Vous avez un projet d`habitat

Parenthèses
octobre 2010 N°27
Journal d’information du Syndicat mixte - www.bievre-valloire.fr
En pages intérieures : La Charte de Pays
Lumière sur…
Après une année de concertation, la nouvelle
Charte du Pays de Bièvre-Valloire voit le jour.
Entérinée par les cinq intercommunalités du
territoire, elle a par ailleurs reçu un avis très
favorable de la Région Rhône-Alpes en septembre 2010. Avec elle, c’est un projet territorial
de développement durable, pour les dix années
à venir, qui prend forme : la feuille de route du
Pays.
Dans cette démarche, le Syndicat mixte continuera à jouer un rôle fédérateur pour les acteurs.
Dès 2011, son action sera renforcée par l’adhésion d’une cinquième intercommunalité, Bièvre
Toutes-Aures. L’occasion d’aller encore plus loin
et de décliner la Charte de Pays à travers un
programme d’actions porté par le plus grand
nombre.
Notre détermination est grande, même si nous
avons conscience de l’ampleur de la tâche à
accomplir pour que le territoire poursuive son
engagement dans les trois dimensions du développement durable : équité sociale, développement
économique et protection de l’environnement.
Seul un engagement collectif et durable des élus,
des acteurs socioprofessionnels et des habitants
nous permettra de relever ce défi, essentiel pour
les générations futures.
Christian Nucci,
Président du Syndicat mixte
du Pays de Bièvre-Valloire.
Vous avez un projet d’habitat ?
Suivez le guide…
2010-2020 : une charte de Pays durable
Développement durable
Actus du Pays
Du côté des communautés de communes
Vous avez
un projet d’habitat ?
Suivez le guide…
De nombreux conseils pour vous
accompagner dans votre projet de
construction ou d’aménagements extérieurs, c’est ce que vous propose le
Syndicat mixte, fin 2010, avec la parution du « Guide du Bien construire
en Bièvre-Valloire ».
Le Pays de Bièvre-Valloire accompagne les
maîtres d’ouvrage dans une démarche d’intégration paysagère et de qualité architecturale
du bâti. Ce guide en est une des traductions
concrètes et vise à promouvoir une insertion
harmonieuse de l’habitat en Bièvre-Valloire,
autour de plusieurs enjeux :
npromouvoir la qualité architecturale du logement en prenant en compte les particularités de chaque lieu ;
nréduire la consommation énergétique fossile
dans les habitations et pour les déplacements
(domicile/travail, services, commerces...) ;
n sensibiliser le citoyen à la préservation des
ressources naturelles (eau, sols, énergies...) ;
ninscrire son projet dans un tissu économique et de savoir-faire locaux.
Autant de pistes, de conseils simples et de
bons gestes qui vous aideront à donner forme
à votre rêve, depuis la conception jusqu’à la
phase de réalisation…
Bien construire son habitation
Du projet à la réalisation
LE
GUIDE
DES
BONNES
PRATIQUES
EN
PAYS
DE
BIÈVRE-VALLOIRE
À consulter imprimé, auprès
des mairies du territoire fin 2010.
Guide disponible en ligne
fin 2010 sur le site Internet
du Syndicat mixte :
www.bievre-valloire.fr
onglet « Réussir son projet »,
rubrique « Actualités ».
Contact : Patrick Denolly,
[email protected]
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édito
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www.bievrevalloire-covoiturage.fr
2010-2020 :
une charte de Pays durable
Dossier
La Charte de Pays, c’est cinq axes stratégiques et autant d’enjeux pour le développement durable du Pays
de Bièvre-Valloire dans les dix prochaines années.
Permettre un développement
1
économique durable
créer un environnement favorable au développement économique local ;
adapter la qualif ication des personnes aux évolutions des métiers ;
renforcer les coopérations économiques et la place
de l’économie de proximité ;
maintenir une activité agricole forte et structurer
les filières forestières ;
développer les éco-activités axées sur l’énergie et
le bois.
Le Syndicat mixte
du Pays de Bièvre-Valloire évolue
Avec l’arrivée de Bièvre Toutes-Aures,
en janvier 2011, le Syndicat mixte fédèrera
non plus quatre mais cinq intercommunalités,
soit 70 communes (au lieu de 59) pour un total
de 68 000 habitants.
