engie - La Jaune et la Rouge

SUPPLÉMENT AOÛT-SEPTEMBRE 2015
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• LA JAUNE ET LA ROUGE
VILLES INTELLIGENTES & OBJETS CONNECTÉS
VILLES INTELLIGENTES
VERS UNE NOUVELLE VISION
DE L’ÉNERGIE
Le monde change et avec lui la manière de produire de l’énergie. Partout dans le monde, ENGIE
met en place des solutions nouvelles en lien avec les problématiques énergétiques locales. Avec
une ambition : devenir le leader mondial de la transition énergétique.
Le point avec Jean-Louis Blanc, Directeur commercial, innovation et nouveaux métiers, ENGIE.
Qu’est-ce qu’une ville intelligente
en 2015 ?
Une ville intelligente n’est pas seulement une
ville numérique. C’est une ville qui met les
citoyens au cœur de son développement et dont
la gestion des déchets et la production d’énergie s’appuient sur la création de solutions
durables, respectueuses de l’environnement.
Jean-Louis Blanc
BIO EXPRESS
Jean-Louis Blanc (ENA,
Sciences-Po) a commencé sa
carrière comme chargé de
mission au sein des ministères
de l’Agriculture puis du
Commerce extérieur avant de
se lancer dans la production et
le négoce de vins de Bordeaux.
De 1992 à 1999, il travaille dans
le domaine de l’ingénierie de
l’eau et de l’environnement. Il
entre chez Suez en 1999 comme
Directeur des ressources en eau.
Il occupera plusieurs postes au
sein du groupe GDF SUEZ avant
de devenir en 2014, Directeur
commercial, innovation et
nouveaux métiers.
Notre modèle énergétique a-t-il vécu ?
Le modèle de production énergétique tel qu’il
a été construit en Europe selon une logique
vertueuse et centralisée ne répond plus aux
besoins des villes à fort taux de croissance. Dans
les mégalopoles des pays émergents, la croissance urbanistique se fait de manière anarchique, sans aucune planification. Ce n’est
qu’après l’installation des populations que l’on
règle la problématique d’accès aux réseaux (eau,
électricité) et du traitement des déchets. Cela
suppose une révision de notre modèle pour aller
vers des systèmes de production d’énergie plus
faciles à mettre en place et moins coûteux.
A quelles solutions pensez-vous en
particulier ?
L’avenir est à la production locale d’énergie à
partir de ressources renouvelables. Celle-ci peut
être d’origine photovoltaïque, mais pas seulement. Le développement du biogaz grâce à la
méthanisation des déchets organiques est une
solution intéressante qui permet de pallier les
problèmes d’accès au réseau conventionnel.
L’avenir est à la récupération d’énergie un peu
partout : dans les villes, sur les routes. Dans le
Nord de la France, ENGIE travaille sur un projet
innovant de transformation d’énergie à partir
des pavés de circulation. Il y a aussi des pistes
d’innovations au niveau de l’habitat individuel.
Nous travaillons actuellement en lien avec de
grands groupes du BTP à la création de bétons
photovoltaïques qui permettront d’intégrer la
production d’énergie directement dans les bâtiments. Ce modèle de production locale d’énergie n’est viable que si on adapte la demande à
la production. Cela est rendu possible grâce aux
réseaux intelligents (smart grids). Il faut également développer des techniques de stockage
d’énergie, comme par exemple le power to gas
(transformation d’électricité en gaz).
ENGIE, un nouveau nom pour de nouvelles
ambitions ?
Notre volonté est d’être toujours plus proches
de nos clients, en alignant notre organisation
sur leurs besoins. Aujourd’hui ENGIE est présent
dans près de 70 pays sur les cinq continents.
Nous sommes devenus un fournisseur d’énergie
de référence pour les pays émergents. Notre
Groupe souhaite continuer à affirmer cette présence et, au-delà, devenir le leader mondial de
la transition énergétique. g
EN BREF
ENGIE propose des solutions performantes et
innovantes aux particuliers, aux villes et aux
entreprises en s’appuyant sur un portefeuille
d’approvisionnement gazier diversifié, un
parc de production électrique flexible et
peu émetteur de CO2 et une expertise unique
dans quatre secteurs clés : la production
indépendante d’électricité, le gaz naturel
liquéfié, les énergies renouvelables et
l’efficacité énergétique. ENGIE compte 152 900
collaborateurs dans le monde pour un CA en
2014 de 74,7 Mds €.