique plus stimulant pour faire de l’internat un atout. -Animer ce lieu de vie Livret d’accueil 2016-2017 Bilan des rencontres. Evaluation du fonctionnement de la MDL par la vie scolaire. Statistiques sur la participation aux ateliers et la gestion de ceux-ci. Enquête auprès de la communauté scolaire et des intervenants extérieurs. -Questionnaire d’évaluation à soumettre aux internes. -Encadrement pédagogique (aide aux devoirs …) Page 4 Axe 2 : Accompagner les élèves vers la réussite OBJECTIF GENERAL : Conduire les élèves vers la réussite scolaire la plus ambitieuse CONSTATS OBJECTIFS ACTIONS OPERATIONNELS Améliorer les résultats en Conforter les dispositifs de adoptant une démarche soutien. pédagogique innovante Enrichir l’accompagnement personnalisé et le soutien par une activ e collaboration avec les Résultats aux associations. examens insuffisants Mettre en place le tutorat élèves. Méconnaissance des formations Donner du sens à son orientation et à sa formation MODALITES EVALUATION Gestion plus souple des élèves pris en charge (rotation des groupes plus fréquente). Evolution des taux de réussite aux examens. Multiplication et diversification des interventions des associations (lutte contre l’illettrisme, prise en charge des élèves présentant un handicap…) Formation des tuteurs par l’IEN IO. Mise en place effectiv e du tutorat (voir annexe). Rédiger une fiche d’informations métier En début d’année, mini projets de présentation des sections à partir d’un canevas commun. Publication, distribution et exploitation pédagogique des fiches métiers. Renouveler la journée portes ouvertes, le forum des métiers. Organiser un focus métier Renseigner les COP sur l’actualité des formations Renouveler l’expérience de l’année précédente Taux de fréquentation et analyse des remontées. Mise en place d’activités de découverte (visite de l’établissement, des ateliers, du CDI…) à l’intention des élèves et de leurs parents. -Projection de films et échanges avec des professionnels. -Mise en place d’ateliers de coaching pour mieux se connaître et s’adapter -Exploitation du livret de rentrée. Nombre de demandes de réorientation. Participation effective aux concours. Orientation par défaut Faciliter l’intégration Organiser l’accueil des primo -arrivants Manque de motivation Stimuler l’envie d’apprendre, renforcer l’ambition et mener au dépassement de soi. Impliquer plus largement les élèves à différents concours : olympiades des métiers, concours régionaux, challenge LMBTP Aider les élèves à se projeter dans le métier : rencontres anciens élèves, visites de chantiers etc.. Choix des classes ou des élèves en fonction du concours Encadrement des élèves pour développer un esprit de compétition Identifier les causes de l’absentéisme. Procédure systématique : entretien élève/parent par la vie scolaire. Absentéisme injustifié et chronique Lutter contre l’absentéisme et prévenir le décrochage Mettre en place un dispositif de remédiation Actualiser les projets personnel et professionnel de l’élève. Difficultés à intégrer et à suivre l’enseignement supérieur LPR Léopold BISSOL Faciliter les poursuites d’études dans le supérieur Repérer dès la seconde, les élèves présentant un profil favorable à la poursuite d’études Mettre en place un Cycle Préparatoire à l’Enseignement Supérieur Livret d’accueil 2016-2017 Multiplication des rencontres avec le monde de l’entreprise. Activation de la cellule de veille. Analyse de son projet de vie (vie scolaire, COP, assistante sociale, profs, élève /parent Evaluation du projet et des compétences de l’élève Diffusion auprès des autres lycées professionnels Implication réelle des candidats Nombre de candidats récompensés. Classement par rapport aux autres Diminution du taux d’absentéisme. Nombre d’élèves inscrits en BTS Nombre d’élèves poursuiv ant le cycle en totalité Taux de réussite Page 5 (CPES) Améliorer la prise en charge des BTS Renforcement de l’aide personnalisée Tutorat élève/élève Tutorat prof/ élève Axe 3 : Optimiser la communication : outil d’échange et de promotion OBJECTIF GENERAL : Mettre en place une politique d’accueil plus efficiente CONSTATS OBJECTIFS OPERATIONNELS ACTIONS Image négative du lycée auprès du public Revaloriser et promouvoir l’image du lycée Renommer le lycée Personnaliser les allées et certaines salles Renouveler la journée portes ouvertes, le forum des métiers, journée d’immersion. Difficultés dans la gestion de l’information Assurer une circulation optimale de l’information MODALITES Recensement des propositions et mise au vote A partir des choix , réalisation de la signalétique par un travail pluridisciplinaire à l’atelier. Renouveler l’expérience de l’année précédente Mettre en place une norme qualité (type AFNOR) Elaboration de fiches de procédure Mettre en place une plateforme collaborative Outil informatique d’échange accessible à la communauté éducativ e Installer un écran d’information en salle des personnels et à la vie