Association SEMAILLES 5 rue du 58ème RI 84000 AVIGNON 04.90

EDITO
Un état d’urgence pour ne pas voir l’état des urgences ???
2015 touche à son terme. Quelle année….
Le contexte national nous remet aujourd’hui en question : comment continuer à agir, à vivre ensemble malgré cette peur ? Peur
de l’autre ? Peur de l’avenir ? À Semailles, on cultive encore et
toujours ce mieux vivre ensemble et vous en êtes aussi acteur.
Espace de tolérance, de diversité, nous poursuivons notre mission. Mais des signaux peuvent inquiéter : non revalorisation des
subventions sur l’inflation, réforme de l’insertion de l’été 2014
restée incomplète (non prise en compte des problématiques de
nos jardiniers qui peuvent parfois les éloigner de leurs postes de
travail, mise en concurrence des Chantiers d’insertion sur un
territoire pour une aide financière modulable…). La réforme de la
formation professionnelle, la sécurisation des emplois avec la
mutuelle obligatoire sont des avancées salariales mais restent à la
charge des structures. Le périmètre de conventionnement du
Fonds Social Européen évolue au détriment des plus petits. Un
cadre de conventionnement qui nous limite à 30% d’autofinancement de nos budgets mais personne, à côté, ne garantit les 70%
restants… Les deux plus grands chantiers d’insertion du Département n’auront pas survécu à l’été. Les raisons sont sans doute
multiples, mais plus de 120 postes d’insertion sont aujourd’hui
retirés. Les Collectivités nous demandent plus et nous interrogent
sur notre modèle économique...
Notre seule marge de manœuvre reste notre autofinancement
mais comment innover sans perdre au passage ce qui nous lie
depuis 18 ans maintenant : ce panier hebdomadaire a une histoire et une valeur non monnayable. Notre modèle économique
reste celui qui place l’humain au cœur de nos actions, de vos actions. Cette production de proximité, cette consommation responsable, ce système alimentaire alternatif nous engage tous dans la
lutte contre les exclusions mais aussi dans le maintien d’une agriculture respectueuse de son environnement. Nous ne souhaitons
pas nous interroger sur les motivations de nos adhérents, nous
les voulons pleines d’une volonté d’agir localement pour semer
avec nous cette utilité sociale.
2016 est là, souhaitons cette nouvelle année riche de sens. Plein de
projets nous animent, de belles choses à construire, de combats à
mener et à gagner … ensemble !!!
Josianne Leray, Directrice
Discours prononcé lors de l’Assemblée Générale d’avril 2015
et du passage de relai entre Présidents
Cher Roger,
Toi Président de Semailles, tu as vu cette Association grandir pendant tes 15
années de Présidence, moi aujourd’hui, je ne pense pas arriver à une telle
longévité… mais sait-on jamais !
Toi Président de Semailles, tu as formé avec Jacques Pouly un duo de gouvernance très complice, moi j’espère qu’avec Josianne notre nouvelle Directrice, il en sera de même…
Toi Président de Semailles, tu n’hésitais pas à mettre « la main à la patte »,
moi je compte déléguer certaines missions à Attina et Josyane Sicard, qui
sauront faire mieux que moi…
Toi président de Semailles, tu as porté haut les valeurs de solidarité, je veillerai moi aussi à ce que nous gardions tous à l’esprit le partage de ces valeurs
humaines…
Toi Président de Semailles, tu as su pousser quelques gueulantes (je me
souviens de celle contre la paperasse du FSE), moi il faudra que je force ma
nature pour suivre ton exemple…
Toi Président de Semailles, tu connaissais tous les rouages de nos financeurs, moi j’ai encore du mal à différencier les aides aux chantiers de celles
des entreprises en insertion…
Toi Président de Semailles, tu as su manœuvrer avec les politiques, moi sur
le sujet j’avoue être encore novice, même si j’ai déjà rencontré un Ministre !
Toi Président de Semailles, tu as dû surmonter les épreuves de Fleurs de
Cocagne, moi je vais devoir continuer à batailler avec l’aide de tout le CA
pour garantir l’avenir de la structure…
Toi Président de Semailles, tu as su favoriser le débat sur le développement
de nouveaux projets, une fois la stabilisation de l’activité maraîchage acquise, je compte bien que le CA se redonne ces pistes de réflexion…
Toi Président de Semailles, tu pouvais te rendre disponible à tout moment,
moi je vais devoir m’organiser pour dégager du temps…
Toi Président de Semailles, tu connaissais tous les salariés par leurs prénoms, moi je crois que ma 1ère mission sera de me constituer un trombinoscope…
Toi Président de Semailles, tu étais à l’écoute de tous, relais des ressentis,
j’essaierai donc de m’en inspirer pour favoriser le maintien d’un climat
serein et positif au quotidien dans notre Association…
Enfin, Toi Président de Semailles, tu savais conclure tes discours par un
poème, moi je suis plus Rock’nd Roll , désolé, mais je vous épargnerai mes
références aux couplets des chansons des Rolling Stones !
Autrement dit, Roger, tu étais l’avant-gardiste d’une « présidence normale » ….
Alors encore Merci…. Monsieur Le Président !
