Projet éducatif ISM - Institution Sainte

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Projet éducatif ISM - Institution Sainte
L’Institution Sainte-Marie est un établissement catholique d’enseignement, sous contrat
d’association avec l’état.
Avec la volonté de former des femmes et des hommes libres au sens où le christ l’envisage, le
projet éducatif de l’Institution Sainte-Marie se donne pour objectifs :

Eduquer dans une perspective de foi.

Offrir une éducation intégrale de qualité.

Vivre ensemble dans une ambiance d’esprit de famille.
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Préparer à servir la cause de la justice et de la paix.

Rendre capable de s’adapter aux changements. (Père Chaminade)
Valeurs de Sainte-Marie
Résolutions de l’enseignement catholique

Intellectuelles



Spirituelles
Manuelles et artistiques
Sociales
Physiques

Dispenser un enseignement de qualité en relation avec
les instructions officielles
Eveiller la curiosité intellectuelle et le sens critique.
Développer le sens de l’effort et la rigueur.
Découverte et transmission d’une culture humaine,
chrétienne et religieuse.
Proposer
aux
jeunes
la
découverte
et
l’approfondissement de la Foi.

Encourager l’esprit créatif des élèves.

Permettre aux jeunes de s’épanouir dans un esprit
d’ouverture et de tolérance.
Favoriser les actions de solidarité et encourager l’esprit
d’équipe.
Développer ses capacités physiques et apprendre à se
dépasser.


ISM - 17, avenue de Robache – BP 78289 – 88108 Saint-Dié-des-Vosges – Tél : 03 29 55 34 66 – Télécopie : 03 29 55 54 95
Enseigner des valeurs :
Une ambition accessible à tous quel que soit son talent.
Réussir sa vie, c’est apprendre à vivre en communauté, à l’école et en société.
Si savoir et savoir-faire sont essentiels, savoir être est indispensable.
Réussir sa vie, c’est apprendre à vivre ensemble.
La qualité de l’enseignement :
Enseigner est un engagement, des enseignants passionnés par le métier, résolus à
donner toutes les chances aux élèves.
S’engager à transmettre des compétences, des méthodes de travail et des
connaissances.
S’engager à accompagner chaque élève quel que soit son rythme.
Suivre ses progrès et rester à l’écoute.
S’engager à défendre l’excellence pédagogique, sans cesse imaginer, créer, innover,
nourrir l’envie d’apprendre.
S’engager dans une relation de confiance reliant les parents et l’équipe des enseignants
pour avancer ensemble dans le même sens.
Enseigner pour les aider à grandir.
L’échange avec les familles :
« Il faut tout un village pour éduquer un enfant ».
Rencontre individualisée avec l’équipe éducative.
Communication par le cahier ou le carnet de correspondance.
Suivre la scolarité de l’enfant par l’intermédiaire du portail web « scolinfo ».
Disponibilité de la vie scolaire.
Association des parents pour l’organisation de services collectifs
(conseils d’école, de classe, …).
L’Animateur en Pastorale Scolaire (APS) et les bénévoles.
Echanger pour construire leur avenir.
Bien être des jeunes :
Un lieu de vie où on apprend la vie.
Un lieu où chacun a sa place.
Un lieu d’échange.
Un lieu pour être heureux ensemble.
Respect de chacun pour ce qu’il est.
Pour aller à l’école avec le sourire.
Ouverture vers l’extérieur :
Grâce aux sorties culturelles et aux séjours linguistiques, profiter d’une dimension
européenne.
Profiter d’une opportunité pour découvrir le monde.

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