La Ville d`Échirolles recherche pour son Service
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La Ville d`Échirolles recherche pour son Service
La Ville d’Échirolles recherche pour son Service Environnement et Développement Durable Un(e) Chef(fe) de Projets Développement Durable Cadre d'emploi : Contractuel(le) - Temps Plein pour une durée de 6 mois. Grade : Attaché/Ingénieur Poste à pourvoir : Dès que possible Descriptif du poste : Sous la Direction du Responsable du service environnement et développement durable, elle ou il est chargé(e) de piloter l'élaboration et la mise en œuvre du plan climaténergie de la ville avec l'ensemble des services dans les différents domaines à travers le label cit'ergie. Elle ou il pilote également, la mise en œuvre de politiques thématiques en concertation (forum 21) avec les acteurs du territoire et elle ou il contribue aussi, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet global de développement durable de la ville. Activités : 1/ ELLE/IL PILOTE L'ELABORATION ET LA MISE EN OEUVRE DU PLAN CLIMAT-ENERGIE 2015-2020 A TRAVERS LE LABEL CIT'ERGIE ET DANS LE CADRE DE L'AGENDA 21 • Elle/il pilote l'élaboration du plan d'actions dans le cadre du projet municipal de mandat avec l'ensemble des partenaires techniques, institutionnels, financiers • Elle/il suit et évalue l'ensemble du plan climat énergie à travers la labellisation Cit'ergie et l'engagement dans la Convention des maires à l'échelle européenne • Elle/il anime et coordonne la mise en œuvre des actions, notamment au travers d' instances de pilotage et de groupes de travail • 2/ ELLE/IL PILOTE LA MISE EN OEUVRE DE LA POLITIQUE DEPLACEMENTS DE LA VILLE • Elle/il anime et pilote la mise en œuvre de la politique déplacements en lien étroit avec l'ensemble des services communaux concernés • Elle/il est le/la référent-e ville sur les projets déplacements à la Métropole grenobloise : élaboration du PDU, organisation des transports en commun (SMTC)... • Elle/il pilote la mise en place d'un comité consultatif sur les déplacements dans le cadre du dispositif de concertation de l'Agenda 21. 3/ ELLE/IL CONTRIBUE AU PILOTAGE DE LA FIN DE L'ELABORATION DE LA CHARTE D'AMENAGEMENT D'EXPERIMENTATION • • URBAIN DURABLE ET SA PHASE Elle/il contribue à la charte d'aménagement urbain durable : suivi du bureau d'étude pour finaliser les profils d'aménagements, tableau des indicateurs, méthodologie Elle/il contribue au travail de validation et d'appropriation auprès des élus et de l'ensemble des services 4/ ELLE/IL PILOTE LA CONCERTATION MENEE SUR LA POLITIQUE DEVELOPPEMENT DURABLE • Elle/il pilote et anime le Forum 21, instance de concertation de la politique de développement durable de la ville, et ses ateliers thématiques : déchets, écoévènements, ondes, biodiversité, aménagement urbain durable... • Elle/il met en place et anime les comités consultatifs sur les déplacements et l'énergie 5/ ELLE/IL CONTRIBUE À LA MISSION DE RÉFÉRENT DE LA COMMUNE DANS LE CADRE DU DÉVELOPPEMENT DURABLE ET DE L’ENVIRONNEMENT 6/ ELLE/IL CONTRIBUE A LA RECHERCHE DE FINANCEMENTS Qualités et compétences requises : • • • • • • • • • • • • • • savoir participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'environnement et de développement durable et savoir les mettre en œuvre, savoir effectuer un pilotage et un accompagnement d'études, savoir coordonner des projets, être une aide à la décision auprès de la Direction Générale et des élus savoir suivre les évolutions réglémentaires dans le domaine de l'environnement être capable de concevoir la promotion et la politique de développement durable de la collectivité. Savoir suivre et évaluer la politique environnementale ménée sur le territoire. Maîtriser la gestion administrative et budgétaire Être expert dans le domaine du développement durable Savoir piloter le travail transversal Savoir évaluer Conduire un projet, gestion des dossiers, Savoir concerter connaître les spécificités des différents acteurs du développement durable Etre bilingue anglais/français Niveau requis : Bac+5 ➢ Date limite d'envoi des candidatures : Le vendredi 27 mars 2015. Courrier : Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur Le Maire, Service DRH / Pôle Développement des Compétences et Formation, 1 Place des Cinq Fontaines B.P. 248 38433 ÉCHIROLLES Cedex. Ou par mail : [email protected]