Avec l’adhésion de ce nouveau membre,
le périmètre d’intervention du Syndicat mixte
sera identique au périmètre géographique
du Pays de Bièvre-Valloire validé par l’État.
La cohérence sera également assurée avec
le Conseil général de l’Isère puisque le Pays
de Bièvre-Valloire est l’un de ses 13 territoires
d’intervention.
Contact Syndicat mixte : 04 74 54 00 91
Préserver l’environnement naturel
2
exceptionnel de notre territoire
Communauté
de communes de
BIÈVRE-LIERS
maintenir la biodiversité ;
préserver et valoriser les paysages et le cadre de vie ;
limiter les pressions liées à l’urbanisation ;
préserver la nappe phréatique ;
améliorer la gestion des déchets.
Adapter le territoire aux besoins
3
de la population
accompagner les nouveaux besoins ;
diversifier l’offre de soins ;
développer l’offre culturelle et de loisirs ;
mutualiser les services et les équipements.
Contribuer localement à relever
4
le défi climatique
sensibiliser, informer, mobiliser les acteurs locaux ;
renforcer la maîtrise énergétique du bâti ;
développer les mobilités alternatives à la voiture et
les énergies renouvelables.
5 Renforcer la gouvernance locale
informer, mobiliser, accompagner les acteurs locaux ;
développer les dynamiques locales de concertation ;
renforcer les coopérations territoriales.
Charte téléchargeable sur le portail
www.bievre-valloire.fr, onglet « Connaître
le Pays », rubrique « La charte de Pays ».
Communauté de
communes de
BIÈVRE EST
La Côte
Saint-André
Le GrandLemps
Beaurepaire
St-Étiennede-St-Geoirs
Communauté
de communes du
TERRITOIRE
DE BEAUREPAIRE
Roybon
Communauté
de communes du
PAYS DE CHAMBARAN
Communauté
de communes de
BIÈVRE TOUTES-AURES
économie
durable
Cette rubrique est l’occasion
de vous faire découvrir quelques
initiatives remarquables menées
sur le Pays de Bièvre-Valloire
en terme de développement
durable. Témoignages...
Quel futur pour le Pays ?
SOLIDARITÉ
ÉCONOMIE
société
SOLIDARITÉ
SANTÉ
Fruit d’une démarche de concertation engagée en 2009 auprès de la population, des acteurs socioprofessionnels et des élus, la Charte
du Pays de Bièvre-Valloire voit le jour, en parallèle à l’engagement du Pays dans le nouveau Contrat de développement durable.
Explications.
En 2011, le Syndicat mixte du Pays de Bièvre-Valloire
s’engage dans un nouveau Contrat avec la Région
Rhône-Alpes : le Contrat de développement durable
Rhône-Alpes (CDDRA).
Afin de mener pour les dix années à venir une politique à la hauteur de cette ambition, le Syndicat a
souhaité bâtir un projet de territoire volontariste,
moderne et solidaire, reposant sur une démarche
de concertation, engagée en 2009 par une consultation des habitants et poursuivie par quinze ateliers
organisés avec les élus et les acteurs socioprofessionnels. La Charte de Pays portée par le Syndicat mixte
est aujourd’hui entérinée par les cinq communautés
de communes du territoire : Bièvre Est, Bièvre-Liers,
Territoire de Beaurepaire, Bièvre Toutes-Aures et
Pays de Chambaran. Elle a par ailleurs reçu un avis
très favorable de la Région Rhône-Alpes en septembre 2010.
