70 Affectation des personnels enseignants 1er degré public sur
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70 Affectation des personnels enseignants 1er degré public sur
Année 2016 Circulaire n ° 70 ------- Destinataire : Les établissements publics du 1er degré Sommaire : : - affectation des personnels titulaires enseignants du 1er degré ,d’éducation et d’orientation sur poste adapté de courte durée (PACD) et de longue durée (PALD) pour l’année scolaire 2017-2018 (entrée et maintien) . (Dossier suivi par la division des personnels enseignants : tel : 04 71 04 57 50 ou 04 71 04 57 55 et l’assistante sociale des personnels : Agnès Orfèvre tel : 04 71 04 57 61 Référence : Décret n°2007-632 du 27 avril 2007 relatif à l’adaptation du poste de travail de certains personnels enseignants, d’éducation et d’orientation (publié au JO du 29 avril 2007 et BOEN du 17 mai 2007). Circulaire n° 2007-106 du 9 mai 2007 relative au dispositif d’accompagnement des personnels enseignants, d’éducation et d’orientation confrontés à des difficultés de santé. La présente circulaire a pour objet de préciser les modalités d’affectation, la procédure d’entrée et de maintien sur poste adapté ainsi que le calendrier des opérations pour l’année 2017-2018. Ce dispositif permet d’apporter une aide aux agents qui rencontrent des difficultés de santé afin qu’ils retrouvent la capacité d’assurer la plénitude des fonctions liées à leur statut ou préparent une reconversion professionnelle. L’affectation a pour but de maintenir en activité les personnels temporairement fragilisés dans une démarche progressive de retour à l’emploi. La période d’affectation est limitée et déterminée en fonction de l’état de santé de l’agent et de son projet professionnel. Il peut s’agir soit d’une affectation de courte durée (une année renouvelable deux fois), soit de longue durée (4 ans éventuellement renouvelable). Avant d’entrer dans le dispositif, le candidat doit élaborer, en concertation avec le médecin du rectorat, l’assistante sociale des personnels et la DRH un projet professionnel qui orientera le choix du lieu d’exercice. Tout au long de la période d’affectation sur poste adapté, un accompagnement est prévu et assuré par les médecins du rectorat et les assistantes sociales des personnels. L’agent qui bénéficie d’un poste adapté est en position d’activité et rémunéré à temps complet. Il reste placé sous l’autorité administrative du directeur académique mais sous l’autorité fonctionnelle du chef de service de l’établissement d’accueil. L’entrée dans le dispositif entraîne la perte du poste occupé précédemment à titre définitif ainsi que les indemnités afférentes à leurs fonctions. 7, rue de l’école normale, B.P. 80349, Vals 43012 Le Puy-en-Velay cedex -Tél : 04.71.04.57.57 - Télécopie : 04.71.04.56.92 Courrier électronique : [email protected] ANNEXE 1 Constitution du dossier de candidature : Seront adressés à la Division des Personnels Enseignants, sous couvert du supérieur hiérarchique – (Direction des services départementaux de l’éducation nationale Haute-Loire – Division des Personnels Enseignants – 7, rue de l’Ecole Normale – BP 80349 – Vals – 43012 Le Puy en Velay), avant le 3 janvier 2017. - Compléter le dossier (annexe 1) figurant en pièce jointe de la présente circulaire, Une lettre manuscrite explicitant la demande, Un certificat médical détaillé sous pli cacheté à l’attention du médecin du Rectorat. Rappel : si un enseignant est actuellement placé en congé longue maladie, de longue durée ou en disponibilité d’office en raison de son état de santé, l’affectation sur poste adapté est subordonnée à l’avis du comité médical. Instruction du dossier : Tout