Cet édito a été fortement inspiré des échanges et débats qui se sont tenus lors
du 15ème forum du Réseau Cocagne à Dinan
Association SEMAILLES 5 rue du 58ème RI 84000 AVIGNON 04.90.16.05.05 [email protected]
Alain Mialhe
Côté Production… Réorganisation !!!
Le départ annoncé du Chef de culture au
printemps a entraîné une réflexion sur l’organisation de la production…. 15 hectares
répartis sur 4 sites, évidemment cela semble
beaucoup pour un jardin de Cocagne mais
étant donné le postulat, un groupe de travail
composé de membres du Conseil d’Administration renforcé par le Club entreprises a
essayé de réfléchir à une configuration plus
efficace et opérationnelle. Ainsi depuis cet
été, chaque encadrant est responsable d’un
site : la mise en place des cultures, le suivi,
les récoltes, les rotations mais aussi l’entretien global du site (tunnel, chemin, abord…).
et d’une équipe de jardiniers. Cela favorise
donc l’implication de tous : suivi de l’ensemble des productions du début à la fin,
mais aussi l’opérationnalité : plus d’efficacité
dans les consignes, les gestes techniques.
Nous avons aussi souhaité favoriser les aptitudes des jardiniers en les responsabilisant
sur des tâches particulières : tractoriste,
pépinière, irrigation, entretien...
Expérimentation….
Plus de 100 lignes de variétés de légumes
pour composer des paniers diversifiés, cela
peut ressembler à un casse tête mais, à Semailles, nous relevons le défi !!! Blette, tomates, choux, salades et autres cucurbitacées font partie de nos objectifs. Pourtant
nous nous devons de repenser notre offre
encore et toujours. Cette année nous avons
par exemple expérimenté des fraises qui,
nous l’espérons, ont comblé nos habitués de
la boutique (le volume de production nous
obligeant à cibler l’écoulement que par la
vente directe…). Pour 2016, nous en avons
prévu plus (sous tunnel et en plein champ),
reste à réfléchir au conditionnement optimum pour ne pas qu’elles arrivent en com-
potes dans vos paniers !!!
Par ailleurs, suite à une réunion technique
régionale avec les Jardins de Cocagne Grand
Sud nous réfléchissons à la production de
champignons. L’environnement pourrait
être hostile mais nous expérimentons pour
2016 trois cultures : champignons de Paris,
shitakés et pleurotes qui devraient compléter notre étal en vente directe. Afin de favoriser leurs cultures, nous allons leur confectionner un abri en paille pour éviter les trop
grands écarts de température.
Mais nous souhaitons aussi essayer des
cultures comme des patates douces, de la
rhubarbe, des choux Kale, des cornichons….
L’année 2016 s’annonce donc sous le signe
de la nouveauté et du challenge….
Côté Produits Transformés. . . Une
journée à Longo Maï.
Depuis quelques semaines déjà, l'équipe de
maraîchage s'interrogeait sur les surplus de
betteraves. L'option d'une transformation
du produit s'est vite imposée, et il fallait
trouver une recette et un lieu de transformation pour écouler nos quelques 200 kg de
betteraves.
Des jardiniers se sont intéressés à la question, des essais de recette sont arrivés jusque
sur la grande table de semailles pour des
dégustations. Merci à Farida et à Jean Claude qui se sont attelés à la cuisine, et à tous
les autres qui ont donné leur avis et orienté
les recettes par leurs critiques.
Le rendez-vous au laboratoire de transformation de Longo Maï (Saint Martin de
Crau) a été calé pour le 16 novembre.
Il restait à finaliser toute l'organisation :
commande de verrines, achats des ingrédients complémentaires pour la recette, des
équipements nécessaires pour le travail en
laboratoire (charlottes, gants, surchaussures, tabliers), et de constituer une
équipe pour effectuer tout le travail le 16
novembre.
Du lavage des légumes, coupe, rape, préparation du bouillon, mise en pot, pesée, encapsulage, mise en place dans l'autoclave,
puis nettoyage complet du laboratoire...le
travail n'a pas manqué. Nous étions 7, et
pourtant nous n'avons pas arrêté. La journée s'est terminée à 20h30, retour à Avignon. Nous étions partis à 7 h le matin.
Dans le coffre du Jumpy, 600 verrines stérilisées de betteraves au romarin ont été rapportées. La satisfaction de l'équipe était bien
présente malgré la fatigue.
Au delà de notre objectif de transformation,
nous avons découvert un lieu de vie communautaire original. Trente personnes vivent
au Mas de Granier, belle et grande bâtisse
provençale, et appartiennent à la communauté de Longo Maï. Les habitants font du
maraîchage, de l'élévage, et sont en grande
partie autonomes pour leur nourriture. Ce
sont des gens qui refusent l'idée de salariat
(c'est ce que nous a expliqué Lauryne) et qui
partagent la vie quotidienne dans une organisation où chacun occupe une place sans
qu'il y ait de hiérarchie.
Nous avons été accompagnés techniquement
par Lauryne, membre de la communauté de
Longo Maï, qui s'est formée au travail en
laboratoire de transformation, et qui reçoit
tout au long de l'année des producteurs
locaux qui souhaitent transformer leurs
produits, généralement en petite quantité. A
titre d'exemple, l'autoclave n'aurait pas pu
contenir davantage de verrines, il n'était
donc pas possible d'apporter plus de 200 kg
de betteraves pour une journée de travail.
