OFFRES DU 18 MAI 2015 Je suis à la recherche d`un

OFFRES DU 18 MAI 2015
Je suis à la recherche d’un apprenti(e) en boulangerie :
Résider sur Valence si pas de moyen de locomotion
Etre très motivé(e)
Savoir être
Merci de me donner les CV je les ferai passer à la personne RH.
Philippe LECONTE Chargé de mission
Mission Locale Agglomération et Territoire du Valentinois
Immeuble Président Herriot 3, allée Bernard GANGLOFF BP 82148 MISSION LOCALE 26021 VALENCE CEDEX
Tel : 04 75 820 342
une ou des candidatures pour un poste de peintre à pourvoir en CDDI au sein de l'entreprise d'insertion Ascise
située à Toulaud. Poste à pourvoir rapidement.
Quelques éléments :
Le départ de la journée pour chaque équipe se fait à partir de l'atelier situé au 1147 Route de Monsano, à l'entrée de
Toulaud en face de Parenthèse. Départ de l'atelier à 7h30, accueil café à 7h15.
Profil recherché : une personne qui souhaite se professionnaliser ou valider son projet peinture. Autonomie de
déplacement jusqu'à l'atelier, ensuite les équipes utilisent les véhicules de l'entreprise.
Les chantiers sont situés ds un rayon de 40 km autour de Toulaud avec une forte occurence à Valence et alentours
proches. Le matériel est fourni ainsi que l'équipement de protection individuelle : pantalon et chaussures de
sécurité.
Poste à 35h sur des semaines de quatre et cinq jours travaillés en alternance, le vendredi étant libéré une semaine
sur deux..
Encadrement assuré par l'encadrant technique peinture aidé de deux référents techniques, compagnons
professionnels.
Prime panier, prime de trajet ou de déplacement et salaire au SMIC pour démarrer.
Accompagnement mensuel avec une conseillère emploi formation.
Prescription attendue avant agrément.
Je peux réceptionner les candidatures par mail, ou bien par fax au 04 75 25 60 09 Carole SOULARD
Conseillère Emploi Formation 06 71 58 67 17
1ère journée du réseau "Égalité entre les femmes et les hommes en Drôme"
Madame, Monsieur,
Nous avons le plaisir de vous inviter à une journée de réflexion autour de "l'Égalité entre les femmes et les
hommes en Drôme", proposée et organisée par la mission aux droits des femmes - DDCS de la Drôme - et la Ville
de Valence mardi 30 juin 2015 - 9h00 à 16h30
Direction Départementale de la Cohésion Sociale, 33 avenue de Romans - Valence
L'enjeu est de permettre à tous les acteurs et actrices du département de se rencontrer, de mieux connaitre les
actions menées, donner à voir ce qui se fait en la matière dans le département et d'engager des échanges avec
l'ensemble des participant.e.s.
Une table - ronde et des ateliers vous seront proposés pour favoriser les échanges, formuler des
questionnements, initier des réflexions croisées.
La matinée portera sur l'égalité professionnelle
L'après-midi sur la lutte contre les violences faites aux femmes
Nous insistons sur le caractère ouvert de cette manifestation. Le programme définitif sera diffusé prochainement.
Au plaisir de vous retrouver à l'occasion de cet événement.
Le nombre de places étant limité, l'inscription est obligatoire en cliquant sur le lien :https://www.inscriptionfacile.com/form/Eb2ndwc8d7iDia7ns0S4
Marie-Madeleine Koelsch
Chargée de mission aux droits des femmes et à l’égalité
Laurence
Dallard
Conseillère
municipale,
déléguée
au
dialogue
Social
et à l'égalité
Homme / Femme
Pour information le PIJ secteur Valentinois et l’EPI de Chabeuil,
dans la poursuite du « Marché des emplois temporaires et emplois d’été » du 21 avril dernier
organisent deux ateliers « jobs d’été » le :
Mercredi 10 juin de 14h à 18h au PIJ de Valence (Technosite quartier briffaut)
Jeudi 11 juin de 13h à 14h à la Médiathèque de Chabeuil
N’hésitez pas à donner l’information
Vous pouvez me contacter au besoin.
