Jobs saisonniers en Belgique
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Jobs saisonniers en Belgique
25 mai 2012 BILLET HEBDO Jobs saisonniers en Belgique Le temps des cerises, des pommes, des poires, des fraises, etc. est revenu. Envie de faire de nouvelles rencontres et expériences dans le domaine de la culture des fruits et des légumes, dans l’horticulture ou dans le domaine du chicon? Le job saisonnier est fait pour toi. Suis le guide Infor Jeunes : Le travail saisonnier c'est quoi ? Que ce soit au printemps, en été ou en automne, le travail saisonnier porte sur des tâches normalement appelées à se répéter chaque année à des dates plus ou moins fixes, en fonction du rythme des saisons ou des modes de vie collectifs. C’est un travail d’équipe, physique, manuel et répétitif, qui se pratique dans différents domaines: cueillette de fruits, vendange, taille des arbres, etc. Editeur Responsable : J-M Delmelle - Infor Jeunes Huy ASBL, Quai Dautrebande 7 à 4500 Huy Pour qui ? Adresses utiles: Toute personne : étudiant, travailleur, demandeur d’emploi, etc. Fédération Wallonne Horticole (FWH): www.fwhnet.be Fédération Wallonne Agricole (FWA) : www.fwa.be Service flamand de l'emploi et de la formation (VDAB): www.vdab.be Qui engage ? Les entreprises agricoles et horticoles engagent temporairement un grand nombre de personnes pendant les périodes « pic ». Généralement, Il n’est pas nécessaire d’avoir de l’expérience dans le domaine ! Pour trouver des offres d’emploi, consulte le site du Forem. Au niveau législation par secteurs : * l’horticulture, culture de plantes potagères ou ornementales : le travailleur ne peut dépasser 65 jours par année civile chez un ou plusieurs employeurs. (Ex: vendange, cueillette de pommespoires, taille des arbres, etc.) * l’agriculture, culture de la terre : le travailleur ne peut dépasser 30 jours par année civile chez un ou plusieurs employeurs. * le chicon : considéré comme travail occasionnel, le travailleur ne peut dépasser 65 jours par an chez un ou plusieurs employeurs. Dans ce domaine, 35 jours supplémentaires sont autorisés comme travailleurs occasionnels mais pas en qualité d’intérimaires. Les secteurs de l’hôtellerie, de la restauration et du tourisme ne rentrent pas dans le travail saisonnier mais bien dans le travail occasionnel (qui ne dépend pas d'une saison particulière mais peut s'effectuer à n'importe quel moment de l'année). Plus d'info - www.inforjeunes.be 070 233 444 www.inforjeunes.be