Merci aux jardiniers qui ont été volontaires
pour cette journée de transformation, merci
pour leur travail et leur bonne humeur :
Jean Claude, Samira, Belkacem, Diana, Ali
et Yamina. Le „méli-mélo de betteraves au
romarin“.est en vente, nous espérons qu’il
vous plaira…
Martine JOMARD, Encadrante technique
Côté accompagnement
« Photographie» de parcours à Semailles,
témoignage recueilli et retranscrit par Marion Reynier, Accompagnatrice SocioProfessionnelle
Saïda a commencé à travailler à Semailles
le 1er mai 2014. Elle avait un projet de formation dans l'aide à la personne et a intégré une formation « Assistante de Vie aux
Familles » dans l'organisme de formation
Acopad à Avignon le 21 septembre 2015.
En 17 mois de travail à Semailles, j'ai découvert beaucoup de choses : comment
planter, pourquoi souvent on sème dans
des mottes au lieu de semer directement,
les différentes saisons et leurs légumes. Par
exemple en hiver on a les choux, les carottes, les navets, les courges, les pommes
de terre, les poireaux et le persil aussi. En
été, on a des aubergines, des poivrons, des
concombres, des radis, des courgettes.
Avant, je ne connaissais pas toutes ces
plantes et comment les cultiver.
J'ai aussi appris l'arrosage : il ne faut pas
arroser trop ou trop peu.
Lorsque j'étais petite avec ma mère, au
Maroc, je ramassais les fèves, les pois
chiches, les lentilles, les pois cassés, le blé.
Je n'ai jamais vu ma jeunesse, depuis que je
me souviens j'ai toujours travaillé.
J'ai choisi d'envoyer ma candidature à
Semailles, dans l'agriculture, déjà parce
que je suis une fille de paysans et puis c'est
un métier que j'étais capable de faire maintenant, qui ne nécessitait pas beaucoup de
connaissances. C'était pour moi une première marche pour avancer dans mon
projet.
Le contrat d'insertion, c'est pour entrer
dans le marché du travail, un temps partiel pour pouvoir faire autre chose à côté :
des cours de français, faire des entretiens
pour faire une formation dans le domaine
qui m'intéresse… Pour moi c'était ça.
Parce qu'on gagne pas grand-chose à Semailles, ce qu'on gagne surtout c'est une
accompagnatrice à l'emploi pour trouver
du travail, une formation. C'est pas
quelque chose de facile toute seule.
Au niveau de mon projet personnel, je
cherchais depuis longtemps, depuis 2009,
une formation pour travailler avec les personnes âgées. A Semailles, grâce à l'accompagnement que j'ai eu cela m'a aidé dans
mes recherches de formation mais aussi de
financement.
Avant, j'avais fait de nombreuses demandes d'entrée en formation mais j'ai été
refusée ou pour des causes de financement
ou parce que mon niveau en français est
trop bas, car je n'ai jamais été scolarisée.
Même dans mes recherches de stages pour
confirmer mon projet j'entendais toujours :
« vos dates de stage ne nous conviennent
pas », « nous avons déjà des stagiaires »,
« vous êtes trop âgée » ; etc. J'avais l'impression qu'il y avait toujours une excuse
pour refuser ma candidature.
Je savais depuis longtemps que je voulais
me diriger dans cette voie professionnelle
de l'aide à la personne, que c'était le chemin que je voulais prendre mais j'avais du
mal à trouver des conseils, notamment sur
la façon dont me présenter.
Depuis septembre dernier je prépare le
Titre Professionnel d'assistante de vie aux
familles à l'organisme ACOPAD. Les évaluations seront un oral et une mise en
situation donc j'ai toutes les chances.
Je comprends très bien le français mais
pour le parler et l'écrire c'est difficile pour
moi. Pour parler ça va puisque j'insiste, si
je trouve pas un mot je demande, je
cherche, pour progresser. Une adhérente
de Semailles m’a dispensé pendant plus de
6 mois des cours de français bénévolement
pour renforcer mes aptitudes.
En formation, j'apprends le vocabulaire
spécifique à l'aide à la personne, j'apprends à développer l'autonomie des personnes pour qui je travaille et à respecter
ce qu'elles me demandent, les tâches pour
lesquelles elles ont besoin d'aide. Même si
j'ai de l'expérience dans ce domaine, cette
formation m'apprend à être professionnelle.
Je vois que mon âge avance, il faut que
j'avance dans les étapes sur le chemin que
j'ai choisi.
J'étais très contente de ces 17 mois à Semailles et je remercie sincèrement toutes
les personnes qui m'ont aidée d'une façon
ou d'une autre à entrer en formation.
Visite d’entreprise ...
Jeudi 22 Octobre a eu lieu une visite d’entreprise à l’Univers de l’Emballage, établissements Jullian qui vendent des emballages pour les fruits et légumes.
