Claire Gully-Lhonoré

Transcription

Claire Gully-Lhonoré
GULLY-LHONORE Claire
51 rue Michelet
35700 RENNES
Expérience professionnelle________________________________________
Depuis 2008
De 2006 à 2008
De 2005 à 2006
De 2001 à 2005
Psychologue du sport et consultante RH
Indépendante
Pôle France Canoë-Kayak (35), DRDJS Bretagne, CD 35 de
Cyclisme, Sportifs de haut niveau.
Accompagnements psychologiques de sportifs professionnels et de
haut niveau.
Réalisation de bilans de compétences et de bilans professionnels
de sportifs, entraîneurs, éducateurs.
Préparer l’orientation scolaire, la reconversion ou valider le projet
professionnel.
Consultante en Ressources Humaines
Cabinet Faire le Point, Laval
Réalisation des prestations Pôle Emploi : BCA, OPI, OEI.
Accompagnements de cellules de reclassement.
Conseil en gestion de carrière.
Interventions auprès des entraîneurs professionnels de football
(UNECATEF).
Psychologue du sport
Fédération Française de Volley-ball : Pôle espoir de Dinard.
Recrutement des volleyeurs souhaitant intégrer le Pôle.
Suivi des carrières sportives et scolaires des sportifs.
Intervention en préparation mentale et en coaching.
Consultante en psychologie du sport
Equipe de rugby d’Epernay (51), fédérale 2
Espoirs du MUC Volley, Montpellier (34)
REC Volley (Pro B), Rennes (35)
Cesson Handball (D2), Cesson Sévigné (35)
Accompagnement des sportifs vers la performance.
Intervention sur les problématiques suivantes : motivation, stress,
blessure, relation entraîneur/entraîné, cohésion d’équipe.
Objectif atteint :
- Amélioration du bien-être et de
la performance des sportifs,
entraîneurs et éducateurs.
- Meilleure concordance entre
projet de vie et carrière sportive.
- Approche psychologique de
l’après carrière.
Bilan :
- Mise en œuvre de supports
pédagogiques.
- Retour à l’emploi en nombre.
- Meilleure concordance entre la
personne et le projet.
Bilan :
- Mise en place d’un
accompagnement pour les
entraîneurs dans leur pratique.
- Meilleure adéquation entre les
exigences de la vie en Pôle et la
personne retenue.
Bilan :
- Efficacité de la préparation
mentale.
- Meilleure communication
entraîneur/entraîné.
- Dialogue et confiance entre la
consultante et le sportif,
l’entraîneur ou l’éducateur.
Formation_______________________________________________________
2004-2005
2003- 2004
2000-2001
1998-2002
Université de Reims Champagne Ardennes
DESS de Biologie et Psychologie appliquées à l’entraînement et à
la performance sportive.
Université de Montpellier
Maîtrise de Psychologie Sociale du Travail et des Organisations
Université de Haute Bretagne Rennes 2
D.U en Psycho-criminologie et victimologie
Université Haute Bretagne Rennes 2
Deug, Licence et Maîtrise. Spécialisation en Psychologie clinique
et Psychopathologie
Mémoires :
- Leadership et leader au sein
d’une organisation sportive.
- Gestion de l’anxiété et
amélioration de la confiance en soi.
- Utilisation de tests : Personnalité, Décisionnel, Motivation, Affirmation de soi, Ambiance du groupe,
Adaptation comportementale au stress, EMS, locus de contrôle, STAI
- Outils d’orientation : Horizons de Carrière, IRMR-T.