Sur la bonne voie 1 - Workforce Planning Hamilton

Transcription

Sur la bonne voie 1 - Workforce Planning Hamilton
1 Sur la bonne voie
La ressource en emploi pour
les nouveaux arrivants
La démarche de recherche d’emploi
Février 2013
Sont présentées ci-dessous les étapes menant à l’obtention d’un emploi. La recherche d’un emploi exige
parfois beaucoup d’efforts et de patience. Si vous avez besoin d’aide dans votre démarche, n’hésitez pas à vous
adresser, sans frais, à l’un des fournisseurs de services d’emploi de la région (voir la liste au verso). Vous pouvez
aussi perfectionner vos techniques d’entrevue avec un conseiller en emploi.
1. Planifier la recherche d’emploi. Comme votre nouvel emploi est de vous trouver un emploi, vous devez :
 planifier vos activités quotidiennes et établir un plan d’action;
 instaurer une routine que vous pourrez maintenir.
2. Dresser une liste de vos compétences générales et spécialisées.
Pour nombre d’employeurs, le savoir-être est tout aussi important que l’expertise que vous possédez.
Compétences générales
Compétences spécialisées
bien s’entendre avec les autres
les connaissances techniques que vous avez
savoir s’intégrer dans un milieu de travail
probablement acquises à l’école ou au travail,
savoir reconnaître le mécontentement d’un comme l’informatique
collègue ou d’un supérieur
savoir utiliser certains équipements
avoir une bonne aptitude à communiquer
être capable de taper au clavier
faire preuve de discernement
parler une langue étrangère
avoir le sens des responsabilités
être capable de faire des calculs
avoir le sens de l’humour
3. Importance du travail bénévole
Faire du bénévolat, c’est offrir un service de plein gré sans toucher de rémunération. Le travail bénévole
permet d’acquérir de nouvelles aptitudes et de rencontrer des gens.
4. Pour trouver un emploi, vous pouvez :
 consulter les offres d’emploi publiées dans les journaux et Internet;
 vous inscrire à un système d’alerte-emploi;
 entrer en contact avec des bureaux de placement et des recruteurs;
 écouter les renseignements donnés par les gens (le « bouche-à-oreille »);
 communiquer directement avec les entreprises;
 faire du réseautage ou obtenir des recommandations de parents et amis.
5. Tenir un journal de la recherche d’emploi. Vous y noterez :
 la date;
 le titre du poste;
 la description de l’emploi;
 les coordonnées de la personne-ressource;
 les dates de suivi;
 les activités.
6. Avant de postuler, faire une recherche sur l’employeur éventuel dans
Internet.

Vérifiez si vous avez le profil recherché et si l’entreprise correspond à vos aspirations.
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La démarche de recherche d’emploi
7. Préparer un nouveau curriculum vitæ et le tenir à jour. Le
Besoin d’aide? Téléphonez pour
CV doit :
 cibler les besoins de l’employeur éventuel pour le poste prendre rendez-vous.
qui vous intéresse;
Fournisseurs de services
 contenir un maximum de deux pages;
d’emploi à Hamilton
 être facile à lire – taille de police de 12 points, espace blanc, renseignements pertinents seulement, etc.
Atelier de recherche d’emploi pour les
nouveaux arrivants
8. Rédiger une lettre de présentation qui :
Immigrant Women’s Centre
 transmet en une page un message clair, direct et convaincant;
905-529-5209 (centre-ville de Hamilton)
 porte sur le poste auquel vous posez votre candidature;
 est conforme au processus précisé dans l’avis d’emploi Career Development Centre
vacant.
905-546-2424, poste 5208
(centre-ville de Hamilton)
9. Se préparer à l’entrevue. Veillez à :
 planifier votre itinéraire;
Employment Hamilton
 vérifier votre mode de déplacement – transport;
905-522-4902 (centre-ville de Hamilton)
 arriver 15 minutes d’avance;
 soigner votre image personnelle (hygiène et vêtements Goodwill Career Centre
propres) et à adopter une attitude et une conduite 905-526-8488 (Hamilton Mountain)
professionnelles;
Goodwill Career Centre (services à
 adopter une attitude positive, polie et intéressée;
l’intention des personnes handicapées)
 présenter votre message avec naturel;
905-526-8482 (centre-ville de Hamilton)
 poser des questions;
 respecter le temps de l’employeur;
Mohawk College – deux endroits
 vous informer des prochaines étapes et de la date limite 905-575-2177 - Fennell Campus
d’embauche.
(Hamilton Mountain)
905-575-2177 - STARRT Institute
10.Envoyer une lettre de remerciements dans les 48 heures
(Stoney Creek)
suivant l’entrevue :
 pour remercier l’employeur du temps et de l’attention qu’il Collège Boréal - Options Emploi
905-777-1562 (centre-ville de Hamilton)
vous a accordés;
 pour obtenir des précisions sur un point important de PATH Employment Services (services à
l’entrevue.
l’intention des personnes handicapées)
905-528-3336 (centre-ville de Hamilton)
11.Négocier l’offre d’emploi. Vous devez :
 faire une recherche sur les salaires versés en fonction de vpi Inc.
l’emploi ciblé, de l’emplacement de l’entreprise et de vos 905-387-2220 (Hamilton Mountain)
années d’expérience;
 attendre que l’employeur indique le salaire;
Wesley Urban Ministries
 tenir compte des avantages offerts avant de décider si vous 289-396-5864 (centre-ville de Hamilton)
acceptez l’emploi;
YMCA of Hamilton/Burlington/
 être disposé à négocier (discuter de l’offre d’emploi).
Brantford – deux endroits
12.Signer le contrat de travail et accepter le poste.
905-540-9679 (centre-ville de Hamilton)
Avant de signer le contrat :
905-690-9927 (Waterdown)
 faites-le vérifier par un spécialiste en emploi;
 posez des questions s’il y a des choses que vous ne comprenez pas.
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