Nous sommes une équipe de 14 à partir en
minibus pour Noves. Nous arrivons à
14h30 et sommes reçus par Alexandre
Moga, le directeur de l’entreprise. Il nous
parle du recrutement et de l’attitude qu’il
attend de ses salariés pendant un peu plus
d’une heure.
Il étaye son propos avec des exemples qui
parlent aux salariés. Ceux-ci posent des
questions, réagissent, donnent leur avis. La
discussion est réellement interactive et les
salariés montrent beaucoup d’intérêt.
Après cela, nous visitons l’entrepôt d’emballages. Au gré des allées, Alexandre et
Jérôme, le responsable de l’entrepôt, nous
expliquent les différents types d’emballages, l’influence de la mode sur les ventes,
les différentes tâches que font les salariés.
Nous observons d’ailleurs les salariés déambuler sur leurs engins de manutention
et les chauffeurs garer les camions, prêts à
charger.
Nous terminons par une salle où sont exposées des machines de conditionnement
et remercions le directeur pour son accueil.
Le groupe est enthousiaste et retourne à
Semailles un peu plus enrichi par ce qu’il a
appris durant l’après-midi.
Marion REYNIER,
Accompagnatrice socioprofessionnelle
En 2015, c’est 71 salariés qui ont ainsi été
formés sur :
-le tri sélectif et la valorisation des déchets
- la sécurité au travail
- l’agriculture biologique et la biodiversité
Côté accompagnement
et transversalité….
Une journée printanière à Semailles
Une journée plein air était organisée le
jeudi 30 avril 2015 dans le jardin pédagogique de l’association Semailles.
Cette journée entrait dans le cadre d’un
projet innovant autour de la Petite enfance portée par la MSA des Alpes Vaucluse en partenariat avec la Ville d’Avignon
et les associations parties prenantes au
projet : le Relais Travailleur Saisonnier
Agricole, Présence Verte Service / Laser,
Présence à Domicile, les Maisons du
Monde et Semailles.
Ce projet a pour objectif de proposer des
solutions de garde d’enfants souples et
rapides à des familles pendant la durée
de leur parcours d’insertion socioprofessionnel, lors de démarches administratives
ou de formation qui nécessitent une plus
grande disponibilité. Son expérimentation
touche à son terme et des réflexions sont
menées pour le pérenniser et l’ouvrir à des
structures ne relavant pas forcement de
l’agriculture.
Parmi toutes les familles invitées ce jour-là,
sept d’entre elles ont participé à cette journée plein air. L’objectif de cette manifestation était de profiter des ateliers pédagogiques liés à l’environnement dans un
moment de détente et de partage. Cette
manifestation était animée par l’équipe
environnement de l’association Semailles.
Dans un premier temps, les enfants et
leurs mamans ont pu découvrir le jardin
pédagogique de Semailles constitué entre
autre de la mare aux grenouilles et de diverses fleurs et plantes.
Les enfants ont ensuite ramassé des fleurs
et ont confectionné avec celles-ci un ta-
bleau sous forme de cadre. Ils ont pu également explorer et observer les divers insectes grâce à leurs boites loupes.
Ils ont par la suite pu partager un repas
bio (légumes issus des jardins de Semailles)
dont le menu a été confectionné par le
cuisinier de la Crèche les Minots.
Après une sieste bien méritée, les activités
ont repris autour de la découverte des
saveurs des légumes et fruits de saison de
Semailles. .Les enfants ont pris plaisir à
toucher la terre et rempoter les basilics. Un
jeu de découverte de plantes est venu clôturer cette fin d’après-midi.
Le goûter pris, les enfants ont pu repartir
avec leur boite loupe, leurs tableaux de
fleurs et leurs pots de basilic. Les familles
sont reparties très satisfaites de cette journée et ont emporté avec elles plein d’idées
d’activités.
Cette journée a permis par ailleurs à deux
mamans d’intégrer par la suite le chantier
d’insertion de l’Association Semailles.
Carole LATRECHE, ASP
Montée en compétences
des jardiniers ….
Le Secteur Environnement accompagne le
Chantier d’insertion dans sa démarche de
professionnalisation des salariés.
Notre approche s’inscrit dans la pratique
des pédagogies actives, par la mise en situation des salariés, ceux-ci ne sont pas
passifs mais deviennent acteurs de leurs
apprentissages. Nous ne sommes pas là
pour leur apporter un savoir clé en main,
mais pour les amener à se poser des questions, mettre en pratique leur esprit d’observation et faire en sorte qu’ils s’approprient les savoirs. Riche du parcours de
chacun, de leur vécu et de leur personnalité, les échanges qui émanent de ces ateliers
sont des moments forts de réflexions, de
partages qui replacent l’individu dans son
rôle d’éco-citoyen solidaire.
La formation agriculture et biodiversité est
plus particulièrement orientée pour que les
ouvriers agricoles soient à même de répondre au cahier des charges qui est mis
en place sur l’exploitation pour la production de fruits et légumes biologiques. Elle
donne du sens aux gestes parfois répétitifs
qu’ils doivent exécuter au quotidien,
comme le désherbage manuel. Leur action
locale répond à en enjeu global, à savoir
comment fournir une production alimentaire de qualité qui permettra de ne léser
personne d’un point de vue social et qui
pourra être économiquement et environnementalement viable pour les générations
futures. Nous poursuivrons évidemment
cette démarche en 2016, en l’étoffant du
retour d’expérience.
