Communiqué de Presse Le jeudi 21 novembre 2013 4

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Communiqué de Presse Le jeudi 21 novembre 2013 4
Communiqué de Presse
Montpellier, le 14 novembre 2013
Le jeudi 21 novembre 2013
édition du HANDIJOB DE L’HERAULT
à la Nouvelle Mairie de Montpellier
ème
4
dans le cadre de la 17e Semaine pour l’Emploi des Personnes Handicapées
Co-organisée par Cap Emploi, Manpower et l’Afpa, la journée HandiJob s’inscrit dans le
cadre de la Semaine pour l’Emploi des Personnes Handicapées du 18 au 24 novembre 2013.
Après trois précédentes éditions qui ont consacré la réussite du concept, cette 4e édition se
distingue des précédentes par l’organisation du forum pour l’emploi, de deux jobdating, et
d’un débat en soirée, réservé aux entreprises, où l’inclusion et le maintien en emploi des
personnes handicapées seront au centre des réflexions.
« Le taux de chômage des personnes handicapées est le double de la moyenne nationale alors
que l’obligation d’emploi de 6% dans les entreprises de plus de 20 salariés, n’est pas encore
atteinte.
Favoriser l’accès à l’emploi des personnes handicapées dans les entreprises du secteur privé
comme dans la fonction publique constitue pour nous tous, un défi pour l’égalité et un enjeu
majeur.
Le plan régional pour l’insertion des travailleurs handicapés (PRITH) mis en œuvre depuis juin
2012 est décliné localement et collectivement par l’Etat, le service public de l’emploi les
collectivités territoriales, l’Agefiph, le Fiphfp, et Cap Emploi autour de quatre axes de travail :
l’accès à l’emploi, l’accès à la formation, le maintien dans l’emploi et la sensibilisation des
entreprises.
L’évènement HandiJob qui s’est développé autour de ce large partenariat très constructif et où
tous ici sont présents s’inscrit pleinement dans cette politique réaffirmée par le Premier Ministre
lors de la conférence parlementaire sur l’emploi et le handicap le 3 octobre 2013. »
Pierre de Bousquet,
Préfet de la région Languedoc-Roussillon
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«Le refus de toute discrimination se situe au cœur même du principe de démocratie. D’où le
souhait de la Région Languedoc-Roussillon de lutter contre les préjugés encore nombreux et de
favoriser la prise de conscience nécessaire à l’évolution des mentalités. Dès 2005, la Région s’est
saisie de la thématique du handicap en créant un Observatoire Régional et a mis en action une
stratégie politique transversale pour soutenir les acteurs régionaux œuvrant dans le domaine du
handicap.
En renouvelant son soutien au Salon Handijob pour cette quatrième édition, la Région
accompagne les initiatives qui facilitent l’accès à l'emploi pour les personnes en situation de
handicap ».
Christian BOURQUIN
Président de la Région Languedoc-Roussillon
Sénateur
«Avec la Cellule Emploi Grands Travaux inaugurée le 7 octobre, ses Rencontres pour l’Emploi,
ses pépinières d’entreprises, ses parcs d’activités, sa stratégie économique dynamique Montpellier
Unlimited… Montpellier Agglomération se mobilise pour l’emploi dans une logique partenariale
avec les acteurs de l’emploi, du handicap, de la formation et de la lutte contre les discriminations.
Le forum Handijob, qui a été accueilli l’an dernier au stade Yves du Manoir de Montpellier
Agglomération, participe à cet élan et offre, dans une unité de temps et de lieu, des opportunités
concrètes d’emploi pour les personnes en situation de handicap. »
Jean-Pierre MOURRE
Président de Montpellier Agglomération
« Depuis mon élection en 1998 l’emploi a toujours été ma priorité. C’est bien évidemment encore
plus le cas lorsqu’il s’agit des personnes en situation de handicap.
En effet, au travers de la maison des personnes handicapées de l’Hérault et de ses compétences
sociales le Conseil général est quotidiennement au côté des Héraultais en situation de handicap.
En 2010 une initiative pionnière autour de FACE Hérault et de ses adhérents (notamment
Manpower) a permis de relancer le salon.
