Syndicat des travailleuses et travailleurs du Centre de santé et de

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Syndicat des travailleuses et travailleurs du Centre de santé et de
 Syndicat des travailleuses et travailleurs du Centre de santé et de services sociaux de Québec‐Sud (CSN) L'Intersyndicale rencontre Stéphane Bédard
Des représentants de la CSN, de la FTQ, de la CSQ et du SFPQ rencontreront le 14
janvier prochain le président du Conseil du trésor, Stéphane Bédard, pour tenter de
dénouer l'impasse dans l'épineux dossier de la reconnaissance des ouvriers spécialisés
dans le secteur public.
Chiffres et données à l'appui, c'est un fait avéré que les conditions de travail de cette
catégorie d'emploi du secteur public québécois n'ont cessé de se dégrader ces 25
dernières années. En conséquence, la fonction publique québécoise, les
établissements de santé et de services sociaux et les institutions d'éducation n'arrivent
plus à retenir le personnel expérimenté ni à attirer la relève. Pour les organismes
publics, ce problème entraîne des coûts de plus en plus importants puisque les recours
à des entreprises sous-traitantes pour l'entretien de leurs installations sont en
explosion, alors qu'il en coûterait beaucoup moins cher de compter sur leurs propres
salarié-es pour mener ces travaux.
Lors des dernières négociations, le Front commun et le gouvernement s'étaient
entendus pour mettre sur pied un comité de travail. Celui-ci a maintenant terminé ses
travaux et a déposé un rapport où deux visions opposées s'affrontent et dans lequel,
malheureusement, on ne retrouve aucune recommandation conjointe. L'Intersyndicale
attend maintenant du gouvernement qu'il prenne ses responsabilités afin de s'attaquer
à cet enjeu de bonne gestion et d'utilisation judicieuse des fonds publics.
L'heure des solutions
L'Intersyndicale présentera au ministre un rapport fort détaillé de la situation, qui ouvre
la porte à des solutions concrètes et réalistes. Par exemple, les organisations
syndicales croient qu'on pourrait utiliser une partie des sommes budgétées pour
défrayer les coûts de la sous-traitance afin de revaloriser les emplois d'ouvriers
spécialisés. Rappelons que la dernière enquête de l'Institut de la statistique du Québec
montre que le retard de la rémunération globale des ouvriers spécialisés du secteur
public par rapport à l'ensemble des milieux de travail québécois s'est encore agrandi
cette année de près de 2 %, pour s'établir à 34 %.
1, avenue du Sacré‐Cœur, Québec, QC G1N 2W1 Bureau syndical : 418.647.5746 • Télécopieur : 418.647.5904 Syndicat des travailleuses et travailleurs du Centre de santé et de services sociaux de Québec‐Sud (CSN) Plan d'action
Les organisations syndicales détermineront prochainement quelles suites elles
donneront à leur plan d'action, notamment en fonction des résultats de la rencontre
d'aujourd'hui. Les syndicats souhaitent trouver une solution dans ce dossier avant
l'échéance des conventions collectives en mars 2015.
Environ 7000 ouvriers spécialisés (électriciens, plombiers, tuyauteurs, frigoristes,
mécaniciens, etc.) travaillent dans les établissements publics du Québec. Ils sont
représentés par la Fédération de la santé et des services sociaux (CSN), la Fédération
des employées et employés des services publics (CSN), le Syndicat québécois des
employées et employés de service (FTQ), le Syndicat canadien de la fonction publique
(FTQ), le Syndicat des employées et employés professionnels-les et de bureaux (FTQ),
l'Union des employées et employés de service (FTQ), la Fédération du personnel de
soutien scolaire (CSQ), la Fédération du personnel de soutien de l'enseignement
supérieur (CSQ) et le Syndicat de la fonction publique et parapublique du Québec
(SFPQ).
Date : 10 décembre 2013
1, avenue du Sacré‐Cœur, Québec, QC G1N 2W1 Bureau syndical : 418.647.5746 • Télécopieur : 418.647.5904 

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