Nathalie NANQUETTE, Animatrice nature
Côté Education à l’Environnement et
au Développement Durable
Semailles Environnement s’est engagé à accompagner le Département du Vaucluse
pour valoriser et faire découvrir ses Espaces
Naturels Sensible (ENS) auprès du grand
public.
Mais qu’est-ce qu’un ENS, me direz-vous ?
Il s’agit d’ " Un site naturel, menacé, rendu
vulnérable par des perspectives d'urbanisation, de développement économique, par des
risques de pollution, voire par une fréquentation touristique importante ou, au contraire, fragilisé par une absence d'entretien,
un état d'abandon » .
Il existe 2 formes d'ENS :
- ENS d'initiative départementale : Certains
sites ont été choisis et acquis par le Conseil
Départemental qui entreprend l'achat de
sites avec le souci d'acquérir des parcelles
importantes pour éviter le morcellement ;
chacune des acquisitions demande par ailleurs, l'assentiment des élus locaux et des
habitants.
- ENS d'initiative locale : Afin d'étendre la
politique de protection du patrimoine naturel au plus grand nombre de site, le Conseil
Départemental accompagne les communes
désirant acquérir des sites pour en assurer
leur sauvegarde.
Début 2015, en Vaucluse ce sont au total 17
sites et 1585 hectares - dont 13 sites labellisés
et 4 en propriété départementale - qui sont
gérés en tant qu’ENS. Ces sites d’exception
abritent une faune et une flore remarquable,
avec de magnifiques paysages. Malgré sa
petite superficie le Département abrite :
 Plus de 151 espèces d’oiseaux nicheuses
 19 espèces de reptiles
 10 espèces d’amphibiens
 48 espèces de poissons
 32 espèces de mammifères
 plus de 2000 espèces végétales...
Semailles a mis son minibus à la disposition
du public afin de covoiturer pour se rendre
sur les lieux de rencontre. Cette initiative
écologique a également permis à certaines
familles non véhiculées de sortir d’Avignon
le temps d’une demi-journée.
Au programme en 2015 :
C’est par un après-midi venté du mois de
septembre que nous avons trouvé refuge sous
le houppier des grands peupliers qui composent la ripisylve de l’Arboretum de Beauregard.
Au fil d’une balade contée, nous avons fait
connaissance avec cette forêt installée le long
du cours d’eau de l’Ouvèze. Le mot ripisylve
vient du latin « ripa » qui veut dire la rive et
de « sylva » qui veut dire la forêt. Cet ENS
rassemble une collection d’arbres et arbustes,
son objectif est de valoriser le végétal local et
de tester des végétaux « résistants » aux maladies ex : trouver une variété de platane
résistante au chancre coloré, qui est un
champignon qui parasite l’arbre.
En octobre le temps d’une marche conviviale
nous sommes partis équipés de jumelles,
boites loupe et d’une longue vue, à l’affût des
oiseaux, papillons et libellules des zones
humides des confines de Monteux et du Lac
salé de Courthézon. Les zones humides fournissent des biens précieux et rendent de
nombreux services, ils jouent entre autres un
rôle de « tampon », « filtre » particulièrement
important.
Et pour clore la saison, par une belle matinée
ensoleillée parents et enfants ont pu admirer
les couleurs d’automnales en forêt de la Périgrine, à Venasque. Là-bas, nous sommes
partis à la recherche des indices de présence
des animaux afin de mettre en évidence les
liens subtils entretenus entre les espèces animales et végétales. Pour terminer la sortie,
c’est dans une ambiance conviviale, que nous
avons partagé un pique-nique tous ensemble.
Au total, nous avons accompagné au cours
de ces quatre sorties, 34 adultes et 11 enfants.
Pour 2016, le Département devrait renouveler
cette action en partenariat avec l’association.
La thématique annoncée est la mise en valeur des ENS au fil des saisons. Nous sommes
donc d’ores et déjà en train de vous concocter
un programme annonciateur de belles découvertes alors tenez prêts vos agendas pour
venir nous rejoindre pour de nouvelles aventures !
Nathalie NANQUETTE, Animatrice nature
Plus d’info : http://www.vaucluse.fr/cadre-de
-vie/lenvironnement/espaces-naturelssensibles/
Côté environnement….
Quand germent des idées de jardin
Jardins ouvriers, jardins partagés, jardins
familiaux, jardins pédagogiques, jardins
d’insertion sociale et/ou professionnelle …
Derrière ces appellations variées, si l’on
creuse un peu, que trouve-t-on ?
Le même terreau !
Une envie de jardin, de partage, de solidarité, d’entraide mais aussi de retour aux
sources - nos racines, notre enfance, le bon
vieux temps - pour mieux envisager demain
- le jour d’après, la génération suivante,
l’avenir avec un grand A de l’humanité …
peut-être.
Au jardin, on philosophe parfois, on s’évade
souvent, on oublie les difficultés du quotidien, on repart plus fort, revigoré par la
saine fatigue de l’effort.
C’est pourquoi, les demandes affluent :
De la part des enseignants, qui savent combien le jardin permet d’enraciner les savoirs.
