Pour maximiser le rendement de votre entreprise!

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Pour maximiser le rendement de votre entreprise!
OPTIMISATION ORGANISATIONNELLE
Pour maximiser le rendement
de votre entreprise!
L’approche d’optimisation organisationnelle de CFC contribue à accroître
la performance de votre entreprise. Elle a un impact immédiat dans l’organisation
et produit des résultats durables, en misant sur la contribution de tous.
Une solution adaptée aux défis actuels
Le Groupe Conseil CFC a mis au point une approche pour accompagner
les dirigeants dans leur démarche d’optimisation afin de maximiser
le rendement de leur entreprise. Parce qu’elle mise sur la contribution
des ressources humaines, l’optimisation organisationnelle « façon CFC »
crée un effet catalyseur pour générer une entreprise renouvelée et
plus compétitive.
Que l’on cible l’amélioration de la productivité de l’entreprise
entière ou d’un secteur d’activité spécifique, l’optimisation
organisationnelle constitue la réponse toute désignée pour
relever vos défis.
Un impact immédiat...
La valeur distinctive de l’approche CFC réside dans sa capacité
à mettre en place les meilleures conditions de fonctionnement
afin de maximiser la performance organisationnelle à court et à
long terme. Elle permet :
La prise en charge de l’intervention par les gestionnaires;
Un alignement clair et non équivoque de l’ensemble de
la direction, des leaders syndicaux et du personnel, sur la
nécessité d’obtenir des résultats d’affaires et de maintenir une
grande qualité du service;
La responsabilisation accrue des employés et des
gestionnaires quant aux résultats à produire.
Des bénéfices tangibles
Des résultats concrets réalisés chez de nombreux clients :
L’amélioration marquée de la productivité de l’ordre de 20 à 40 %;
...et des résultats durables
Ainsi, des impacts positifs se font sentir très tôt en cours
d’intervention et ont des effets durables :
Une réduction significative des coûts de fonctionnement;
Une plus grande conscience des gestes
à poser pour assurer la pérennité de la mission;
Un retour sur l’investissement de 10 à 25 fois les honoraires
de consultation versés.
La mise en place des bases d’une culture
d’amélioration continue;
L’émergence des forces et des talents enfouis
dans l’organisation.
Agir aujourd’hui, sans compromette
l’avenir de l’entreprise
En ces temps difficiles, il est primordial d’agir afin d’améliorer
sa productivité et de réduire ses frais d’exploitation,
tout en continuant à :
Attirer et retenir une main-d’œuvre qualifiée;
Maintenir un climat de travail constructif;
Soutenir l’engagement de son personnel;
Entretenir une relation de partenariat avec ses syndicats
et fournisseurs.
Montréal
Québec
Toronto
www.groupecfc.com
Nos services d’optimisation organisationnelle
Une offre qui s’articule autour
de QUATRE GRANDS AXES
d’interventions complémentaires
PROCESSUS
LEAN
PROJET
PARTAGÉ
CIBLES
AUDACIEUSES
OPTIMISATION
ORGANISATIONNELLE
ORGANISATION
DU TRAVAIL
EFFICIENTE
Une démarche rapide et efficace qui
s’appuie sur toute une GAMME DE
SERVICES du Groupe Conseil CFC
Gestion stratégique et « visionning »
organisationnel
Design de processus allégés
Révision d’organisation du travail
Leadership et coaching stratégique
Développement des compétences
Développement de partenariats
internes et externes
PRODUCTIVITÉ ET
PERFORMANCE OPTIMALES
RELATIONS
DE TRAVAIL
CONCERTÉES
Solutions de performance
organisationnelle en concertation
patronale-syndicale
Plan de mise en œuvre et de gestion
des changements
Démarche d’amélioration continue
Interventions utilisant des outils de
l’approche lean, ex. : Kaizen, 5S, SMED,
etc., choisis selon les besoins
Implantation d’équipes performantes
responsabilisées
Une approche distinctive
Notre expertise en optimisation organisationnelle
Chaque organisation étant unique, le Groupe Conseil CFC a à cœur
de trouver des solutions ciblées en fonction de vos besoins et de
vous proposer des interventions sur mesure. Le succès des démarches
d’optimisation organisationnelle réalisées par notre firme s’appuie sur
notre capacité à :
Susciter l’engagement réel du leadership de l’entreprise
dans la démarche;
Mobiliser la participation active du personnel de gestion
et des employés;
Intégrer les syndicats dans les décisions difficiles;
Gérer la complexité de l’implantation de changements
multiples et rapides;
Maintenir une cadence d’intervention accélérée et soutenue;
Transférer l’expertise du savoir-faire à l’équipe de travail du client.
POUR EN SAVOIR PLUS, CONTACTEZ-NOUS
Raymond Lafrance
Associé répondant de ces services
Groupe Conseil CFC
Montréal
Québec
Toronto
www.groupecfc.com
Bureau : 514 286-8212
Cellulaire : 514 953-7493
Courriel : [email protected]
Le Groupe Conseil CFC offre des services d’optimisation organisationnelle
depuis une quinzaine d’années. Son équipe de conseillers allie une solide
maîtrise de la démarche à une grande compréhension de la dynamique
des entreprises et des enjeux de rentabilité. De nombreux mandats de
ce type ont été réalisés avec succès dans les secteurs privé et public.
En particulier pour le secteur manufacturier,
le Groupe Conseil CFC est un fournisseur qualifié
pour la mesure d’appui à la productivité du ministère du
Développement économique, Innovation et Exportation.

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