Description de poste

Description de poste
Conseiller en collecte de fonds, CM T et événements spéciaux
Poste : Temporaire, à plein temps (8 mois)
Service : Développement philanthropique
Lieu : Verdun (Québec)
La Croix-Rouge canadienne vise à améliorer les conditions d’existence des personnes
vulnérables en mobilisant le pouvoir de l’humanité au Canada et partout dans le monde. Les
Principes fondamentaux d'humanité, d'impartialité, de neutralité, d'indépendance, de
volontariat, d'unité et d'universalité guident tous les programmes et activités de la
Croix-Rouge. La Croix-Rouge canadienne, Québec, recherche un Conseiller en collecte de
fonds, CMT et événements spéciaux.
Relevant de la direction-adjointe, campagne en milieu de travail du développement
philanthropique, vous apporterez une contribution indispensable à votre service. Ainsi, vous
aurez comme responsabilités de participer au développement des campagnes en milieu de
travail dans les différents ministères de la Fonction publique et dans les différentes
corporations qui vous seront assignées. Vous organiserez les rencontres avec les directeurs
de campagne et leur offrirez le support requis afin d’assurer la réussite des campagnes en
milieu de travail selon les objectifs établis. Vous formerez et supervisez une équipe de
représentants délégués qui vous seront confiés. Vous encouragerez et entretiendrez les liens
appropriés tant à l’intérieur qu’à l’extérieur de la Croix-Rouge dans le but d’identifier et de
contacter des partenaires corporatifs potentiels. Vous serez responsable du développement
et de la coordination des événements spéciaux majeurs qui vous seront proposés. Vous
maintiendrez à jour les rapports d’activités, en lien avec les objectifs fixés. Toutes autres
tâches en lien avec le poste pourront être demandées. Finalement, vous devrez vous porter
disponible lors d’opérations de secours locales et internationales.
Exigences :
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Détenir un diplôme universitaire en administration des affaires (option
marketing). Toute autre combinaison de formation et d’expérience pourrait être
jugée pertinente;
Expérience d’au moins 3 ans en gestion de projets et en développement des
affaires;
Expérience pertinente et reconnue d’au moins 3 ans en collecte de fonds;
La connaissance du milieu philanthropique constitue un atout certain;
Habiletés marquées pour la communication verbale et écrite : (bilinguisme
français/anglais);
Excellente connaissance et expérience pratique des outils informatiques de la
gamme Microsoft : Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Internet. Le logiciel
Raiser’s Edge est aussi utilisé concernant les donations.
Qualités recherchées :
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Capacité à travailler en équipe;
Bon jugement, sens de l’organisation;
Flexibilité et autonomie;
Habileté marquée pour la gestion de temps et des priorités;
Dynamisme et enthousiasme;
Entregent et professionnalisme;
Aptitude éprouvée pour le développement de partenariats corporatifs.
Conditions de travail
Travaux exécutés en majorité dans un environnement de bureau.
Heures de travail peuvent varier lors d’opérations de secours locales et internationales.
MODALITÉS DU CONCOURS
Les personnes intéressées par ce poste doivent soumettre leur candidature au plus tard
le 2 août 2016, à 16h30.
La Société canadienne de la Croix-Rouge
Division du Québec
À l’attention des Ressources humaines
6, place du Commerce
Verdun (Québec) H3E 1P4
Télécopieur : (514) 362-0281
Courriel : [email protected]
La Société canadienne de la Croix-Rouge souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi.
Bien que toutes les réponses soient les bienvenues, nous ne communiquerons qu’avec les
personnes dont la candidature est retenue.
Le candidat doit réussir une vérification du casier judiciaire canadien.
*Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte.