Copie de Offres d`emploi 26 RPE
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Copie de Offres d`emploi 26 RPE
26èmes Rencontres Pour l'Emploi - Mardi 06 Septembre 2016 - Gymnase Jesse Owens - Villetaneuse Secteurs Securité Postes à pourvoir Nb Postes AGENT DE SECURITE Securité AGENT DE SECURITE INCENDIE Securité AGENT CYNOPHILE Déménagement International – Garde Meubles Technicien Garde-Meubles Insertion Assistant polyvalent Insertion Chargé de projet / commercial dans le domaine de la formation Activités dominantes Accueil et contrôle des accès. Surveillance et rondes de sécurité. Veille du fonctionnement des dispositifs de sécurité et des équipements techniques. Alerte et guidage des équipes d'intervention. Secours aux personnes et première intervention sur dysfonctionnement ou incident. Information et rapport d'événements ou d'activité. Effectuer des rondes au cours desquelles on contrôle le bon fonctionnement des systèmes d'alarme incendie et du matériel de secours (extincteur…). Recenser également les dysfonctionnements du matériel. En cas d'incident type malaise ou incendie, alerter et guider les équipes de secours (pompiers, SAMU, police…). Mettre en pratique les connaissances en incendie et en secourisme. Compétences en Evènementiel, disponibilité, résistance physique, capacité d’intervention et de médiation, gestion de foule en Evènementiel, disponibilité, résistance physique, capacité d’intervention et de médiation, gestion de foule Rondes de surveillance en étant accompagné du chien. Contrôle et surveillance de sites et en Evènementiel, disponibilité, résistance physique, capacité périmètres déterminés tels que parkings, entrepôts, chapiteaux et toutes autres zones dont il a d’intervention et de médiation, gestion de foule la garde. Formation Titre pro A2SP / CQP APS Agent de Sûreté et de Sécurité Privée / Agent de prévention et de sécurité Formation : SSIAP1 / SSIAP2 / SSIAP3 Expérience Salaire (€) Conditions d'exercices Lieu de travail Déplacements Type et durée contrat Elle peut s'exercer le week-end, les jours fériés, à partir de 1 480€ brut pour de nuit. Le port d'une tenue professionnelle est souhaitée en Evènementiel 151,67h (+ Indemnisation congés requis. L’activité s’effectue en missions payés + Prime précarité) statiques et rondes. IDF Temps complet / Temps partiel Elle peut s'exercer le week-end, les jours fériés, de 1 524 à 1 732€ brut pour de nuit. Le port d'une tenue professionnelle est souhaitée en Evènementiel 151,67h (+ Indemnisation congés requis. L’activité s’effectue en missions payés + Prime précarité) Agent de service de sécurité incendie statiques et rondes. et d’assistance à personnes / Chef IDF Temps complet / Temps partiel Elle peut s'exercer le week-end, les jours fériés, à partir de 1 524€ brut pour de nuit. Le port d'une tenue professionnelle est souhaitée en Evènementiel 151,67h (+ Indemnisation congés requis. L’activité s’effectue en missions payés + Prime précarité) statiques et rondes. IDF Temps complet / Temps partiel Titre Pro ASCCI / CQP ASC Agent de sécurité cynophile Caces 3 Accueil telephonique et physique, taches administratives. Secretariat Bac minimum Developpement de l'association Insertia auprès des TPE et PME Commercial Bac +2 Permis B Plusieurs au cours de l'année ( * Apporter des réponses dans le respect de la qualité de service premium promotions de 10 conseillers) * capacité redactionnelle * orthographe irreprochable * aisance avec l'environnement informatique * volonté de satisfaire le client, * resistance au stress, * empathie naturelle et energie, * Sens du service clent haute gamme et orientations resultats, * Aptitude manageriables et relationnelle : leadership, ecoute active, disponibilité * Capacité a federer a coatcher, bon communicant Capacité d'animation et d'analyse * Maitrise des techniques danimation commerciale et de vente * Force de propositions * Maurité personnelle et professionelle * Maitrise bureautique SMIC au départ et évolution selon compétence Saint Denis 1600 à 2000 euros non CDI 35 heures oui CDI 35 heures De formation Bac +2 commercial et/ou autre (BTS MUC ou NRC est un plus) Experience reussie dans le domaine de la vente souhaitée (meme secteur, meme poste) 1809 ( + part variable) _ Saint denis non CDI, TEMPS COMPLET Bac +2 à 4 commercial Experience reussie de 3 ans minimum dans le mangement d'equipes commerciales exigée (meme secteur, meme poste) 35k _ Saint denis non CDI, TEMPS COMPLET 1546 Bruts pour un temp complet _ hypermarchés non CDD/CDI Contrat de profesionalisation 1318 Bruts pour un 30h00 _ hypermarchés non CDD/CDI Contrat de profesionalisation Média Conseiller clientèle Média Responsable d'equipe Plusieurs Grande Distribution Employé libre service _ Rangements tous types de rayons, reapprovisonnement,.. Néant néant Grande Distribution Hote de caisse _ Acceuil client, encaissement des clients,, Néant néant Esprit d'équipe Savoir adapter les techniques et les protocoles aux prestations d'entretien et de désinfection Utiliser les protocoles, les consignes, et utiliser les fiches techniques Sens de l'organisation