Stéphanie Armangau - Arcom | Analyse comportementale

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Stéphanie Armangau - Arcom | Analyse comportementale
Portrait
Laurence Coudière, secrétaire de rédaction
www.frontalier.org
Stéphanie Armangau
Analyste Comportementale Professionnelle
N
e vous y trompez pas ! Derrière ses grands yeux bleus
azur, Stéphanie, la « profiler » sonde la personnalité de ses
interlocuteurs. D’un regard qu’elle veut toujours bienveillant, elle détecte forces et faiblesses afin de révéler les potentiels
individuels et permettre l’accomplissement personnel.
Stéphanie est arrivée dans la région il y a dix ans pour suivre son
partenaire, muté à Genève. Il s’agissait alors pour elle d’une
formidable opportunité de compléter son expérience à l’international qui avait débuté à Toronto au Canada, dans le cadre
de son cursus à l’Ecole de Management de Normandie.
En dix ans, Stéphanie a gravi tous les échelons, du poste d’assistante à celui de Directrice Commerciale, tout en se spécialisant
dans le développement de marchés et l’acquisition de nouveaux
clients. Toujours mobile et avide de nouveaux challenges, elle
exerce à Lausanne, à Genève puis à Nyon et vit tour à tour
en Suisse, à Lausanne, en France, dans le Pays de Gex puis en
Haute-Savoie. Elle choisit finalement de s’installer définitivement à Divonne pour sa douceur de vivre et son cadre naturel
« exceptionnel ».
C’est suite à une opération suivie de graves complications qu’elle
a été amenée à se poser des questions sur ce qui comptait
le plus pour elle et qu’elle décide de créer sa propre société
« Armangau Communications » dite « ArCom », spécialisée dans
la communication comportementale, le profilage et le développement professionnel. « Je suis tombée dans la marmite des
évaluations, diagnostics et pronostics des succès quand j’avais
20 ans lorsqu’on a utilisé le profilage sur moi au Canada (…) C’est
cette approche qui m’a suivie toute ma carrière et m’a aidée
à prendre les bonnes décisions… ». Depuis cette expérience à
Toronto, Stéphanie n’a eu de cesse de se former, sur son temps
personnel, au neuro-management, au décryptage du langage
du corps et celui-de la psycholinguistique.
Aujourd’hui, des clients tels que Piaget, BOBST, UCB Pharma font
appel à son expertise pour former et coacher leurs managers au
développement d’équipe plus performantes, au recrutement
de profils de vente qui soient d’excellents communicants, à la
résolution des conflits interpersonnels.
Stéphanie coache également des professionnels indépendants
ou des particuliers pour définir leurs stratégies d’auto-développement qu’il soit commercial ou comportemental.
D’une nature altruiste, et parce que désormais ce réflexe fait
partie de son ADN, elle anime bénévolement des ateliers et des
conférences au sein du Groupement transfrontalier européen
afin d’aider les personnes en recherche d’emploi en Suisse. Sa
prochaine conférence aura lieu le 29 septembre à 16h à Ambilly
(inscriptions sur le site www.frontalier.org)
Ses engagements ne s’arrêtent pas là ; elle investit également
bénévolement son temps et ses compétences pour la Fondation « Missing Children » en Suisse qui accompagne les familles
dans les cas de disparition d’enfants. Elle forme les bénévoles
de cette fondation, à l’analyse psycho-comportementale et
la négociation pour des enfants fugueurs ou victimes d’enlèvements intrafamiliaux.
Parce que le savoir-être et les bonnes pratiques de communication sont souvent délaissées dans l’éducation des enfants à
l’école, Stéphanie vient de créer une activité « ArCom KIDS »,
– un projet qui lui tient à cœur : celui de coacher, dès cette
rentrée scolaire, les enfants singuliers ou en souffrance morale
afin d’améliorer leur relationnel - .
Infos gratuites au +41 225 95 12 08.
PAGE 42 - FRONTALIER MAGAZINE N° 131 - SEPTEMBRE 2016

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