OFFRE D`EMPLOI Service des arts, de la culture, des
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OFFRE D`EMPLOI Service des arts, de la culture, des
OFFRE D’EMPLOI Service des arts, de la culture, des loisirs et de la vie communautaire Animateur (trice) culturel(le) Poste régulier – 35 heures / semaine Nature et caractéristique de la fonction Sous la responsabilité du chef de division – Action et médiation culturelle, l’animateur culturel participe à la création, à l’organisation et à la planification des activités d’animation et de médiation culturelles. Il anime des ateliers de création et de médiations culturelles en favorisant la rencontre, l’échange et l’interaction entre les artistes et les clientèles diversifiées. Par ses actions, il encourage la participation des citoyens à une démarche qui offre à chacun la possibilité de contribuer activement à la vie culturelle et citoyenne. Il offre également un soutien professionnel et technique aux citoyens, aux organismes, aux bénévoles ainsi qu’aux partenaires impliqués. Il collabore au développement des nouvelles stratégies de communication afin de maximiser la visibilité des activités d’animation et de médiation culturelles. Exigences Diplôme d’études collégiales (DEC) dans un domaine relié aux communications, à l’animation culturelle ou aux arts; Baccalauréat (BAC) en animation et recherche culturelles (atout); Posséder une expérience minimale de 3 à 5 ans dans le domaine de l’emploi; Connaissance du concept de médiation culturelle et de ses applications pour développer les communautés; Connaissance des techniques d’animation; Connaissance des logiciels Microsoft Office et des outils informatiques inhérents à la fonction; Connaissance du français et des techniques de rédaction de rapports; Maîtrise des médias sociaux (atout); Excellent jugement et sens développé du service à la clientèle; Sens de l’organisation; Grande habileté à animer et communiquer; Être à l’aise en situation de leadership et capacité de s’adapter à différents publics; Créativité, autonomie, dynamisme; Permis de conduire valide / classe 5; Bilinguisme (atout); Flexibilité au niveau des horaires de travail (jour, soir, fin de semaine). Horaire de travail, salaire et avantages sociaux La semaine régulière de travail est de trente-cinq (35 h), du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h et de 13h à 16h30. L’animateur culturel peut être appelé à travailler selon un horaire variable (jour, soir et fin de semaine). Le salaire et les avantages sociaux respectent les termes et conditions de la convention collective de travail en vigueur. Le taux horaire au premier échelon est actuellement situé à 24,92 $. Date d’entrée en fonction Juin 2015 Période d’affichage Du 2 avril au 17 avril 2015 Inscription Les personnes intéressées sont invitées à remplir le formulaire en ligne au www.ville.vaudreuil-dorion.qc.ca sous l’onglet « Emplois » en indiquant le titre du poste convoité et en joignant leur curriculum vitae avant 16 h 30 le 17 avril 2015 ou à nous faire parvenir leur curriculum vitæ accompagné d’une lettre de présentation à l’adresse suivante : Service des ressources humaines VILLE DE VAUDREUIL-DORION 2555, rue Dutrisac Vaudreuil-Dorion (Québec) J7V 7E6 Équité en emploi La Ville de Vaudreuil-Dorion souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées sont invitées à nous mentionner leurs besoins spécifiques afin de prévoir les mesures d’accommodement pour le processus de sélection. Nous remercions tous les candidats. Cependant, nous ne communiquerons qu’avec ceux qui seront retenus pour une entrevue. Le genre masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.