Esprit d'initiative Capacités physiques BEP Sanitaire et social BEP bio-netooyage Débutant accepté CAP ETC CAP maintenance et hygiène des locaux 1467-1500 Euros Brut Horaires variables Centre Hospitalier de Saint-Denis / Hôpital Casanova Sites du CHSD CDD – Contrat vacataire Non CDD – CUI-CAE - Emploi d’avenir Sanitaire et social * Garantir le developpement de la qualité de service haut de gamme du centre de relations clients * Manager et developper votre equipe de consellers clientèle/ techniciens conseil * Animer, Accompagner et assurer la montée en compétences de vos collaborateurs * Participer a lamise en place de projets transversaux Réalisation quotidienne du bio-nettoyage dans les locaux Réalisation de prestations périodiques d'entretien et de désinfection Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de Sécurité Proposition de mise à jour des procédures et réalisation de mesures correctives Verification et maintenance des équipements Contrôle et réapprovisonnement des consommables et maitrise des consommations Recueil et transmission des informations en liaison avec le personnel du service Evacuation des déchets et du linge Controle de l'efficacité des produits utilisés Agent de Service Hospitalier (ASH) Experience souhaitée sur meme poste ou postes similaires ( restauration ..) Experience souhaitée sur meme poste ou postes similaires ( restauration ..) Sanitaire et social ADJOINTS ADMINISTRATIFS HOSPITALIERS SECRETAIRES Discrétion Professionnelle – Capacité d’organisation et d’adaptation – Accueil physique et téléphonique des usagers ; Frappe et mise en forme de courriers. Prise de rendezPonctualité – Capacité à travailler en équipe – Sens de l’écoute – Très bon vous et gestion des agendas ; Frappe des comptes rendus d’hospitalisation ; Numérisation des documents orthographe et bon niveau en bureautique –Une grande attente est portée sur pour alimenter le dossier patient informatisé. les compétences relationnelles. Niveau Bac / Bac +2 Débutants acceptés 1467 à 1550 Euros Brut Horaires variables (8h00-15h00) – (9h00-16h00) – (10h00-17h00) Hopital Delafontaine – Hopital CASANOVA. Sanitaire et social Employé Polyvalent de Restauration (Vacataire) Réalise les opérations de fabrication et de distribution en restauration collective, entretient les locaux et les équipements en cuisine. Travailler en équipe - Adhérer aux règles d’hygiène et HACCP. Assure la préparation et le conditionnement des entrées, desserts et collations. Formation Hygiène et réglementation de l’HACCP – CAP Collectivités même secteur souhaité de 1467 à 1550.00 € Horaires variables HOPITAL DELAFONTAINE – Sur les sites du HOPITAL CHSD CASANOVA Immobilier Immobilier CONSEILLER VENTE ASSISTANT COMMERCIAL 2 Développer votre notoriété et celle de l'entreprise sur le secteur affecté • Constituer et entretenir un stock attractif de biens à la vente • Maîtriser les actions de promotion de ces biens • Assurer la négociation jusqu'à la vente et le financement • Participer activement à la vie de l'équipe • Contribuer au développement du CA de l'agence • Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de qualité Assister l'équipe des Conseillers et le Manager • Monter et suivre les dossiers clients "Ventes" et "Locations" • Gérer les fichiers clients • Assurer l'organisation commerciale interne • Réaliser les affichettes vitrine • Tenir les tableaux de bord et les registres • Réceptionner les clients • Veiller au respect de la qualité de service • Connaissance assimilée des outils, méthodes et techniques commerciales CENTURY 21 • Utilisation de l'outil informatique • Connaissance des bases juridiques, financières et fiscales • Maîtrise des Process Qualité Qualités humaines : Forte volonté d'apprendre et d'évoluer • Ecoute et disponibilité • Ténacité • Enthousiasme • Honnêteté • Empathie • Volonté • Capacité à gérer son temps Maîtrise du métier de Secrétaire • Maîtrise de l'organisation interne à l'agence • Connaissance des procédures, méthodes et outils utilisés par les Conseillers Qualités Humaines: Fibre commerciale • Diplomatie • Ecoute et disponibilité • Empathie • Organisation PERMIS B + VEHICULE PERMIS B + VEHICULE Durée maximale de 3 mois. Immobilier Immobilier Banque Banque CONSEILLER(E)S LOCATION & DEVELOPPEMENT 2 ASSISTANT(E) DE GESTION LOCATIVE Conseiller accueil Conseiller de clientèle _ _ Dsitribution courrier / colis Conseiller clientèle 10 Energie Technicien d'exploitation reseaux 3 Logement Agent locatif 2 VOS MISSIONS • Développer votre notoriété et celle de l'entreprise sur son secteur • Maîtriser les actions de promotion LOCATION • Mise en place d'une affiche vitrine • Réception des locataires • Visite des biens à louer sélectionnés, établissement des garanties d'exclusivité de 8 jours • Validation définitive de la location • Etablissement du bail et de l'état des lieux (entrée) DEVELOPPEMENT PORTEFEUILLE En fonction des prospects ciblés Traitement des appels téléphoniques : Clients propriétaires et locataires / Fournisseurs / Accueil des clients / Gestion et/ou suivi des dossiers assurances sinistres et des dossiers contentieux