Handijob est maintenant un temps fort de la semaine du handicap qui rassemble plus de 70
entreprises et plus de 1 200 demandeurs d’emploi, avec près de 200 offres d’emploi.
Une réussite qui s’inscrit dans notre soutien indéfectible à l’économie solidaire et du partenariat
d’action avec les entreprises et tous les acteurs du handicap ». .
André VEZINHET
Président du Conseil général de l’Hérault
« La Ville de Montpellier accueille cet évènement qui permet aux personnes handicapées de
rencontrer des interlocuteurs qui faciliteront leur retour à un emploi.
Je suis fière de soutenir et d’engager toute mon équipe municipale à la réussite d’une telle
manifestation et de favoriser leur démarche d’insertion professionnelle ».
Hélène MANDROUX
Madame le maire de Montpellier
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Le forum prône l’égalité des droits et des chances mais également la participation et la citoyenneté
des personnes en situation de handicap.
Ce rendez-vous annuel s’articule en deux temps forts.
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Un forum dédié aux personnes handicapées consacré à la mise en relation des
personnes en situation de handicap avec les recruteurs du département, comprenant :
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Quatre espaces dédiés (Emploi, Formation, Social, Ateliers d’accompagnement).
Un jobdating proposé aux candidats déjà inscrits souhaitant bénéficier de
formations à la relation clients avec le centre de formation Com’Tel ou aux métiers
du nettoyage avec FORMAIDE.
Une exposition de photographies, suite au concours organisé par l’Agefiph, sur le
thème du handicap au travail.
Une soirée dédiée aux entreprises avec un débat animé par Catherine Juan,
Responsable Régionale Manpower en charge des Ressources et Compétences, Béatrice
Glebeau, Responsable Régionale Manpower en charge du Développement sur le Secteur
Public, Richard Durbiano, Conseiller entreprises, Cap Emploi 34 et Maryse Bares,
Conseillère du SAMETH (Service d’appui au maintien dans l’emploi des Travailleurs
Handicapés) sur le thème « Insertion et maintien dans l’emploi des personnes en
situation de handicap ». De nombreux témoignages entreprises – salariés.
Handijob 2013 : Quatre axes majeurs
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Mettre en relation directe des personnes possédant le statut de travailleur handicapé avec
des entreprises,
Faire connaitre les formations disponibles en Languedoc Roussillon notamment dans
l’Hérault et leur permettre de bénéficier de formations aux métiers du nettoyage et de la
relation-clients
Préparer les personnes à l’emploi par le biais d’ateliers pratiques,
Leur permettre de connaitre les associations qui peuvent les aider dans leur projet de vie.
Jeudi 21 novembre 2013
Forum Emploi - 9h00-16h30
Soirée-Débat Entreprises - 18h00-22h00
A la Mairie de Montpellier – 1, place Georges Frêche
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200 offres d’emploi,
L’offre de formation régionale,
60 entreprises présentes,
10 associations,
Ateliers pratiques : CV en ligne, utilisation des job-boards et réseaux sociaux dans le
cadre d’une recherche d’emploi, gestion du stress et savoir être en entreprise.
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Sont partenaires de l’événement : POLE EMPLOI, L’UGECAM, l’ISEM, La MDPH (Maison des
Personnes Handicapées de l’HERAULT), l’Agefiph, FACE Hérault et le FIPHFP ainsi que des
entreprises représentatives du territoire de l’Hérault : ERDF, CIRAD, le Crédit Agricole du
Languedoc, la Caisse d’Epargne Languedoc-Roussillon, Veolia Eau, DELL, SPIE, GROUPAMA,
l’IRD, et la BANQUE POPULAIRE.
HandiJob 2013 est soutenu par la Direccte, la Région Languedoc-Roussillon, le Conseil général de
l’Hérault, l’Agglomération de Montpellier et la Mairie de Montpellier.
Contacts Presse
Manpower - Christine VIGROUX
04 67 73 06 73 / 06 12 54 11 09 - [email protected]
Cap Emploi - Véronique GINER
04 99 54 29 67 / 06 24 55 00 06 – [email protected]
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