candidat à un poste adapté est reçu par un médecin du rectorat et une assistante sociale des personnels. Les candidatures seront ensuite examinées par le groupe de travail chargé des affectations sur postes adaptés, présidé par le Directeur des ressources humaines, Secrétaire général adjoint, qui se réunira le mardi 14 mars 2017. Les dossiers sont présentés en commissions administratives paritaires départementales et les résultats seront communiqués avant l’ouverture du mouvement intra-académique. Vals-près-le Puy, le 29 septembre 2016 Le directeur académique, Signé Jean-Williams SEMERARO ANNEXE 1 DSDEN de : HAUTE-LOIRE RECTORAT DE L'ACADEMIE de CLERMONT-FERRAND Demande de poste adapté pour l’année scolaire 2017– 2018 PACD 1ère demande PALD 1ère demande Maintien NOM : Prénom : Nom de jeune fille : Date de naissance : N° S.S : Lieu de naissance : Célibataire - Marié(e) - Vie maritale - Divorcé(e) - Veuf(ve) Maintien - Séparé(e) - Pacsé(e) Profession du conjoint : Adresse personnelle : Adresse courriel : Nombre d’enfants : N° de téléphone : Enfants Age Etudes Age Etudes Age Etudes à charge Autres charges de famille : Moyen de transport utilisé : Véhicule personnel Grade : - Transport en commun - Autre : Discipline : Etablissement d’exercice de l’année en cours : Ancienneté de services au 01/09/2016 : Échelon actuel : Date de nomination dans le poste actuel : Date de cessation de service dans le dernier poste occupé : Date d’obtention Titres et Diplômes Avez-vous exercé une activité professionnelle avant d’entrer à l’Education nationale ? OUI Date : Activité : Date : Activité : NON ANNEXE 1 Avez-vous déjà obtenu un poste adapté de courte durée ? OUI Etablissement d’exercice Année scolaire NON Fonction occupée Si accident du travail Date de début de la pension : Taux de pension : Autre pension : Êtes-vous reconnu BOE (bénéficiaire de l'obligation d'emploi) OUI NON Handicap à la suite d’un accident du travail : OUI NON Handicap reconnu par la MDPH : OUI NON Date de la décision : Important : Joindre le justificatif de BOE (RQTH, rente AT, etc…) Avez-vous l’intention de formuler des vœux dans le cadre du mouvement général ? OUI NON Si oui, vœux : 1 2 3 Si vous demandez un poste en maintien : Poste adapté actuellement occupé : Fonctions assumées Horaire hebdomadaire NATURE DU POSTE SOLLICITE Poste en contact avec des élèves (aide à CPE, CDI, petits groupes,….) Poste de type administratif (gestion, informatique) Autre poste de reconversion CNED Pour une première demande Pour un maintien ANNEXE 1 PROJET ENVISAGE Renseignements complémentaires Signature Fait à le PAGE RESERVEE AU SERVICE DE GESTION Ancienneté de services au 1er septembre de l’année scolaire en cours : …. Ans DUREE DES CONGES OBTENUS Nature Congés maladie durant la dernière année Congés longue durée Durée ….. Mois …. Jours (en année, mois, jour) Nature Congés longue maladie Disponibilité d’office pour raisons médicales Congés pour accident du travail Congés pour convenance personnelle Temps partiel mi-temps thérapeutique Situation à la date du groupe de travail chargé de l’affectation : Durée ANNEXE 1 PAGE RÉSERVÉE A L’ADMINISTRATION AVIS DU COMITE MEDICAL Avis favorable Avis défavorable AVIS DE LA COMMISSION D'AFFECTATION 1ère catégorie : satisfaction de la demande, indispensable et prioritaire 2ème catégorie : satisfaction de la demande, très souhaitable 3ème catégorie : satisfaction de la demande, souhaitable mais non prioritaire 4ème catégorie : avis défavorable Entrée sur un poste adapté de courte durée Maintien sur un poste adapté de courte durée PALD Reclassement Retour en poste Retraite Autre Précisez : AVIS DU GROUPE DE TRAVAIL AVIS DE LA C.A.P.A ou de la C.A.P.D