Comment devenir Assistante Maternelle
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Comment devenir Assistante Maternelle
La formation - 60 heures de formation avant l'accueil du premier enfant et dans un délai de 6 mois à compter de la demande d'agrément. Comment devenir Assistante Maternelle La formation porte : sur le cadre juridique et institutionnel de l'enfant et de sa famille, le développement de l’enfant, les maladies infantiles, la nutrition, la prévention, la communication et les relations professionnelles, les partenaires institutionnels, initiation des gestes de 1ers secours L’assistante maternelle est une professionnelle de la petite enfance dont les compétences sont attestées par une formation obligatoire pouvant déboucher sur une équivalence au 1er niveau du certificat d’aptitude professionnel petite enfance. (C.A.P ). - 60 heures de formation dans un délai de 2 ans à compter du début de l'accueil du premier enfant. Pour prétendre au renouvellement de son agrément valable 5 ans, l’assistante maternelle doit valider ses 120h de formation : arrêté du 30 août 2006 reproduit sous l’article D. 421-478 du Code de l’action Sociale et des Familles. Les adresses utiles Relais Parents Assistantes Maternelles 4 rue de Botkermarrec 56150 BAUD 02.97.51.02.19. [email protected] Centre Médico-Social de BAUD 02.97.51.11.36. Réalisé par les RAM du territoire du Pays de Pontivy – Mise à jour en février 2012 Le métier d’assistante maternelle : Premier mode d’accueil du tout petit en France Présentation du métier L’assistante maternelle est une professionnelle de la petite enfance qui a la responsabilité du bien-être, de l’éveil et de la sécurité de l’enfant à son domicile. Ces fonctions demandent des compétences, un savoir-faire et des qualités qui en font un métier reconnu par un agrément délivré par le Conseil Général. Cet agrément est obligatoire ; il vise à s’assurer que les assistantes maternelles présentent toutes les garanties nécessaires pour contribuer au développement physique, intellectuel et affectif de l’enfant. Les assistantes maternelles participent à l’éveil de l’enfant par le jeu et la stimulation sensorielle. La journée s’organise autour des moments clefs comme le repas, la sieste, les promenades... Une réelle disponibilité est nécessaire afin de cerner les besoins de chaque enfant et d’y répondre. Elle doit connaître les besoins de l’enfant et respecter les désirs des parents dans un souci de cohérence éducative. L’assistante maternelle est responsable de l’enfant. Elle doit veiller à respecter son rythme. La procédure d’agrément Le dossier de candidature : afin de faire la demande de dossier de candidature vous devez envoyer une lettre de motivation au secrétariat de circonscription du service de PMI de votre secteur (Centre médico social/service PMI 9 rue Laennec, 56500 LOCMINE).Vous recevrez alors une lettre d’invitation pour assister à une réunion d’information sur la profession d’assistante maternelle. A l’issue de cette réunion, il vous sera remis la liste des pièces à fournir pour constituer votre dossier. Vous devrez notamment passer une visite médicale assurant que votre état de santé vous permet d’accueillir des enfants. A réception de votre dossier complet, un récépissé vous sera délivré. La procédure d’agrément : Elle dure au maximum 3 mois à compter de la date de la demande. Vous recevrez la visite d’une assistante sociale et d’une puéricultrice de votre secteur qui évalueront les éléments suivants : Les conditions matérielles d’accueil et de sécurité à votre domicile, Vos qualités éducatives et votre capacité à nouer des relations avec les parents. Votre dossier passera alors en commission d’agrément : - En cas d’avis favorable, vous recevrez un arrêté de décision d’agrément délivré par le Président du Conseil Général, valable 5 ans. L’attestation d’agrément, qui vous sera envoyée à l’issue des 60 premières heures de formation (sur les 120 heures obligatoires), vous permettra d’accueillir un enfant. - En cas d’avis défavorable, les motifs du refus vous seront communiqués