Offre CCCVL_technicien Riviere et ZH
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Offre CCCVL_technicien Riviere et ZH
Offre d’emploi Technicien(ne) Rivières et Zones Humides La Communauté de communes Chinon, Vienne et Loire recherche, en collaboration avec le Syndicat du Négron, un(e) chargé(e) de mission « technicien(ne) de Rivières et Zones humides ». CONTEXTE La Communauté de communes Chinon, Vienne et Loire est gestionnaire de la Réserve naturelle régionale (RNR) et de l’Espace Naturel Sensible (ENS) du Marais de Taligny (Indre-et-Loire – Pays du Chinonais) : une zone humide reconnue pour son intérêt écologique. Le Plan de gestion de la RNR prévoit la mise en œuvre de travaux sur une durée de 6 ans. Les premiers travaux ont débuté en 2015. Le plan de gestion de l’ENS prévoit la réalisation de travaux hydrauliques, indispensables pour la restauration du Marais. Avant de lancer les travaux hydrauliques, la CCCVL doit passer par une phase administrative obligatoire. Les financeurs demandent que les moyens humains soient mis en œuvre avant de signer les conventions les engageant sur la période du programme d’investissement. Un mi-temps est proposé dans ce cadre. Parallèlement, le Syndicat du Négron va signer un Contrat Territorial Milieux Aquatiques (CTMA) avec l’Agence de l’eau l’engageant sur un nouveau programme à partir de 2017. Le poste (1/4 temps) occupé actuellement se libère au 1er janvier 2016. Le Syndicat du Négron recherche un mi-temps. Le technicien (la technicienne) est employé(e) par la Communauté de communes Chinon, Vienne et Loire à temps complet 35 heures et mis à disposition du Syndicat du Négron à mi-temps. Mi-temps « Zones humides » Sous l’autorité du Président et du Vice-Président à l’Environnement et sous la responsabilité du Directeur Général des Services, au sein du Pôle Développement Économique et Territorial et sous la direction de la chargée de mission développement territorial. Le(a) technicien(ne) est chargé(e) de la conduite de projet du Marais de Taligny. Missions - la principale mission consistera à réaliser puis à assurer le suivi administratif des dossiers de Déclaration d'Intérêt Général (DIG), d’autorisation ou déclaration au titre de la loi sur l'eau, demandes d’aides financières, etc. afin de pouvoir lancer les travaux en 2017. - lancer une étude complémentaire concernant les travaux de restauration hydraulique (étude géotechnique, dimensionnement des ouvrages), et assurer la compatibilité règlementaire de l’ensemble des interventions. Préparer les Documents de Consultations d’Entreprises. - mettre en œuvre les travaux prévus en 2016 sur la Réserve Naturelle Régionale du Marais de Taligny: lancement de marchés publics en collaboration avec le service « marchés publics » de la CCCVL et suivi des travaux avec le PNR Loire-Anjou-Touraine et le technicien milieux naturels. - réaliser les demandes de subventions et assurer le suivi budgétaire des actions. - représentation technique de la collectivité en réunion et partage technique du projet dans son ensemble en relation avec le Président, le Vice-Président, le Directeur Général des Services et la Directrice du Pôle Développement Économique et Territorial. assurer les partenariats avec l'administration et les différents partenaires (Parc naturel régional Loire-AnjouTouraine, Agence de l'Eau Loire-Bretagne, Conseil Régional Centre-Val de Loire, Conseil Départemental d’Indre-etLoire, Préfecture, Direction Départementale des Territoires, Office National de l'Eau et des Milieux Aquatiques, EPTB Vienne etc…) Mi-temps « Rivière » dans le cadre de la mise à disposition du Syndicat du Négron. Sous l’autorité du Président du Syndicat du Négron, le/la technicien(ne) est chargé(e) du suivi et de la mise en œuvre opérationnelle des projets de travaux sur le terrain. Il sera le relais sur le terrain (riverains, employés communaux, élus…) de la politique publique en matière de gestion des milieux aquatiques permettant de répondre aux objectifs de Siège : Chinon - Hôtel de ville Services administratifs : 32 rue Marcel Vignaud - BP 110 - 37420 AVOINE - Tél. 02 47 93 78 78 - Fax. 02 47 93 78 87 - Courriel : [email protected] www.cc-cvl.fr reconquête écologique des cours d’eau induits par les réglementations communautaires (Directive Cadre sur l’Eau,…) et nationales (LEMA, lois Grenelle…). Missions : - Réaliser et assurer le suivi administratif des dossiers de Déclaration d'Intérêt Général (DIG), d’autorisation et de déclaration au titre de la loi sur l'eau. - Mettre en œuvre le programme pluriannuel de restauration et d’entretien du Négron : monter des projets de travaux, assurer le suivi opérationnel de terrain des travaux. - Réaliser les demandes de subventions auprès des partenaires financiers. Elaborer et suivre le budget annuel du syndicat. Participer à l’animation de réunions et rédiger des rapports d’activités sur la gestion du milieu aquatique. Mettre en œuvre et gérer les indicateurs de suivi des travaux. PROFIL RECHERCHÉ : FORMATION : Formation niveau BAC+3 minimum en environnement spécialisée dans le domaine de l'eau et des milieux aquatiques. Spécialisation et expériences appréciées dans le domaine de la gestion et de la restauration des zones humides. Maîtrise de la réglementation liée à la gestion de la ressource en eau, des acteurs de l’eau, des collectivités locales et des procédures de marchés publics. Expérience en gestion et conduite de chantier (organisation de réunions, relation avec les intervenants, sécurité lié aux chantiers en espace naturel, …) Expérience significative appréciée. Permis B exigé. COMPETENCES Zones humides : Connaissances des techniques de gestion et de restauration des zones humides et de la réglementation Compétences liées au fonctionnement des zones humides sont indispensables. Connaissances naturalistes seraient un plus. Rivière : Connaissances en matière de fonctionnement des écosystèmes aquatiques et de gestion globale des cours d’eau. Connaissances en techniques d’aménagement des milieux aquatiques. SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR ETRE Forte autonomie. Sens de l'organisation ; capacité à mener à bien un projet, à monter des dossiers administratifs de manière rigoureuse. Goût pour le travail de terrain et capacité à assurer le suivi de travaux de génie écologique Capacité d’écoute et de médiation. Bonnes capacités synthétiques et rédactionnelles. Conditions de travail : Poste à temps complet : 35 heures hebdomadaires. Recrutement par voie contractuelle d’un an renouvelable. Salaire basé le cadre d’emploi de technicien territorial ; catégorie B. Possibilité de régime indemnitaire ; collectivité adhérente au CNAS Poste à pourvoir au 1er janvier 2016 DATE LIMITE DES CANDIDATURES : lundi 30 novembre 2015 ENTRETIENS PREVUS LE : jeudi 10 décembre 2015 après midi Les candidats sont invités à transmettre leur candidature à l’attention de M. le Président Communauté de communes Chinon, Vienne et Loire 32 rue Marcel Vignaud 37420 Avoine ou par courriel : [email protected] Renseignements sur le poste auprès de Laura HIGNET (Chargée de mission Développement Territorial) Siège : Chinon - Hôtel de ville Services administratifs : 32 rue Marcel Vignaud - BP 110 - 37420 AVOINE - Tél. 02 47 93 78 78 - Fax. 02 47 93 78 87 - Courriel : [email protected] www.cc-cvl.fr