En élaborant cette charte, le territoire se dote d’une
stratégie de développement durable qui offre une
plus grande cohérence à l’ensemble de ses projets.
développement
durable
nature
Un planning familial itinérant
Face à la nécessité de mettre en place
un Centre de planif ication et d’éducation
familiale (CPEF) sur le territoire, le Conseil
général de l’Isère a décidé de lancer en
2009 un projet de « planning familial »
itinérant. « Sa mise en place était devenue indispensable car il existe sur
Bièvre-Valloire une population de 9 636 jeunes de 13-25 ans. Les seuls centres existants sont situés à Voiron, Bourgoin-Jallieu ou Vienne. Autant dire,
beaucoup trop éloignés pour des jeunes qui ne possèdent pas forcément de
moyens de transport », explique Philippe Gallien, directeur du Territoire
Bièvre-Valloire du Conseil général. Devant l’augmentation constatée des
comportements à risque des jeunes présents sur ce vaste territoire, il
devenait urgent de réfléchir à un centre de planning familial décentralisé. « Nous avons décidé de faire porter cette initiative par la Mission locale
de Bièvre (MOB), car cette structure est bien connue des adolescents et le
projet de centre de planification répond à ses missions d’accueil, d’orientation
et d’accompagnement personnalisé. Le Conseil général a f inancé le recrutement de deux conseillères conjugales et familiales et a passé une convention
avec six médecins volontaires », ajoute t-il. Concrètement, les permanences
« itinérantes » du CPEF ont lieu sur les cinq communautés de commune du Pays, à travers huit lieux : Beaurepaire, La Côte Saint-André,
Le Grand-Lemps, Renage, Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs, Saint-Siméonde-Bressieux, Viriville et Roybon. Elles s’appuient sur les temps de permanence déjà mis en place par la Mission locale. Première expérience de
ce genre en Isère, ce Centre de planif ication semble être une réponse
bien adaptée à un territoire semi-rural.
Plus de renseignements auprès de la Misson Locale de Bièvre
au 04 74 79 18 18. Contact : Céline Wiertlenski 06 79 49 02 88
et Claire Thierry 06 69 46 93 23.
ENVIRONNEMENT
SANTÉ
Détours autour du développement durable
Pour la 6 édition de la randonnée « Tours et Détours en Bièvre-Liers »,
en mai dernier, l’Office de tourisme de Bièvre-Liers a souhaité orienter
cet événement vers le développement durable. « Ces dernières années, la
randonnée commençait à s’essouffler, c’est pourquoi nous avons voulu impulser une dimension plus environnementale pour proposer d’autres animations
et répondre aux attentes du public, déjà sensibilisé et proche de la nature »,
explique Delphine Emain, directrice de l’Office. Cette animation, portée
en partenariat avec le Syndicat mixte du Pays de Bièvre-Valloire et la
Région Rhône-Alpes dans le cadre de la politique de développement de
la randonnée, est un projet touristique innovant. Une partie de la logistique a été revue : achat de nourriture plus respectueuse de l’environnement auprès de producteurs locaux (fromage, brioche, pain d’épices...),
location de vaisselle durable... Tout en garantissant un événement accessible au plus grand nombre : faible participation financière, gratuité pour
les enfants et accueil d’adultes en situation de handicap. Par ailleurs, plusieurs animations pédagogiques sur le thème de l’environnement ont été
proposées : stands de tri et de compostage pour les déchets, présence de
producteurs locaux, Ligue de Protection des Oiseaux. Les randonneurs
ayant bravé le mauvais temps ont été conquis par la démarche. « Orienter
cet événement vers le développement durable présente un coût plus important
certes, mais aujourd’hui il me semble difficile de revenir en arrière. On essaiera
donc de faire encore mieux l’année prochaine ! », conclut la directrice.
e
Contact : Office de tourisme de Bièvre-Liers 04 74 20 61 43,
[email protected]
Favoriser le retour à l’emploi
Répondre aux besoins des entreprises locales et
permettre la réinsertion dans l’emploi, telles sont
les missions du Groupement d’employeurs pour
Patrick La Haye et Michèle Holden-Guichou, les fondateurs
l’insertion et la qualification professionnelle Bièvre- du GEIQ, et Thierry Ravillion, vice-président.
Voironnais Logistique et Industrie (GEIQ BVLI), association créée en avril
2010 par des chefs d’entreprises du territoire. « Permettre aux personnes
en diff iculté d’accès à l’emploi durable (jeune sans qualif ication, demandeur
d’emploi, bénéficiaires des minima sociaux...) de s’insérer dans la société par le
biais d’un contrat de travail, de formations professionnelles et d’un accompagnement socioprofessionnel, voilà l’essence de ce GEIQ », expliquent Patrick Lahaye
et Michèle Holden-Guichou, fondateurs du Groupement d’employeurs.
