Sport : la CFE-CGC en forme olympique !
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Sport : la CFE-CGC en forme olympique !
Sport : la CFE-CGC en forme olympique ! Le secteur du Sport, dans une voie de professionnalisation exprimée notamment à travers la négociation de la Convention collective nationale (CCN) Sport et la refonte des diplômes au sein de la Commission paritaire consultative (CPC) Sport et Animation, est en phase de découverte et d’ouverture au dialogue social. tion, élément essentiel du modèle fédéral, se pratique soit en soirée soit le weekend et où la préparation et l’entraînement s’organisent, comme toute activité structurée de loisirs, après la journée de travail. Si les partenaires sociaux du Golf et les dirigeants fédéraux de la Fédération française de golf négocient depuis plus de douze ans, en ayant pris le temps de connaître les spécificités du secteur associatif et marchand, les travaux de la CCN Sport et les remontées issues des salariés de structures de moins de dix salariés doivent faire prendre conscience des cultures et usages du champ sport. En effet, le syndicat INOVA Sport CFE-CGC peut compter parmi ses sections des pôles professionnels représentatifs, expérimentés et à l’écoute de leurs membres, que ce soit dans le golf, le rugby, le football, le karaté, la voile et le motonautisme, etc. En raison de la nature juridique et la taille des structures des employeurs et des services sportifs proposés aux pratiquants, les salariés sont en majorité des entraîneurs ou des éducateurs sportifs dotés de prérogatives et d’une autonomie importantes dans leurs missions, leur conférant ainsi une véritable situation d’encadrement. Les structures associatives sportives représentent 25 % des associations tous secteurs confondus et sont gérées et dirigées par des bénévoles. Ces deux « familles » doivent travailler, échanger et collaborer pour garantir le développement de la pratique et ce, à tout niveau. D’autre part, il n’est pas rare dans le secteur sportif aux multiples spécificités ou usages, que les salariés d’une structure soient aussi bénévoles dans une autre structure. L’engagement syndical n’est pas le seul exemple de bénévolat, et certains d’entre nous sont parfois bénévoles dans un club ou dans un organe déconcentré de la Fédération. Or, le mélange des genres peut sembler parfois nuisible et pourrait être considéré comme suspicieux par certains. La CFE-CGC n’est pas dans cette vision car ses membres, de par leur fonction d’encadrement dans leur structure et l’expertise du secteur acquise grâce à leur expérience, contribuent dans l’intérêt général au développement du sport et à l’apprentissage de sa professionnalisation. La CFE-CGC est fière de ces expériences, de ces richesses acquises et accumulées, elle entend les capitaliser pour le bien des salariés de la branche sport. C’est un atout dans sa mission de défense de la profession réglementée (article L. 363-1 du Code de l’Éducation) ou dans celle de la définition des conditions de rémunérations et du temps de travail dans un secteur où, par exemple la compéti- Ainsi, grâce à sa représentation en constante croissance et grâce à ses expertises multiples, Inova Sport CFE-CGC est qualifiée, grâce à ses professionnels et responsables quand elle constate que : - c’est un secteur où la concurrence n’est pas toujours loyale et où les pratiques et usages sont parfois bien loin des principes fondamentaux du Code du travail; - la création ou l’adaptation de dispositifs existants d’aide au retour à l’emploi, notamment pour les salariés de l’encadrement sportif expérimentés et qualifiés, et pourtant écartés du secteur, permettrait de ne pas se priver ainsi d’une expérience et d’une expertise. La connaissance de l’économie du sport, de son développement et de sa professionnalisation, nous incite à être vigilants, attentifs et à l’écoute des personnes expertes de ce secteur et de ces spécificités. C’est ainsi qu’INOVA Sport CFE-CGC a tous les atouts pour accompagner les salariés et ses membres afin que le sport réussisse sa mutation professionnelle et garantisse une offre de services sportifs aux pratiquants et une véritable politique d’emploi et de formation. En attendant la rentrée et après un été studieux pour nos mandataires en charge de la négociation de la CCN SPORT, la CFE-CGC souhaite à l’équipe de France Olympique de vivre nombre de moments d’intensité sportive et émotionnelle ! Pour tout renseignement sur la représentativité de la CFE-CGC dans le milieu sportif : INOVA au 01 55 30 13 37 [email protected] ■ EM 115 - juillet 2004 17