RBC Assurances offre plus pour moins À L`USAGE DES
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RBC Assurances offre plus pour moins À L`USAGE DES
RBC Assurances offre plus pour moins Cherchez-vous à offrir une couverture additionnelle aux employés à un prix des plus modiques, avec des avantages tels que : Protection 24 heures sur 24, partout dans le monde Capital assuré à concurrence de 5 fois le revenu annuel Allocation de garde d'enfants -- 5 % 1 par an, jusqu'à concurrence de 5 000 $, pendant 4 années consécutives ves Allocation de frais d'étude -- 3 % 2 par an, jusqu'à concurrence de 5 000 $, pendant 4 ans 2 fois le capital assuré dans le cas de paralysie (tétraplégie, hémiplégie ou paraplégie) Garantie Exposition aux éléments et disparition Garantie Transport d'un membre de la famille--jusqu'à concurrence de 2 500 $ 3 Garantie Aménagement du logement ou véhicule -- jusqu'à concurrence de 10 000 $ Garantie Indemnité en cas d'hospitalisation -- 1 % du capital assuré, jusqu'à concurrence de 1 000 $ par mois, pendant 12 mois Garantie Réadaptation -- jusqu'à concurrence de 10 000 $ pour les frais engagés dans les 3 ans de la date de l'accident Garantie Rapatriement -- jusqu'à concurrence de 10 000 $ Garantie Recyclage du conjoint -- jusqu'à concurrence de 10 000 $ pour les frais engagés dans les 3 ans de la date de l'accident Garantie Exonération des primes – avant l’âge de 65 ans Droit de transformation – jusqu’à 100 000 $ Saviez-vous que : chaque jour, près de 6 000 Canadiens sont victimes d’un accident et que 40 d’entre eux en meurent ? 4 en 2002 et 2003, les accidents du travail comptaient pour 7 % des patients hospitalisés avec un traumatisme grave ? 5 Pour quelques dollars de plus, vos clients peuvent bénéficier de tout ça et bien plus encore, grâce à l'assurance Décès et mutilation accidentels (DMA) de RBC Assurances®. Toutes ces garanties font partie intégrante de notre assurance standard DMA. Elle peut être vendue toute seule ou en greffée à l’assurance invalidité de longue durée, l’assurance vie de base des employés, l'assurance vie de base des personnes à charge ou l'assurance vie facultative. Pour vous En plus des garanties précitées, notre assurance DMA vous offre : une formidable entrée en matière pour vendre l’assurance invalidité à vos clients actuels et prospectifs une souscription des plus faciles – il suffit de remplir une annexe d’une page, Assurance collective DMA la souplesse de combler les besoins de vos clients une myriade de garanties facultatives, pour que vous puissiez personnaliser votre solution, comme la garantie Soins parentaux (10 % ou 10 000 $, selon le montant le moins élevé) ou la garantie Ceinture de sécurité (10 %). Pour en savoir davantage Pour savoir comment l'assurance DMA peut représenter un bon rapport qualité/prix pour vos clients, appelez votre représentant en assurance collective de RBC Assurances au 1 866 235-4332, ou consultez notre brochure des employeurs. employeurs 1 2 3 4 5 Montants exprimés en pourcentage du capital assuré Option de 5 % également offerte Les garanties facultatives comprennent les prestations maximales de 5 000 $ ou 10 000 $ Bureau d’assurance du Canada et SMARTRISK, 2005 Ensemble complet des données du Registre national des traumatismes ; Institut canadien d’information sur la santé, 2003 ® Assureur : Compagnie d'assurance vie RBC Marques déposées de la Banque Royale du Canada. Utilisées sous licence. À L’USAGE DES REPRÉSENTANTS SEULEMENT. NE PAS DISTRIBUER AUX CLIENTS.