scolaire Pérenniser la diffusion de la feuille d’information bimestrielle LMBTP News Animer la page face book EVALUATION Taux de participation au vote Mise en place effectiv e de la signalétique Taux de fréquentation et analyse des remontées. Taux d’utilisation de la plateforme Sondage d’opinion via la plateforme collaborative Création d’un comité de rédaction autour de la documentaliste et du coordonateur TICE Participation active des élèves Alimenter le site du lycée par les élèves Faible participation des parents à la vie de l’établissement Susciter un investissement plus important des parents dans le suivi et la réussite de leur enfant Développer des partenariats (fédérations des parents d’élèves, associations…) Intensifier la participation des parents aux conseils de classe et à la vie de l’établissement Contacts, sollicitations lors des temps forts Mise en place du dispositif parent médiateur Taux de participation aux élections Nombre de parents présents aux réunions Axe 4 : Ouverture à l’international OBJECTIF GENERAL : Favoriser la mobilité des élèves CONSTATS Echanges limités en raison de l’insularité LPR Léopold BISSOL OBJECTIFS OPERATIONNELS Découvrir d’autres méthodes de travail S’immerger dans des cultures différentes ACTIONS MODALITES Multiplier les rencontres et les échanges professionnels Intensification des PFMP à l’étranger Multiplication des chantiers école Mise en place de stages linguistiques (programme Leonardo, Charte Erasmus….) Organiser des séjours à l’étranger Livret d’accueil 2016-2017 EVALUATION Rapports de stages Réalisation effective des chantiers Restitution des expériences Page 6 Proviseur. ORGANIGRAMME SIMPLIFIE Agent Comptable Mme Line CAPGRAS-LABRUN M. Frédéric LUCIEN Elle dirige le ly cée Elle a la charge du bon fo nct ionne me nt de la vie de l'ét ablissement : v ie scolaire, sécurit é, animat ion, organisat ion gé nérale, informat ion et orient at ion. Elle fait le lien ent re t ous ceux qui v iv ent au ly cée, élèv es, professeurs, surv eillant s, personnels administ rat if et de serv ice, mais égaleme nt av ec les pare nt s, la municipalit é, la CTM, le Rect orat . Proviseur Adjoint Gestionnaire Mme Patricia RENE-CORAIL Elle seconde le Prov iseur. Elle s’occupe, ent re aut res, de l’e mploi du t emps des élèv es et des professeurs. M. Frédéric LUCIEN Conseiller Principal d’Éducation M. CARIUS Mme EBROIN – Mme NEGOUAI I ls gèrent la v ie scolaire (ret ards, absences, aide aux dev oirs, surv eillance, I ls assurent le suiv i indiv iduel et collect if des élèv es. I ls sont aidés par le personnel de l a v ie scolaire. D.D.F.P.T. SECRETARIAT (Directrice Déléguée à la Formation Professionnelle et Technologique) Mme Noëlla BOISNOIR Direction : Mme Christine CLADIER Pédagogique et scolarité : Mme REMION Conseillère t echnique du Prov iseur, elle organise l’enseig ne me nt professionnel l’enseigneme nt professionnel ENSEIGNANTS Vie Scolaire ELEVES LPR Léopold BISSOL Fondé de Pouvoir Mme ALCINDOR Surveillants d’externat - d’internat . Les surv eillant s sont là po ur assurer l a sécurit é des élèv es quand ils ne sont pas av ec un professeur. I ls sont chargés de v eiller à la qualit é du t rav ail des élèv es pendant les heures d'ét udes et pe uv ent leur apport er aide et conseils. I ls aident à organiser la v ie collect iv e, hors du t emps de classe. Ils suiv ent les absences et ret ards des élèv es. I ls sont donc en cont act direct av ec les élèv es, parent s et professeurs. Enfin, ils cont ribue nt au respect du règle ment int érieur av ec l'ensemble de la co mmunaut é éduc at iv e. I ls peuv ent ani mer l'ét ablissement . Livret d’accueil 2016-2017 C.D.I. Mme Frédéric BONIFACE Mme Brigitte ELISE Met à la disposit ion des élèv es les mét hodes et les t echniques de la recherche doc ume nt aires. Trav aille en collaborat ion av ec les aut res professeurs dans le c adre de projet s précis. Santé scolaire : Docteur : Infirmière : Mme Emilie ROUSSI Assistante sociale : Mme TOUSSAINT J. Le médecin scolaire, l’infirmière et l’assist ant e sociale assurent une permane nce au sein du ly cée. I ls sont chargés du suiv i médical et social des élèv es et sont à l'écout e des familles Page 7 I l dirige les l'int endance. serv ices de Intendance Administratif Adjoint e de l’int endant : Mme DU MAR ADJAENES : suiv i des co mmandes Mme POMPUI ADJAENES : Fact urat ion et gest ion self : Mme VALE Y ADJAENES : Bourses élèv es Mme REMION A.T.E.C I ls sont chargés de l'ent ret ien, du net t oy age du ly cée et du serv ice de rest aurat ion. Leur t âc he est import ant e car c'est grâce à eux que, mat in après mat in, le ly cée est accueillant . Apprendre à respect er leur t rav ail est une obligat ion pour t out e la communaut é. L'équipe de direction Le chef d'établissement et son adjoint Le chef d'établissement, nommé par le ministre de l'Éducation Nationale, est responsable du fonctionnement de son établissement. Il préside les différentes