OFFRE D`EMPLOI Directeur général ou directrice générale La

OFFRE D’EMPLOI
Directeur général ou directrice générale
La Société Alzheimer du Haut-Richelieu a pour mission de soutenir et représenter les personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer et
des maladies apparentées, ainsi que les membres de leur famille. La Société promeut le développement de services professionnels,
encourage et appuie financièrement la recherche et diffuse de l’information auprès du public. Nous desservons, grâce à une équipe
d’une quarantaine d’employés et de nombreux bénévoles, 32 municipalités sur le territoire du Haut-Richelieu.
Principales responsabilités :*
 Assister le conseil d’administration
o Élaborer le plan d’action annuel, en respect des valeurs et objectifs de la Société et le soumettre au conseil d’administration
pour approbation;
o Compiler de l’information portant sur les enjeux, les processus, les tendances et les ressources humaines et la présenter
au conseil d’administration pour le soutenir dans la prise de décision et de planification à long terme;
o Présenter au conseil d’administration les différents programmes de subvention auxquels la Société est admissible et obtenir
son accord pour y adhérer;
o Proposer au conseil d’administration, le développement d’alternatives au financement et en assurer le suivi;
o Coordonner la production du rapport annuel des activités et du rapport financier et les soumettre au conseil d’administration
pour approbation.
 Gestion des ressources humaines, financières et matérielles
o Superviser et évaluer le personnel, tant salarié que bénévole, tout en s’assurant d’une dotation adaptée aux besoins de la
Société, tenant compte des ressources financières et matérielles disponibles;
o Voir à la mise à jour régulière des procédures et politiques en matière de personnel, tant au niveau de la formation, de la
rémunération que de la description des tâches;
o Voir à l’entretien, l’acquisition et l’aliénation des biens matériels de la Société en regard des budgets et des besoins
ponctuels;
 Gestion des services
o Identifier les besoins et développer des programmes de soutien aux personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer et à
leur famille en conformité avec la mission de la SAHR;
o Recevoir, coordonner et assurer la gestion des demandes et des services offerts sur tout le territoire desservi par la SAHR;
o Contrôler et évaluer la qualité des services offerts par la SAHR;
 Établir, entretenir et faire progresser les relations avec la communauté et nos partenaires, afin d’accomplir la mission et atteindre
les objectifs de la Société
o Nouer et entretenir des relations avec un vaste éventail d’intervenants dont tous les paliers gouvernementaux, les
organismes de santé, les organismes sans but lucratif et autres groupes;
o S’assurer de la promotion des activités de la SAHR en planifiant et réalisant des activités dans la communauté et en
produisant différents documents d’information;
o Représenter la Société auprès de notre Fédération, de comités, de réseaux et de projets pertinents.
*Note : Prenez note que la liste ici fournie n’est pas exhaustive et ne représente que les responsabilités principales associées à la
fonction. D’autres responsabilités et tâches sont inhérentes à ce poste et ne sont pas ici énumérées en détail.
Profil recherché
 Détenir un diplôme universitaire dans une discipline appropriée (gestion, administration, travail social, santé, ou autre);
 De 5 à 7 années d’expérience dans la gestion d’une organisation, communautaire de préférence, dans laquelle vous aurez acquis :
o Une solide expérience dans l’atteinte ou le dépassement des objectifs de collecte de fonds;
o Une importante expérience en gestion financière dont l’établissement de budget;
o Une expérience de qualité en gestion de personnel, d’équipes de travail et de bénévoles;
 On reconnaît vos qualités de leader, votre esprit d’analyse, votre créativité, votre sens de l’initiative et votre esprit d’équipe;
 Vous êtes en mesure de gérer de façon autonome, plusieurs dossiers simultanément, tout en respectant les échéances, et ce, avec
rigueur et minutie;
 Vous possédez une bonne connaissance de Windows et de la Suite MS Office;
 Une bonne connaissance et une expérience du milieu de la santé et de la philanthropie sont un atout.
Conditions de travail :
 Poste permanent, à temps plein, à raison de 35 heures par semaine.
 Occasionnellement, vous devrez travailler le soir ou les fins de semaine.
 Salaire selon qualifications et expériences.
Pour mieux connaître les activités de la Société Alzheimer Haut-Richelieu, nous vous invitons à consulter notre « Rapport annuel »
déposé sur notre site à l’adresse : www.sahr.ca
Pour poser votre candidature, faites parvenir votre curriculum vitae, accompagné d’une lettre de présentation avant le 14 octobre 2016,
par courriel à l’adresse : [email protected], ou par la poste à la Société Alzheimer du Haut-Richelieu, 211, rue Mayrand, bureau 5, SaintJean-sur-Richelieu (QC) J3B 3L1 (inscrire sur l’enveloppe : candidature).