Car au jardin, on trie, on calcule, on voit
passer le temps et les saisons, on fait avec la
pluie et le beau temps, on s’émerveille du
cycle de la vie et de la matière.
De la part des Bailleurs qui veulent tisser du
lien avec leurs locataires, faire avec eux,
pour un lieu de vie agréable, embelli, partagé, cogéré.
De la part des entreprises qui veulent des
équipes soudées, aérées (au sens propre
comme au sens figuré), communicantes (au
jardin on se parle, de tout, de rien, des nondits, … les yeux baissés sur la terre ou plantés dans le regard de l’autre, c’est comme on
le veut, comme on le sent sur le moment).
De la part des élus, qui souhaitent répondre
aux attentes de leurs administrés, embellir
leur commune, gérer le patrimoine et les
friches urbaines, lutter contre l’exclusion
sociale, agir pour l’environnement
(diffusion des bonnes pratiques, gestion des
déchets et des décharges sauvages).
Seulement voilà, on n’est pas tous jardiniers.
Que faut-il pour faire un jardin, surtout un
jardin collectif ? Par où commencer, par le
jardin ou par trouver les jardiniers ? Faut-il
apprendre avant de faire ?
C’est souvent ces questions et d’autres, plus
terre à terre (quels outils ? Où trouver les
graines et les plants ? Que fera-t-on des
récoltes ?) qui font que tous poussent notre
porte ou plutôt prennent leur téléphone ou
leur clavier pour nous demander de l’aide.
Pourquoi nous ? Peut-être parce que ça fait
15 ans qu’on crée des jardins, dans les
écoles, en pied d’immeubles, dans la ville ou
à la campagne, pour les petits et avec les
grands.
Cette longue pratique, enrichie de nos succès mais aussi de nos erreurs a été régulièrement amendée par notre implication avec
les autres jardins du réseau des Jardins
Solidaires Méditerranéens.
Nous espérons bien accompagner encore de
nombreux porteurs de projet de jardins,
comme la ville d’Avignon pour qui nous
gérons et animons les Jardins Partagés de la
Darmane ou ceux d’Erilia et du CFA Hôtelier d’Avignon avec qui nous avons démarré
des projets cette année.
Myriam ARPAGE,
Responsable secteur Environnement
Côté initiative locale….
Le savez-vous, vous pouvez également régler
votre panier et tous les produits proposés par
Semailles en "roue" !
La Roue est une Monnaie Locale Complémentaire (MLC). Elle se présente sous la
forme de coupons-billets de 1, 2, 5, 10, 20, 50
roues. C'est un moyen de paiement officiellement reconnu par la loi, complémentaire à
l'€uro et à parité avec l'€uro : 1 roue = 1 €.
Les MLC présentent 3 gros avantages : Elles
localisent les échanges sur un territoire
restreint, la Roue circule en Vaucluse mais
également dans le Pays Salonais et à Marseille. Il n'y a aucun intérêt à les stocker (on
ne peut pas les mettre à la banque et elles ne
gagnent pas de valeur avec le temps) donc
elles circulent (plus vite que l'euro) et dynamisent ainsi les échanges pour une consommation plus responsable (les professionnels
qui acceptent la Roue s'engagent sur le respect de l'humain et de la nature). Cette
monnaie circule hors des circuits spéculatifs, l’utiliser permet le doublement de la
masse monétaire (j'achète des Roues avec
des euros, les euros déposés à la NEF pourront financer des projets éthiques sociaux...
et les Roues me servent à faire mes courses).
C'est un outil d'échange entre tous les adhérents (de l'association SEVE qui met la Roue
en circulation sur le Vaucluse) pour s'engager dans un changement de l'économie
locale.
En choisissant de payer en roues, je réduis
l'empreinte écologique, redynamise et relocalise l'économie, favorise les services et les
produits locaux, développe les circuits
courts et soutient la prospérité locale, contribue à consolider, enrichir et préserver les
échanges et lien social en Provence, agis en
faveur des valeurs de la charte Humain/
Environnement/ Energie, retire une partie
de mon budget du système spéculatif pour
le mettre dans l'économie réelle, contribue à
développer l'activité locale et favorise ainsi le
maintien et création d'emplois locaux. La
monnaie locale participe à la construction
d'une nouvelle économie au service de l'humain.
N'hésitez pas à contacter le groupe local
pour plus de renseignements :
tel : 07 81 47 59 66 [email protected]
Plus d’info sur : http://www.laroue.org/
Côté partenariat...
En formation à l’AFPA du Pontet depuis août
2015, je prépare le titre professionnel de CIP
(Conseillère en Insertion Professionnelle). Pour
mon premier stage, j’ai choisi les structures
d’insertion par l’activité économique, qui, sont
à mon avis, une réponse possible à la lutte
contre l’exclusion, l’isolement.
L’Association Semailles, chantier d’insertion,
axée sur le secteur maraîchage permet de réamorcer peu à peu les habitudes de travail des
salariés.