Suivi et contrôle de la comptabilité et trésorerie des propriétaires sous la responsabilité du gestionnaire Demande de devis, envoi des ordres de services, suivi, relance * Accueillir,orienter , accompagner une clentèle de particuliers et de prospect en utilisant l'ensemble des carnaux de communication et en répondant au objectifs qualitatifs de l'agence *Participer a la bonne organisation de l'espace accueil a la promotion et vendre les produits et service dans le procédures enet utilisant **Participer Maitriser et mettre enoeuvre ses connaisances professionnelle aurespect servicedes du client : conseil vente le appofondie de produits et service de bancassurance et de crédits dans le cadre de ses délégations d'une approche globale de la clientèle. * Gerer et developper portefeuille declients client (enlèvement, attribué Répondre à toutes les le demandes des renseignement, suivi d’envoi…) en respectant les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés selon les normes en vigueur chez DHL. Environ 90 appels entrant par jour Prendre en charge l’accueil téléphonique des Clients et prospects. (Intervenir sur les quipements energetiques et thermiques du reseau) * Intervenir auprès des clients collectivités et/ou particulier du reseau pour assurer les missions de maintenance et de depannage des installations * Assurer l'entretien des installations *Etre garant du bon fonctionnement des chauffries et sous -stations *Respecter les regles de sécurité, d'hygiène et d'environnement dans tous vos travaux * Etes le garant de la continuité de fourniture de chaleur et du respect des cahiers des charges clients, Secteur Immobilier Connaissance assimilée des outils, méthodes et techniques commerciales CENTURY 21 • Utilisation de l'outil informatique • Connaissance des bases juridiques, financières et fiscales • Maîtrise des Process Qualité Qualités humaines : • Forte volonté d'apprendre et d'évoluer • Ecoute et disponibilité A renvoyer à Plaine Commune – Direction de l’Emploi et de l’Insertion avant le Maîtrise de l'outil informatique Connaissance des méthodes et des outils mis en place par le responsable Qualités humaines Dotée d'un fort tempérament Vous avez du gout et le sens du service client Vous possedez d'excellents qualités d'acceuil Rigoureux et esprit d'equipe Maitrise des techniques de vente et de la relation clientèle Démolisseur BTP / Alternance Mineur - Boiseur BTP / Alternance Chargé de relation locataire BTP / Alternance BTP / Alternance L’ouvrier en démolition s’entoure de toutes les sécurités et précautions nécessaires pour procéder au démontage et à la récupération des matériaux, aux coupures électriques, de gaz ou d’eau, à l’utilisation des outils de démolition à la main et à la conduite d’engins, au stockage et à l’évacuation des gravats. La qualité de son travail travail conditionne sécurité environnante et sous le bon ordre du chantier en cours de Le Mineur – Boiseur pour lalaquasi majorité du temps terre. Il opère sous des ouvrages existants (sous-sol, cour…) et doit creuser des puits, tranchées ou tunnels qu’il devra protéger par un blindage bois provisoire à l’exécution des soutènements. Le mineur-boiseur, à terme, est capable de reconnaitre la géologie des terrains afin d’adapter les techniques de forage qui sont à sa disposition. Il travaille/intervention en binome ou trinome selon la taille l’ouvrage et reste sous le contrôle du chef de chantier ou Planifier des travaux auprès des de locataires Assure la relation avec les entreprises Vérifier le suivi des travaux Assurer la bonne entente entre les locataires et les sous -traitants La chargée de relations locataires est l'interface et le facilitateur entre les locataires et les intervenants sur Le coffreur est un ouvrier clef pour la construction de grands ouvrages en béton armé tels que les ponts, les bâtiments… Les ouvrages sont réalisés au moyen de moules et d’armatures métalliques dans lesquelles on injecte du béton. Différentes techniques sont utilisées pour obtenir des murs de tailles et grosseurs différentes, des planchés ou bien des pré-dalles et poutres. Le coffreur procède à l’assemblage des éléments de construction, à l’injection du béton, au décoffrage mais aussi au ferraillage simple, maçonnerie tout en veillant à la propreté et la sécurité de son lieu de travail. Coffreur- Brancheur CONSEILLER CLIENTELE (Jeux en ligne) Energie CONSEILLER CLIENTELE (Domaine de l'Energie) Défense Nationale Gendarme adjoint volontaire APJ A _ Bac +2 à Bac +4 Rigueur, autonomie, relationnel Bac +2 ; Bac +3 ; Bac +4 Permis B Dotée d'une premiere experience reussie dans une fonction commercial auprès des particuliers de 20k€ brut annuel à 25 k€ bru annuel CDD 1 an avant transformation CDI. Date de démarrage le 19 septembre. 