Aff_2014-008_Agent de la gestion du personnel (RP

Poste à temps complet régulier
Agent(e) de la gestion du personnel (non syndiqué(e))
Direction des ressources humaines
Affichage 2014-008
SOMMAIRE
Sous l’autorité du chef des relations avec le personnel, la personne titulaire du poste joue un
rôle conseil d’influence auprès des gestionnaires des différentes directions en matière de
gestion des ressources humaines : réorganisation du travail, gestion des employés-défis,
application et interprétation des conventions collectives, utilisation optimale des ressources.
Elle peut être appelée à représenter l’employeur auprès de certaines instances et des
représentants du personnel, plus particulièrement dans les activités touchant aux relations de
travail : comités de relations de travail, gestion et arbitrages des griefs, etc.
EXIGENCES
• Diplôme universitaire de premier cycle en gestion des ressources humaines, relations de
travail ou dans une autre discipline universitaire appropriée ;
• Expérience dans le réseau de la santé et des services sociaux constitue un atout ;
• Connaissance des lois du travail et des conventions collectives en vigueur dans le réseau de
la santé et des services sociaux constitue un atout ;
• Démontrer des aptitudes pour les communications verbales et écrites, le travail d’équipe, la
gestion des priorités et la capacité d’analyse.
SALAIRE
Selon les règles applicables du réseau de la santé et des services sociaux.
Salaire annuel (minimum 40 562$ - maximum 75 535$)
Les personnes intéressées à ce poste à temps complet doivent faire parvenir leur curriculum
vitae, en indiquant le numéro d’affichage 2014-008, au plus tard le 8 août 2014 16 h au :
CSSS de Dorval-Lachine-LaSalle
Direction des ressources humaines
650, Place d’Accueil Lachine (Québec) H8S 3Z5
Télécopieur : (514) 634-7764
Courriel : [email protected]