instances de l'établissement : le conseil d'administration, la commission per manente, la commission hygiène et sécurité, les conseils de classes, les conseils de discipline. Il est le garant des décisions prises. Il veille au bon déroulement des enseignements, assure l'application du règlement intérieur et prend les dispositions nécessaires pour assurer la sécurité des personnes et des biens, l'hygiène et la salubrité de l'établissement. Dans l'ensemble de ses tâches, il est presque toujours secondé par un adjoint nommé par le ministre de l'Éducation Nationale Le gestionnaire Il a pour missions la gestion matérielle (l'entretien courant de l'établissement, la sécurité des locaux et l'hébergement des élèves) et la gestion administrative (management des personnels administratifs, ouvriers et de service affectés dans l'établissement). I l assure la gestion matérielle de l'établissement (suivi des commandes, voyages, restauration scolaire, crédits sociaux, etc.) Dans l'exécution de ses missions, le gestionnaire est placé sous l'autorité hiérarchique du chef d'établissement qu'il second e. Il peut être également chargé des fonctions d'agent comptable. L'agent comptable Conseiller du chef d'établissement et du gestionnaire, payeur et caissier, il est le seul habilité à manipuler des deniers pu blics. Le DDTFP Présent seulement dans les établissements d'enseignement technologique et d'enseignement professionnel, il assure sous la responsabilité du chef d'établissement, la coordination et l'animation pédagogique des enseignants technologiques et professionnels. Le conseiller principal d'éducation La mission du conseiller principal d'éducation (CPE) se situe dans le cadre général de la vie scolaire. Sous l'autorité du chef d'établissement le conseiller principal d'éducation veille au bon fonctionnement de la vie scolaire en contrôlant les effectifs, la ponctualité, l'assiduité et les mouvements des élèves. Il assure, en collaboration avec les enseignants, le suivi individuel des él èves. Il veille à l'organisation et au fonctionnement des activités de loisirs (FSE, clubs, activités culturelles, etc.) et gère la concertation et la participation des élèves (élections des délégués des élèves, participation aux conseils, MDL). LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 8 L'équipe administrative, technique, ouvrière et de service La gestion administrative et financière Sous la direction directe du gestionnaire, des personnels d'administration scolaire sont chargés du secrétariat administratif , de la comptabilité. Les adjoints et les agents administrati fs réalisent, en secrétariat ou en intendance, des tâches administratives. (Mme ALCINDOR /Mme DUMAR / Mme VALEY/ Mme POMPUI/ Mme REMION ) Les métiers ouvriers Ils sont chargés de l'accueil ont pour mission d'accueillir, d'orienter et d'informer les personnels, les élèves et les usagers. Ils sont chargés de l'entretien des locaux ainsi que du maintien en état de bon fonctionnement des installations. Ils sont sous la responsabilité et l'autorité du chef d'établissement. Les métiers de laboratoire scientifique Les agents techniques de laboratoire (ATL) assistent les professeurs des disciplines scientifiques dans la préparation des cours et travaux pratiques. Ils assurent la maintenance et l'entretien du matériel des laboratoires. L'équipe médicale, infirmière et sociale Le médecin de l'éducation nationale Il est le spécialiste de la santé des enfants, des adolescents et des jeunes scolarisés et exerce sa mission de la maternelle au lycée avec l'équipe de santé, l'infirmière et la secrétaire médico-sociale. Il est le conseiller technique en matière de santé individuelle et collective, référant santé de la communauté éducative, exp ert des commissions hygiène et sécurité. L'infirmier de l'éducation nationale Il accueille, écoute, conseille, accompagne les élèves dès lors qu'il y a une incidence dans leur santé ou leur scolarité. Ex pert technique auprès du chef d'établissement, il organise le traitement des soins et urgences sur le temps scolaire. Il réalise les dépistages infirmiers, participe aux bilans de santé et organise le suivi personnalisé des élèves. Il est soumis au secret professionnel. Il participe au comité hygiène et sécurité, au projet d'établissement dans le cadre de la santé et des CESC et à la formation initiale et continue des personnels. L'assistant de service social Conseiller de l'institution et de tous les élèves, il intervient dans les établissements scolaires du secondaire et aide le jeu ne à construire son projet personnel et professionnel. Il participe à la lutte contre les inégalités. Il contribue à la protection des enfants en situation de danger en mettant en œuvre, avec les autorités compétentes, les mesures de protection nécessaires. Il travaille en partenariat avec les services susceptibles d'intervenir auprès des jeunes. Il sert de médiateur dans toutes les situations de ruptures. Réalisés