3 ans dans un poste similaire A negocier Titulaire du permis B 2 à 3 ans Sens du travail en équipe Capacité à s’adapter à divers environnement de travail (temps, lieu du chantier, équipe…) 5ème/4ème ou équivalent Soigneux et applique les consignes de sécurité. Sens du travail en équipe et forte autonomie, Savoir écouter la demande (clients particuliers ou responsables de chantier), être particulièrement soigneux tout en respectant sa santé. Etre vigilant quant aux règles de sécurité. Pas de contre-indication médicale aux odeurs de solvant, peinture et de port de charge. Gendarme adjoint Volontaire EP (Emploi particuliers) Gendarme ( sous officier) _ _ Défense Nationale Officier _ _ BTP Macon finisseur, plombier, electricien, coffreur Transports Conducteur Receveur 5 * Conduite de bus/car * Informations viyageurs * Vente de titre de transport * Riguer, securité, gestion des émotions, orientation client Transports Agent de mainteance 3 * Mécanique * Electrotechnique * Electricité * Mécanique pneumatique Hydraulique, Electricité. Transports Agent de médiation 2 * Orientations voyageurs * Médiation * Relation client * Informations voyageurs Gestion des émotions, orientation clients Sanitaire et social Commercial 1/2 Sanitaire et social Agent d'entretien Sur concours a partir de bac +5 (grade master) Ile de France oui CDD ou CDI La période de contrat varie en fonction de l’expérience acquise du candidat dans le métier cité. La durée moyenne est de 1 an incluant 300h de formation. La période de contrat varie en fonction de l’expérience acquise du candidat dans le métier cité. La durée de 1 an La moyenne période deest contrat varie en fonction de l’expérience acquise du candidat dans le métier cité. La durée moyenne est de 1 an La période de contrat varie en fonction de l’expérience acquise du candidat dans le métier cité. La durée moyenne est de 1 an incluant avec 400h de formation. La période de contrat varie en fonction de l’expérience acquise du candidat dans le métier cité. La durée moyenne est de 1 an incluant 300h de formation. Contrat de professionnalisation BTS NRC de 24 mois en CDD environ 1100 mens * Hebergement gratuit * De 17 à 26 ans _ _ _ environ 1100 mens * Hebergement gratuit * De 17 à 26 ans _ _ _ Environ 1725 euros mensuel Logement concédé pa nécessité absolue de service _ _ _ _ _ _ _ _ _ Ouverts au débuants possédant le permis D de 1700 à 1900 Permis D + FIMO 77-93-95 oui CDD/CDI Temps complet 2 ans souhaitée de 1700 à 2000 en roulement avec travail le WE Et les jours fériés 77-93-95 non CDI Temps complet Experience éxigée _ Permis B 77-93-95 Oui ( regionaux) CDI Temps complet Ile-de-France oui Temps partiel _ Cap ou experience Sur concours / Baccalauréat minimum _ CDD/CDI non Cuisinier, serveur, barman electricien, plombier, hortuculteur, mecanicien auto .. Défense Nationale oui Bagneux (92) Centre de formation à Nogent sur Marne (94) Liée à la relation client, le commerce ou la comptabilité Une expérience en contact client souhaitée (physique Cap ou experience La courneuve/ Villepinte Temps de travail de 151,67 h/mensuel. Bac validé _ CDI Contrat de professionnalisation de 12 mois en CDD Maitriser les outils bureautiques - Sens de l'organisation - Goût pour les chiffres - Sens du service client - Qualité d’expression orale et écrite - Esprit _ non non de 1650 à 1900 euros Plusieurs postes Défense Nationale ile de France ALFORVILLE (94) Une expérience en contact client souhaitée (physique ou non) souhaitée Aucun diplôme exigé CDI Temps de travail de 147,20 h/mensuel. Plage horaire de 8h30 à 19h30 du lundi au samedi inclus. Possibilité d'horaires exceptionnelles jusqu'à 22h. Possibilité de travail certains dimanches et jours fériés Bac validé Permis B _ non Le contrat signé entre le salarié et le GEIQ IDF est un contrat de professionnalisation. A ce titre, AGE De 18 à 25 ans +26 ans l’employeur est le GEIQ IDF mais le salarié est sous Cas Général 80% SMIC 100% SMIC la responsabilité : Niveau IV et plus 90% SMIC 100% -de l’organisme de formation pendant son temps de SMIC présence au sein de cet organisme. -de l’entreprise d’accueil et plus spécifiquement de son tuteur pendant son temps de présence au sein Qualité d’expression orale et écrite - Sens de l’écoute - Ponctualité Rigueur - Maitriser les outils bureautiques _ 1500 à 2000 euros Paris ile de France Le contrat signé entre le salarié et le GEIQ IDF est AGE De 18 à 25 ans +26 ans un contrat de professionnalisation. A ce titre, Cas Général 80% SMIC 100% SMIC l’employeur est le GEIQ IDF mais le salarié est sous Niveau IV et plus 90% SMIC 100% la responsabilité : SMIC -de l’organisme de formation pendant son temps de présence au sein de cet organisme. -de l’entreprise d’accueil et plus spécifiquement de soncontrat, tuteur pendant sonletemps au sein AGE De 18 à 25 ans +26 ans Le signé entre salariédeetprésence le GEIQ IDF, est Cas Général 80% SMIC 100% SMIC un contrat de professionnalisation. A ce titre, Niveau IV et plus 90% SMIC 100% l’employeur est le GEIQ IDF mais le salarié est sous SMIC la responsabilité : -de l’organisme formation pendant son temps de AGE De 18 à 25 ans +26 ans Le contrat signéde entre le salarié et le GEIQ IDF est Cas Général 80% SMIC 100% SMIC un contrat de professionnalisation. A ce titre, Niveau IV et plus 90% SMIC 100% l’employeur est le GEIQ IDF mais le salarié est sous SMIC la responsabilité : -de l’organisme de formation pendant son temps de Le contrat