Juridique

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Juridique
JURIDIQUE
UNE FONCTION QUI SE DIGITALISE
GRILLES DE REMUNERATION
Directeur juridique
EVOLUTION DU MARCHE
Le rôle de Juriste continue d’évoluer au sein des entreprises et les
directions juridiques s’étoffent de plus en plus. Véritable Business
partner des Directeurs opérationnels, il doit non seulement
anticiper les risques et sécuriser le business, mais également
rechercher le compromis et apporter des solutions concrètes.
Sa présence auprès des équipes commerciales s’intensifie.
Les postes de Juristes d’affaires généralistes sont majoritaires
dans les recrutements opérés par les entreprises. Les postes
de Fiscalistes sont également recherchés par les sociétés
internationales et françaises. Des postes d’expertise de niche
comme les Compliance officers, les Juristes en Droit immobilier
ou Droit de la construction sont également très prisés.
Par ailleurs, on note l’impact de la dématérialisation des
procédures. Le RPVA (Réseau Privé Virtuel Avocat), acte qui
permet la dématérialisation de la plupart des procédures judiciaires
en matière de Droit civil et pénal et l’acte d’avocat numérique
modernisent enfin la profession. Ces derniers lui garantissent une
meilleure sécurisation des actes et la font entrer pleinement dans
l’ère du numérique.
FOCUS JOB
Juriste en Droit Immobilier
Cette fonction couvre toute la chaîne de valeur immobilière
et permet d’optimiser, sécuriser et diminuer les risques liés
aux montages immobiliers. La profession nécessite de solides
connaissances en Urbanisme et en Droit de la construction.
Elle exige une formation spécialisée en Droit immobilier,
Urbanisme et Construction que seules certaines facultés et
instituts dispensent (ICH ou Panthéon Assas).
EVOLUTION DES POLITIQUES
DE REMUNERATION
L’évolution la plus significative concerne toujours les Juristes
contrats internationaux. En effet, la maîtrise des langues
étrangères ainsi que la capacité à négocier des contrats avec des
interlocuteurs basés sur plusieurs continents sont très valorisées.
Nous notons également l’augmentation de la partie variable dans
les rémunérations des profils juridiques.
Doté d’un excellent relationnel, le Juriste doit disposer de
fortes capacités d’adaptation, se montrer disponible et
toujours à l’écoute.
QUELLE VISION POUR L’AVENIR ?
0 A 3 ANS
3 A 5 ANS
5 A 8 ANS
30
37
45
37
45
60
> 8 ANS
60
0 A 3 ANS
3 A 5 ANS
5 A 8 ANS
80
90
90
120
120
160
Responsable juridique
65
70
70
80
80
90
90
120
Responsable contentieux
45
53
53
65
65
80
80
90
Juriste généraliste / unique
38
42
42
50
50
60
60
70
Juriste Droit des affaires
30
37
37
50
50
60
60
85
Juriste Droit des contrats
30
37
37
50
50
60
60
85
31
37
37
50
50
60
60
85
Juriste contrats internationaux
32
40
40
52
52
68
68
90
Juriste Construction / Urbanisme / Immobilier
30
37
37
45
45
60
60
70
Juriste Droit de la distribution / commercial
30
35
35
43
43
55
55
80
Juriste Droit public
28
37
37
41
41
50
50
65
Juriste Droit des assurances
28
38
38
45
45
50
50
70
100
Juriste Droit bancaire / recouvrement
32
38
38
50
50
70
70
Juriste OPCVM
33
36 36
44
44
65
65
80
Juriste propriété intellectuelle
28
37
37
45
45
60
60
80
Juriste fiscaliste
33
42
42
60
60
80
80
130
Juriste contentieux
27
37
37
42
42
50
50
60
Juriste transport
28
37
37
45
45
55
55
70
Juriste Droit de la santé
32
38
38
45
45
55
55
70
60
Juriste Droit social
30
40
40
50
50
60
Paralégal / Assistant juridique
24
35
35
42
42
45
> 45
30
30
36
36
40
> 40
80
Assistant juridique généraliste
26
Assistant juridique Droit des sociétés
30
34 34
37
37
40
> 40
Assistant juridique Droit des marques
28
32
32
35
35
40
> 40
Assistant juridique Droit des brevets
28
32
32
35
35
38
> 38
Assistant juridique Droit des contrats
28
30 30
34
34
38
> 38
Assistant juridique Droit social
28
30 30
33
33
38
> 38
Directeur / Responsable relations sociales
50
70
70
90
90
100
> 100
70
Les prestations proposées sont de plus en plus performantes
et changent la vision du conseil juridique traditionnel. Tout nous
amène à penser que le Legal Tech poursuivra son développement
en France.
51
REGIONS
> 162
Juriste Droit des sociétés
Les directions juridiques continuent d’accueillir de nouveaux
métiers, comme les Compliance officers ou les Contract managers.
La conformité, la protection des données personnelles, l’audit,
la gestion de projets ou les risques liés à la dématérialisation des
supports sont autant de sujets auxquels sont confrontés les Juristes
d’aujourd’hui. Le Legal Tech révolutionne le métier d’Avocat aux
Etats-Unis. Cette notion fait référence à l’usage de la technologie
et de logiciels dans l’offre des services juridiques.
50
> 8 ANS
-10%