en étroite collaboration avec les familles, ces actions et cet accompagnement s'exercent dans une totale confidentialité. Il est soumis au secret professionnel. LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 9 Plan d’accès LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 10 Enseignants Arts Appliqués - M. CATAYEE Max - Mme CAMBERVEL Pauline - Mme MESNAGE Morgane Anglais - Mme LARCHER Christiane - Mme POULOLO Roselyne - Mme SAND Serge Louis - M. BERTHE Etienne Espagnol - M. THEGAT Christophe EPS - M. BALDARA Roger M. BAZELAIRE Fabien M. BONNE Roger M. LAGIER Daniel Lettres /Histoire - Mme GERME MARIE LOUISE - Mme MACENO Odile - Mme MENAGE Audrey - Mme LOUISE Evelyne - M. BEAUROY – EUSTACHE - M. MARIE-JULIE Franck - M. NABOR Jocelyn Mathématiques - Mme BILLO Nadia - Mme GOTTE Luisia - Mme JEANNE-ROSE Christel - Mme MALLER Francette - Mme PATRICE Anne-Camille - M. DELBOIS Bernard - M. FOREST Vincent - M. SERALINE Nicolas - M. SIBERAN Camille - M. PATRICE Jean-Claude Biotechnologie - Mme BARBE Marie-Christine - Mme MANSUELA Carole - Mme MELIN Danièle - Mme PAGE Elina - Mme PYRAM Mylène - M. JEAN-CHARLES Paul Installations Sanitaires - M. ELY-MARIUS Christophe - M. PETIT Guy Peinture - Mme BRIVAL Bernadine - Mme CONSTANT M. Hélène - Mme FRANCOIS HAUGRIN - Mme VERRES M. Antoinette - M. FLORENTIN Patrick Génie Construction Bois - M. ABATI Reynald - M. BOISSON Jérémie - M. PRESSET Jean-Baptiste - M. RAMASSAMY Richard - M. VERNEUIL Daniel Génie Electrique - M. BANNY Denis - M. DELLEVI Frédéric - M. DELIN Dominique - M. ZABAREL Pascal Génie Mécanique Construction - M. BONHEUR Yvan Génie Civil Construction Economique - Mme DELECOURT Séverine - Mme ICHECK Raymonde - Mme PIVATY Albertine - Mme REGINA DEAU Régine - M. AUGUSTIN-LUCILE Eric - M. CABAZ Gérard - M. DARNAL Samuel - M. DOZINE Joab - M. LAMBLE Jacky - M. PIVATY Charles - M. ROUSSI Alex - M. VERTUEUX Karyl Génie Civil Construction Réalisation - M. AMAR José - M. LOCHUS Jean-Luc - M. LOF Paul –Joseph - M. PIMPY Joël - M. REIBEC Philippe Documentaliste - Mme BONIFACE Frédérique - Mme ELISE Brigitte ULIS M. MORJON Philippe Assistant du Chef de Travaux - M. Chargée de l’international Mme ANNE-AVELINE Guylaine M.L.D.S - Mme SINECOINDIN - M. NORBERT Christophe Economie-Gestion - Mme CATON Marie Lyne Nouveaux arrivants LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 11 Vie Scolaire CPE Assistant d’Education - Mme EBROIN Danielle Mme NEGOUAI Carine M. CARIUS Emmanuel - Assistant Prévention Sécurité - Mme VITELA Christelle Mme BULOT Clarisse Mme ZOCLY Gladys M. LUDOP Kévin M. HUBERTIE Allan M. LONGLADE Marc CUI Mme BOUCAND Joëlle - Aide à la scolarité (AVSI) - Mme TOULOUCANON - Mme SILLON Administratif et TOS Administratif - Mme ALCINDOR Valentine - Mme BAPTE Annick - Mme CLADIER Christine - Mme DUMAR Dominique - Mme REMION Rolande - Mme POMPUI Mayette - Mme VALEY Jeanne Laboratoire - Mme JOSEPH-LOUIS Manuella TICE - M. JEAN-BOLO Ruddy CUI Mutualisation - Mme CRIFAR Nadiège - Mme ALBICY Marie-Line - Mme RETORY Adeline - M. MURAT Marc TOS - Equipe médicale et sociale Mme BARABAS Marie-Françoise Mme CESAR Micheline Mme ELIAZORD Danielle Mme GERMANY Léonide Mme JAPPONT Rolande Mme JUMONTIER M. Josée Mme LOTHAIRE Patricia Mme MARTHE-ROSE Jocelyne Mme MOURLON Myrtha Mme RAYMOND Danielle Mme REMINY Micheline Mme THEILOR Francine Mme VAUDRAN Romaine M. BASCOU Alfred M. BERISSON Max M. BORNE Fred M. BRIGITTE Eddy M. CAMBEILH Miguel M. CHEMIR Rodolphe M. DOORYHEE Franck M. OUBLIE Jean M. SINAMA Eric M. SEMINOR Rosély M. TECHEL Georges M. VAILLANT Steeve M. YUNG HING Guy Médecin : Infirmière : ROUSSI Emilie Secrétaire médicale : Assistante Sociale : Mme TOUSSAINTJocelyne CUI Cuisine - Mme BOURGEOIS Ginette - Mme LECACON Nicole - Mme POSDAM Jocelyne - Mme YERRO Raphaëlle - M. VAILLANT Jacques GRETA BTP CFC C .P Mme BACOUL Francine M. POGNON Darry Mme SAXEMARD Jennifer M. LOUIS-JEAN Stéphane LPR Léopold BISSOL Administratif Mme RABOUT Arlette Mme FRANCOIS-HAUGRIN Fabienne Assistante de Gestion Mme LOUIS EDOUARD Michelle Livret d’accueil 2016-2017 Formateurs M. LANGERON Joël M. LAPOINTE Bruno M. MONFLEUR Gérard Page 12 Rentrée du Personnel Mercredi 31 août 2016 à 7h00 Rentrée des Elèves Date Jeudi 1er septembre 2016 Horaires CLASSES 8h00 1ère et Terminale BAC Pro 2ème année de BTS 10h00 2ème année CAP 14h00 Accueil des nouveaux élèves accompagnés de leurs parents 2nde BAC PRO 1ère année BTS Accueil des nouveaux élèves accompagnés de leurs parents 8h00 Vendredi 02 Septembre 2016 1ère année CAP : ATMFC/ APR / PAR 3ème Prépa Pro Accueil des nouveaux élèves accompagnés de leurs parents 10h00 1ère année CAP : MBC / CMB / Maçon/ IS Rentrée des internes 6h00 Lundi 05 et Mardi 06 septembre 2016 7h00-16h00 Journées d’intégration 2nde BAC PRO/ 1année CAP 3ème Prépa Pro RENTREE GENERALE Mercredi 07 septembre 2016 LPR Léopold BISSOL 7h00 Livret d’accueil 2016-2017 Conformément aux emplois du temps Page 13 Accueil des Elèves Les