veulent se faire entendre ! Les salariés sourds
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veulent se faire entendre ! Les salariés sourds
Les salariés sourds de France Télécom veulent se faire entendre ! Depuis plus de 3 ans, le syndicat CFDT Communication Conseil et Culture de Lorraine réunit, en présence d’interprètes en langue des signes, des salariés sourds et malentendants de France Télécom Orange. C es rencontres organisées 2 fois par an permettent d’aborder les problématiques de conditions de travail et d’intégration dans la vie active spécifiques à ce handicap et d’échanger sur les accords signés ou en négociation dans l’entreprise. Cette démarche CFDT a été élargie durant l’automne 2010 à la région Alsace. Dans une entreprise marquée par plus de 45 suicides en 3 ans et confrontée à un personnel dont la moyenne d’âge atteint 50 ans dans notre région, la situation des salariés atteints de surdité est préoccupante : • Inéquité dans la mobilité lors de fermeture d’activité. 6 lécom Sourds et Malentendants de FranceTé Réunion de travail CFDT auprès des travail de s ition cond leurs r liore amé pour • Manque de reconnaissance et discrimination dans le parcours professionnel. • Difficultés de communication et de compréhension dues au fossé des deux langues : le français et la langue des signes françaises entre autres. • Problématique d’accès à l’information, à la formation et d’accessibilité aux applications informatiques. • Disparité dans les aménagements des postes de travail pour les salariés handicapés selon les sites Alors que l’entreprise compte plus de 250 salariés sourds au niveau national, les équipements mis à leur disposition diffèrent d’une région à l’autre et l’isolement de certains est un facteur n° 187 - janvier/février 2011 de mal-être. Il est nécessaire de donner la possibilité aux malentendants et entendants de se parler et de s’écouter au sein de l’Entreprise. Les militants CFDT ont engagé plusieurs actions ( pétition, tracts, interview sur site internet, …) afin de faire connaitre ces problématiques mais surtout afin de faire respecter les dispositions de l’accord handicap et d’obtenir la reconnaissance des compétences de ces salariés avant leur handicap ! « Briser le silence entourant le monde des Sourds ! » www.lorraine.cfdt.fr Un outil pour communiquer, deux mondes qui se retrouvent. communiquer avec leurs collègues entendants : interpréter, transcrire, coder, oraliser. Les appels sont gérés par l'un des 10 Centres Relais Téléphoniques installés en France (Marseille, Nice, Cherbourg, St.-Étienne, Lille, Caen, Paris…) et leurs 65 interprètes. Ils sont opérationnels de 8h30 à 19h du lundi au vendredi. Première nationale à Metz Suite au travail de la CFDT depuis plusieurs années auprès des sourds et Malentendants de France Télécom, pour améliorer leurs Conditions de Travail, ceuxci nous confiaient qu’une de leur difficulté majeure était le problème de communication entre entendants et malentendants. C'est sur ce thème que la CFDT a engagé avec la Direction Territoriale Est de France Télécom des discussions afin d'obtenir l'investissement nécessaire à l'installation de l'outil, Visio8Pro.(www.visio08.com). Le vendredi 24 septembre 2010, en présence du Directeur Régional de Lorraine à France Télécom Orange, a eu lieu l'inauguration de Visio8pro, un outil révolutionnaire, qui permet aujourd’hui de briser le monde du silence qui les entoure. locuteurs externes, recevoir des appels de ces derniers, suivre plus facilement des réunions, être certains de bien comprendre ce qui est échangé lors d'entretiens. Le dispositif fonctionne sur le réseau haut débit Internet ADSL à partir de 3Mbits/s. Le service Visio08 de Websourd et Système RISP a été choisi pour la qualité des interprétations en langue des signes et de la qualité du sous-titrage en temps réel. Le fonctionnement de la console repose sur un logiciel de visiophonie développé au sein d’Orange (Orange Labs : eConf) Une fois branchée, la console est immédiaL'équipe patrimoine tement opérationnelle Claude THIRION réseaux Alsace Lorcomme un téléphone. Le raine (basée à Metz), salarié sourd compose où travaillent 8 saladirectement sur l'écran tactile de la riés sourds s'exprime en langue des console le numéro de la personne qu'il signes. Ils sont chargés de l'infographie veut joindre. Une opératrice apparaît à et la vectorisation des réseaux cuivre l'écran, et contacte alors le corresponet fibres optiques de France Télécom dant pour lui indiquer qu'une personne Orange. Et, lorsqu'ils doivent converser malentendante souhaite lui parler. Enavec d'autres collègues entendants ou suite, dans le cas d'un besoin en souscommenter des plans, ils devaient faire titrage, la personne relais va sous-titrer appel, jusqu’à ce jour, à un interprète. en direct, et dans le cas d'un besoin Ces salariés messins sont dorénavant d'interprétation en langue des signes, dotés d'une console spécifique reliée l'interprète va alternativement traduire à un Centre Relais Téléphonique (CRT), les propos de chacun. où des interprètes en LSF mettent en Les différents prestataires du relais relation non-entendant et entendant. du CRT vont ainsi effectuer différents Les salariés handicapés peuvent ainsi métiers permettant à ces salariés de téléphoner à leurs collègues ou inter- 24 salariés de France Télécom seront maintenant équipés sur la Direction Territoriale Est (Alsace, Bourgogne, Franche Comté, Lorraine). L'investissement pour équiper les 8 salariés sourds de France Télécom Orange à Metz représente 32 000 euros. En France, les personnes sourdes ou mal entendantes sont fortement lésées depuis l'avènement du téléphone. La déficience auditive touche 4,3 à 5,2 millions de personnes, la déficience de la parole 600 000 personnes. Ce projet s'inscrit dans le contexte de la Loi du 11 février 2005 pour "l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées" et sur les principes fondamentaux qu'elle pose, de l'accès de tous à tout et du principe de compensation. Du fait des accords entreprise sur le handicap ces proportions doivent être également respectées à France Télécom Orange. Jacques STIRN n Claude THIRION, Jacques STIRN, Délégués Syndicaux France Télécom – Syndicat Communication Conseil Culture de Lorraine (S3C Lorraine) 7