L’activité
maraîchère
est
reconnue
pour redonner aux salariés le plaisir, la fierté de
travailler, l’estime de soi ; apporter aux salariés
un cadre de travail valorisant et utile ; retrouver
le contact avec la nature ; effectuer une activité
physique au grand air…
Ce stage m’a ouvert de nombreuses possibilités : travailler avec un public varié, observer les
résultats positifs du travail en étroite collaboration interne (échange encadrants techniques et
accompagnatrices socioprofessionnelles) afin
d’être au plus proche de la réalité,
participer à de nombreuses rencontres avec les
partenaires du territoire (référents RSA, SPIP…),
prendre conscience de l’importance de développer, d’entretenir et de fidéliser un réseau afin
d’apporter au mieux et au plus vite une réponse
pertinente aux difficultés rencontrées par les
salariés accompagnés.
Je remercie toute l’équipe et plus particulièrement Carole LATRECHE et Marion REYNIER
(mes tutrices et ASP de l’association) qui m’ont
donné l’opportunité d’effectuer un stage très
enrichissant. Afin de poursuivre le travail d’accompagnement avec les salariés, je retrouve
l’association pour une deuxième période d’immersion en décembre.
Florence RUSSO, Stagiaire
Côté Conseil d’Administration
analysé les résultats. Cette mission était complexe et nous a beaucoup mobilisées mais cela
en valait la peine !
La participation des adhérents a été très importante. Les résultats obtenus ont été très
intéressants pour l'organisation future de
Semailles. Nous vous remercions tous pour
votre participation.
Trois séances de théâtre forum ont été organisées et animées par Attina et Josyane pour les
jardiniers autour du thème de la place décliné
de la manière suivante : la place dans la famille, dans le travail et dans la société. Six
salariés y ont participé de manière active et
dans la bonne humeur ! Ils ont très bien intégré les principes du théâtre forum ; exercices
d'échauffement, jeux d'acteur, rédaction sur
chaque thème d'une saynète à partir de leur
vécu qu'ils ont ensuite interprété. Cette expérience a été concluante aussi les Accompagnatrices Socio-Professionnelles nous ont resolicitées pour une nouvelle intervention.
Nous sommes donc reparties pour 3 nouvelles
séances de novembre à décembre avec 16
personnes inscrites. Cette expérience nous
montre la pertinence de l'outil « théâtre forum » pour permettre aux salariés en insertion d'apprendre à s'exprimer, à porter un
autre regard sur des situations problématiques et à retrouver confiance dans leurs
potentialités.
Deux séances d'écriture ont été organisées et
animées par Attina. Nous avons eu peu de
participants mais ils ont été très impliqués
comme en témoigne les deux articles ci-joints.
Des rencontres sont aussi organisées régulièrement avec les Accompagnatrices SocioProfessionnelles pour être au cœur du métier
de Semailles « l'insertion » Ces échanges ont
permis entre autre l'élaboration d'un tableau
demandé par le Club d'Entreprises partenaires sur les freins à l'emploi.
Mais comme à Semailles la fête fait partie
intégrante de l'Association, nous avons organisé : Le Départ à la retraite de notre DirecPetite commission par son nombre (3 per- teur Jacques Pouly, fête mémorable qui fut, à
son image, joyeuse et chaleureuse, toute en
sonnes) mais importante par ses actions !
En 2015, nous avons élaboré et mis en place le partage et amitié. Les remerciements aussi à
questionnaire à l'intention des adhérents, puis notre cher Président Roger Cornu pour toutes
Nouvelles de la Commission « Vie associative et
insertion »
ces années où il a donné sans compter, moment d'émotion et d'amitié partagées avec
celui qui reste très actif au sein de Semailles.
Et tout ceci sans compter les épluchages de
légumes !!!
Mais nous ne nous arrêterons pas là, la Commission Vie associative et Insertion est pleine
d’entrain et nous continuerons notre mission
en 2016 avec le même désir d'accompagner
Semailles dans sa réussite !
Nous vous souhaitons une bonne fin d'année
et le plaisir de se retrouver en 2016.
Josyane, Attina, Annie
Article de Jardiniers écrits lors de l'atelier
d'écriture
A Semailles j'ai eu la chance de tenir la boutique ce qui m'a permis de développer l'expression orale avec les clients et ainsi d'améliorer mon français. Semailles est une opportunité d'intégration et je n'avais pas eu cette
chance jusqu'à maintenant. J'ai fait la découverte de légumes que je ne connaissais pas et
de savoir la bonne saison pour chaque légume
ainsi que la façon de les récolter. A Semailles
on m'a aussi fait confiance et ça c'était très
important pour moi. C'est surtout qu'on travaille l'agriculture biologique à ce niveau là on
contribue à soutenir la planète, chose que les
grandes puissances oublient de faire, maintenir notre monde vivant beaucoup plus de
temps ! De pouvoir apprendre le français et
toutes les autres choses me donne envie de
continuer à progresser. Semailles est vraiment
une association utile et superbe !
Imanol
Semailles est pour moi une association qui
aide les gens à travailler et à réaliser leur projet en cultivant des légumes bio, les légumes
sont nécessaires pour nourrir les gens.
J'ai appris comment on plante les légumes de
saison et j'ai reçu une aide pour remplir des
papiers et aussi pour rechercher une formation. Comme je ne sais pas bien écrire c'est
très important pour moi. J’aime beaucoup à
Semailles l’agriculture bio pour garder la terre
vivante car on utilise pas de pesticides ce qui
est dangereux pour la santé des gens.