professeurs se rendront autant que faire se peut dans toutes les divisions dont ils ont la charge afin de se présenter aux élèves. Date horaires 8H00 Jeudi 01 septembre 2016 10h00 14h00 Classe AMAR/PATRICE A/VERRES/ C1 27 1ère EEEC DELIN/MALLER/CAMBERVEL/ C1 28 1ère AEA LAMBLE/PATRICE JC/PRESSET F 24 1èreTGTEB CABAZ/BILLO/CATON F21 TLe AFB REGINA DEAU/CONSTANT/BAZELAIRE F28 TLe TGTEB MESNAGE/DELECOURT/SERALINE F22 TLE BORGO/TP REIBEC/GERME MARIE LOUISE/JEANNE-ROSE S1 TLe EEEC ZABAREL/GROSY/LAGIER/SAND F24 2a BTS TP Equi pe pédagogique C1 11 2a APR MANSUELA/PATRICE A/JEAN-CHARLES F 22 2a ATMFC PYRAM/CATAYEE/THEGAT/ F 23 2a CBMFMA RAMASSAMY/BERTHE/MARIE-JULIE/BOISSON F 21 2a ISMBC DELLEVI/BONNE/CABAZ F 25 2a M LOCHUS/SIBERAN/BARBE F 24 2a PAR BRIVAL/POULOLO/VERRES/SERALINE F 28 2nde AEA BOISSON/AUGUSTIN-LUCILE/LOUISE F 28 2nde MELEC BANNY/FOREST/CATON F25 2nde TGTEB DOZINE/MACENO/MARIE-JULIE F24 PIMPY/DELBOIS/FLORENTIN F 22 1a BTS TP Equi pe pédagogique C1 11 1a APR PAGE/BAZELAIRE/BERTHE F 22 1a ATMFC MELIN/SAND/JEANNE-ROSE F 23 1a PAR FRANCOIS-HAUGRIN/FLORENTIN/DARNAL F 24 3ème Prépa pro GOTTE/RAMAEL/JEAN-CHARLES/ F 21 1a M LOF/ICHECK/CAMBERVEL/ F 25 1a CMB ABATI/BALDARA/AUGUSTIN-LUCILE F 28 1a IS MBC ELY-MARIUS/PETIT/BONNE F 11 nde 8h00 10H00 LPR Léopold BISSOL Salle 1ère GOTPAF 2 Vendredi 02 septembre 2016 Nom des profs GOTPAF Livret d’accueil 2016-2017 Page 14 Rentrée des Personnels DA TE Mercredi 31 août 2016 Jeudi 01 septembre 2016 HORAIRE ORGA NISA TION 7h00 7h30-9h30 Accueil en salle C1 39 Assemblée plénière 9h30-12h00 Réunion des enseignants 12h00 Moment de convivialité R2 8h00 Accueil des élèves 1ère et Tle BAC PRO ème Accueil des étudiants 2 année BTS Accueil des élèves de 2ème année CAP 10h00 14h00 salle C1 39 nde Accueil des élèves de 2 BAC PRO Accueil des étudiants 1ère année BTS Les professeurs principaux entourés de l'équipe pédagogique insisteront sur les incontournables du RI : tenue, absences, retard, les CCF et les PFMP ère 8h00 Vendredi 02 septembre 2016 Accueil des élèves de 1 année CAP : ATMFC / APR / PAR Accueil des élèves de 3 ème Prépa Pro salle C1 39 ère 10h00 Accueil des élèves de 1 année CAP : MBC / CMB/ Maçon/ IS Les élèves et leurs parents sont accueillis en salle par les professeurs principaux et l'équipe pédagogique : présentation de l'établissement et des incontournables du règlement intérieur Présentation des CCF et des PFMP 14h00 Réunion des équipes pédagogiques Présence de tous les enseignants obligatoire Accueil autour des ateliers suivants : Lundi 05 septembre 2016 8h00-16h00 savoir être, conduites addictives et rappel de la loi, visite de l'établissement Mardi 06 septembre 2016 Les élèves seront répartis par groupes de 16 et seront encadrés par des professeurs référents.(se reporter aux plannings) . Tous les professeurs sont mobilisés. LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 15 Vacances scolaires 2016-2017 Martinique Rentrée 2016 Vacances de la Toussaint 2016 Jour de la reprise le jeudi 1 septembre 2016 A la fin des cours du mercredi 19 octobre 2016 Jour de la reprise le jeudi 3 novembre 2016 A la fin des cours du samedi 17 décembre 2016 Vacances de Noël 2016 Jour de la reprise le mardi 3 janvier 2017 A la fin des cours du mardi 21 février 2017 Carnaval 2017 Jour de la reprise le mardi 7 mars 2017 A la fin des cours du samedi 8 avril 2017 Vacances de Pâques 2017 Jour de la reprise le lundi 24 avril 2017 A la fin des cours du mercredi 24 mai 2017 Pont de l'Ascension 2017 Jour de la reprise le lundi 29 mai 2017 Abolition de l'esclavage et Pentecôte 2017 lundi 22 mai 2017 Grandes vacances 2017 A la fin des cours du samedi 8 juillet 2017 LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 16 Temps forts Réunion Générale de Rentrée - Bilan de la rentrée (Parents et Associations de parent d’élèves) o Rencontres (parents /professeurs) o Devoirs communs o Conseils de 3ème Prépa Pro) er 1 trimestre 2ème trimestre 3ème trimestre o Conseils de classe 1er semestre Rencontre parents profs Vendredi 16 septembre à 16h00 salle C1 39 bilan de rentrée 3ème Prépa pro- 1a CAP – 2nde BAC PRO – 1a BTS La semaine qui précède les vacances Décembre 2016 Mars 2017 Juin 2017 fin Janvier 2017 février 2017 o Conseils de classe 2ème semestre o PPMS Réunion cellule PPMS Exercice d’évacuation incendie Exercice alerte intrusion o CESC o Décrochage scolaire Réunion cellule de veille juin 2017 Semaine du 19 septembre 2016 Semaine du 03 octobre 2016 Semaine du 03 octobre 2016 septembre 2016 Octobre 2016 NB ce calendrier prévisionnel est susceptible de modification. Les dates précises des conseils de classe s seront communiquées à chaque professeur par mèl et affichées en salle des personnels ELECTIONS au Conseil d’Administration Représentants de Parents le vendredi 07 Octobre 2016 de 8h00 à 15h00 salle R2 Représentants des Personnels Vendredi 14 octobre 2016 8h00-15h00 salle R2 Projet de dates des Conseils d’Administration Conseil d’Administration