« Nous sommes partis du constat qu’il manquait une passerelle entre les formations déclinées sur le territoire, pas toujours adaptées, et la réalité des besoins.
De là, nous avons mené un travail de terrain auprès des entreprises pour
connaître leurs besoins et surtout leur motivation à jouer un rôle dans l’insertion
professionnelle ». Après deux années de travail et d’investissement personnel menées en amont auprès des entreprises, des partenaires
territoriaux (OPCA, Maison de l’emploi, CTEF, Mission locales...) et de
la Région Rhône-Alpes, le projet s’est concrétisé par l’obtention de la
labellisation GEIQ, reconnue par l’État. Le GEIQ propose des contrats
de professionnalisation afin de préparer un titre de niveau CAP Logistique
délivré par le Ministère du travail. Neuf personnes sont aujourd’hui accompagnées au sein d’une dizaine d’entreprises du territoire. « Grâce au
GEIQ, on tisse un véritable réseau pour faciliter l’insertion des personnes ; l’individualisation et la globalisation de leurs besoins restent une de nos grandes
priorités », souligne Michèle Holden-Guichou. Cette structure permet par
ailleurs aux entreprises de jouer un rôle citoyen sans s’alourdir d’une
prise de risque (recrutement, signature du contrat de travail, gestion des
payes, relation avec l’organisme de formation sont pris en charge par le
GEIQ...). Elle fait la démonstration que les entreprises ont une capacité
d’insertion et qu’elles demeurent la voie principale de retour à l’emploi
et de sortie d’une situation précaire, avec une expérience professionnelle
valorisante et une reconnaissance par l’obtention d’un titre professionnel.
Cette année, pour aller encore plus loin, le GEIQ compte sur l’adhésion
de nouvelles entreprises et la mobilisation de fondations intéressées par
cette approche de la remise à l’emploi.
Plus de renseignements : [email protected]
SOLIDARITÉ
Un tourisme pour tous
Rendre le château et le musée accessibles à tous,
personnes en situation de handicap mais aussi seniors, scolaires et femmes enceintes : une envie
née il y a quelques années pour l’ADEFPA, association pour la défense du patrimoine qui assure
l’animation culturelle du Château de Jarcieu. « Si
le musée, construit récemment, est déjà accessible au
plus grand nombre, ce n’était pas le cas du château »,
explique Marie-Catherine Nusdorfer, présidente du site. Un diagnostic a permis d’établir qu’il était possible d’effectuer
des aménagements pour faciliter l’accès à tous, sans investissements trop
importants. Dès 2009, la visite du château a été ramenée uniquement en
rez-de-chaussée, et la seule pièce de l’étage ouverte au public réaménagée en bas en descendant le mobilier d’époque. « Les visites guidées sont
déjà accessibles à tous avec les mêmes contenus, adaptés cependant en fonction des groupes accueillis : déficients visuels ou mentaux, scolaires » explique
Laura Pignatelli, bénévole depuis un an au sein de l’association et formée à
l’accueil des personnes en situation de handicap. « Nous avons en revanche
créé plusieurs supports qui nous permettent d’enrichir la visite guidée d’objets
à toucher lorsque nous accueillons ces groupes : maquette évolutive qui présente l’histoire du château du XV e siècle à aujourd’hui, moulages, tapisseries... »,
poursuit-elle. La visite du parc est accompagnée de divers ateliers sur les
plantes, l’odorat, voire de visites sensorielles menées les yeux bandés. Un
musée à ciel ouvert est également recréé avec une initiation à la céramique par le toucher pour les groupes spécif iques. Au sein du musée, les
vitrines sont positionnées à moins d’un mètre pour être accessibles aux
personnes en fauteuil ou aux enfants et des mp3 ou audioguides seront
prochainement mis en place.
Contact : 04 74 79 86 27
Coup de cœur :
la mise en valeur
contemporaine
réalisée par
Charles Payan
dans l’abbatiale
de Marnans.
Au cœur de l’église
de Burcin, lectures par
le groupe de lecteurs
de la Communauté de
communes de Bièvre Est,
à l’issue d’un parcours
patrimonial organisé
dans le village.