Saïda
Adaptation de Brel
lors du Départ à la Retraite de Jacques POULY,
Directeur Fondateur de l’Association
Au revoir Grand Jacques
Pas si facile de quitter le jardin
Que t’as créé avec persévérance
Et défriché avec tes propres mains
Pour y semer des graines d’espérance
Rassure-toi Grand Jacques
Elles fleuriront longtemps
Dans nos terres fertiles
Tes Semailles de printemps
C’est exigeant le travail de la terre
Tu l’as montré pendant 18 ans
Aux mille jardiniers qui espèrent
S’en sortir en se levant
T’avais raison Grand Jacques
La terre jamais ne ment
Tout au centuple Elle rend
C’est du donnant donnant
Pour entreprendre et gagner ce défi
Il t’a fallu en convaincre des sceptiques
Qu’ils soient de droite ou de gauche on s’en fiche
Le cœur fait pas d’politique
Mais quand même Grand Jacques
On s’doutait bien pourtant
Qu’ c’est bien à gauche …depuis tout c’ temps
Qu’il battait ….Ton palpitant
« Tes ch’mins de traverse »ont conduit au jardin
Des Gens de peu, mais aussi gens de bien
Qu’ils soient patrons ouvriers ou médecins
Cultivent ensemble de meilleurs lendemains
Avec toi Grand Jacques
Nous partîmes quelques-uns
Mais serons plus de 500
Demain ou après demain
Pour commencer tes nouvelles aventures
Laisse nous t’offrir une partie du voyage
Dont tu rêves depuis tant de lustres
Mais sans jamais suivre le sillage
De cépage en cépage
Régale-toi grand Jacques
Dans ces beaux paysages
Cherche l’âme du vin
Roger CORNU
Côté Paniers...
L’année 2015 aura été marquée par 3 faits majeurs :
- La mise en place d’un nouveau logiciel de Gestion commerciale : développé pour se rapprocher au mieux de nos besoins, il évolue encore pour une plus grande efficacité.
Quelques erreurs de prise en main restent toutefois encore de mise.
- La mise en place de paiement plus systématique : prélèvement automatique ou le dépôt
de 4 chèques en début d’année. Effectif et efficace, ces solutions seront reconduites.
- Le changement de notre offre panier au 1er juillet avec maintenant un panier à 9€ et un
panier à 15€. Plus simple pour la préparation et plus varié dans son contenu.
Pour mémoire, voici la liste de nos 13 dépôts :
JOUR ET HORAIRES
DE DEPOTS
DEPOTS
JOUR
ENLEVEMENT
PAR
SEMAILLES
Les Jardins
Avignon
Mardi et vendredi
12H00 - 18H00
Mission Locale Jeunes
Avignon
Mardi
13H30 - 17H00
Siège Social
Avignon
Mardi et Vendredi
13H00 - 19H00
Alimentation Gale M. PALMIERI
Le Pontet
Vendredi
13H30 - 17H00
Jeudi suivant
Pharmacie DOLLE
Orange
Mardi
16H00 - 19H00
Mardi suivant
Mairie des Quartiers Ouest
Avignon
Vendredi
13H30 - 17H00
Lundi suivant
Boucherie les 3 Fils
Villeneuve les Avignon
Mardi
15H30 -19H00
Mardi suivant
Biotope
Avignon
Mardi et Vendredi
13H00 - 19H30
Lundi et jeudi
matin
Isle Verte
Isle s/ la Sorgue
Pharmacie TREMOLIERES
Courthezon
La Cave Terres d’Avignon
Morières les Avignon
L’AVICENNE
Chateaurenard
Vendredi
15H00 - 19H00
Mardi
15H00 - 19H00
Mardi et Vendredi
16H00 - 19H00
Mardi
15h00 -19h30
Centre Hospitalier de Montfavet
Avignon
Mardi 12h30 - 14h00
Mardi suivant
Vendredi suivant
Mardi suivant
Mardi et Vendredi
suivant
Mardi suivant
Mardi suivant
Quelques rappels pour la bonne organisation des livraisons et des dépôts :
 Importance de rapporter chaque semaine le panier vide. La livraison du contenu dans
une caisse ou un carton est contraignante pour tous.
 Importance de récupérer son panier dans le respect des créneaux horaires et des jours
prévus afin d’apprécier la fraîcheur et la saveur de nos légumes.
La plupart des dépôts ont une capacité d’accueillir de nouveaux adhérents. N’hésitez pas
à promouvoir le panier « bio, local et solidaire » autour de vous.
Enfin, nouveauté de la fin d’année, vous pouvez suivre notre actualité sur FACEBOOK :
www.facebook.com/association-semailles-177649765911866/
Aline Mielle et Corinne Lauzier, Assistantes Administratives
Nathalie Malet, Comptable
Particuliers, entreprises, soutenez nos actions. Envoyer vos dons à
Association Semailles S/c Crédit Coopératif IBAN : FR76 4255 9000 3341 0200 3559 716
Nous vous ferons parvenir par retour de courrier un reçu fiscal . Merci pour votre soutien.