signé entre le salarié et le GEIQ IDF est un contrat de professionnalisation. A ce titre, l’employeur est le GEIQ IDF mais le salarié est sous la responsabilité : -de l’organisme de formation pendant son temps de présence au sein de cet organisme. -de l’entreprise d’accueil et plus spécifiquement de son tuteur pendant son temps de présence au sein de l’entreprise d’accueil. Bac à Bac+2 d'analyse et de synthèse _ au moins 3 ans d'experience du travail en équipe et forte Une Sens très bonne condition physique est nécessaire pour ce poste. De plus une première expérience des chantiers (de préférence en gros œuvre) serait un plus. Pas de niveau scolaire exigé. Sens relationnel Empathie Rigueur Négociation Capacité organisationnelle _ Première expérience de vente ou conseil client (stage accepté) Doit savoir lire, écrire et compter. Bon savoir être car est en relation avec différents corps d’état. Doit être polyvalent et ne pas avoir peur de faire des horaires. - Traitement d’appels entrants de demandes clients ou prospects par téléphone, mail et chat dans un univers de jeux en ligne sportif - Informer et conseiller sur les offres et produits disponibles Traiter la gestion des contrats et des comptes. Suivi de contentieux, des redressements judiciaires. Assurer le suivi administratifs . Traitement des appels entrants des clients. Diplomée de l'enseignement supérieur BAC +3/4 minimum (licence prof, banque, Bachelor particuliers filliere Bac minimum dans le domaine de l'energetique Le conducteur intervient dans la majorité des cas en site occupé (en présence des locataires) ou sont Jeux en ligne Jeune diplomée de l'enseignement supérieur , BAC +3 Minimum * Compétences en éléctricité et automatisme Le conducteur travaux est en charge du suivi de l’exécution de rénovation d’appartements par l’intervention d’entreprises sous-traitantes ou cotraitantes spécialisées en corps d’état secondaire telles que Plomberie/Peinture/Carrelage… Personne avec un fort potentiel, souhaitant s’investir sur un métier ayant de Le conducteur de travaux assume la responsabilité d'un ou de plusieurs chantiers de construction fortes contraintes d’horaires, de mobilité et des savoirs de bases acquis en (bâtiments, routes, ponts...) sur les plans financier, commercial, juridique, technique et humain. Un poste français et mathématiques. réservé à des professionnels polyvalents et autonomes. Conducteur de travaux PERMIS B + VEHICULE ANGLAIS impératif. Sens du client. Qualité de la relation téléphonique. Esprit commercial L’ouvrier en démolition participe au démontage et à la déconstruction de parties ou de la totalité d’édifices et d’immeubles en vue de leur réhabilitation ou pour préparer le terrain d’une construction neuve. Il intervient sur des constructions traditionnelles, en béton ou sur des charpentes et ossatures métalliques. BTP / Alternance PERMIS B + VEHICULE Bâtiment Environnement informatique _ Bac pro maintenance Permis B 5 ans Dsitribution courrier / colis Facteur 15 Preparation du courrier Distribution du courrier par vélo electrique ou voiture Relation Client information et vente produits Rigueur / Relation client / Adaptation / Organisation / Travail en équipe tous niveaux tous niveaux Selon zone géographipe Permis B exigé Savoir faire du vélo Port de charges Métier en exterieur oui CDD Dsitribution courrier / colis Facteur 40 Preparation du courrier Distribution du courrier par vélo electrique ou voiture Relation Client information et vente produits Rigueur / Relation client / Adaptation / Organisation / Travail en équipe tous niveaux tous niveaux Selon zone géographipe Permis B exigé Savoir faire du vélo Port de charges Métier en exterieur oui CDD Banque Conseiller privé _ experience de 3 ans min reussie ( 3-5 ans) _ _ ile de France non Un premier contact avec la banque, via stage ou un contrat en alternance, est requis Banque Conseiller clientèle particuliers _ _ _ ile de France non CDI Banque Conseiller clientèle profesionnels _ _ _ ile de France non CDI Défense Nationale MILITAIRE DANS LA MARINE NATIONALE 3500 postes par an Sanitaire et Social Aide ménagère 5 à 10 * Ménage et repassage chez particuliers Compétences technique en ménages et repassage Aucune formation demandé Sanitaire et Social Aide ménagère 5 à 10 * Ménage et repassage chez particuliers Compétences technique en ménages et repassage Aucune formation demandé * Effectuer l'analyse patrimonale dans son ensemble et detecter les besoins des clients; * Mettre en valeur , négcier et vendre les avantages de l'offre bancaires LCL classique ( mandat de gestion , produits de capitalusation , produits de diversification , crédits patrimonaux,,) * Proposer des produits éléborés et plus spécifique tels que l'assurance -vie ou la gestion sous mandat *Veiller a la maitrise des risques * Developper un portefeuille de clients Gerer votre portefeuille constitué de clients particuliers et animez la relation commerciale dans sa globalité. * Vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets. * Vous proposez les produits et services adaptés a leur besoins. * Vous assurez la gestion