Charte Jeunes Agriculteurs

COMMUNIQUÉ DE
PRESSE
Août 2015
Le groupe coopératif Univitis s’engage pour faciliter les installations des jeunes en
viticulture
Dans le cadre de la journée « Terre en fête » un partenariat a été signé entre Univitis et les Jeunes
Agriculteurs de la Dordogne.
Cette journée, consacrée à l'agriculture, a été organisée le
26 juillet dernier par les Jeunes Agriculteurs de la Dordogne
à Sorges, dans un champ de 200 hectares. Ce week-end de
fêtes a eu un énorme succès, puisque près de 8000
spectateurs, contre 5000 l'an passé, se sont déplacés pour
rencontrer les agriculteurs du département.
Pierre LEONARD et Mikaël COUSINET
C’est à l’occasion de ce rendez-vous annuel que Mikaël
COUSINET, Administrateur de la coopérative viticole
Univitis, située dans la commune des Lèves en Gironde, et
Pierre LEONARD, Président des jeunes Agriculteurs de
Dordogne, ont signé « La charte du nouvel installé ». Cette
charte, rédigée par la coopérative, est conçue pour faciliter
et simplifier l’installation de jeunes agriculteurs, dans le
domaine de la viticulture.
L’installation de jeunes agriculteurs a, en effet,
toujours été une priorité à Univitis. « Elle constitue
un des axes principaux de développement et de pérennité
de la structure » souligne Mikaël COUSINET. « Les conseils
d’administrations successifs se sont toujours employés à
doter la coopérative d’outils techniques, financiers et
administratifs, permettant aux jeunes viticulteurs d’accéder
au foncier et de mener à bien leur projet d’installation.
Dans cet esprit, cette charte permet de lever bon
nombre de freins à l’installation. Elle facilite l’adhésion
et donne accès à différentes aides mises en place par la
structure. « Ainsi, tout au long de son parcours à
l’installation, qu’il s’agisse d’une installation aidée ou non,
le jeune candidat trouve au sein de la cave, conseil, aide et
accompagnement. » précise Mikaël COUSINET.
« Cet accompagnement peut être lié à des démarches
administratives, pour lever des contraintes réglementaires,
élaborer des dossiers et des déclarations auprès des
services de l’administration. Il peut consister en un appui
technique, au niveau du vignoble. Par des négociations de
groupe, au niveau des assurances grêle et climatiques, ou
par le biais de groupement d’achat, il peut conduire à un
allègement substantiel des charges pour le jeune
viticulteur.
Des primes aux vignobles, des avances de trésorerie à taux
zéro la première année d’adhésion et des aides à
l’acquisition foncière (aides au fermage, création de SCI,
portage foncier…) viennent compléter cette panoplie. »
« Cette stratégie reste dans la ligne instaurée par les
membres fondateurs de la coopération. » Commente Pascal
NERBESSON le jeune Président d’Univitis. « Elle concoure
au renouvellement des générations, en préservant le tissu
local et en ouvrant la possibilité à des jeunes, hors cadres
familials, de concrétiser leur projet de vie : devenir les
agriculteurs de demain. En venant grossir les rangs de la
coopération agricole, ces jeunes vont produire l’avenir. ».
3 jeunes installés et une nouvelle installation en
cours. La charte du nouvel installé, ça marche. Pour
preuve, la cave compte 3 nouveaux jeunes adhérents,
installés sur les 2 dernières années, hors cadre familial. Ces
jeunes, tous salariés viticoles, ont pu accéder au statut
d’exploitant agricole grâce aux différents soutiens de la
cave. « Nous sommes en train de finaliser l’installation d’un
nouveau jeune. Son dossier va être prochainement examiné
par la Commission Départementale d'Orientation Agricole
(CDOA) de la Dordogne » conclut Pascal NERBESSON.
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