À la Fermette du Regardin,
au Mottier, une présentation
des méthodes traditionnelles
pour les travaux de
restauration, ainsi qu’un
atelier pratique sur les
essences locales et plantes
médicinales organisé par
l’Association Si l’on sème.
Autre coup de cœur
des journées : la grande
qualité de l’exposition
réalisée dans la Chapelle
de la Grande fabrique
à Renage, sur l’histoire
du papier.
Belle réussite pour le jumelage scolaires-entreprises
Début 2010, le Syndicat mixte du Pays de Bièvre-Valloire, sous l’impulsion de son conseil local de développement, Bièvre-Valloire Économique et Social (BVES), a lancé 5 actions de
jumelage entre établissements scolaires (collèges et lycée) et entreprises du territoire. Deux visites au sein de l’entreprise et deux rencontres avec les responsables permettent aux
élèves de découvrir le monde économique et ses métiers. Les actions de jumelage donnent lieu dans chaque classe à une exposition ou un reportage.
L’objectif 2011 de cette opération est de passer à 7 jumelages en attirant de nouveaux établissements scolaires et de nouvelles entreprises.
Contact : Michel Bourdot, [email protected] ou 04 74 54 19 42.
automne autrement !
L’
Le Pays
autrement
patrimoine
Randonnée
Brame du cerf
e
Marche nordiqu
Safari photo…
Jusqu’au 21 novembre, découvrez le territoire de Bièvre-Valloire autrement, grâce à un programme de randonnées
guidées originales. Brame du cerf, safari photo, marche nordique ou randonnées patrimoine, autant de sorties organisées par le Syndicat mixte en collaboration avec les Off ices de tourisme du Pays. Toutes les randonnées sont accompagnées par un professionnel.
Programme complet
disponible sur
www.randoenbievrevalloire.fr
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me détaillé sur
Téléchargez
le program
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Du côté des communautés de communes
Territoire de Beaurepaire
Pays de Chambaran
Redevance incitative :
la phase test démarre
Valoriser le patrimoine
forestier local
D’ici la f in de l’année, la Communauté de
communes met en place la redevance incitative en dotant l’ensemble des foyers et
des activités professionnelles de bacs marqués CCTB et équipés d’une puce électronique qui sera lue par les camions de
collecte à chaque ramassage.
Les informations seront alors transmises
quotidiennement à la collectivité pour
permettre la facturation aux usagers.
La mise en place de cette redevance incitative qui répond à la loi Grenelle 1 a
également pour objectif de diminuer la
quantité de déchets ménagers résiduels,
qui sont enfouis à Penol, pour le maintien
durable du site et la maîtrise des coûts de
traitement.
La facture sera composée d’une part f ixe
qui prend en compte les coûts de collecte
des déchets ménagers et du tri sélectif,
l’abonnement en déchèterie, la dotation
en bac (en fonction du volume du bac),
ainsi que les coûts administratifs. Une part
variable s’ajoutera en fonction du nombre
de présentations du bac à la collecte et du
nombre de passages effectués en déchèterie
au-delà de 12 annuels ou de l’acquisition
de sacs estampillés CCTB.
À noter que les dépôts de sacs en dehors
des bacs ne seront pas collectés, à l’exception de ceux estampillés CCTB.
Les dépôts sauvages seront sanctionnés.
7 intercommunalités, représentant 76
communes du massif des Chambaran, se
sont associées pour élaborer une Charte
Forestière de Territoire. Elles s’engagent
ainsi dans une démarche de développement de la filière forêt-bois locale.
Le massif des Chambaran, à cheval sur la
Drôme et l’Isère, représente environ 30 000
hectares de forêts et fait vivre de nombreux professionnels (exploitants forestiers,
scieurs, menuisiers, ébénistes...).
Ce territoire majoritairement rural doit
aujourd’hui répondre à de nouveaux
enjeux : intérêt grandissant pour le bois
énergie et pour le bois de construction,
fréquentation accrue des espaces forestiers pour les loisirs et nécessité de mieux
structurer la filière forêt-bois.