courantes des comptes et le suivi de chaque dossier. * Develloper et fideliser un portefeuille de clientsde proffesionnelle par des actions de prospection et de Vous developpez et fidélisez votre portefeuille clients. conseil * Deceler et accompagner les projets proffesionnels et priver des clients * Analyser et gerer les besoins de financement des clients tout en portant une attention particulière a la maitrise des risques et a la maitrise des risques et a la rentabilit globale de la relation Très bon relationnel Sens de la négociation Sens de l'écoute, capacité d'analyse et de synhèse Autonomie, capacité d'analyse et synthèse Expertise en gestion de patrimoine Appétence forte pour l'envirronement économique , fiscal et juridique * Gout pour le challenge et adaptabilité a l'animation et au developpement de votre activité au service de vos clients. * Sens commercial * Rigeur * Esprit d'equipe * Fibre commerciale * Gout du challenge * Autonomie * Travail en équipe * Curiosité Jeune diplomée de l'enseignement supérieur , BAC +5 Minimum / M2 0-2 ans d'experience * une peremiere expérience en banque serait un plus * une experience en commerce et relation client Une premiere experience Jeunes diplomés : bancaire , via stage ou une Ecole de commerce / IAE / Université alternance est requise ( Un Finance d'entreprise /Banque /Commerce experience de 3 ans minimum Bac + 3 à Bac + 5 /M2 et plus en conseillers clientèle Bac + 3/ L3 En banque et/ou commerce Plus de 50 Spécialités différentes De niveau 3ème à BAC +5 Assurer la défense nationale, protéger, connaitre et anticiper, prévenir, dissuader et intervenir Formation au sein de la Marine nationale 1 ère experience chez particuliers exigée 1 ère experience chez particuliers exigée A terre en France, à de 80 € (Ecole Des Mousses) ,700 à l’étranger, sur 1100 € (Volontaire) ,1200 € (Matelot avoir entre 16 à 29 ans, Nationalité française, bateaux, dans les de la Flotte), 1400 € (officier recensé et JDC, 3ème à BAC+5, aptitude médicale sous-marins, avions marinier) à 1700 € (OSC) ET VOIR et physique, savoir nager. de la marine PLUS SI DEPLACEMENT nationale De 1 an ,4 ans et 10 ans RENOUVELLABLE Smic horaire a 9,67 BRUT/ HEURE Au domicile de particuliers uniquement 93 et 75 oui , tous les jours Smic horaire +50% TRANSPORT + 5 semaines congès payés Au domicile de particuliers uniquement 94 et 75 oui , tous les jours CDI UNIQUEMENT Temps partiel CDI UNIQUEMENT Temps partiel CDD contrat de 3 ans renouvelable 1 fois) 18 à 29 ans (CDD formation de 1 an) 18 à 29 ans Défense Nationale Adjoints de sécurité Sans condition de diplôme Environ 1300 euros net pour les ADS Défense Nationale Cadets de la République Sans condition de diplôme 500 euros net pour les Cadets Défense Nationale Concours de Gardien de la Paix, Officier, Commissaire De « sans diplôme » à Bac +5 En fonction du concours de 1300 à 6700 euros net Recrutement sur concours Défense Nationale Concours administratifs (adjoint, secrétaire, attaché) De « sans diplôme » à Bac +5 En fonction du concours de 1300 à 6700 euros net Recrutement sur concours Défense Nationale Concours Police Technique et Scientifique (agent spécialisé, technicien, ingénieur) De « sans diplôme » à Bac +5 En fonction du concours de 1300 à 6700 euros net Recrutement sur concours Logistique Formateur-trice Vous assurez des formations à la conduite de chariots de type CACES, conduite d’engins spécifiques au BTP, nacelles Pédagogue, savoir gérer un groupe et transmettre son savoir. Pas de niveau requis Ensemble des permis à jour PermisB Utilisation des engins 3 ans minimum exigée; même secteur, même poste SAINT OUEN L’AUMONE oui (IDF, evetuellement national) Temps Complet Logistique ASSISTANT(E) COMMERCIALE Rechercher de nouveaux partenaires, développer de nouvelles fonctionnalités sur les produits existants ou proposer de nouvelles idées permettant de répondre aux besoins de nos clients Polyvalence, autonomie, sens relationnel, méthodologie Niveau BAC +2 minimum 2 à 3 ans exigée ; même secteur, même poste SAINT OUEN L’AUMONE Oui (IDF) Temps Complet Industrie Attaché technico-commercial il / elle identifie et visite des clients et des prospects, dans le but de vendre nos produits et solutions, d’ouvrir des comptes et de les fidéliser, Négociation selon spécificités de commandes Rigueur, qualité d’écoute, persévérance, aisance relationnelle sur le prix Industrie Magasinier vendeur comptoir Accueil, détection des besoins vente au comptoir, chargement, déchargement de camions, facing et rempotage des rayons, rangement de la réserve Transports Transports Conducteur / conductrice de bus (Contrat de professionalisation) Agent de sécurité GPSR F/H Transports ASSISTANT DE RÉGULATION F/H CONTRAT D’ACCOMPAGNEMENT DANS L’EMPLOI Sanitaire et Social Conseiller d'Insertion Professionnelle Service à la personne Auxiliaire petite enfance Service à la personne Formateur-trice Aide à domicile diplomée Professionnel(le) de la conduite, vous assurez une mission commerciale importante auprès de la clientèle. Vous êtes responsable des personnes à bord de votre bus ainsi que du véhicule