d’installation 07 novembre 2016 Décembre 2016 Vote du budget (en fonction de la date de notification de la subven tion régionale) Compte financier Avril 2017 Bilan de l’année Juillet 2017 LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 17 P.F.M.P NIVEAUX 1 a CAP 2 a CAP 2 BAC PRO 1 BAC PRO TLE BAC PRO BTS SECTION PERIODE 1 PERIODE 2 1a CMB 1a M 1a PAR 1a MBC 1 a IS 1a APR 1 a ATMFC 2a CB/MFMA 2a M 2 a PAR 2 a MBC 2 a IS 2 a APR 2 a ATMFC 2 AEA 2 MELEC 2 GO/TP 2 TGT 2 TEB 2 AFB 1 EEEC 1 BORGO/TP 1 TGT 1 TEB-B 1 AFB 09/01/16 au 03/02/16 09/01/16 au 03/02/16 09/01/16 au 03/02/16 09/01/16 au 03/02/16 09/01/16 au 03/02/16 09/01/16 au 27/01/16 09/01/16 au 03/02/16 14/11/16 au 02/12/16 14/11/16 au 02/12/16 14/11/16 au 02/12/16 14/11/16 au 02/12/16 14/11/16 au 02/12/16 14/11/16 au 09/12/16 14/11/16 au 09/12/16 09/01/16 au 03/02/16 9/01/17 au 03/02/17 9/01/17 au 03/02/17 9/01/17 au 03/02/17 9/01/17 au 03/02/17 14/11/16 au 09/12/16 14/11/16 au 09/12/16 14/11/16 au 09/12/16 14/11/16 au 09/12/16 14/11/16 au 09/12/16 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 07/03/17 au 24/03/17 07/03/17 au 24/03/17 07/03/17 au 24/03/17 07/03/17 au 24/03/17 07/03/17 au 24/03/17 07/03/17 au 31/04/17 07/03/17 au 31/04/17 05/06/16 au 08/07/17 29/05/17 au 8 /07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 05/06/16 au 08/07/17 1 AEA 14/11/16 au 09/12/16 05/06/16 au 08/07/17 T EEEC 19/09/16 au 21/10/16 T TGT 19/09/16 au 21/10/16 T BORGO/TP 19/09/16 au 21/10/16 T TEB-B 19/09/16 au 21/10/16 T AFB 19/09/16 au 21/10/16 1 a BTS 15/05/17 au 8 /07/17 STAGES D’OBSERVATION CLASSE PERIODE 1 3ème PREPA PRO 14/11/16 au 18/11/16 LPR Léopold BISSOL PERIODE 2 Livret d’accueil 2016-2017 PERIODE 3 PERIODE 4 20/02/17 au 10/03/17 Page 18 Professeurs Principaux 1a BTS TP M. ZOROR 2a BTS TP M. VERTUEUX Ka ryl 1a APR Mme PAGE 2a APR Mme MANSUELA 1a ATMFC 1a CMB 1a IS /MBC 1a M 1A PAR Mme MELIN M. M. ABATI M.ELY-MARIUS M. LOF Mme FRANCOIS-HAUGRIN 2a ATMFC 2a CB/MFMA 2a IS /MBC 2a M 2A PAR Mme PYRAM M. RAMASSAMY M. DELLEVI M. LOCHUS Mme BRIVAL 2nde AEA M.BOISSON 2nde TGTEB M. DOZINE 2nde MELEC M. BANNY 2nde GOTPAF M. PIMPY 1ère EEEC 1èreTGT EB M. DELIN M. CABAZ 1ère GOTPAF 1ère AEA M. AMAR M. LAMBLE TLe AFB Mme REGINA DEAU TLe EEEC M. ZABAREL TLE TBORTP M. REIBEC TLe TGTEB Mme MESNAGE 3ème Prépa Pro Mme GOTTE BTS CAP BAC PRO LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 19 Professeurs Coordonnateurs Arts Appliqués EPS Lettres /Histoire Mathématiques Anglais : Mme SAND M. CATAYEE M. BAZELAIRE Mme MENAGE Mme JEANNE-ROSE Installations Sanitaires Espagnol : M. THEGAT Biotechnologie Peinture Génie Construction Bois Génie Electrique M. ELY- MARIUS Mme PYRAM Mme VERRES M. BOISSON M. ZABAREL Gestion Génie Civil Construction Réalisation M. AMAR Génie Civil Construction Economique M. DARNAL Génie Mécanique Mme CATON M. BONHEUR Chaque discipline est gérée par un ou deux coordonnateurs. Ils s’occupent notamment : de la commande de matériel; du bon fonctionnement des salles (notamment les labos de sciences ou encore les salles informatiques); d’organiser et de diriger des réunions de discipline si nécessaire; de la préparation des sujets et du partage des copies pour les examens blancs; de la DGH et de la répartition des heures en fin d’année... LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 20 Les instances : QUI FAIT QUOI CESC (Comité Action Santé Citoyenneté) Des activités collectives peuvent vous être proposées dans le cadre du CESC. Les membres : Proviseur Adjoint, infirmière, Assistante sociale, CPE, les personnels et élèves DECROCHAGE SCOLAIRE Cellule de veille. Les membres : Proviseur Adjoint, infirmière, CPE. GROUPE DE PILOTAGE Mme DELECOURT Mme GERME MARIE-LOUISE Louise Mme LO UISE Evelyne Mme SAND Serge Louis M. CABAZ Gérard M. MARIE-JULIE Franck PPMS (Plan de Prévention de Mise en Sécurité) La cellule de crise - (annexe1) Les différentes missions - (annexe1) A consulter dans la salle du personnel Secouristes Tous les professeurs de Biotechnologie. - Mme BARBE Marie-Christine - Mme MANSUELA Carole - Mme MELIN Danièle - Mme PAGE Elina - Mme PYRAM Mylène - M. JEAN-CHARLES Paul Les autres personnels titulaires de Brevet de Secourisme se feront connaître au secrétariat de direction REMISE DE PRIX Les membres : Proviseur, Proviseur Adjoint, Chef de travaux, documentalistes, enseignants, personnels ATEC.(…)* Ateliers culturels Mme ANNE-AVELINE - Mme LOUISE- M. BONNE -M. CATAYEE- M. ELY-MARIUS – M. SERALINE – Mme BOISNOIR – Mme EBROIN (si vous avez un talent caché….)