CIG Petite Couronne

Colloque organisé par l’ANDRHDT
Jeudi 22 mai 2014
« Des transitions professionnelles
(dans la carrière), à inventer !»
Lieu
CIG Petite Couronne
157 av Jean Lolive
93 500 Pantin
Métro : église de Pantin
L’association remercie ses partenaires pour leur soutien
COLLOQUE ANDRHDT
Jeudi 22 mai 2014
09h00
Accueil – café
09h15
Accueil des participants, ……manches retroussées et idées plein les
poches !
Sophie Loiselet, présidente de l’ANDRHDT
09h30
1-les chiffres clef des situations de transitions professionnelles par
Pierre SOUCHON-directeur SOFAXIS
2-Les principes d’action de la démarche : Savoir faire la place à « la
moindre performance, quel travail de collégialité ?, application du
principe d’égalité ou d’équité ? La contractualisation avec
l’agent,……
par Pierre Yves Blanchard DGA CIG Grande Couronne
13h00
14h 15
Les Actualités statutaires par Pierre Henri Thomazo, DRH de la
ville de Colombes
questions de la salle
15h30
Clôture du colloque
3-Développer un management créatif : Capitalisation des
expériences différenciées- l’approche médicale, psychologique mais
pas seulement…..
par Sophie Loiselet,
L’instauration d’une « commission souple » par Estelle Havard DGA
Conseil général du Val de Marne,
La mise en place d’une commission médico-sociale et l’association
de tous les acteurs concernés ….
par Frédéric Thierry DRH SDIS 59,
L’approche médicale : par 2 médecins-SDIS 59 et Conseil général de
la Haute Loire
4-Les outils disponibles : leviers possibles (flexibilité), mobilité et
temps de travail, gestion du CET, détachement etc…
5- Conclusion : en l’absence d‘outils statutaires adaptés, la
« transition professionnelle » n’est-elle pas à inventer ?
12h
Echanges avec les participants
tables rondes
et-ou interventions en cours de
Déjeuner