Saliha DJERBOUA Conseillère PIJ- Référente du secteur Valentinois Département du service à la population
Direction de la vie sociale – Unité information Site de Valence : Technosite 26 rue Barthélémy de Laffemas Tél : 04 75
75 98 82/ 07 61 59 78 51 [email protected] www.valenceromansagglo.fr
recherchons un mécanicien confirmé pour un CDD puis CDI de 36H par semaine connaissant son métier (vidange,
plaquettes, distribution, embrayage…. Ext…)
Barbara TRUCHET GARAGE TRUCHET ZONE POLE 2000 11, ALLEE DU MISTRAL 07130 ST-PERAY 04.75.40.27.47
09.83.01.27.47
OFFRES DU 19 MAI 2015
ARMEN AXESS GROUPE Informatique situé au 1 Rue Wolfgang Amadeus Mozart à Valence recrute :
Un(e) Technicien(ne) système informatique Débutant(e) accepté(e)
Votre mission sera d’assurer le support utilisateurs et maintenir le parc informatique de nos clients.
Vous aurez en charge de gérer le relationnel avec les utilisateurs et l es dépanner au quotidien (téléphone et
télémaintenance) dans l’usage de l’outil informatique.
Vous devrez gérer le dépannage clients à distance (secteur de l’automobile essentiellement) : PC et périphériques,
serveurs Windows, réseau.
Axess Groupe (170 personnes) est une équipe dynamique, une culture d'entreprise orientée vers la croissance et la
satisfaction clients, des expertises métiers, des compétences techniques, une solidité financière, des valeurs
affirmées : Axess Groupe possède les atouts indispensables pour assurer sa croissance, faire évoluer ses
collaborateurs et accompagner ses clients dans les nouvelles technologies.
CDI pour 39 heures par semaine
Salaire mensuel de 1700 à 2000 euros sur 12 mois
Candidatez auprès de Monsieur Cédric LAMBERT par Courriel sur : [email protected]
Téléphone : 04 75 42 35 90 Fax : 04 75 42 31 83
L' Adapei de la Drôme, regroupe 670 familles adhérentes, accueille et accompagne 1 350 personnes handicapées,
gère 40 établissements et services, avec 830 salariés sur l’ensemble du territoire drômois.
Un(e) Assistant(e) de gestion administrative expérimentée
Assurer l' ensemble des tâches de secrétariat du Service Loisirs Vacances, de l' accueil physique et téléphonique, du
suivi des dossiers d’inscription aux séjours vacances, de la facturation, de l’enregistrement et du suivi des
règlements.
Assurer la gestion administrative des salariés temporaires (rédaction des contrats de travail, DUE, etc.) et de divers
travaux administratifs (élaboration et suivi des tableaux de bord, élaboration des plaquettes, édition, diffusion,
gestion de la base de données, etc.)
Rémunération : Annexe 2 CCNT 66 Coefficient mini 411
Expérience en établissement médico-social et connaissance du public souhaitée.
Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles, capacité d' adaptation, rigueur, discrétion, autonomie, initiative,
maîtrise des outils informatiques de bureautique (Word, Excel, Access, Powerpoint, etc.)
Date limite de réception des offres : 31 mai 2015
Formation niveau : Bac ou équivalent Souhaité en secrétariat assistanat.
CDI pour 31 H 30 Horaires normaux
Salaire indicatif mensuel de 1500 à 1660 euros sur 12 mois
Candidatez auprès de Monsieur Marc André Widmer par Courriel sur : [email protected]
www.adapei-drome.org
MAISON POUR TOUS de Chateauvert sur Valence recherche :
Un(e) Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants Débutant(e) accepté(e)
Animation et encadrement d'enfants âgés de 3 à 6 ans dans le cadre d'un accueil collectif de mineurs les mercredi
après-midi.
Accueil de 12 h à 18 h (dont prise en charge du déplacement à pied des enfants de l'école à l'accueil de loisirs)
Animation d'ateliers, de jeux, des temps calmes
Préparation et gestion des repas
Titulaire BAFA ou CAP petite enfance
Capacité à travailler en équipe Prise d'initiative Permis B conseillé Qualité relationnelle tout public (enfants, familles,
enseignants)
CDD de dix mois pour 6 heures par semaine
Salaire indicatif horaire de 9.61 euros
Adressez votre candidature à Monsieur Fabrice MARCHOIS par Courriel sur : [email protected]
La Carrosserie Industrielle Paulet située au 340 Rue Jean Mermoz, ZI Grangeneuve, 26800 Portes lès
Valence recrute :
Un(e) Monteur réparateur (H/F)
Pose et réparations de matériels de carrosserie poids lourds (benne, grue, benne amo. et tôlerie diverse)
Soudure, travaux sur hydraulique.
