Courrier DEJEPS TT montpellier - Ligue Languedoc

DIPLÔME D’ETAT
DE LA JEUNESSE, DE L’EDUCATION POPULAIRE
ET DES SPORTS
(DEJEPS)
Spécialité : Perfectionnement Sportif
Mention : Tennis de Table
A l’attention des Présidents de Clubs, Comités, Ligues,
Ce courrier a pour but de vous informer de la mise en place d’un Diplôme d’Etat JEPS de
Tennis de Table à partir de la rentrée 2009/2010.
Implanté au CREPS de Montpellier à partir de Septembre 2009, cette formation en alternance
est destinée aux pongistes du Sud de la France ayant un projet d’emploi ou étant déjà
employés avec un club ou une structure (association, comité, ligue) associative.
Cette formation diplômante de Niveau III permettra aux clubs, comités ou ligues, qui
souhaitent employer des entraîneurs à la fois spécialistes de l’activité et concepteurs de projets
d’action en tennis de table, de pourvoir à leurs besoins. Leurs Présidents pourront ainsi
recruter à partir de 2010, de véritables professionnels de l’activité, formés en conséquence.
Les Brevets d’Etat d’Educateur Sportif seront obsolètes en 2010 et l’option retenue par la
Jeunesse et Sports consiste à privilégier pour ses nouveaux diplômes, les compétences et la
pratique relativement aux connaissances et à la théorie qui prévalaient auparavant.
Il s’agit ici d’une véritable révolution qui sera obligatoirement déclinée en parallèle de l’offre
d’emploi à satisfaire.
A celles et ceux ayant pour projet l’emploi d’un cadre technique professionnel et que cette
nouvelle formation mise en place en 2009 intéresserait, je demande de bien vouloir lire
attentivement les informations qui suivent.
Meilleures salutations sportives,
Michel GOLF
Président LRTT
L’Institut de Formation Languedoc-Roussillon Tennis de Table formera en collaboration avec
le CREPS de Montpellier, les candidats au Diplôme d’Etat : mention Tennis de Table à partir
de 2009/2010.
Il est important de savoir que sur le territoire Français, seuls deux organismes de formation
seront habilités par la FFTT pour conduire ce niveau de formation.
Le premier est celui de Paris, constitué par un duo « Ligue Ile-de-France / CREPS de
Châtenay Malabry » qui concerne le Nord de la France.
Le second est celui de Montpellier, consituté par la doublette « Ligue Languedoc-Roussillon /
CREPS de Montpellier » qui s’adresse au Grand Sud de la France.
Une autre différence entre ces deux formations concerne la répartition horaire : Paris a choisi
de privilégier deux journées hebdomadaires en centre de formation alors que Montpellier a
fait le choix de modules bloqués sur deux à trois semaines.
Cette formation en alternance de niveau baccalauréat + 2 se compose de 4 Unités
Capitalisables obtenues à la suite de certifications. Deux d’entre elles sont transversales et
relatives à la conception et la mise en œuvre d’un projet d’action, les deux autres plus
spécifiques ayant trait à la maîtrise d’un système d’enseignement en tennis de table.
En ce qui concerne le site de Montpellier, ces 4 Unités Capitalisables seront organisées en 7
modules en centre de formation, d’une durée de 2 à 3 semaines, entrecoupées de stages tutorés
en entreprise, selon la répartition suivante :
Module 1 : l’environnement socioprofessionnel – du 12 au 30 octobre 2009 – 108h
Module 2 : la conception d’un projet d’action – du 16 nov. au 3 déc. 2009 – 112h
Module 3 : l’animation d’une équipe de travail – du 11 au 22 janvier 2010 – 86h
Module 4 : promotion et démarche qualité – du 8 au 25 février 2010 – 104h
Module 5 : initiation et détection – du 15 au 31 mars 2010 – 98h
Module 6 : gestion logistique – du 19 au 30 avril 2010 - 80h
Module 7 : entraînement et formation – du 17 mai au 4 juin 2010 – 118h
Le dossier d’inscription est à retirer à partir du 1er juillet 2009 auprès du CREPS de
Montpellier : Servcie Formation - 2 Avenue Charles Flahault – 34.000 – Montpellier ou à
télécharger sur le site internet du CREPS : www.creps-montpellier.org
Il sera également disponible sur le site de la FFTT : www.fftt.com dans la rubrique Emploi.
Le retour du dossier complété par le candidat doit être effectué avant le 31 août 2009.
20 places étant réservées pour cette formation, les candidats seront sélectionnés après avoir
passé des épreuves de sélection fixées les 11 et 12 septembre 2009.
Un entretien de positionnement sera organisé les 22 et 23 septembre avant le début de la
formation (12 octobre). Cet entretien permettra d’individualiser le parcours de formation.
Des allègements de formation pourront être proposés à la suite de ce positionnement du
candidat.
La formation débutera le 12 octobre 2009 pour s’achever le 4 juin 2010, la certification finale
étant organisée le 24 juin.
Le volume horaire de la formation est de 1200 heures dont 500 seront réalisées sous la forme
de stages tutorés en entreprise. Ce volume horaire constitue 35 heures hebdomadaires en
entreprise et en centre.