* LPR Léopold BISSOL Si vous souhaitez faire partie d’une instance rapprochez-vous du secrétariat de direction Livret d’accueil 2016-2017 Page 21 INFORMATONS PARTIQUES POUR REUSSIR SA RENTREE….. ♦ L’EMPLOI DU TEMPS : Il est géré par le Proviseur Adjoint. En début d’année, des ajustements sont réalisés et peuvent être demandés. En cours d’année, adressez-vous au Proviseur Adjoint pour une modification ponctuelle, un report de cours, un changement de salle. ♦ VOTRE INSTALLATION ADMINISTRATIVE : Pour toutes démarches administratives, adressez-vous à Mme CLADIER au secrétariat de direction. Certaines démarches sont incontournables et urgentes. Il y va du suivi ou de la mise en place de votre sal aire notamment. Le PV d’installation est à signer le plus rapidement possible. La notice de renseignements personnels est à remettre sans délai. On vous demandera de remplir avant la fin septembre l’emploi du temps destiné aux I.E.N –I.E.T. Demandez votre « pass éducation » (avec photo) qui vous permettra d’avoir des remises sur les manuels, dans les musées d’Etat, etc... Il est bien sûr nécessaire de signaler toute modification vous concernant en cours d’année. Un numéro de casier vous sera attribué. Les informations administratives vous seront transmises par sms, messagerie académique et/ou casier ♦ LES ABSENCES : Vos convocations administratives (stages, réunions…) reçus par mel sont systématiquement enregistrées. En cas de non-participation, vous devez impérativement en informer le secrétariat de direction. Vos besoins personnels (congé pour des raisons familiales ; rendez-vous médical impossible à placer sur votre temps libre…) feront l’objet d’une demande de congé soumise au chef s’établissement –si possible 8 jours à l’avance ; y joindre un justificatif. Les heures non assurées doivent être rattrapées. Régularisez à votre retour, le cas échéant, auprès du secrétariat de direction. (Maladie ou accident du fonctionnaire, d’un enfant, d’un proche…) Téléphonez au lycée dès que possible au secrétariat de direction 0696 34 25 01 ou l’accueil du lycée Précisez la durée de votre absence afin d’organiser une suppléance. Envoyez rapidement les pièces justificatives (48h délai légal) (arrêt de travail, certificat du médecin en cas d’enfant malade…). Régularisez à votre retour, le cas échéant, auprès du secrétariat de direction. En cas d’absence hors du département, un courrier sera obligatoirement adressé à Mme la Rectrice s/c du Proviseur. ♦ LES CLÉS : Vous venez en voiture ? Demandez un « BIP » contre un chèque de caution ou un macaron auprès de l’intendance, Mme POMPUI. Les clés des salles sont à récupérer à l’accueil. ♦ PHOTOCOPIES Pour toutes vos copies rapprochez-vous du service de reprographie. Documents à déposer obligatoirement 48H à l’avance. Tous les documents types (autorisation d’absence, changement de cours, remplacement de courte durée….) utilisés par les enseignants sont mis à votre disposition à la reprographie. LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 22 ♦ CONVOCATION DES PARENTS (Rendez-vous) En dehors de la remise des bulletins, l’entretien se tiendra dans la salle du personnel coin salon. Vous devez impérativement informer l’accueil et la vie scolaire de votre rendez-vous. ♦ RESTAURATION SCOLAIRE Pour les commensaux paiements (carte bancaire, paiement en ligne chèque, espèce) auprès de Mme VALEY. Munissez-vous de votre badge et réservez votre repas par le biais des bornes mises à votre disposition (administration et vie scolaire) Vérifiez impérativement le solde de votre badge avant de vous présenter au service de restauration. ♦ SUIVI DE STAGES : Vous avez à votre disposition au bureau du chef de travaux, un espace équipé d’un ordinateur et d’un téléphone avec une ligne directe. Vous pouvez passer vos appels professionnels sur ce poste téléphonique, vous pourrez accompagner vos élèves pour des recherches d’entreprises. SORTIES/SÉJOURS Il est indispensable d’en faire la demande auprès du Proviseur, sa responsabilité étant directement engagée. Pour cela, il convient de remplir le formulaire « Projet de sortie pédagogique ou culturelle » (voir reprographie). Prenez contact avec Mme ANNE-AVELINE qui pourra vous aider à monter votre projet de voyage. Les séjours doivent être proposés au conseil d’administration: objectifs, financements….. ⇒ Aspect financier : 10 jours avant la sortie faire le point avec l’intendance Mme DUMAR pour la réservation du bus et collation éventuelle. ⇒ Aspect pédagogique : • Avant la sortie : Énoncer aux élèves les objectifs de la sortie. Éventuellement, réaliser une préparation préalable à la sortie. Faire le point avec le Proviseur Adjoint ou le chef de travaux concernant la répercussion sur l’emploi du temps normalement prévu pendant le déplacement. Informer la vie scolaire (CPE) modalités de prise en charge des cours que le (les) professeur (s) participant à la sortie ne pourront pas assurer. • Après la sortie : Transmettre au chef d’établissement un bilan pédagogique. •Intervenants extérieurs Si vous invitez des intervenants extérieurs, il faut en faire la demande auprès du Proviseur et donner toute information concernant les intervenants (nom, profession, appartenance professionnelle, motif de l’intervention). Un calendrier des interventions doit être joint à votre demande. Pour des raisons de sécurité informer l’accueil de la venue de tout