CDD 6 mois pouvant aboutir sur un CDI
Expérience en carrossage de véhicules industriels souhaitée
Salaire selon expérience
Prendre rendez-vous par téléphone pour un entretien au : 04 75 61 25 10
GPA, recycleur automobile ainsi que grossiste en pièces neuves, installé à Livron sur Drôme, développe ses ventes
et recrute :
Un(e) Conseiller(e) clientèle / technico-commercial sédentaire en pièces détachées automobiles de rechange.
Rattaché(e) au responsable "call center", le (la) candidat (e) aura pour mission :
Accueillir, renseigner et satisfaire les clients. Conseiller techniquement et proposer des pièces automobiles multimarques neuves et occasions par téléphone ( appels entrants ). Participer à la bonne marche et à la réalisation des
objectifs de l'entreprise. Suivi des commandes et des livraisons ainsi que de ses clients. Traitement des réclamations.
Réaliser les documents nécessaires à la vente.
Profil requis :
Formation : BEP, Bac pro ou BTS de filière automobile et ou commerciale, une connaissance technique de
l'automobile est obligatoire.
Idéalement justifier d'une expérience significative dans le domaine de la vente de pièces détachées ou la réparation
automobile.
Savoir être et savoir-faire requis : Aisance relationnelle et commerciale Sens de l'organisation et autonomie Aisance
avec l'outil informatique Qualité d'accueil et sens du service Sérieux(euse) et impliqué(e)
Salaire : Fixe de 1680 euros brut par mois
+ Prime : rémunération variable et motivante sous réserve d'atteinte des objectifs.
Avantages : Tickets restaurant et Mutuelle incluse
Candidatez à GPA, Route Nationale 7, 26250 Livron-sur-Drôme Tel : 04 75 61 76 46 ou au : 04.75.61.40.50
www.gpa26.com
France Pare-Brise recherche pour notre agence de Valence située au : 394 Avenue de Chabeuil :
Un(e) technicien(ne) poseur de vitrage en automobile en atelier et en pose à domicile sur le secteur Drôme /
Ardèche.
Votre profil : dynamique, motivé(e), organisé(e), rigoureux(se), et êtes doté(e) d'un bon sens du relationnel
Permis B obligatoire
Poste à pouvoir en CDD au SMIC temps complet
Contactez vite le : 06.23.55.67.71 www.franceparebrise.org
SVS AUTOMOBILES recrute en CDI temps plein :
Un(e) Mécanicien(ne) automobiles à pourvoir dans notre société basée à Montélimar.
Vous interviendrez principalement sur des véhicules classiques, de collections (Porsche, Jaguar, Triumph,...)
Une expérience de 3 ans minimum sur poste similaire est demandée. Salaire à déterminer suivant le niveau de
compétence du candidat(e). Primes sur CA.
Vous devez être parfaitement autonome pour réaliser les travaux suivants : Effectuer l'entretien courant des
véhicules (pneus, révision, freinage...) Réaliser des opérations de diagnostic contrôle et réglage train roulant...
Envoyez votre CV par mail sur : [email protected]
Tel : 04.75.51.45.15
SVS AUTOMOBILES BLD CHARLES ANDRE ZAC DES PORTES DE PROVENCE 26200 MONTELIMAR
www.groupesvs.com
L'association ABC hôpitaux recherche sur Livron :
Une jeune fille ou un jeune homme majeur pour constituer une équipe pour la saison estivale ( début d'activité
immédiat ).
Pour ceux et celles qui sont disponibles quelques jours par semaine pour œuvrer dans le secteur d'activité
communication destiné au public pour une entraide aux actions bénévoles de l'association.
