Management des Systèmes d`Information
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Management des Systèmes d`Information
Plan de cours Management des Systèmes d’Information L3 économie-‐gestion (mention AES) Enseignant Nom Lise Arena Bureau # 334 Téléphone 04.89.88.14.99 Courriel/ [email protected] siteweb Objectifs de l’enseignement L’objectif de ce cours est de fournir aux étudiants de Licence III AES une connaissance générale du monde des technologies de l’information et de la communication (TIC) et de celui des systèmes d’information (SI). L’émergence progressive mais continue des TIC depuis la seconde guerre mondiale a remis en cause des modèles existants de marché et d’organisation et au-delà de modifier les fondements de nos sociétés a profondément bouleversé le fonctionnement des entreprises – tant au niveau intra- qu’inter-organisationnel. C’est dans ce contexte de changement sociétal et organisationnel que ce cours présente les différents enjeux des TIC et des SI, en soulignant les faiblesses des fondements conceptuels et des théories existantes. Ainsi, dans une perspective interdisciplinaire, l’objectif de ce cours est de développer, en dépassant les barrières traditionnelles et fonctionnelles souvent utilisées en sciences de gestion, une approche du changement technologique depuis l’adoption du SI jusqu’à son appropriation. La difficulté de ce cours réside donc dans l’effort d’articuler différents champs théoriques et sous-disciplinaires qui ne sont pas souvent perçus de manière intégrée comme, la théorie de la décision, la gestion du risque, la gestion des ressources humaines et des compétences, la sociologie des usages, et la gestion de l’information et de la connaissance. A l’aide d’illustrations empiriques et de cas spécifiques (notamment appliqués aux mégaprojets SI), la compréhension de ces enjeux et de ce renouvellement théorique est facilitée. A l’issue de cet enseignement, les étudiants doivent être en mesure de définir les différents types de systèmes d’information, d’en expliquer leurs fonctions et leurs limites dans le contexte de la société de l’information et de la connaissance. Ils doivent également être capables de comprendre en quoi l’adoption d’un SI s’articule avec une stratégie interne et externe plus globale qu’une stratégie purement technologique. Le changement appliqué aux projets SI devra être appréhendé dans une perspective de compréhension des échecs et des succès de ce type de projets. Pré-requis Ce cours ne nécessite pas de connaissance spécifique du domaine des TIC et des SI, étant donné qu’il n’a pas été enseigné plus tôt dans le parcours de la Licence AES. Bien entendu, une connaissance générale des sciences de gestion et de l’économie des organisations est nécessaire pour la compréhension théorique de ce cours. Plan Sommaire CHAPITRE 1. Nouveaux enjeux posés par les technologies de l’information et de la communication I. A l’origine : Les premiers pas vers une Société de l’Information et de la Connaissance II. Rôle des TIC aux niveaux intra- et inter- organisationnels III. TIC et gestion des connaissances CHAPITRE 2. La technologie et les systèmes d’information I. La technologie dans la théorie des organisations II. L’information dans la théorie des organisations III. Technologie de l’information et système d’information : Définitions et différences conceptuelles CHAPITRE 3. Les systèmes d’information au service de la stratégie I. Système d’information et entreprise : Caractéristiques générales et typologie II. Système d’information et stratégie externe de l’entreprise III. Système d’information et stratégie interne de l’entreprise CHAPITRE 4. Les projets de systèmes d’information I. Projets de système d’information : De l’adoption à l’appropriation II. Gestion de la phase de pré-adoption et prise de décision Gestion des phases d’implantation et de généralisation Eléments Bibliographiques Cadix A., Pointet J-M., Le management à l’épreuve des changements technologiques – Impacts sur la société et les organisations, Editions d’Organisation, 2002. Dang Nguyen G., Dejean S., Le numérique – Economie du partage et des transactions, Economica, 2014. Delmond M.-H., Petit Y., Gautier J.-M., Management des systèmes d’information, Dunod, 2ème édition. Desq S., Fallery B., Reix R., Rodhain F., « 25 ans de recherche en Systèmes d’information », Systèmes d’information et Management, Vol. 7, N°3, 2003, pp. 5-31. Desq S., Fallery B., Reix R., Rodhain F., « La spécificité de la recherche francophone en systèmes d’information », Revue Française de Gestion, Vol. 7, N° 176, 2007, pp. 63-79 De Vaujany F.-X. (coord.), De la conception à l’usage – Vers un management de l’appropriation des outils de gestion, Editions EMS Management et Société, 2005. De Vaujany F.-X., Carton S., Mitev N., Romeyer C., « Applying and Theorizing Institutional Frameworks in IS Research : A Systematic Analysis from 1999 to 2009 », Information Technology and People, Vol. 27, N°3, 2014, pp. 280-317. Fimbel, E., Synchroniser les systèmes d’information avec les trajectoires et manœuvres des entreprises, Pearson Education, France, 2007. Kalika M., Rowe F., Fallery B., Systèmes d’information et management des organisations, Cas et applications, Vuibert, 2012 Marciniak R., Rowe F., Systèmes d’information, dynamique et organisation, Economica, 3ème édition, 2009. Reix R., Fallery B., Kalika M., Rowe F., Systèmes d’information et management des organisations, Vuibert, 6ème édition, 2011. Rowe F., Marciniak R., Systèmes d'information, dynamique et organisation, Economica, 2009. Vidal P., Petit V., (coord.), Systèmes d’information organisationnels, Pearson Education, France, 2009.