intervenant. LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 23 RESULTATS EXAMENS RESULTATS EXAMENS LYCEE LEOPOLD BISSOL SESSION 2016 EFFECTIFS ADMIS 1er tour APR ATMFC CONS T. BOIS/MFMA MAINT. BA T. COL PRO-E LECT PAR MACON INS TA L. SANIT. TOTAL 11 12 16 11 11 8 11 8 88 10 10 9 8 4 7 7 6 67 AFB ELECTROTE CH BORGO/ TP TGT TEB TOTAL 14 21 14 12 12 9 EXAMENS % TB B AB 2ème tour % TOTAL ADMIS % CFG DNB 12 6 9 C.A.P. 90,00 83,33 68,75 66,67 36,36 87,5 63,64 75 76,13 B.E.P 64,28 85,71 50,00 75 BAC PRO TEEEC TEBB TGT BORGO /TP AFB TOTAL 20 13 6 14 12 24 8 10 2 4 5 77,78 60,00 81,82 3 5 6 2 BTS BTS T.P. LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 24 PPMS Annexes 1 et 2 1. Les membres de la cellule de crise Missions Noms (Re sponsable s et suppléants) 2. Les missions Fonction Commandement Mme CAPGRAS-LAB RUN Line Mme RE NE-CORA IL Patricia Mme BOIS NOIR Noëlla M. CARIUS Proviseur Proviseur Adjoint Chef des Travaux CPE Communication Mme JUMONTIER Marie-Josée Mme BARABAS Marie-Françoise Mme CLA DIER Christine M. YUNG-HING Guy Mme SAND Serge Mme BILLO Nadia M. JEAN-CHA RLES Paul Agent accueil Agent accueil Secrétaire de direction ATE C PLP anglais PLP maths PLP PSE Logi stique Mme NEGOUA I Carine M. LUCIEN Frédéric M. BASCOU Alfred M. BERISSON Max M. CAMBEILH Miguel M. BORNE Fred Mme DUMAR Dominique C.P.E. Gestionnaire Agent Chef ATE C ATE C ATE C Adjointe du Gestionnaire Infirmière scolaire Adjoint administratif int endance Mme ROUSSI Emilie Mme VALEY Jeanne Secours Responsables ZR1 Responsables ZR2 LPR Léopold BISSOL Mme BARBE Marie-Christine Mme MANSUELA Carole Mme MELIN Danièle Mme PAGE Elina Mme PYRAM Mylène M. JEAN-CHARLES Paul M. BAZELAIRE Fabienne M. BONNE Roger M. BALDARA Roger M. LAGIER Daniel Mme LOTHA IRE Patricia Mme MANS UELA Carole Mme M. BOISSON Jérémie Mme RAYMOND Danielle Mme BACOUL Francine Livret d’accueil 2016-2017 Les secouristes Les professeurs d’EPS ATE C Professeur de Biotechnique Surveillante Professeur Bois Chef Magasin CFC Greta Page 25 COMMAN DEMEN T COMMUNICATION LOGISTIQUE Assurer la di rection du PC Récupérer le bilan des effectifs des ZR Evaluer la si tua tion : humain et ma tériel Compléter la fi che « point de situa tion » et trans mettre à la cellule Communi cati on S’assurer de la mise en place des di fférents postes et de l ’exécution des missions Alerter les secours Teni r des cahiers sur la chronologie des événements et des a ctions entreprises : Transmettre la fi che « point de situa tion» venant de la cellule Commandement vers la mai rie – rectora t - préfecture Centraliser les bilans réguliers des zones de regroupement, sur les effecti fs des indemnes , blessés et décédés et leur localisation en liaison a vec le COS et les DSM (Di recteur des Secours Médi caux) Réceptionner, noter, communiquer en interne toutes les informa tions sur la situa tion et son évolution Gérer la rela tion a vec les fa milles Centraliser et noter les appels téléphoniques entrants et sorta nts Etabli r les liaisons internes entre : ZR – Cellules – Zones de blessés Contrôler l ’a ccès à l’éta blissement Accueilli r et orienter les secours Choisir un ma rcheur qui va informer la mairie en cas de coupure des moyens de communi ca tion Ma tériel : Ma tériel : Ma tériel : Des fi ches indi viduelles d’observa tion Lis te PAI Méthode de tri des blessés « Sta rt » Après la crise Organiser le retour des élèves vers les familles Organiser l ’éva cua tion vers une zone de regroupement secondai re Assurer le bilan interne de l ’établissement Pa rti ciper à l ’évalua tion pos ta ccidentelle a vec les di fférents responsables opéra tionnels Ma tériel : Lis te effectif élèves et personnels Lis te élèves alphabétiques Annuai re des personnels EDT élèves et pers onnels Plan du l ycée Proviseur Proviseur Adjoint Chef de travaux M. CARIUS LPR Léopold BISSOL Lis te élèves alphabéti ques des élèves pour noter les élèves qui pa rtent (éma rgement des familles) Cahier Téléphone/fa x/ordi nateur Annuai re de crise Plan du l ycée YUNG-HING SAND BILLO JEAN-CHARLES CLADIER Livret d’accueil 2016-2017 SECOURS Répa rti r les éventuels secouristes dans les locaux sinis trés et me ttre des pers onnes valides à leur disposi tion Porter secours Responsable ZR Appliquer la consi gne de protection/éva cua tion Rejoindre votre poste d’intervention au point de rassemblement Recenser le nombre de présents Récupérer les listes d’éma rgement Compléter le tableau d’effectifs Rendre compte à la mission communi ca tion Plan du l ycée A3 plastifié a vec feutres (plan a vec nom des bâ timents) Ma tériel : NEGOUAI LUCIEN BASCOU/BERISSON CAMBEILH/ BORNE DUMAR Page 26 Infirmière VALEY PROFS DE BIOTECHNO Feuille d’effecti fs sur zone pour chaque ZR Double des lis tes de pointage classes et pers onnels Fi ches indi vi duelles d’observa tion pour les blessés Talkie Walkie ZR1 : LOTHAIRE / MANSUELA SURVEILLANT ZR2 : BOISSON/RAYMOND BACOUL LPR Léopold BISSOL Livret d’accueil 2016-2017 Page 27