ABC hôpitaux ne demande pas de diplômes particulier,
Une contribution aux frais et panier de confort vous sera attribuée ainsi qu'une prime de résultat également après
un essai concluant
Pour plus de renseignements contactez-nous au : 04.75.61.96.04
Objectif de l'association :
Offrir des spectacles des animations des DVD aux enfants malades de France et pays Francophones Naviguez sur
notre site et découvrez nos photos sur : www.clownabc.com
ABC Hôpitaux est une association loi 1901 dont l'objet est le divertissement des enfants hospitalisés ABC Hôpitaux
aujourd'hui c'est aussi une association à rayonnement international, nos missions à l'étranger, et le bon accueil que
nous réservent nos lointains hôtes en herbe en témoignent !!!
Nos comédiens, acrobates, clowns, magiciens et divers artistes sont à votre écoute pour organiser vos spectacles à
domicile, sur votre lieu de travail, sur la lune… pour peu que vous nous fournissiez le fuel pour décoller !!!
Les recettes des spectacles que nous organisons servent intégralement à financer les animations gratuites en
hôpitaux, écoles spécialisées, orphelinats...
URGENT recherche :
Un(e) Gardien(ne) saisonnier du 1er Juin au 15 septembre 2015.
Gardiennage d'un domaine de vacances situé à St-Donat.
Il s'agit d'assurer gardiennage de la propriété, l'ouverture et fermeture de la piscine, les états des lieux clients,
assurer la bonne ambiance en échange d'un logement ( Eau, EDF, téléphone gratuits) mis à disposition pour une
personne ou d'un couple sans enfants .
Le Chalet a une superficie de 54 m2 comprenant 2 chambres, cuisine, séjour, salle de bain, espaces verts.
Pas de salaire prévu mais plutôt une indemnité compensatrice de 500 euros mensuelle.
Libre en journée ; astreinte soirée et week end. Animaux non admis .
Ne pas téléphoner.
Le Poste est ouvert également au stagiaire ou débutant(e) si motivé(e).
Envoyez CV par mail sur : [email protected] www.domaine-de-chantesse.com
O2 recrute un(e) Gouvernant(e) expérimenté(e) sur le secteur de Etoile-sur-Rhône
Vous interviendrez le lundi, mercredi et vendredi de 8 h à 12 h.
Salarié(e) de notre agence, vous assurez en toute autonomie l'intendance et l'entretien du domicile de nos clients
particuliers.
Les missions qui vous seront confiées et vos horaires dépendront de votre disponibilité, de votre mobilité, de vos
compétences et des demandes clients : ménage, repassage, entretien, cuisine, courses, démarches administratives,
conciergerie, etc.
une première expérience professionnelle significative sur un poste similaire est exigée.
En fonction de vos compétences, vous pourrez compléter ces heures avec des prestations de garde d'enfants ou
d'assistanat de vie.
Le profil : Politesse, courtoisie, ponctualité Discrétion face aux éléments de vie privée Propreté et bonne
présentation Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français Sens du service client Organisation, autonomie
Sens du détail, rigueur Disponibilité d'au moins 24 heures par semaine souhaitée Références professionnelles
exigées
Conditions :
Un CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
Rémunération horaire brute : 9,61 euros
Participation aux frais de transport Mutuelle d'entreprise Téléphone portable professionnel
Merci de postuler sur notre site www.o2recrute.fr
Ou contactez l'agence O2 située au 4 Rue Paul-Henri Charles SPAAK à Valence, au : 04.75.60.05.69
L’ASSOCIATION DE GESTION DE LA SMAC 07 RECRUTE SA / SON DIRECTRICE / TEUR
L’Association de gestion de la SMAC 07/ SMAC 07 recherche son(a)directeur(rice) général(e)
pour porter et incarner une vision globale de la SMAC 07 et de son projet artistique et associatif ; pour assurer une
cohérence d’activité de toutes les structures dans un contexte juridique et financier sûr ; pour faire exister et
rayonner la structure dans l’environnement culturel et politique actuel ; pour prendre les décisions stratégiques et
impliquer les membres de l’équipe et leurs compétences ; pour garantir la vie associative et son bon
fonctionnement.
Description de la structure Première Scène de Musiques Actuelles de territoire à être labellisée sur le territoire
national, la SMAC 07 repose sur deux lieux clairement identifiés, La Presqu'île à Annonay et Cavajazz à Viviers, tout
en amplifiant son rayonnement territorial par la mise en œuvre de partenariats avec de multiples structures du
département. L’enjeu du projet est de remplir les missions d'une Scène de Musiques Actuelles de façon collective, en
insistant sur les notions de territoire, de circulation des artistes, de mutualisation des emplois et des outils de travail.
