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EMAS C’est quoi ? Quel intérêt pour l’entreprise ? Comment mettre en place ? Présentation François Bouchat Conseiller d’entreprises +32 (0)81/71.71.17 +32 (0)81/71.82.55 [email protected] www.bepentreprises.be •Enregistrement EMAS de 2 CET •Certification ISO 14001 du Parc Scientifique Créalys •Certification ISO 9001 du BEP Accompagnement de PME en management environnemental EMAS 2 Présentation BEP BEP : l’agence de développement économique en région Namuroise. • Namur Expo • Environnement (déchets) -> EMAS • Développement territorial • Tourisme • Entreprises -> ISO 14001 + Crématorium Total : +/- 100 employés – 250 ouvriers 3 Plan de la présentation 1. EMAS c’est quoi ? 2. Quel intérêt pour mon entreprise ? 3. Concrètement : comment mettre en place un système de management environnemental EMAS ? 4 EMAS, c’est quoi ? • EMAS = Système de Management Environnemental et d'Audit • Méthodes de gestion visant à prendre en compte l'impact environnemental de ses activités, à évaluer cet impact et à le réduire. => Pas de critères chiffrés prédéfinis, de seuils précis. pas 5 EMAS, c’est quoi ? • Un système de management environnemental (SME) est « un élément de la gestion globale qui inclut la structure organisationnelle, la planification, les responsabilités, les pratiques, les procédures, les procédés et les ressources pour établir, mettre en œuvre, réaliser, passer en revue et maintenir la politique environnementale » 6 Quel intérêt pour mon entreprise ? • • • • • Respect des réglementations Améliorer l'image de l'entreprise Remporter des marchés (publics) Améliorer les relations avec les riverains Faire des économies 7 Quel intérêt pour mon entreprise ? • Maîtriser les risques • Créer une dynamique interne autour d’un projet commun • Obtenir une certification environnementale réclamée par les clients de l'entreprise 8 Concrètement – comment mettre cela en place ? • Politique environnementale • Identifier les aspects environnementaux • Identifier les exigences réglementaires • Objectifs d’amélioration programme d’action indicateurs • Bonnes pratiques environnementales 9 Concrètement – comment mettre cela en place ? • Implication du personnel + répartition des rôles et responsabilités • Implication des fournisseurs et sous-traitants • Suivi des « non-conformités » • Contrôle – audits • Déclaration environnementale • … 10 Méthodologie proposée par le BEP – Simplifié au maximum – Documentation minimaliste mais complète et efficace – Utilisation de pictos, photos, schémas… dans les « procédures » – Implication du personnel dès le départ de la démarche 11 Accompagnement groupé • Grappes de 5 entreprises • 5 ateliers d’une journée, si possible chez une des entreprises participantes • Accompagnement individuel dans le prolongement de chaque atelier 12 Accompagnement groupé • Avantages: – Dynamique de groupe – Partage de bonnes pratiques – Mise en application directe et pratique – Audits internes croisés – Mutualisation des coûts 13 Entreprises accompagnées par le BEP 2008 - 2010 14