Offre emploi Chargé de projet implantation entreprises

DELEGATION RESSOURCES
Direction des Ressources Humaines
SERVICE EMPLOI
DATE : 13/05/2016
N°: AV2016-0384
La délégation au développement économique, emplois et savoirs, direction innovation et action
économique, service implantation et immobilier d’entreprises,
recrute :
1 CHARGE DE PROJET IMPLANTATION D’ENTREPRISES
(H/F)
Cadre d’emplois des rédacteurs / techniciens
La Métropole poursuit une très forte ambition quant au développement de grands projets
urbains tertiaires (Part-Dieu, Confluence, etc.) ou industriels et pour lesquels le dynamisme
du marché immobilier ainsi que la bonne réalisation des opérations d’aménagement sont
étroitement liés à l’implantation et au développement des entreprises sur ces secteurs clés.
Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable du service, en appui au chef de projet
implantation d’entreprises, le ou la chargé(e) de projet prendra en charge les missions
d’assistance et de suivi de projets d’implantations, l’offre d’accueil et son état de
commercialisation, une mission de veille, de communication et de centralisation de
l’information en matière d’immobilier d’entreprise ainsi qu’une assistance aux actions de
promotion et de commercialisation.
VOS MISSIONS :
- assurer le suivi des projets d’implantations :
- accueillir et traiter le premier niveau des demandes d’implantation et relocalisation :
qualifications et orientations des demandes, recherche de solutions,
- suivre et gérer les outils de reporting : tenue et suivi du tableau de bord Implantations,
consolidation des données et rédaction du rapport annuel Implantations,
- participer à la commercialisation des pépinières de la Métropole et organiser les instances
internes liées à l’immobilier dédié (comité d’agrément de l’immobilier dédié) : animation de
réunions, préparation de l’ordre du jour, rédaction du compte rendu et notification auprès
des entreprises,
- être en relation permanente avec les commercialisateurs (FNAIM) et les développeurs
économiques afin de développer le travail de réseaux.
- suivre l’offre d’accueil et de son état de commercialisation :
- suivre, en lien avec la délégation développement urbain et cadre de vie (DDUCV), la
commercialisation de l’offre d’accueil économique : suivi des permis de construire,
participation aux comités d’agrément des opérations d’aménagement ZAC,
- assurer les relations avec la direction de l’aménagement et les aménageurs (revue
annuelle de projets, participation au comité d’agrément) en vue d’une connaissance de l’état
de l’offre,
Tout le courrier doit être adressé à :
Monsieur le Président de la Métropole de Lyon
DRH / service emploi
20, rue du Lac - CS 33569
69505 Lyon cedex 03
www.grandlyon.com
- coordonner l’information en matière d’immobilier d’entreprise et assister actions de
promotion et commercialisation :
- participer au suivi de l’information sur les implantations via la coordination de l’outil CRM
(e-deal) et assurer une veille en matière immobilière (dossiers de conjoncture immobilière,
suivi business immo, etc.),
- contribuer, suivre et développer des d’outils de promotion en lien avec le service
attractivité (plaquette, etc.),
- apporter une assistance à l’organisation et participer aux salons professionnels de
l’immobilier d’entreprises (MIPIM et SIMI).
VOS CONNAISSANCES ET COMPETENCES :
- formation souhaitée en développement économique, en aménagement du territoire et/ou
en urbanisme, développement local…
- notions en immobilier d’entreprise souhaitée, connaissance et sensibilité aux domaines de
l’entreprises et du développement local,
- bonne connaissance des collectivités et de leur fonctionnement,
- pratique des outils bureautiques et informatiques (Word, Excel, Powerpoint).
VOS APTITUDES ET QUALITES :
- sens du relationnel fort, du travail en transversalité et en réseau,
- capacité d’adaptation, réactivité et dynamisme,
- esprit de synthèse, d’analyse et de rigueur,
- capacité d’organisation et de gestion des priorités,
- sens du reporting et de l’alerte,
- prises d’initiatives, force de proposition,
- qualités rédactionnelles,
- autonomie.
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- lieu : Hôtel de communauté - 20 rue du Lac - 69003 Lyon
- horaires métropolitains
- poste n’ouvrant pas droit à la nouvelle bonification indiciaire (NBI).
CE POSTE VOUS INTERESSE ?
Veuillez adresser votre lettre de candidature et C.V. au plus tard le :
10 juin 2016
Sur grandlyon.com uniquement, à la direction des ressources humaines - service emploi.