tout en veillant à la sécurité et au respect de la réglementation à l’intérieur du bus. Vos activités au quotidien : • Répondre aux attentes des clients en leur réservant un bon accueil et en les renseignant. • Informer sur les tarifs et vendre des titres de transport. • Participer au respect, par les clients, de règles d’usage au bus. • Transporter les clients en toute sécurité. • Identifier et signaler les incidents mécaniques. Vous protégez, assistez, sécurisez et venez, en cas de besoin, en aide-assistance aux voyageurs et personnels de l’entreprise sur l’ensemble du réseau des bus, du métro, du RER et des tramways en région parisienne l assurer accueil et information des voyageurs l assurer assistance et secours aux clients et aux personnels de la RATP l dissuader les actes d’incivilité ou troubles divers par une présence sur le réseau et à l’intérieur des bus, tramways, rames de métro et RER l intervenir efficacement et rapidement l faire respecter la réglementation l assurer en collaboration avec la police et les partenaires internes la mission de sécurisation sur les réseaux de la RATP Sous la responsabilité de tuteurs, vous aidez à la régulation des trains : • En veillant par votre présence à la sécurité des voyageurs sur les quais, • En aidant, lors de la montée et de la descente des voyageurs, à la fermeture des portes des RER et Métros, • En renseignant et en orientant les voyageurs en situation normale et en situation perturbée, • En signalant tout dysfonctionnement sur les quais. Parallèlement, la RATP vous aide à définir un projet professionnel, première étape vers un retour durable à l’emploi dans et hors RATP. Elle vous apporte son savoir-faire dans le domaine des transports, de l’information, des services et de l’accueil. Accompagnement renforcé de jeunes en parcours d'insertion professionnelle (12-25 ans) Accueil des parents et petits enfants au sein d'une micro-crèche de 10 enfants Activités senso-motrices Sens de l’organisation, polyvalence, rigueur, facilités relationnelles Aptitude à la conduite de chariot automoteur Etre âgé de 20 ans et 8 mois minimum à 25 ans révolus Ou + de 26 ans si inscrit au pôle emploi Ou bénéficiaire des minimas sociaux Ou les personnes ayant bénéficié d’un contrat unique d’insertion Vous êtes sans diplôme, de niveau 3ème à terminale sans être titulaire du baccalauréat ou titulaire d'un CAP/BEP. Aisance relationnelle et rigueur professionnelle sont les qualités requises à l’exercice de votre métier. Idéalement BTS NRC PermisB BEP vente, Bac pro Vente de 20.150 à 20.400 euros bruts Etre titulaire du permis B. selon votre âge de 55 à 85 % de 1847 euros sur 13 mois, hors primes. 2 ans de 20k brut annuel à 25 k brut annuel Voiture de fonction Roulement qui intègrent des nuits, samedis, dimanches et jours fériés. GENNEVILLIERS (92) CDI temps complet Nanterre Temps Complet Paris – Ile de France. CDD en contrat de professionnalisation. Après avoir validé des tests de sélection, la RATP vous propose une formation en alternance sur 10 mois. Un moyen de transport personnel est fortement conseillé. Services en roulement avec repos décalés (5 jours de travail / 3 jours de repos, week-end et jours fériés). 2 types de service en alternance : 12h00-20h00 et 18h00-2h00. Cycle d’attribution des congés d’été pour offrir un service continu à nos clients. Port d’une tenue spécifique obligatoire. Port d’armes. Non diplômé à niveau Bac +2 Ligne A et B : Prise et fin de 20 heures par semaine, du lundi au vendredi en service station Basé sur le SMIC horaire, alternance une semaine le matin, une semaine RER Nation complété d'une somme forfaitaire l’après‐midi : Ligne 13 du mensuelle brute (environ Le matin : 7h00 ‐ 11h00 métro : Prise et L’après‐midi : 15h30 ‐ 19h30 (ligne A et B) / 50euros). fin de service 16h00 – 20h00 (ligne 13) station Invalides De sans diplôme à niveau Bac+2. Vous êtes inscrit comme demandeur d’emploi à Pôle Emploi ou suivi en mission locale pour les jeunes de moins de 26 ans. Vous êtes motivé, ponctuel et avez l’esprit d’équipe. Orientation professionnelle, face à face, accompagnement, entretien de connaissance, disponibilité y compris sur le terrain. Bac +2 minimum / CIP exigée 1920 Euros bruts CDD de 9 mois Epinay / Seine et Stains Referentiel petite enfance CAP Petite Enfance exigée SMIC 7 mois CDD Eligible Emploi Tremplin Ile Saint Denis / Stains Formation dans les techniquues profesionelles dfe l'aide à domicile : entretien, nursing, ordination des repas Techniques pro de l'aide à domicile DEAVS exigée 1920 Euros bruts + TR + prime précarité CDD 1 an Epinay / Stains CDD à temps partiel de 12 mois renouvelable (dans la limite de 24 mois) 9 mois Transports TECHNICIEN DE MAINTENANCE MECANIQUE Opérations de maintenance de révision, de transformation et réparation des trains et/ou installations outillages. Vous contrôlez assurez la maintenance et remettez en état les sous-ensembles mécaniques Mécanique Générale Mécanique Dépanner et remettre en état des circuits pneumatiques, hydrauliques, respect d’entretien MEI……Qualification : ……Bac Pro CAP BEP…… débutant accepté, toute expérience dans un secteur similaire serait apprécié de…1200….