Forts de ce constat, professionnels, techniciens et élus des différentes collectivités se
sont réunis autour d’un projet commun :
la Charte Forestière de Territoire des
Chambaran. Cette démarche a permis de
cibler les points forts et les points faibles
de la f ilière locale, et de dégager trois
principaux axes de travail : augmenter la
mobilisation des bois issus de nos forêts,
structurer la f ilière bois locale au regard
de la ressource disponible, valoriser le patrimoine naturel du territoire. Ces axes de
travail sont déclinés en actions opérationnelles, mises en œuvre en concertation
avec l’ensemble des acteurs.
Contact : 0800 138 438
(numéro vert gratuit)
Communauté de communes de
BIÈVRE-LIERS
Contact : Xavier NIVELEAU,
Animateur de la Charte Forestière,
04 76 36 21 75 - Mail : xniveleau.
[email protected]
Communauté de
communes de
BIÈVRE EST
Communauté de communes du
TERRITOIRE
DE BEAUREPAIRE
Communauté de communes du
PAYS DE CHAMBARAN
Bièvre-Liers
Une nouvelle déchèterie
communautaire en 2011
Trier, recycler, valoriser, tels sont les maîtres mots de ce projet porté par le Pays
de Bièvre-Liers. Depuis 2002, la Communauté de communes mène de nombreuses
actions pour réduire la quantité de déchets à enfouir et parallèlement valoriser
au mieux ce qui peut l’être. Si les résultats
sont aujourd’hui encourageants, ils sont
cependant insuffisants. C’est pourquoi
Bièvre-Liers poursuit ses initiatives. La plus
emblématique est la construction d’une
nouvelle déchèterie intercommunale.
Plus fonctionnelle, elle permettra d’accueillir dans de bonnes conditions les usagers et de limiter le temps d’attente en période de forte affluence. Elle rationalisera
les coûts.
Située sur la zone des Charpillates à La
Côte Saint-André, légèrement éloignée
des habitations pour éviter toute nuisance
éventuelle, elle a une position centrale par
rapport aux communes desservies et des
voiries d’accès adaptées.
Une ressourcerie est également envisagée
pour donner une seconde vie aux vieux
objets.
Contact :
Bièvre-Liers, service environnement,
04 74 20 86 73 - www.cc-bievre-liers.fr
Bièvre Est
Un nouvel espace de vente
pour le bouquet paysan
Dans le cadre de l’extension du parc d’activités Bièvre Dauphine, la Communauté
de communes pallie la réduction des terrains agricoles par une indemnisation des
pertes d’exploitation des agriculteurs, une
compensation foncière et un soutien dans
leurs stratégies de diversification. De cette
volonté de valorisation des produits agricoles locaux est né en 2005 le bouquet
paysan. Adossé à ce jour à une exploitation fermière sur la commune d’Apprieu, le
magasin provisoire sera remplacé en 2011
par un nouvel espace de vente, à proximité
de sa localisation actuelle, sur l’extension
du parc d’activités Bièvre Dauphine. D’une
surface de 310 m², le bâtiment comprendra un espace de vente de 135 m². Le coût
de l’opération est estimé à 643 000 € HT.
Financé par la collectivité, ce projet bénéficiera des aides de l’État, du Conseil régional, via les contrats de Pays Bièvre-Valloire
et Pays Voironnais, et du Conseil général
de l’Isère. Les viandes et volailles, fruits et
légumes, jus de fruits, conf itures et fromages de cette vente collective et directe
sont produits sur les communes de Bièvre
Est ou dans les communes alentours.
Contact : 04 76 32 46 72
- Photos : Syndicat mixte, Communautés de communes, Interland, OT Bièvre-Liers, Château de Jarcieu, GEIQ, MOB - ISSN 1779-4188 - 13 000 exemplaires - Imprimé sur papier recyclé.
journées du patrimoine en images
- 38980 Viriville - tél : 04 74 54 00 91 - fax : 04 74 54 11 75 - Directeur de publication : Christian Nucci - Rédacteur en chef : E. Chifflot - Rédaction, maquette
Les
du Pays
Journal d’information du Syndicat mixte du Pays de Bièvre-Valloire - Avec le soutien de
actus