En déployant son projet de coopération, La SMAC 07 fait vivre un schéma de développement des musiques actuelles
en Ardèche, s’organisant à partir de territoires locaux en mouvement et interconnectés entre eux. La SMAC 07
représente une participation active à l’aménagement musical du territoire et à la vie de son écosystème culturel. Elle
est un outil départemental innovant au service des musiciens, des publics et des populations, favorisant leur
implication participative, leur émancipation et leur créativité. Chaque projet mis en œuvre par la SMAC 07, dans ou
hors les murs, relève d’un projet artistique affirmé, porté par une équipe de salariés mais aussi par une équipe de
bénévoles importante et impliquée.
La SMAC 07 s’est forgé une identité forte, rurale, de proximité, basée sur une dynamique associative et sur une
recherche artistique marquées. Ses missions de service public à l'œuvre sur le territoire sont: - l’organisation de
concerts et de festivals ; - le soutien à la création par l’accueil d’artistes en résidence ; - l’accompagnement de la
pratique musicale et des projets musicaux ; - la réalisation d'actions culturelles en direction de publics ciblés ; - le
développement d’une plateforme ressource et d’information sur le champ des musiques actuelles.
Budget : ~ 900 K€ / Equipe : 6,36 ETP, 7 salariés /
Équipements :
1. La Presqu’île à Annonay : salle en gestion privée, capacité 190 places.
2. Théâtre municipal mis à disposition de façon ponctuelle par la Mairie de Viviers capacité 250 placs .
3. Tout autre lieu du territoire ardéchois, dédié ou non au spectacle vivant (centres culturels, théâtres, plein air,
cafés, etc.)
Missions
A la direction de la SMAC 07, en autonomie sur l’ensemble des missions et en lien direct avec le Conseil
d’Administration de l’Association (poste placé sous la responsabilité du CA), vous aurez pour missions de : - Elaborer
une stratégie de développement du projet associatif - Etre garant de la mise en œuvre et de la reconnaissance du
projet artistique et culturel de la SMAC 07 - Piloter, superviser et pérenniser la gestion de la structure et le
développement des moyens sur le plan humain, financier, matériel - Représenter l’association et son projet auprès
de tous les partenaires (institutionnels, réseaux politiques, culturels, économiques à tous niveaux territoriaux), en
plaçant la SMAC 07 dans une dynamique de réseau et de rayonnement des musiques actuelles - Développer des
relations et des collaborations avec tous les partenaires (institutionnels, réseaux politiques, culturelles, économiques
à tous niveaux territoriaux) en prenant en compte la forte spécificité rurale du projet de la SMAC 07
Profil recherché - Expérience dans la conduite de projet artistique, plus spécifiquement dans la gestion de structures
ouvertes au public et de projets culturels spécialisés dans les musiques actuelles –
Niveau I dans le domaine de la gestion/le management de projets culturels/gestion des entreprises culturelles Connaissance des réseaux et de l’actualité en musiques actuelles - Connaissance des enjeux du cahier des charges
des missions SMAC - Aptitude relationnelle, dynamise, capacité à mobiliser, à défendre des projets stratégiques
Informations complémentaires
Poste en CDI cadre à pourvoir entre le 15 et 30 octobre 2015 Salaire mensuel : CCNEAC groupe 2 Candidature
Jusqu’au 22 mai 2015 inclus, les candidats doivent faire parvenir par mail au Président de l’Association: - un CV +
une lettre de candidature
A l’issue de cet envoi, les candidats retenus: - Devront rédiger une note d’intention à partir de documents qui leur
seront adressés - Seront convoqués à un entretien le 30 juin pour présenter leur candidature auprès d'un jury
composé de représentants du conseil d’administration de l’Association et de ses partenaires
CONTACT Association de gestion de la smac ardéchoise / SMAC 07 Monsieur Le Président, Philippe Euvrard C/O La
presqu’ile – Quartier Fontanes – 07100 ANNONAY [email protected] et 06.10.87.89.34
www.smac07.com