à …1400….€ IDF Temps plein Transports TECHNICIEN DE MAINTENANCE ELECTRIQUE ELECTROTECHNIQUE Contrôlez et assurez la maintenance dans le cadre des programmes d’entretiens. Remettez en état les sous-ensembles électrotechniques systèmes liés aux portes, éléments d’éclairage et de climatisation Fixer et raccorder des équipements électriques, lecture de schéma, utilisation d’appareil de mesure électriques Electrotechnique, électronique ou climatisation Bac …Pro, CAP BEP débutant accepté, toute expérience dans un secteur similaire serait apprécié 1200…….à ……1400…….€ IDF Temps plein Transports Transports Presse Mode & vêtements TECHNICIEN SUPERIEUR DEPANNAGE Diagnostiquez les pannes électrotechniques, pneumatiques ou mécaniques sur les composants et les pièces des trains. sens de l’organisation, appliqué, …industriel AGENT DE MANŒUVRE DES TRAINS Vous positionnez les trains sur les différentes voies dans les ateliers, réalisez les vérifications de la conformité du matériel avant départ et les opérations dans les bâtiments vérification des nacelles, fermetures des portes et trappes Multi-compétence, polyvalence, personne manuelle adaptabilité Délégué Commercial Graphiste 10 Ventes – Prospection - Développement de l’identité visuelle de la marque - Réalisation des supports de communication: Print : Brochures, flyers, loobook Digital : Créations web et visuels dédiés aux opérations de promotion et et de communication (Bannière site/pub, réseaux sociaux, Newsletter, etc) - Participation à la direction artistique et la création de visuels originaux - Support au webdesign et au marketing digital - Retouches photos - Proposition de créations graphiquse et illustrations sur thèmes - Veille concurrentielle - Recherche de tendances 1° Information collective de présentatio n du SAS de coaching Présentation de l’action dans sa globalité et les conditions de l’accompagnement après vérification de l’existence de la découverte Des métiers du bâtiment pour chacun des participantes. Le public ciblé sera un public féminin NEET, jeune de moins de 26 ans résidant sur le Territoire de Seine-Saint-Denis et principalement Sur celui de Plaine Commune. ACTION Métiers du BTP au féminin et intermédiation vers la formation ou l’emploi « Le Club des jeunes bâtisseurs » - Pilote Philippe BAQUIAN BTP (IEJ) OBJECTIFS L’objectif du plan d’action est d’accompagner les jeunes filles demandeurs d’emplois à découvrir et concrétiser leur projet d’emploi et/ou de Formation dans les métiers du BTP à travers un accompagnement individuel et collectif, des ateliers de redynamisation et des temps de Rencontres avec des entreprises (visites de chantier) et centres de formation. 2° Un SAS de coaching Un groupe de 10 à 12 jeunes filles NEET sera constitué. Ils bénéficieront d’une semaine de coaching, pour les outiller et leur faire Découvrir au mieux l’univers du bâtiment et des travaux publics et les familiariser avec les techniques de recherche d’emploi Et de formation. Contenu du SAS : - Après l’accueil, présentation de l’animateur, définition des horaires et du cadre, présentation croisées des participants - Argumentation et connaissance de l’univers du BTP - Déplacement dans un centre de formation sur un plateau technique permettant une première découverte Des métiers du BTP –« Formation sécurité » sur les chantiers. - Débriefing –techniques de recherche d’emploi – ateliers théâtre pour améliorer la maitrise de l’expression oral Dans le cadre professionnel. - Technique de recherche d’emploi ou de formation, et débriefing de la semaine. S’en suivra une semaine au cours de laquelle chaque jeune sera reçu pour avancer sur les éléments de sa feuille de route vers L’emploi, la formation vers les métiers du BTP. Les candidates ainsi préparés se présenteront aux membres du Club des jeunes bâtisseurs. Sens du relationnel – Capacité d’argumentation et de persuasion – Ténacité Excellent Maitrise de la suite Adobe et en particulier (Photoshop, Illustrator, Indesign). Environnement e-commerce et connaissance de Prestashop De solides connaissances en webdesign/codage/integration permettront au candidat de s’épanouir dans sa fonction. Des compétences en illustration sont un plus Connaissance des techniques de retouches photos Forte culture Mode, Art, Lifestyle, Geek, Street et Web est indispensable Créativité, autonomie et en phase avec les tendances du moment Electricité, électrotechnique électronique et énergétiques BTS, DUT, Licence 2 à 3 ans d’ expérience dans un secteur similaire serait apprécié débutant accepté, toute Tous diplôme un plus si Electricité, expérience dans un secteur électrotechnique, électronique ou énergétique similaire serait apprécié Aucune formation exigée, nous assurons Souhaitée/Débutant accepté. la formation de nos collaborateurs. Formation en graphisme/ webdesign 1500……..….à …1700…….€ IDF Temps plein 1200….à ……1400….€ IDF Temps plein de 9,63 à 25€/heure Ile-de-France et Oise SAINT OUEN L’AUMONE oui CDI-Temps Complet Alternance ou CDD à pourvoir à partir de Septembre ou Octobre 2016.